オープンポジション

はじめに

この度はVoicyにご興味をお持ちいただきまして、ありがとうございます。

Voicyは
・音声という産業を創出するため
・ファーストペンギンとして文化をつくるため
・社会インフラになっていくため
・GAFAやSpotify/Twitterといった外資に音声くらい和製が勝ちにいくため
・クリエイターがもっと住みやすい世界にするため

にビジネスやマーケティング、エンジニアリングやデザインなど優秀な人材を常に全方向で募集しています。

上記の弊社方向性にワクワクした方、そしてプロダクトファーストでオープン/フランクな社風で働きたい方の中で、 以下の応募要件に当てはまる方は 、是非一度お話しさせてください！

まずは選考ではなくカジュアル面談を通して、弊社についての詳細や、貴方様のご希望・ご志向などをざっくばらんに情報交換したいと思っております。

是非本ページよりご応募ください！

応募要件

・Voicyもしくは音声サービスを日常的に利用している方
・履歴書/職務経歴書の提出ができる方
※大変恐縮ながら相当数の応募を頂いているため、現在ご案内可能な求人がある方のみご面談のご案内を差し上げております。悪しからずご了承ください。

募集中求人

ご面談で詳しくお話しできればと思いますが、ぜひご自身でも自分に合いそうな求人がないか見てみてください。もちろん募集中以外のポジションでも検討いたします。

エントリー資料

代表緒方からの声のメッセージ、及び弊社情報の要点をまとめた資料になります。
是非お手すきの際にご覧ください。

声の求人票

各求人を音声で発信する「声の求人票」という取り組みを行なっています。
一緒に働くメンバーのリアルな声を、是非聴いてみてください。

入社エントリーやカルチャー紹介

採用ページにてカルチャーや労働環境、メンバーの入社エントリーを紹介しています。
また入社エントリーの音声版は上記「声の求人票」のリンクから聞けますので、こちらも是非聞いてみてください。