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新規事業 SRE

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新規事業 SRE | ZOZOグループ

株式会社ZOZO(英文社名:ZOZO, Inc.)は、ファッションEC「ZOZOTOWN」、ファッションコーディネートアプリ「WEAR」などの各種サービスの企画・開発・運営や、「ZOZOSUIT 2」、「ZOZOMAT」、「ZOZOGLASS」などの計測テクノロジーの開発・活用をおこなっています。また、カスタマーサポート、物流拠点「ZOZOBASE」を運営している企業です。

企業理念
世界中をカッコよく、世界中に笑顔を。

世界中の人々がファッションを心から楽しむことができるように、
少しずつファッションで世界中に笑顔を届けていきます。

期待すること(責任/権限)

■チームについて
株式会社ZOZO NEXTはファッションテック領域において、先端の技術を用いて、顧客の課題を解決する新規事業企画および新規事業創出をミッションとしています。

Devチームは新規事業の開発を担当し、プロダクトオーナーやデザイナーと相談しながら技術選定から実装まで行います。新規事業の検証や立ち上げを繰り返し行い、新しい技術への挑戦や仕様を決定していきます。

テキスタイルやXR、AIなど新しい領域にチャレンジしていくため、既存の技術・手法に留まらず、新しい技術を学び挑戦できるエンジニアを募集しています。

■職種について
サーバーやミドルウェアといったインフラ領域を担当していただくポジションです。
プロダクトの特徴や提供方法に合わせた技術選定と設計、構築を行っていただきます。

新しいプロダクトを0から立ち上げることが多いので、インフラにおける広い知識と経験が必要とされます。

■現状の課題と実現したいこと
新規事業の検証と提供を早く繰り返すためには、プロダクト開発のための基盤とそれを作り出せる高い専門性を持つエンジニアが必要です。
しかし、Devチームではインフラを専門で担当しているエンジニアが不在のため、兼任で開発と運用を行っていたり他のチームに依頼している状態です。

インフラ領域の専門知識を持つエンジニアが加わることで開発のサイクルを高速化し、いち早くユーザーに届けられる体制を構築したいと考えています。

業務内容

■具体的な業務例
・インフラ環境の設計と構築
・監視やDBなどのミドルウェアの選定

■利用技術
プラットフォーム
・AWS / GCP

利用技術
・CloudFormation / Terraform

必要条件

■必須条件
・CloudFormationかTerraformを用いたインフラ構築の経験がある方
・AWSの利用経験がある方
・サーバーサイドのアプリケーションコードの実装経験がある方
・幅広い技術領域の知見を持った上で技術選定できる方

■歓迎条件
・フロントエンドのアプリケーションコードの実装経験
・アジャイル開発の経験
・チームリーダー等のマネジメント能力
・予算策定やコスト管理の経験

労働条件

■雇用形態
正社員

■試用期間
3ヶ月
※待遇の変更なし

■勤務地
国内にあるご自宅、もしくは下記拠点での勤務になります。
出社が必要となる場合がございますのでご注意ください。

[西千葉オフィス(本社)]
千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-16
※喫煙エリアがございます

[紀尾井町オフィス]
東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー
※喫煙エリアはございません(入居テナントビル内には喫煙エリアあり)

※会社イベント時、業務都合等により、会社が指定した場所に出社していただく場合がございますのでご了承ください。

■勤務時間
フルフレックス制(※フレキシブルタイム8:00~19:00実働8時間)
※フレキシブルタイムとは会社が推奨している就労時間帯です

■時間外労働
あり/全社平均19時間 ※繁忙閑散により前後する

待遇 / 福利厚生

■休日休暇
土日・祝日、育休、夏季・冬季、慶弔など

■給与  
・応相談(保有されるスキル経験・能力により優遇、相談の上で決定)
・諸手当:住宅通勤手当(5万円)、家族手当

・年収例
①約6,270,000円 (スタッフ職)
内訳:基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当(平均残業時間20時間)、賞与支給80万円の場合
※残業は部署や時期に応じて変動します
※賞与支給額は業績に応じて変動します

②約8,840,000円 (上位職)
内訳:基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当(平均残業時間20時間)、賞与支給80万円の場合
※残業は部署や時期に応じて変動します
※賞与支給額は業績に応じて変動します

③約12,320,000円 (上位職)
内訳:基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合
※賞与支給額は業績に応じて変動します

■福利厚生
社会保険完備、健康診断(年1回)、人事考課面談(年2回)、賞与あり、退職金制度あり、慶弔見舞金、従業員割引、時短勤務制度、産前産後休暇、育児休暇、服装・髪型自由、リモートワーク制度あり、ベビーシッター利用補助制度あり

※詳細はこちら
https://zozonext.com/recruit/benefits

応募書類

■履歴書
■職務経歴書

選考フロー

1次面接・2次面接
※遠方にお住まいの方は、web面接も可能です

最終面接
※弊社オフィスまでの交通費は弊社で負担いたします

内定

職種 / 募集ポジション 新規事業 SRE
雇用形態 正社員
給与
応相談
 
勤務地
  • 263-0023  千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-16
    地図で確認
  • 102-0094  東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー22F
    地図で確認
 
会社情報
会社名 ZOZOグループ
株式会社ZOZO
代表取締役社長兼CEO / 澤田 宏太郎
設立 / 1998年5月21日
資本金 / 1,359,903千円
株式会社ZOZO NEXT
ZOZO主要子会社
代表取締役CEO / 澤田 宏太郎
従業員
 1,466名(平均年齢33.1歳)
※グループ全体(2022年6月末時点)
西千葉オフィス(本社)
〒263-0023 
千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-16
※喫煙エリアがございます
紀尾井町オフィス
〒102-0094 
東京都千代田区紀尾井町1-3 
東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー
※喫煙エリアはございません(入居テナントビル内には喫煙エリアあり)
宮崎オフィス
〒880-0805 
宮崎県宮崎市橘通東4-8-1 カリーノ宮崎7階
物流拠点
・ZOZOBASE習志野1 
 〒275-0024千葉県習志野市茜浜3-7-10プロロジスパーク習志野4

・ZOZOBASE習志野2
〒275-0024千葉県習志野市茜浜3-7-2 Landport習志野3~5F

・ZOZOBASEつくば1
〒300-2692茨城県つくば市東光台5-6-2プロロジスパークつくば1

・ZOZOBASEつくば2
〒305-0019茨城県つくば市さくらの森25-3プロロジスパークつくば2