株式会社ZOZOテクノロジーズ エンジニア【その他】の求人一覧
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CTO室 エンジニアリングマネージャー
期待すること（責任/権限） ■チームについて 当社はグローバル展開も行っており、世界規模で利用されるようなプロダクトの開発を目指しているため、技術力の強化が喫緊の課題となっております。合わせて、エンジニア組織づくりも必要なフェーズです。 そのため、CTOと共に長期のビジョンを描いて推進していくEngineering Managerを募集し、CTO室としてチーム一丸で取り組んでいきます。 ■職種について EM（Engineering Manager）として全社の組織づくりを担うポジションです。 技術に関する幅広い知識や経験はもちろんのこと、マネジメント経験も必要とされます。 ■現状の課題と実現したいこと 当社は第二創業期とも言えるフェーズで、現在もエンジニア組織を拡大中です。そのため、それに対応できる組織づくりも全社の技術力の向上と共に求められています。現状だけでなく、組織の拡大にも対応できるよう、エンジニアが働きやすい・働きたくなる環境を作り上げていきます。 業務内容 ■具体的な業務例 「全社における技術的な戦略策定および、エンジニア組織強化のための施策の推進」をミッションに掲げ、様々な事案を担当していただきます。 ・エンジニアの業務効率化施策 ・採用活動 ・セキュリティ体制の整備・強化 ・エンジニアのスキルアップ支援 ・社外に対する技術広報 ・マネジメントレイヤーのスキルアップ 必要条件 ■必須条件 ・テックリード/マネジメント経験 ・フロントエンドからバックエンドまでの広い業務経験 ・サービスの運用経験 ■歓迎条件 ・他社でのCTO/CTO室経験 労働条件 ■雇用形態 正社員 ■試用期間 3ヶ月 ※待遇の変更なし ■勤務地 国内にあるご自宅、もしくは下記拠点での勤務になります。 [西千葉オフィス（グループ本社）] 千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-3 ※喫煙エリアがございます [東京オフィス] 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー ※喫煙エリアはございません（入居テナントビル内には喫煙エリアあり） [福岡オフィス] 福岡県福岡市中央区 天神121ビル7F 地下鉄空港線「天神駅」から徒歩5分 ※事業所および入居ビル内、敷地に喫煙エリアはございません [宮崎オフィス] 宮崎県宮崎市橘通東4丁目8番1号 カリーノ宮崎7階 JR宮崎駅 徒歩10分 ※喫煙エリアはございません（入居テナントビル内には喫煙エリアあり） ※会社イベント時、業務都合等により、会社が指定した場所に出社していただく場合がございますのでご了承ください。 ■勤務時間 フルフレックス制（※フレキシブルタイム8：00～19：00実働8時間） ※フレキシブルタイムとは会社が推奨している就労時間帯です ■時間外労働 あり／全社平均19時間 ※繁忙換算により前後する 待遇 / 福利厚生 ■休日休暇 土日・祝日、育休、夏季・冬季、慶弔など ■給与 ・応相談（保有されるスキル経験・能力により優遇、相談の上で決定） ・諸手当：住宅通勤手当（5万円）、MORE FASHION手当、家族手当 ・年収例 ①約5,600,000円 （一般社員） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当（平均残業時間20時間）、賞与支給80万円の場合 ※残業は部署や時期に応じて変動します ※賞与支給額は業績に応じて変動します ②約8,360,000円 （一般社員/管理職候補） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合 ※賞与支給額は業績に応じて変動します ③約12,080,000円 （スペシャリスト/管理職候補） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合 ※賞与支給額は業績に応じて変動します ■福利厚生 社会保険完備、健康診断（年1回）、人事考課面談（年2回）、賞与あり、退職金制度あり、慶弔見舞金、従業員割引、時短勤務制度、産前産後休暇、育児休暇、服装・髪型自由、テレワーク制度あり、ベビーシッター利用補助制度あり ※詳細はこちら https://tech.zozo.com/recruit/faq/ 応募書類 ■履歴書 ■職務経歴書 ■課題（ZOZOテクノロジーズに入社して実現したいこと、400字以上） 選考フロー 書類選考 ↓ 面接（複数回） ※現在はオンラインで実施しています ↓ 内定 続きを見る
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BtoBサービスエンジニア
期待すること（責任/権限） ■チームについて ZOZOBASEとブランド様倉庫との物流連携や店舗連携のための機能開発など、ブランド様と直接対話をしながら一体となってモノづくりに取り組んでいるチームです。 ※参考事例 UNITED ARROWS／COEN／RALPH LAUREN／HYSTERIC GLAMOUR／RUNWAY channel／JOHNBULL／GUESS／MONO-MART など40社以上のブランドさまのシステム開発、物流支援を行っています。 ■職種について ブランド様との距離感が近い分、要望の背景や意図を体感しながら設計と開発を進めることができます。 また、ブランド様のシステムを支えている各種サービスベンダーとの交流も多く、ファッションECにまつわる多様な知見を得ることができるのがBtoBサービスエンジニアの特徴のひとつです。 積極的に外部、内部と交流しながら、開発を進めていくことを期待します。 ■現状の課題と実現したいこと 各ブランド様が保有する自社ECサイト、自社倉庫、店舗在庫とZOZOBASEとのデータ連携を図りながら、ブランド様の売上アップとコスト削減に貢献することがミッションです。 大手のブランド様がメインターゲットとなりますが、各社で抱える課題は様々ですが、汎用的なソリューションとカスタマイズしたソリューションの両面が必要となってくるため、エンジニアではない部署と連携をしながら、技術的に解決できる部分を最大化することが課題となってきます。 ブランド様の目線に寄り添い、実現していきたいと考えています。 業務内容 ■具体的な業務例 ブランド様の自社ECシステムや物流システムへの連携開発を行っていただきます。 ・ZOZOBASEと自社ECサイトの連携開発 ・商品、注文、在庫などのデータ連携開発 ・実店舗との連携開発 ・決済追加対応 ・ブランド様との要件定義、仕様検討、運用設計 ■利用技術 ・開発言語・フレームワーク Python / VBScript / Serverless Framework ・AWS Lambda / EC2 / S3 / API Gateway / DynamoDB / CloudFront / SQS / SNS / SES / CloudWatch / CloudFormation / Elasticsearch / Cognito / Batch / CodeBuild / CodeDeploy / CodePipeline ・OS・ミドルウエア Windows Server（IIS） ・DB・データ分析基盤 SQL Server / Fluentd / Elasticsearch / Kibana ・監視 PagerDuty / Datadog ・リファレンス Swagger 必要条件 ■必須条件 ・Webアプリケーションの開発経験（言語不問） ・RDBMS/NoSQLの利用経験 ■歓迎条件 ・AWSの利用経験 ・Pythonでの開発経験 ・Serverlessアーキテクチャでの設計、開発経験 ・物流システムについての知見 労働条件 ■雇用形態 正社員 ■試用期間 3ヶ月 ※待遇の変更なし ■勤務地 国内にあるご自宅、もしくは下記拠点での勤務になります。 [西千葉オフィス（グループ本社）] 千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-3 ※喫煙エリアがございます [東京オフィス] 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー ※喫煙エリアはございません（入居テナントビル内には喫煙エリアあり） [福岡オフィス] 福岡県福岡市中央区 天神121ビル7F 地下鉄空港線「天神駅」から徒歩5分 ※事業所および入居ビル内、敷地に喫煙エリアはございません [宮崎オフィス] 宮崎県宮崎市橘通東4丁目8番1号 カリーノ宮崎7階 JR宮崎駅 徒歩10分 ※喫煙エリアはございません（入居テナントビル内には喫煙エリアあり） ※会社イベント時、業務都合等により、会社が指定した場所に出社していただく場合がございますのでご了承ください。 ■勤務時間 フルフレックス制（※フレキシブルタイム8：00～19：00実働8時間） ※フレキシブルタイムとは会社が推奨している就労時間帯です ■時間外労働 あり／全社平均19時間 ※繁忙換算により前後する 待遇 / 福利厚生 ■休日休暇 土日・祝日、育休、夏季・冬季、慶弔など ■給与 ・応相談（保有されるスキル経験・能力により優遇、相談の上で決定） ・諸手当：住宅通勤手当（5万円）、MORE FASHION手当、家族手当 ・年収例 ①約5,600,000円 （一般社員） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当（平均残業時間20時間）、賞与支給80万円の場合 ※残業は部署や時期に応じて変動します ※賞与支給額は業績に応じて変動します ②約8,360,000円 （一般社員/管理職候補） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合 ※賞与支給額は業績に応じて変動します ③約12,080,000円 （スペシャリスト/管理職候補） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合 ※賞与支給額は業績に応じて変動します ■福利厚生 社会保険完備、健康診断（年1回）、人事考課面談（年2回）、賞与あり、退職金制度あり、慶弔見舞金、従業員割引、時短勤務制度、産前産後休暇、育児休暇、服装・髪型自由、テレワーク制度あり、ベビーシッター利用補助制度あり ※詳細はこちら https://tech.zozo.com/recruit/faq/ 応募書類 ■履歴書 ■職務経歴書 ■課題（ZOZOテクノロジーズに入社して実現したいこと、400字以上） 選考フロー 書類選考 ↓ 面接（複数回） ※現在はオンラインで実施しています ↓ 内定 続きを見る
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コーポレートエンジニア
期待すること（責任/権限） ■チームについて コーポレートエンジニアはスタッフや組織の課題をテクノロジーの力で解決するチームです。 業務内容は「デバイス管理や拠点及び倉庫のネットワークインフラを支える業務」と「チームのコミュニケーションを円滑にするツールの活用やアカウント管理などの自動化を推進する業務」に分類されます。その範囲はZOZOグループ全体に及びます。 ■職種について １．デバイス管理や拠点及び倉庫のネットワークインフラを支える業務 「Microsoft Enterprise Mobility + Security E5（Intune）を用いたデバイス管理」「Cisco機器をベースとしたネットワーク運用」、及び「VMware基盤のサーバ運用」などを行います。 ２．チームのコミュニケーションを円滑にするツールの活用やアカウント管理などの自動化を推進する業務 「全社に向けたクラウド（SaaS）ベースの働き方推進」「iPaaS（細かな処理はJavaScript）を用いた各業務アプリケーション連携ツールの開発」及び「PowerShellやGoogle Apps Manager（GAM）を用いたアカウントの管理」などを行います。 ■現状の課題と実現したいこと デバイスのキッティング手法の見直し（Windows / Mac） ・ゼロタッチキッティング リモートワークの最適化 ・DaaS（Windows Virtual Desktop） ・Microsoft Cloud App Securityの活用 クラウドベースの働き方推進 ・Slackを起点とした働き方 ・各業務アプリケーション連携などにより手作業を削減 業務内容 ■具体的な業務例 １．デバイス管理や拠点及び倉庫のネットワークインフラを支える業務 ・前述の課題解決に向けた取り組み（「デバイスのキッティング手法の見直し」及び「リモートワークの最適化」） ・デバイス管理に派生した日々の運用改善（スマートフォンやタブレット含む） ２．チームのコミュニケーションを円滑にするツールの活用やアカウント管理などの自動化を推進する業務 ・前述の課題解決に向けた取り組み（クラウドベースの働き方推進） ・スクリプトを用いたアカウント管理業務 ■利用技術 ・ID管理 Azure AD / Active Directory ・デバイス管理 Intune（EMS E5） / SKYSEA ・コミュニケーション G Suite / Slack / Webex / Zoom ・従業員マスター kintone ・iPaaS Zapier ・開発言語 PowerShell / JavaScript ・社内wiki（ポータル） Confluence ・課題管理 JIRA 必要条件 ■必須条件 １．デバイス管理や拠点及び倉庫のネットワークインフラを支える業務 ・Microsoft Enterprise Mobility + Security製品（Intune）の運用経験 ２．チームのコミュニケーションを円滑にするツールの活用やアカウント管理などの自動化を推進する業務 ・業務アプリケーション（特にSaaS）間のAPI連携などバックエンド業務の改善経験 ・プログラミングの経験（PowerShell,JavaScript,Pythonのいずれか） ■歓迎条件 １．デバイス管理や拠点及び倉庫のネットワークインフラを支える業務 ・ DaaS（Windows Virtual Desktop）の構築経験 ・ CCNP資格 ・ 数千台以上のデバイス管理経験 ２．チームのコミュニケーションを円滑にするツールの活用やアカウント管理などの自動化を推進する業務 ・スクリプトを用いたAzure AD / Active Directoryの管理経験 ・上記（利用技術）記載のコミュニケーションツールの運用経験 労働条件 ■雇用形態 正社員 ■試用期間 3ヶ月 ※待遇の変更なし ■勤務地 国内にあるご自宅、もしくは下記拠点での勤務になります。 一部出社が必要になる業務やチームがございますので、ご注意ください。 [西千葉オフィス（グループ本社）] 千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-3 ※喫煙エリアがございます [東京オフィス] 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー ※喫煙エリアはございません（入居テナントビル内には喫煙エリアあり） [福岡オフィス] 福岡県福岡市中央区 天神121ビル7F 地下鉄空港線「天神駅」から徒歩5分 ※事業所および入居ビル内、敷地に喫煙エリアはございません [宮崎オフィス] 宮崎県宮崎市橘通東4丁目8番1号 カリーノ宮崎7階 JR宮崎駅 徒歩10分 ※喫煙エリアはございません（入居テナントビル内には喫煙エリアあり） ※会社イベント時、業務都合等により、会社が指定した場所に出社していただく場合がございますのでご了承ください。 ■勤務時間 フルフレックス制（※フレキシブルタイム8：00～19：00実働8時間） ※フレキシブルタイムとは会社が推奨している就労時間帯です ■時間外労働 あり／全社平均19時間 ※繁忙換算により前後する 待遇 / 福利厚生 ■休日休暇 土日・祝日、育休、夏季・冬季、慶弔など ■給与 ・応相談（保有されるスキル経験・能力により優遇、相談の上で決定） ・諸手当：住宅通勤手当（5万円）、MORE FASHION手当、家族手当 ・年収例 ①約5,600,000円 （一般社員） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当（平均残業時間20時間）、賞与支給80万円の場合 ※残業は部署や時期に応じて変動します ※賞与支給額は業績に応じて変動します ②約8,360,000円 （一般社員/管理職候補） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合 ※賞与支給額は業績に応じて変動します ③約12,080,000円 （スペシャリスト/管理職候補） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合 ※賞与支給額は業績に応じて変動します ■福利厚生 社会保険完備、健康診断（年1回）、人事考課面談（年2回）、賞与あり、退職金制度あり、慶弔見舞金、従業員割引、時短勤務制度、産前産後休暇、育児休暇、服装・髪型自由、テレワーク制度あり、ベビーシッター利用補助制度あり※詳細はこちら https://tech.zozo.com/recruit/faq/ 応募書類 ■履歴書 ■職務経歴書 ■課題（ZOZOテクノロジーズに入社して実現したいこと、400字以上） 選考フロー 書類選考 ↓ 面接（複数回） ※現在はオンラインで実施しています ↓ 内定 続きを見る
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SQL Serverスペシャリスト
期待すること（責任/権限） ■チームについて 「ZOZOTOWNリプレイスを推進する」というミッションのもと、各自の得意分野を活かして業務に取り組んでおり、現在はアーキテクチャスペシャリストとSQL Serverスペシャリストの2名が在籍しています。ZOZOTOWNリプレイスに関わる意思決定の場に常に居合わせることができるため、ZOZOTOWNが刷新されていく様子を常に感じ取ることができます。 今回は、弊社の様々なプロダクトで使用しているSQL Serverを得意領域に持ち、プロダクト横断で良い影響を及ぼしていきたい志向を持った方を募集いたします。プロジェクト関係者のうち2名がMicrosoft MVP for Data Platform受賞者のため、SQL Serverについて深いディスカッションを行うことができる環境が整っています。 ■職種について プロダクト横断でSQL Serverの課題解決をメインにご担当いただきます。プロダクトの重要な機能を支えるSQL Serverの運用やトラブルシューティング、チューニングをはじめ、DBに関するあらゆる業務に幅広く携わっていただきます。 将来的には他のDB製品へのリプレイスも検討しており、SQL Serverだけではなく様々なデータストアに精通したいという意欲を持った方を歓迎いたします。 ■現状の課題と実現したいこと DBレイヤーにおけるレスポンスタイムの日常的な監視と継続的なチューニングの実施ができておらず、問題が起きた時に都度対応というように後手にまわってしまうことが課題で、チューニングを推進してくれる方を必要としています。 ZOZOTOWNではECサイト特有のワークロードが存在し、各ワークロードに最適なアーキテクチャの再設計が求められています。例えば人気商品への更新要求の集中や、セールイベント時の急激なトラフィック増等です。常にユーザー、データが増え続けるZOZOTOWNで10年後でも安定稼働するような抜本的なDB再設計を進めたいと考えています。 各プロダクトで使用しているSQL Serverの可視化状況には改善の余地があり、DBリプレイス時の意思決定に用いたり、日々の運用をしやすくするために監視製品によるダッシュボード改善を進めたいと考えています。 業務内容 ■具体的な業務例 DBに関する以下の業務を行っていただきます。 ・ZOZOTOWN、WEAR等の各プロダクトで使用しているSQL Serverに関する運用業務 ・監視/監査 ・障害対応 ・チューニング（DMV/拡張イベント/perfmon/クエリストア） ・開発時のDB周りの支援 ・マイグレーション（サーバー移行/キャパシティ変更/別のDB製品への移行） ・その他の調査 ・DBに関する各種レビュー業務（クエリ/インデックス設計/スキーマ設計等） ・DBに関する全社的なガイドラインの策定/運用業務 ・DBリプレイス案件への参画 ■利用技術 ・DB SQL Server ・監視製品 Datadog / Splunk 必要条件 ■必須条件 ・SQL Serverに関する以下3年以上の運用経験 ・監視/監査 ・障害時の調査や対応策の実施 ・各種ツールを用いた調査やチューニングの経験（DMV/拡張イベント/perfmon/クエリストア等） ■歓迎条件 ・SQL Serverに関する以下の運用経験 ・開発時のDB周りの支援 ・マイグレーション（サーバ移行/キャパシティ変更/別のDB製品への移行） ・SQL Serverを使ったスキーマ設計やアプリケーション開発経験 ・DBに関する各種レビュー経験（クエリ/インデックス設計/スキーマ設計等） ・インメモリOLTPの開発およびプロダクション環境での運用経験 ・MySQL/PostgreSQL/DBaaS などの使用経験 労働条件 ■雇用形態 正社員 ■試用期間 3ヶ月 ※待遇の変更なし ■勤務地 国内にあるご自宅、もしくは下記拠点での勤務になります。 一部出社が必要になる業務やチームがございますので、ご注意ください。 [西千葉オフィス（グループ本社）] 千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-3 ※喫煙エリアがございます [東京オフィス] 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー ※喫煙エリアはございません（入居テナントビル内には喫煙エリアあり） [福岡オフィス] 福岡県福岡市中央区 天神121ビル7F 地下鉄空港線「天神駅」から徒歩5分 ※事業所および入居ビル内、敷地に喫煙エリアはございません [宮崎オフィス] 宮崎県宮崎市橘通東4丁目8番1号 カリーノ宮崎7階 JR宮崎駅 徒歩10分 ※喫煙エリアはございません（入居テナントビル内には喫煙エリアあり） ※会社イベント時、業務都合等により、会社が指定した場所に出社していただく場合がございますのでご了承ください。 ■勤務時間 フルフレックス制（※フレキシブルタイム8：00～19：00実働8時間） ※フレキシブルタイムとは会社が推奨している就労時間帯です ■時間外労働 あり／全社平均19時間 ※繁忙換算により前後する 待遇 / 福利厚生 ■休日休暇 土日・祝日、育休、夏季・冬季、慶弔など ■給与 ・応相談（保有されるスキル経験・能力により優遇、相談の上で決定） ・諸手当：住宅通勤手当（5万円）、MORE FASHION手当、家族手当 ・年収例 ①約5,600,000円 （一般社員） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当（平均残業時間20時間）、賞与支給80万円の場合 ※残業は部署や時期に応じて変動します ※賞与支給額は業績に応じて変動します ②約8,360,000円 （一般社員/管理職候補） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合 ※賞与支給額は業績に応じて変動します ③約12,080,000円 （スペシャリスト/管理職候補） 内訳：基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合 ※賞与支給額は業績に応じて変動します ■福利厚生 社会保険完備、健康診断（年1回）、人事考課面談（年2回）、賞与あり、退職金制度あり、慶弔見舞金、従業員割引、時短勤務制度、産前産後休暇、育児休暇、服装・髪型自由、テレワーク制度あり、ベビーシッター利用補助制度あり ※詳細はこちら https://tech.zozo.com/recruit/faq/ 応募書類 ■履歴書 ■職務経歴書 ■課題（ZOZOテクノロジーズに入社して実現したいこと、400字以上） 選考フロー 書類選考 ↓ 面接（複数回） ※現在はオンラインで実施しています ↓ 内定 続きを見る
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