仕事内容

以下の業務を想定しております。

人材育成戦略・施策企画
- グループ全体の人材育成方針・育成施策の企画
- 各グループ会社・事業部の人材育成課題の把握
- 人事制度と連動した育成施策の企画・推進
- 次世代リーダー育成施策の企画
研修制度の企画・運営
- グループ統一研修制度の構築・運営
- 階層別・職種別研修の企画・運営
- グループ各社・事業部の課題を踏まえた研修プログラムの企画
- 経営人材・グローバル人材育成施策の企画
- 管理職・次世代リーダー向け育成施策の企画
- 外部研修会社との連携
経営層・事業部との連携
- 各グループ会社の経営層への提案
- 人材育成課題・事業課題に対する施策立案
- 研修・育成施策の導入支援

東京貿易グループ全体の人材育成施策の企画・推進を担っていただきます。

グループ各社の事業成長を支える人材育成基盤の構築に向けて、研修制度の企画・運営に加え、人事制度と連動した育成施策の推進や、経営人材・グローバル人材育成施策の企画にも携わっていただくポジションです。

必須要件

いずれかの経験をお持ちの方

職種 / 募集ポジション	人材育成
雇用形態	正社員
給与	応相談
勤務地	104-0031 東京都中央区京橋2-2-1　京橋エドグラン地図で確認・東京メトロ銀座線「京橋駅」直結・都営地下鉄浅草線「宝町駅」より徒歩4分・JR山手線・各線「東京駅」八重洲南口より徒歩5分　・東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩7分
勤務時間	フレックスタイム制標準労働時間：7時間15分・コアタイム：10:00～15:00／フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～19:00 ・休憩時間　60分（12:00～13:00） ※多くの社員が9：00～17：15で勤務しています。 ※所定外労働時間は月平均20～30時間程度
休日	年間122日（2025年度）　土日、祝日、年末年始
福利厚生	社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）食事補助あり（昼食費半額補助／弁当システム注文の場合）自己啓発支援制度(最大10万円/年補助) 資格取得支援制度（自己啓発による資格取得時に奨励金支給）自社保有の保養所あり（軽井沢）健康保険組合提携保養所コーヒーメーカー・ウォーターサーバーファミリーバースデイギフトベネフィット・ワン（福利厚生サービス）等
加入保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

会社情報
会社名	東京貿易グループ