職務内容
研究ジャンルについては、以下3つに分かれています。
・研究開発
・依頼業務 ※社内からの依頼
・請負研究 ※国などからの依頼
全部で10テーマほどあり、「研究開発：5割／依頼業務・請負研究：5割」となっています。
1テーマを2人程度で担当、重要テーマは全員で担当することもあります。
働き方
・残業時間：月平均20時間程度
・リモートワーク：週3回リモートワーク可能で、プライベートの時間も大切にできます。
組織構成
５０代２名（部長・課長）、４０代２名（メンバー）の合計４名となっています。
フラットな組織で、チームワークを重視しています。若手の意見も積極的に取り入れる風土があります。
キャリアプラン
希望や適性により、マネージャーとしてグループや部を統括していく方向とこの分野の専門性、技術、知見を高め、スペシャリストとして開発を継続していく方向が考えられます。
専門分野の知識を高めるためには、博士号取得を支援する国内留学制度なども利用できます。
働き方、その他
・ワークライフバランスの実現のために、生産性向上や効率化・省力化に向けて現場でのICT・AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。
・入寮条件はありますが寮も完備されています。
・住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実しています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募資格
◆必須条件：
・土木分野におけるご経験をお持ちの方
・数学、物理学に抵抗のない方（基礎的なレベルで構いません）
求める人物像
・技術に対してこだわりのある方
・求心力のある方
| 職種 / 募集ポジション | 【茨城】土木構造に関わる工法開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め：無 試用期間：3ヶ月 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 技術研究所 |
| 勤務時間 | 8時 30分～17時 15分（休憩60分） ・フレックスタイム制（フルフレックス） ・コアタイム：無 ・フレキシブルタイム：無 |
| 休日 | 年間有給休暇：11〜20日（入社直後の日数） 年間休日数：126日 完全週休2日制(土日祝) 完全週休2日制（土・日・祝日）、年末年始、創立記念日、転勤、夏季、慶弔、育児休業、介護休業 外勤者も働きやすい環境：作業所「4週8閉所」の取り組みを推進しております。 |
| 福利厚生 | 交通費全額支給 住宅融資、財形貯蓄、社員持株制度、退職金制度あり ＜各種手当＞ ・別居手当：50,000円 ・別居帰省手当：帰省に伴う交通費（往復）3回分／月に20％を上乗せした金額 ・ワークライフバランス手当：20,000円 |
| 加入保険 | 健康保険 雇用保険 労災保険 社会保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 募集部門 | 技術研究所 土木研究部 コンクリート構造・材料グループ |
| 選考方法 | 書類選考 → 適性検査・一次面接 → 最終面接 ※一次面接は技術研究所、最終面接は本社または技術研究所にて、それぞれ対面で行わせていただきます。 |
| 会社名 | 株式会社安藤・間 |
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