日本から世界へ、進化を続けるグローバルジュエリーブランド”AHKAH” 自身のチャレンジがブランドの未来を創る
2025年5月、ブランドコンセプトBring out brilliance“輝きを惹きたてる”を掲げ、リブランディングを発表。
繊細さと大胆さという相反する2つの要素を併せ持つファインジュエリーを展開し、ブランドとして新たなフェーズへと移行しています。
ブランドの変革期に立ち会える今、自らの行動がブランドの進化に直結することを実感しながら働きませんか?
<日本から世界に発信するグローバルブランド>
2020年、数々の欧米ハイブランドで豊富な実績を要するファッションデザイナーKatie Hillier(ケイティ ヒリヤー)氏がクリエイティブディレクターに就任。
AHKAHのものづくりに息づく「繊細」さと、Katie氏がもたらす「大胆」な感性の融合により、これまでにない新たなファインジュエリーを創造しています。
仕事内容
【店長候補】
*接客販売/予算管理/アクションプランの策定/シフト管理/スタッフ管理、育成/商品ディスプレイ/顧客管理商品管理/修理・オーダー受付/折衝業務 等
【販売スタッフ】
*店頭での接客販売業務/商品ディスプレイ/顧客管理業務/修理オーダー受付等 ※売上目標は個人ごとですが、皆で助け合って達成を目指す環境です。
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日々、幅広い層のファッション感度の高いお客様がご来店されます。お客様の雰囲気だけでなく、お好きなファッション、着用されるシーン等を引きだして、お客様にぴったりのジュエリーをあなたの感性を生かしてご提案してください。★あなたの接客でお客様と長い関係を築き、ブランド=あなたのファンを増やしてください。楽しい会話は悩みの解決。観察力・傾聴力が上がり人間的な成長もあると思います。
アーカーでは、様々なバックボーンを持つ社員がおり、様々な業界から転職してきたメンバーが活躍しています。今までの自分の考えにとらわれず、他人の意見を吸収し自分の考えを深められるよう気軽に相談できるフラットな関係を築いています。職位や経験に関係なく、お互いを尊重しあって何でも話をし、良いところは吸収していける環境を心掛けています。自分の成長を感じることができる環境です。
| 職種 / 募集ポジション | 【店長候補】【販売スタッフ】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ■試用期間 有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) |
| 給与 |
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| 勤務地 | 【関東】表参道ヒルズ店/GINZA SIX店/伊勢丹新宿店/銀座三越店/日本橋三越本店/横浜タカシマヤ店/そごう横浜店/アウトレット木更津POP UP STORE 【名古屋】名古屋タカシマヤ店/松坂屋名古屋店 【関西】京都タカシマヤ店/ジェイアール京都伊勢丹店/阪急うめだ本店/大丸梅田店/大丸心斎橋店/大阪タカシマヤ店/神戸阪急店 【高松】高松三越店 【福岡】博多阪急店/岩田屋本店 |
| 勤務時間 | 8時間00分 休憩90分 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間 ■残業:有 平均残業時間:10時間 |
| 休日 | 年間120日 ■有給休暇 入社直後1~5日(年10日)付与/入社月で変動 2年目15日、3年目17日、4年目以降20日付与 その他(シフト制月9~10日休み※会社指定休日有) |
| 福利厚生 | 店頭着用のためジュエリー貸与、制服貸与、定期健康診断、社員割引制度、等級手当、インフルエンザ予防接種補助、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、産前産後休業制度、育児休業制度育児休暇(取得実績あり、復職率100%)、育児短時間勤務制度(取得実績あり)、子の看護休暇制度、介護休業制度 等 通勤手当:会社規定に基づき支給 月3万円まで |
| 加入保険 | 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
| 会社名 | 株式会社アーカー |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 篠原 光義 |
| 概要 | ■設立 1997年6月23日 ■従業員数 150名 ■資本金 100百万円 ■平均年齢 33.0歳 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座4-4-1銀座清水ビル7階 |
| 本社以外の事務所 | ■国内20店舗、海外20店舗(2025年5月時点) |
| 事業内容・商品・販売先等 | ■ジュエリーの企画・製造及び販売 |
| 主な株主 | 株式会社TASAKI |