アイングループについて
「アイン薬局」をはじめとした調剤薬局、コスメティックストア「AINZ&TULPE」、
スキンケアブランド「AYURA」、インテリアショップ「Francfranc」を日本全国に展開。
今後も更に社会やお客様に求められる企業を目指し、羽ばたき続けていきます。
投稿、撮影、分析、そして次のトレンドづくりまで。 SNSの枠を超え、ブランドのファンを育てるプロフェッショナルへ。
仕事概要
Francfrancについて
私たちは「VALUE by DESIGN」をミッションに、単なる「モノづくり」にとどまらず、生活という「文化」を創出している会社です。 生活を彩るデザイン性高い家具や雑貨を創り、心の高鳴りを感じていただける商品とライフスタイルを提案し、デザインによって毎日をより楽しく、社会を豊かなものに変えていくことを目標としています。
募集背景
Francfrancでは、SNSを単なる情報発信の場ではなく、ブランドとお客様との関係性を深め、認知拡大や購買意欲の向上につなげる重要なコミュニケーション基盤と位置づけています。
今後は、各SNSの特性を活かした多角的な発信ネットワークを構築し、ブランドリレーションを最大化することで、発信量と接点数をこれまで以上に拡大していきたいと考えています。 また、新しい感性やトレンドを取り入れながらも、感覚的な発信にとどまらず、分析と戦略に基づいた企画・運用によって、意図的な話題化やデジタル上での認知拡大を生み出していくことを目指しています。
その実現に向けて、SNS運用体制を強化するため、新たにSNS運用を担っていただける方を募集します。投稿企画、コンテンツ制作、分析、改善を通じて、ブランドの魅力をより多くのお客様に届け、購買意欲の最大化に貢献していただくポジションです。
お任せしたい業務内容
公式SNSアカウント（Instagram、TikTok、X等）の運用全般を担当いただきます。 単なる投稿作業ではなく、ブランドの世界観や事業理解をもとに、企画立案から制作、分析、改善まで一連の業務に裁量を持って関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ 戦略・企画立案 ： SNS運用方針、投稿企画の立案、SNSキャンペーンやUGC施策・インフルエンサー施策の企画運用
・ コンテンツ制作・管理 ： 投稿内容の作成・編集、スケジュール管理、ビジュアル撮影のプランニング・準備・進行補助
・ 分析・改善 ： 投稿結果の分析、レポート作成、ネクストアクションへの改善提案
・ コミュニケーション・調整 ： 社内外の関係者（クリエイターや他部署）との連携・調整業務、キャンペーン時の事務対応
SNSを通じて「何を、誰に、どのように届けるか」を徹底的に考え、Francfrancらしい洗練された発信を一緒につくっていただきます。
ポジションの魅力
・ ダイレクトな反響 ： 投稿やキャンペーンへの反応をリアルタイムで感じながら、発信内容の改善や新しい企画に活かしていくことができます。
・ 幅広いキャリア形成 ： 企画・投稿・分析だけでなく、撮影プランニングやPR用ビジュアル制作にも携わるため、SNS運用にとどまらない幅広いクリエイティブ・マーケティングスキルを磨けます。
・ ブランドの顔としての誇り ： 世界観や企業理解を深めながら、ブランドの魅力を最前線で発信していく非常にやりがいのあるポジションです。
応募条件
必須要件
①SNS運用の実務経験：3年以上
②以下のいずれかのバックグラウンドをお持ちの方
・事業会社での公式SNSアカウント運用経験
・PR会社、広告代理店、制作会社などでのSNS運用やコンテンツ企画の経験
・ブランド、アパレル、コスメ、食品、ライフスタイル、サービス業界等でのSNS・PR・販促の実務経験
歓迎スキル
・Instagram、X（旧Twitter）、TikTok、YouTube、LINEなどの企業SNSアカウント運用経験
・SNSキャンペーンの企画・運用、インフルエンサー施策の経験
・データに基づく投稿分析、レポート作成、改善提案の経験
・撮影ディレクション、撮影補助、ビジュアル制作に関わった経験
・PR、広報、マーケティング、販促、EC関連業務の経験
・Canva、Adobe系ツール（Photoshop/Premiere Pro等）、CapCutなどを使用した画像・動画編集スキル
こんな方と一緒に働きたい！
・ 感性と論理のバランス ： SNSやトレンドに敏感で、ブランドの世界観を大切にしながら、数字や反応を冷静に分析して改善できる方
・ 主体性とクリエイティビティ ： 自分のアイデアを形にすることが好きで、「どうすればもっと伝わるか」を主体的に考え続けられる方
・ 丁寧さと柔軟性 ： 細かな作業やスケジュール管理を丁寧に進めつつ、変化の早いSNSのトレンドを楽しみながら柔軟に対応できる方
・責任感と慎重さ ： SNSでの発信がブランドイメージや企業信頼に与える影響を理解し、リスクを意識した適切な判断と丁寧な調整ができる方
このポジションの魅力
１． 「単なる投稿作業」で終わらない。企画・撮影からPRまで一貫して携わる圧倒的な裁量権
用意されたテキストや画像をただアップロードするだけの業務ではありません。SNS運用方針の策定といった上流工程から、キャンペーン企画、UGC・インフルエンサー施策、さらにはビジュアル撮影のプランニングや現場の進行まで、クリエイティブの全工程に深く関わることができます。SNSの枠を超えた「ブランドマーケター」としての確かなキャリアを築ける環境です。
２． 最先端のトレンドに触れながら、自分らしく輝ける柔軟なワークスタイル
日々移り変わるトレンドをキャッチアップし、新しい感性を取り入れるためには、働く環境の柔軟性も大切です。当社では「フレックスタイム制度」を導入しているほか、2027年4月までは「原則リモートワーク（2027年5月以降は週1回出社）」を予定しています。ライフスタイルを大切にしながら、洗練されたブランドの魅力を最前線で発信していく、刺激的で心地よい働き方が叶います。
| 職種 / 募集ポジション | Francfranc_SNS運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め：無 試用期間：有 3ヶ月 （試用期間中の勤務条件：変更無） ※この求人は株式会社アインファーマシーズが雇用元となります |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 株式会社Francfranc 青山オフィス （表参道駅A3出口から徒歩5分） ※既定の範囲内でリモート勤務可 ※地方在住のフルリモート勤務不可 |
| 勤務時間 | フレックス制 ※各種ルールあり ※半休・中抜け可 |
| 休日 | 年間122日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日 ■有給休暇：初年度1日～10日付与（入社日による） ■連続休暇：初年度1日付与、最長5日間の連続休暇 ■ その他（産前産後休暇・育児休業・介護休業等） |
| 福利厚生 | ■AINZ＆TULPE、AYURA、Francfranc社員割引 ■育児短時間勤務制度 ※入社2年目以降 （子供が小学校に就学するまで、1日最大2時間まで勤務時間を短縮できる制度） ■契約保養所、レジャー施設の利用 ※健康保険加入者のみ ■インフルエンザ予防接種補助（本人・家族） ■復職制度 ■確定拠出年金 ■従業員持株会 ■各種祝金／見舞金 ■永年勤続表彰 ■退職金 ■オンライン研修 |
| 加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 会社名 | アイングループ |
|---|---|
| 会社概要 | ■設立 1969年8月 ■資本金 218億94百万円（2025年4月末） ■売上高 4,568億4百万円(2025年4月期) ■経常利益 180億80百万円(2025年4月期) ■店舗数 調剤薬局 1,290店舗／コスメティックストア 95店舗／インテリアショップ 165店舗(2025年4月期) ■従業員数 18,300人（うち薬剤師6,786人）(2025年4月末) |
| グループ会社 | ■株式会社アインホールディングス ■株式会社アインファーマシーズ ■株式会社アイン北陸 ■株式会社アイン中央 ■株式会社ファーマシィ ■株式会社エーアンドエム ■クラフト株式会社 ■株式会社ホールセールスターズ ■株式会社メディウェル ■株式会社アユーララボラトリーズ ■株式会社Francfranc |
| 事業内容 | ■アイン薬局をはじめとした調剤薬局、 コスメティックストア（AINZ＆TULPE）の経営 ■ジェネリック医薬品の卸売販売 ■化粧品の企画、製造、販売（AYURA） ■売店の経営 ■インテリア・雑貨の企画、開発、販売（Francfranc） など |
| 休日・休暇 | ■公休122日（2024年度実績） ※当社規定の変形労働時間制により1日8時間ずつ勤務した場合 ※勤務店舗により増減する場合あり（月の所定労働時間は同一） ■連続休暇制度（最長9日間、初年度最長5日間） □結婚休暇（最長10日間） □産前産後休暇、育児休業 □特別休暇（配偶者の出産2日間、弔事3～7日間、裁判員裁判5日間、転勤2～3日間） □介護休暇 など ■は正社員のみ適用 □は正社員・パート社員に適用 ※クラフト株式会社、株式会社Francfrancは異なる（各求人ページに記載の情報をご確認ください） |
| 福利厚生 | □AINZ＆TULPE、AYURA、Francfranc社員割引 ■育児短時間勤務制度 ※入社2年目以降 （子供が小学校に就学するまで、1日最大2時間まで勤務時間を短縮できる制度） □契約保養所、レジャー施設の利用 ※健康保険加入者のみ □インフルエンザ予防接種補助（本人・家族） □オリジナルユニフォーム貸与 ■復職制度 □確定拠出年金 □従業員持株会 □各種祝金／見舞金 ■永年勤続表彰 ■退職金 □オンライン研修利用 ■は正社員のみ適用 □は正社員・パート社員に適用 ※クラフト株式会社、株式会社Francfrancは異なる（各求人ページに記載の情報をご確認ください） |