アイングループについて
「アイン薬局」をはじめとした調剤薬局、コスメティックストア「AINZ&TULPE」、
スキンケアブランド「AYURA」、インテリアショップ「Francfranc」を日本全国に展開。
今後も更に社会やお客様に求められる企業を目指し、羽ばたき続けていきます。
ユニットリーダーとしてあなたの経験を、チームの強みに。Francfrancの次なるヒットを牽引する主任クラス募集！
「これまでの商品企画・開発の経験を活かして、もう一歩先のキャリアへ進みたい」 「自分のアイデアだけでなく、今度はチームの力を最大化させて、ブランドの成長を牽引してみたい」 そんな、ネクストステージを目指すあなたをお待ちしています。
Francfrancのコアとなる商品開発チームにおいて、市場調査やコンセプト立案といった上流工程をお任せするとともに、将来的にはユニットを統括するリーダー（主任クラス）としてご活躍いただける方を募集します。
あなたの「トレンドを見極める確かな目」と「ロジカルな戦略構築力」を活かし、チームのメンバーを引っ張る存在へとステップアップしてみませんか？
お任せしたい業務内容
家具、インテリア用品、フレグランス、バスグッズ、タオルなど、Francfrancの主要カテゴリーにおける商品企画～開発業務、およびチームマネジメントをお任せします。
■ユニットメンバーのマネジメント： スケジュール管理や進捗フォロー、後輩プランナーの育成・指導。
■市場調査・インサイト分析： 生活トレンドを踏まえ、お客様の潜在的なニーズやインサイトを抽出。
■商品コンセプトの立案： 調査結果をベースに、ロジカルな商品戦略に沿ったコンセプトを策定。
■商品デザインの検討： 専門部署（バリューデザイン課）と連携しながら、デザインの方向性をすり合わせ。
■メーカー折衝： 生産地のメーカーと、デザイン・仕様・コストなどの交渉・調整。
サンプル修正： 上がってきたサンプルのクオリティチェックおよびブラッシュアップ。
■他チームとの調整業務： 他商品開発担当とのデザイン連動や、関連部門（MD・販促等）への業務引継ぎ・連携。
必須要件
・メーカーまたは小売業にて有形商材の企画/開発経験5年以上（※取り扱いカテゴリーは不問）
・インテリアやFrancfrancのブランド世界観に強い興味・理解がある方
・消費者ニーズ・ターゲットの生活トレンドを理解し、ロジカルに商品戦略・コンセプトを組み立てられる方
・応募時にご自身のポートフォリオ提出が可能な方
歓迎要件
・プロジェクトリーダーや、後輩の育成・指導経験がある方（※マネジメント未経験でも「これから挑戦したい」という意欲があれば歓迎します！）
・英語を使った実務経験がある方（TOEIC650点以上、海外メーカーとの折衝経験など）
・Illustrator / Photoshopの実務経験がある方
このポジションで得られるキャリアと、私たちが大切にしていること
💡 「売れる仕掛け」をチームで最大化させる役割
社内にはクリエイティブな刺激に溢れたメンバーが多く在籍しています。なお、実際の作図やグラフィックなどのデザイン実務は、専門部署（バリューデザイン課）が担当します。 あなたにお任せしたいのは、モノづくりの最も上流にある「市場調査」「コンセプト立案」「商品戦略」の骨組みの構築、そしてユニットメンバーのマネジメントです。「デザインを描く」ことよりも、「市場をロジカルに分析し、売れる仕組みを企画する」「メンバーのアイデアを形にするための道筋を立てる」ことに注力できる、やりがいの大きなポジションです。
🌈 自分らしさを大切にしながら、マネジメントへの第一歩を。
私たちは、働くメンバーそれぞれの個性を尊重しています。髪型・髪色・ネイル・服装の制限は一切ありません。自分自身の感性をフルに活かしながら、チームの多様性を育んでいける環境です。 リモートワークやフレックス制度を利用し、自身のライフスタイルも大切にしながら、プロフェッショナルとして軽やかに、そして責任感を持ってチームをリードしていただけます。
こんな方と一緒に働きたい！
🚀 これまでのスキルを活かして、そろそろマネジメントに挑戦したい方 プレイヤーとしての経験を積み、「次はチームを引っ張る役割に挑戦したい」「メンバーの個性を活かしながら、チームで大きな成果を出すことに喜びを感じる」という成長意欲のある方を待っています。
🛍️ 「お店での見え方」まで想像し、ロジカルに商品戦略へ反映できる方 店舗などの「お客様接点」から得られる情報を能動的にインプットし、スピード感を持って商品の改善や新しいアイデアへ繋げるチャレンジ精神のある方。
💡 市場のニーズを的確に捉え、能動的にチームへアイデアを提案できる方 「次はこれが来ます！」と自信を持ってフットワーク軽くアイデアを発信し、メンバーの手本となるような能動的な動きができる方を歓迎します。
| 職種 / 募集ポジション | Francfranc_商品部_商品開発/企画リーダー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め：無 試用期間：有 3ヶ月 （試用期間中の勤務条件：変更無） ※この求人は株式会社アインファーマシーズが雇用元となり、入社後は株式会社Francfrancへ出向となります |
| 給与 |
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| 勤務地 | 株式会社Francfranc 青山オフィス （表参道駅A3出口から徒歩5分） ※リモート勤務可（実質週1～3回出社） |
| 勤務時間 | フレックス制 ※各種ルールあり ※半休・中抜け可 |
| 休日 | 年間122日 内訳：週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日 ■有給休暇：初年度1日～10日付与（入社日による） ■連続休暇：初年度1日付与、最長9日間の連続休暇 ■ その他（産前産後休暇・育児休業・介護休業等） |
| 福利厚生 | 副業OK（全従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 産前産後休暇 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） 退職金制度(勤続3年以上) 短時間勤務制度(入社2年目以降選択可） 介護休業 慶弔休暇 各種祝金 見舞金 持株会 保養所 スポーツジム優待 等 |
| 加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 会社名 | アイングループ |
|---|---|
| 会社概要 | ■設立 1969年8月 ■資本金 218億94百万円（2025年4月末） ■売上高 4,568億4百万円(2025年4月期) ■経常利益 180億80百万円(2025年4月期) ■店舗数 調剤薬局 1,290店舗／コスメティックストア 95店舗／インテリアショップ 165店舗(2025年4月期) ■従業員数 18,300人（うち薬剤師6,786人）(2025年4月末) |
| グループ会社 | ■株式会社アインホールディングス ■株式会社アインファーマシーズ ■株式会社アイン北陸 ■株式会社アイン中央 ■株式会社ファーマシィ ■株式会社エーアンドエム ■クラフト株式会社 ■株式会社ホールセールスターズ ■株式会社メディウェル ■株式会社アユーララボラトリーズ ■株式会社Francfranc |
| 事業内容 | ■アイン薬局をはじめとした調剤薬局、 コスメティックストア（AINZ＆TULPE）の経営 ■ジェネリック医薬品の卸売販売 ■化粧品の企画、製造、販売（AYURA） ■売店の経営 ■インテリア・雑貨の企画、開発、販売（Francfranc） など |
| 休日・休暇 | ■公休122日（2024年度実績） ※当社規定の変形労働時間制により1日8時間ずつ勤務した場合 ※勤務店舗により増減する場合あり（月の所定労働時間は同一） ■連続休暇制度（最長9日間、初年度最長5日間） □結婚休暇（最長10日間） □産前産後休暇、育児休業 □特別休暇（配偶者の出産2日間、弔事3～7日間、裁判員裁判5日間、転勤2～3日間） □介護休暇 など ■は正社員のみ適用 □は正社員・パート社員に適用 ※クラフト株式会社、株式会社Francfrancは異なる（各求人ページに記載の情報をご確認ください） |
| 福利厚生 | □AINZ＆TULPE、AYURA、Francfranc社員割引 ■育児短時間勤務制度 ※入社2年目以降 （子供が小学校に就学するまで、1日最大2時間まで勤務時間を短縮できる制度） □契約保養所、レジャー施設の利用 ※健康保険加入者のみ □インフルエンザ予防接種補助（本人・家族） □オリジナルユニフォーム貸与 ■復職制度 □確定拠出年金 □従業員持株会 □各種祝金／見舞金 ■永年勤続表彰 ■退職金 □オンライン研修利用 ■は正社員のみ適用 □は正社員・パート社員に適用 ※クラフト株式会社、株式会社Francfrancは異なる（各求人ページに記載の情報をご確認ください） |