アミーの保育とは
保育理念
健全なこどもは健全な
環境が創造する
私たちアミーは、ママと変わらないやさしさでそれぞれのこどもの生きる力を育てたいという基本理念のもと、豊かな人間性の基礎作りのために努力しています。
保育はサービスです
保育はサービスです。では、そのサービスとは何か？
実は、サービスにはマニュアルというものは存在しません。
この人の為に何かをしてあげたい、この子の成長の為に何かをしてあげたい、
お母さんに喜んでもらう為に何かをしてあげたい。
そう、誰かの為に何かをしてあげたいと心から感じることなのです。
感動を創造する
実際に行動に表し、その人の為になることをしてあげること。
それこそが、感動に繋がっていくのです。
我々アミーは、”感動を創造する”を行動指針とし、日々の
保育業務にスタッフ一人ひとりが全力で取り組んでいます。
仕事内容
★7～10月の期間限定募集★
定員19名小規模認可保育園の保育業務全般
具体的には…
・登園出迎え・出欠確認
・園児のお食事サポート
・お昼寝、お散歩
・お遊戯の見守り
・連絡帳・保育日誌記入
・保育だより作成
・園内の掃除
応募資格
保育士資格
応募資格備考
※未経験者歓迎！
※ピアノスキル不問
試用期間
3ヶ月
| 職種 / 募集ポジション | 保育士 （期間限定）203アミー保育園 つきみ野園/保育士 （期間限定）/パート |
|---|---|
| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 契約期間 | 4月1日から3月末までの契約、1年ごとの更新 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 田園都市線「つきみ野駅」徒歩12分 ※「中央林間駅」からシャトルバスあり ※自転車通勤可 ※車通勤可 |
| 勤務時間 | ★7～10月の期間限定募集★ （シフト例） ・8:00～17:00 ・9:00～18:00 ・12:00～18:45 ・9:00～14:00等 ★週1～5日程度のご勤務 ★1日2時間以上の勤務 ★勤務時間・日数相談可！ ★雇用期間の延長も相談可！ ※休憩:実働6時間以上は45分、実働8時間以上は60分 |
| 休日 | 日・祝 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇 産前産後休暇 育児休業 |
| 福利厚生 | ◆ヘルプ手当 ◆年末年始手当 ◆交通費規定支給 ＊エプロン貸与 ＊クリスマスプレゼント ◆健康保険 ◆労災保険 ◆雇用保険 ◆厚生年金 ＊ヘルスサポート制度 ＊相談サポート制度 ＊ストレスチェック |
| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり・敷地内禁煙 |
| 給与備考1 | ※処遇改善手当：月1,000～3,000円別途支給あり（勤務時間数による） |
| 基本給 | |
| 手当 | |
| PRポイント | ★期間限定の高時給!! ★契約期間終了後に契約継続、雇用形態の変更など、ご相談可能です!! ・日祝お休み、18:45までのお仕事♪ ・定員19名の小規模保育園 ・お子様一人一人とじっくりゆっくり関わっていただけます♪ ・子育てママスタッフも活躍中！ ・男性保育士も大歓迎！ ・明るく笑顔の絶えない保育園づくりを目指していますので、一緒に盛り上げていきましょう！！ |
| 開園時間 | 月～金 7:00～19:00 土 7:00～18:00 |
| 会社名 | 株式会社アミー |
|---|---|
| 商号 | 株式会社 アミー |
| 代表者 | 代表取締役 福島 顕揚 |
| 本社 | 東京都港区虎ノ門5丁目13番1号 虎ノ門40MTビル5階 |
| 設立日 | 2008年7月24日 |
| 資本金 | 50,000千円 |
| 有料職業紹介事業 | 厚生労働大臣許可番号 ［13-ユ-304079］ |
| 労働者派遣事業 | 厚生労働大臣許可番号 ［派-13-304096］ |