職務内容

45店舗(2025.11月現在)を展開している、アンカー・ジャパンの直営店「Anker Store」の本社店舗運営と開発をご担当いただきます。

・既存店の販売促進企画
・店舗とのコミュニケーション
・売上管理
・在庫戦略
・マーケットリサーチ
・取引先対応
・契約業務
・新店舗の運営準備
・既存店の改装検討
・店舗開発業務
・設計図のレビューおよび施工業者との調整
・基準に則った方法で図面確認、現場監理、検収

※地方の新店出店時と、定期的な店舗ラウンドによる出張が発生します。

募集背景

ストア事業は2025年に直営店を新たに15店舗を純増させ、好調に推移しています。この成長をさらに加速するために、ストア事業運営をサポートくださる方を募集致します。
急成長を続ける部門が、最大限の成果を出せるようサポートする大事な役割で、日々やりがいとフィードバックを感じられるポジションです。
これまでの経験を活かしながら、当社と共に成長したいという意欲をお持ちの方をお待ち申し上げております。

仕事の魅力

新店舗戦略から既存店運営と幅広い業務を担当いただき、リテールのゼネラルな視点を持つことができるポジションです。
また、アンカー・ジャパンは外資のテックベンチャー企業でありながら、日本法人の裁量が大きく、意思決定のスピードも速いため、ビジネスプロフェッショナルを目指すセルフスターターの方であれば、様々なスキルを身に付け、大きく成長することができる環境です。

応募資格（必須）

・下記いずれかのご経験のある方
　-設計または施工管理経験をお持ちの方（3年以上）
　-リテール業界本部でのご経験
　-販売促進企画のご経験
　-2年以上の店舗開発業務（業種問わず。）

・定性定量分析が得意な方
・顧客折衝の経験がある方
・ディスプレイ業界でのご経験（営業 / 企画 / デザイン / 制作など）
・図面が読める方

応募資格（歓迎）

・ガジェットやオーディオ製品に関する高い関心（テクノロジーやトレンド等）
・下記いずれかのご経験のある方
　-マーチャンダイザー（在庫管理や販売促進企画）
　-VMD
　-直営店のマネジメントのご経験
　-店頭での販売経験

求める人物像

・数字の管理が得意で、正確かつ丁寧に業務を行える方
・待ちの姿勢ではなく、主体的に業務に取り組むことができる方
・業務の幅を設けずに、柔軟に対応できる方
・相手の立場に立ったコミュニケーションができ、自走性がある方
・困難な状況でも、前向きにチャレンジを続けられる方
・リテール業界のトレンドに対する情報感度が高い方

選考プロセス

書類選考→ 1〜3次選考 (Web) → 採用ディナー/ランチ（最終面談）→内定
※上記選考フローは変更となる可能性があります
※選考内で課題を実施する場合があります