職務内容

Anker Storeは現在、全国での出店加速フェーズに入っています。今後の事業拡大に向け、新規出店を中心に推進いただける店舗開発担当を募集します。単なる店舗管理ではなく、立地戦略立案〜物件取得〜オープンまでを一気通貫で担うポジションです。

■ 業務内容（新規出店メイン）
◎ 新規出店関連（主業務）
出店戦略・エリア戦略の立案
商業施設／デベロッパーとの折衝
物件情報の取得・精査
収支シミュレーション作成
契約条件交渉
オープンまでのプロジェクト推進
社内関連部門（MD・施工・営業）との連携

◎ （補足）既存店舗関連
契約更新交渉
条件改定交渉
※比率としては新規出店業務が中心となります

仕事の魅力

新店舗戦略を中心に幅広い業務を担当いただき、リテールのゼネラルな視点を持つことができるポジションです。また、アンカー・ジャパンは外資のテックベンチャー企業でありながら、日本法人の裁量が大きく、意思決定のスピードも速いため、ビジネスプロフェッショナルを目指すセルフスターターの方であれば、様々なスキルを身に付け、大きく成長することができる環境です。

応募資格（必須）

・下記いずれかのご経験のある方 　
-2年以上の店舗開発・営業のご経験
-ディスプレイ業界でのご経験（営業 / 企画 / デザイナー / 制作など） 　
-リテール業界本部でのご経験 　
-販売促進企画のご経験

応募資格（歓迎）

・ガジェットやオーディオ製品に関する高い関心（テクノロジーやトレンド等）
・下記いずれかのご経験のある方
　-マーチャンダイザー（在庫管理や販売促進企画）
　-VMD
　-直営店のマネジメントのご経験
　-店頭での販売経験
   -図面が読める方

求める人物像

・数字の管理が得意で、正確かつ丁寧に業務を行える方
・待ちの姿勢ではなく、主体的に業務に取り組むことができる方
・業務の幅を設けずに、柔軟に対応できる方
・相手の立場に立ったコミュニケーションができ、自走性がある方
・困難な状況でも、前向きにチャレンジを続けられる方
・リテール業界のトレンドに対する情報感度が高い方

選考プロセス

書類選考→ 1〜3次選考 (Web) → 採用ディナー/ランチ（最終面談）→内定
※上記選考フローは変更となる可能性があります
※選考内で課題を実施する場合があります