仕事内容
■人事労務スタッフとして、労務業務全般に携わっていただきます。
・勤怠管理と給与、賞与計算の実務対応
・社保関連業務
・入退社手続き
・証明書類発行等、社内ワークフローに応じた労務処理
・人事労務における課題解決に向けたアクション
【仕事の面白み】
・第二次成長期を迎える会社で、成熟していく組織＆人事機能を一緒につくりあげることができる
・スピード感のある事業戦略に対応する為のスキルを身につける事ができる
・経営陣と非常に近い環境で業務を行うことができ、提案が受け入れられやすい環境である
応募資格
【必須】
・社員100名以上の企業において労務経験2年以上 または同程度の経験、知識保有者
・勤怠、給与計算実務経験2年以上
・Excelスキル（関数使用）と給与、勤怠システム利用経験
働く環境
■部署構成
人事総務部 8名
男性2名／女性6名で20～50代の社員が活躍しています。
■職場環境／社風／キャリア
会社全体で女性約85％・女性の管理職比率約52％と非常に多くの女性が活躍しております。
事業全体のスピード感も早く、チャレンジを後押しする風土があります。
ゆくゆくはSVやマネージャーを目指すことや、海外子会社の人事労務に携わる等
人事として幅広く活躍のフィールドを広げていただくことも可能です。
■勤務時間
実働8時間／10:00〜19：00
平均法定外労働時間／月：12時間／2024年実績
| 職種 / 募集ポジション | 人事労務スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00／実働8時間 |
| 休日 | 年間休日125日（2026年） ※土日祝日休 世界中を幸せに休暇 年次有給休暇（入社半年後支給） 慶弔休暇 産前産後／育児休業（2024年実績14名） |
| 福利厚生 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（会社・個人の業績により変動） ◆交通費全額支給（社内規定に準ずる） ◆住宅手当（社内規定に準ずる） ◆転居費用補助制度（社内規定に準ずる） ◆赴任手当 ◆単身赴任手当 ◆慶弔金（結婚祝金・出産祝金・入学祝金・弔慰金 等） ◆従業員婚礼割引・友人／家族婚礼割引 ◆グループ会社ホテル利用割引制度 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| その他福利厚生 | ◆表彰制度（永年勤続、コンテスト等） ◆社内公募制度 ◆簡易人間ドック費用全額会社負担（要件有） ◆婦人科検診（乳がん・子宮頸がん）費用全額会社負担 ◆育児時短勤務制度（小学校卒業年度末まで） ◆外部相談窓口設置（育児・介護・健康・人間関係等） |
| 会社名 | アールイズ・ウエディング株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 佐藤 健人 |
| 設立 | 2003年10月 |
| 従業員数 | 322名（2025年12月末時点） |
| 資本金 | 50,000,000円 |
| 平均年齢 | 33.4歳（2025年12月末時点） |
| 本社所在地 | 東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山2階 |
| 事業内容 | （1）海外および国内リゾートにおける結婚式の企画・運営 （2）海外および国内挙式会場・サロン等の施設運営・管理 （3）ウエディング関連全般における新規事業開発 （4）海外および国内リゾートウエディングにおける旅行の企画・手配 |