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【 木造戸建住宅・施工管理 】完全週休2日・東証グロース上場/山崎育三郎さんのTVCM放映中

  • 木造住宅の建築施工管理・現場監督/新宿ショールーム
  • 正社員

株式会社アールプランナー の求人一覧

【東証グロース市場・名証メイン市場上場企業で働きませんか】

■弊社について

山崎育三郎さんが出演するTVCMでもおなじみの、「arr gallery」を展開しております。東海エリア、首都圏にて認知度の向上に努めています。注文住宅、分譲住宅、不動産仲介をワンストップサービスで提供し、デジタルマーケティングを強みとした高い集客力と商品力からなる反響の多さで、業績も規模も急拡大を続けています。愛知と東京で30以上の営業拠点を展開し、2021年には東海エリアの建築会社では18年ぶりに東証グロース市場へ上場いたしました。
注文住宅事業としては、デザイン・性能・価格のバランスに優れた商品力で完全自由設計型にこだわった戸建て住宅を展開。営業、設計、現場などそれぞれが専門職として強みと個性をもち、より幅広いお客様にご提供できるよう商品開発も行っています。デザイン性の高い住宅と優れたマーケティング戦略による圧倒的な集客力により受注も非常に好調となっております。

■募集背景

◎業績好調により、今後の事業拡大を見据えて新たな仲間を積極募集中。
◎今後10年以内に『売上高1,000億円達成』を目標にしております。
◎拠点拡大・新規出店のスピードも早いため、リーダーや事業責任者への早期ステップアップも可能です。

■業務内容

戸建て住宅の施工管理業務。
積算やアフターメンテナンスは他の担当者が担いますので進捗管理に専念できます。
こだわりの多い家づくりですので、最初は図面の細かさに驚かれるかもしれませんが、この感覚にハマる先輩も多く、定着率はかなりの高さです。

職種 / 募集ポジション 木造住宅の建築施工管理・現場監督/新宿ショールーム
雇用形態 正社員
給与
月給
25万円 〜 40万円
■月次でインセンティブを支給
お引き渡しの実績等に応じて、月次でインセンティブがあります。
また、インセンティブとは別で賞与もあるので、実績数を積めば積むほど、評価される仕組みになっています。

※給与には、51,975円~83,169円/35h分の固定残業手当含/超過分は別途全額支給
勤務地
  • 【アールプランナー東京本社】東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル7F
    地図で確認
 
応募資格
学歴不問/年数を問わず建築・リフォーム・住宅・不動産業界での経験がある方 ※特に設計経験者は歓迎

■こんな志向の方に是非
「意匠性にこだわった住宅づくりに携わりたい」「顧客満足度を追求する仕事をしたい」など、家づくりに情熱を注げられる方を歓迎します。

■マネージャーを目指せます!
2024年は新卒が40名入社し、新規出店なども積極的に行い、受注も好調です!人財の育成などご興味のある方はマネジメントを担える幹部候補としてメンバーを育成・指導してくれるような方を大歓迎!

【以下のような方を歓迎します】
・建築系の学部や学科を卒業した方、木造住宅の工法に関する知識のある方
・建築士(1級・2級)や建築施工管理技士(1級・2級)の資格取得者
・木造建築をはじめとした戸建て住宅の施工管理や現場監督経験者
・内装、外装、基礎工事、電気ガス水道工事など、住宅建築に関する施工経験者
・元職方(職人)さんなどブランクのある方
勤務時間
9:45〜18:45の実働8時間(休憩60分)
休日
●年間休日/120日
完全週休2日制(年間休日115日+年次有給休暇5日)
・完全週休2日制(水・日曜日)
・年末年始休暇 
・GW 
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(入社後10日間〜最大20日)

※詳細は社内カレンダーによる
※4連休推進制度(年末年始・ GW・夏季休暇を除く)を設け、4日以上の連休取得も可能です。
福利厚生
社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)

昇給年1回 (4月)
賞与年2回 (3月,9月)
月次業績手当(インセンティブ)
スマートフォン・タブレット端末貸与(職種によります)
定期健康診断
OJT研修
その他社内外研修制度・シーズンイベントあり

【制度】
・各種社会保険完備
・従業員持株制度:拠出額に対して、月々10%奨励金付
・確定拠出型年金
 ※加入者が毎月一定額の掛金を拠出し、自らで運用するものです。
  毎月積み立てられた掛金を将来的に給付金として受け取る制度です。
・資格取得祝い金制度
 ※手当対象となる資格を在籍中に取得し、登録した方へ祝い金を進呈しています。
・表彰制度(3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象・報奨金有り)
・慶弔見舞金制度
・自社住宅購入社員割引制度
・フィットネスジム無料利用制度
・フレックスタイム制度
・時短勤務制度
・時間単位(2時間)有休制度
・月1土日祝休み推奨制度
・4連休推進制度
 ※年末年始・GW・夏季休暇を除く日程で取得を推進しています。
・育休・産休制度(取得実績有・男性の取得実績もあります)
・介護休暇制度
昇給・昇格
【昇給】
年1回
■頑張り次第で大幅な給与UPを望めます
現状、愛知・東京に35拠点展開しております。
会社の成長と共に拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。
成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。

【賞与】
年2回(3月・9月)

■キャリアアップについて
一般社員→主任→課長代理→課長→部長代理→部長とキャリアアップが可能。
経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。
手当
・月次業績手当:インセンティブ ※担当物件の竣工に応じ月末締め翌月25日支給
・役職手当
・資格手当:1級建築士2万円、2級建築士5000円、1級建築施工管理技士2万円、2級建築施工管理技士5000円 
・表彰特別手当:3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象です。
・時間外手当:固定残業時間を超過した場合別途支給します。
・通勤手当:上限35,000円

■資格取得祝い金あり
資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員をバックアップする社風です。
その他
【採用までの流れ】
書類選考
↓
カジュアル面談+適性検査(オンライン)
↓
最終面接(対面)
↓
内定
会社情報
会社名 株式会社アールプランナー
上場取引市場
東京証券取引所 グロース市場(証券コード:2983)
名古屋証券取引所 メイン市場
事業内容
注文住宅
分譲住宅
不動産売買仲介
リフォーム・リノベーション
エクステリア
設立
2003年10月3日
資本金
397,395千円 ※2025年4月末現在
従業員数
450名(グループ全体)※2025年4月現在
代表者
代表取締役社長 梢 政樹
営業拠点数
36拠点
詳細は下記URLよりご覧ください。
https://www.arrplanner.co.jp/company/branch/
株式会社アールプランナー
<本社>
 名古屋市東区東桜1丁目13-3 NHK名古屋放送センタービル10階

<東京本社>
 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル7階

<展示場・ショールーム>
【愛知エリア】
詳細は下記URLよりご覧ください。
 https://www.arrgallery.jp/store/aichi

【東京エリア】
詳細は下記URLよりご覧ください。
 https://www.arrgallery.jp/store/tokyo#anker
株式会社アールプランナー不動産
<本社>
 名古屋市東区東桜1丁目10-24 栄大野ビル1階

<営業所>
【愛知エリア】
詳細は下記URLよりご覧ください。
 https://arrplanner-f.jp/aichi/shop

【東京エリア】
詳細は下記URLよりご覧ください。
 https://arrplanner-f.jp/tokyo/shop
平均年齢
32.5歳
URL
アールプランナーグループ : https://www.arrplanner.co.jp/
アールギャラリー : https://www.arrgallery.jp/
Fの家 : https://www.f-no-ie.com/
 (※GOOD DESIGN AWARD 2021年度受賞)
アールプランナー不動産: https://www.arrplanner-fudosan.co.jp/