アベールソリューションズについて
2004年の創業以来、「日本におけるITシステム構築プロジェクトの失敗事例を少しでも減らす」ために上流工程とプロジェクトマネジメント（PMO）を強みとし、システム導入の上流工程からクライアントをサポートしてきております。
約7割が失敗に終わると言われているシステム構築プロジェクトですが、その原因は必ずしもベンダー側ばかりにあるわけではなく、むしろユーザー企業側にシステム導入への理解と、システム導入に携わるユーザー企業側の人材不足が失敗の原因になってしまうことも多いのです。
そのことから、私たちはお客様のITプロジェクトにおいて、プロジェクトの成否を握る上流工程とプロジェクト管理を中心に、お客様と一体となって推進します。
まだまだ100名規模の会社ですが、顧客からはさらなる体制強化を求められる機会が増加しており、その要望に応えるべく、また今後も長期にわたり顧客より「価値あるパートナー」と評価され続けるためにあなたのようにコアメンバーとなりうる方を募集しております。
弊社が目指す、顧客-アベールソリューションズ-社員がWin-Win-Winになる関係性という方針に共感していただける方、PMOとしてのキャリアを確実なものにされたい方にぜひジョインいただきたいと思います。
https://availsolutions.co.jp/about/
事業内容
・プロジェクト管理
└PMO
└PMOアドミニストレータ
・アプリ開発上流
・インフラ、セキュリティ構築上流
・WagbyEEローコード開発PF
【当ポジションについて】
プロジェクトの成否を左右する上流工程を強味とし、本当に必要とされる高品質なシステム構築を担います。アプリケーションの器となるITインフラのシステム構想や要件定義、基本設計やシステムの安定稼働に向けた運用設計を中心に手掛けています。
【業務内容】
・IT基盤構想策定、クラウド化推進
・SLAガイドライン、セキュリティガイドライン策定
・IT基盤設計書作成、レビュー
・サーバ/DB/ネットワーク等の構成、キャパシティ管理
・ユーザ検収支援
・インシデント管理
【携わるシステム】
各業務システムと基幹システム（会計、販売、生産管理など）
【携わるプロジェクト】
担当業種は電機メーカーや、通信キャリア、金融機関などさまざまです。
有名企業の規模案件を中心に最上流から携わっているのが特徴です。
カジュアル面談／面接ではこれまでの経験されてきたことを軸に、今後携わってみたい業界やポジション開発環境など、遠慮なくおっしゃって頂ければと思います。
| 職種 / 募集ポジション | インフラエンジニア（通常） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 本社および東京都内（23区内）のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤なし |
| 勤務時間 | 9:00～17:45（休憩60分） |
| 休日 | ■年間休日127日 ■完全週休2日制（土日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇※初年度11日間 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■リフレッシュ休暇（年5日間）※有給休暇とは別途で付与される休暇 |
| 加入保険 | ■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■福利厚生リロクラブ加入 |
| 配属部署 | ■ビジネスセクター PMO／アプリ／インフラ事業ごとのグループ配属となります。 |
| 選考プロセス | 1.書類選考 2.Web面接（1～2回） 3.内定 ※応募～内定まで1～2週間を想定しています ※まずは話を聞いてみたいという方、カジュアル面談からのご参加歓迎いたします。 |
| 当ポジションにピッタリな人① | 【上流工程での経験を積みたい】 アベールソリューションズでは本人のキャリアプランに沿った形でプロジェクトをアサインします（本人の合意なしに詳細設計や運用プロジェクトにアサインすることはありません）。自身の希望が反映されるため成長と業務へのやりがいを感じられ、結果として顧客満足度の向上にもつながると考えています。 |
| 当ポジションにピッタリな人② | 【プロジェクトを動かしていることを実感したい】 中には、一から計画・設計に携われるプロジェクトもあります。 自身がプロジェクトの成否を左右しているという実感が感じられるだけでなく、ユーザーの声をダイレクトに効くことができるのも、このポジションならではの醍醐味です。 |
| 当ポジションにピッタリな人③ | 【プロジェクト管理にも興味がある】 上流SEとプロジェクト管理（PMO）は、常に明確に業務分担がされているわけではないため、プロジェクトによってはSEがPMOのような立ち回りをすることもあります。将来的にプロジェクト管理に携わってみたいという方にとっても将来の選択肢を広げる働き方ができます。 |
| 福利厚生 | 【諸手当】 ■交通費全額支給 ■テレワーク手当 ■出張手当 【社内交流支援】 ■懇親会費用全額負担（7000円／毎月1回） ■オンライン懇親会費用負担（3000円／毎月1回） ■サークル活動支援制度（ゴルフ、野球、散歩、旬のものを狩る、スキー…） 【スキルアップ支援】 ■研修費用全額負担 ■図書購入費用全額負担 ■資格受験費用全額負担 ■資格取得一時金支給 ■PMI日本支部加入（PMIの研修を受けられます） 【ライフワークバランス支援】 ■スポーツクラブの費用全額支給 ■時短勤務制度 ■産休・育休制度 |
| 会社名 | アベールソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 情報処理サービス業 |
| 設立 | 2004年9月 |
| 所在地 | 東京都中央区銀座5-9-8 クロス銀座6F |
| グループ会社 | アベールクラウドテクノロジー株式会社 アベールコンサルティング株式会社 |
| 代表取締役社長 | 山田 一成 |
| 社員数 | 122名（2025年6月時点） |
| 加盟団体 | PMI日本支部 |
| 取得認証 | プライバシーマーク 派遣免許（派 13-308439） 健康優良企業（銀の認定） |