Classi株式会社 すべての求人一覧
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フロントエンドエンジニア
求人紹介 Classiのフロントエンドは、既存プロダクトのUI改善やグロース施策を進めながら、Angularアプリケーションでの開発へ移行している最中です。 モダンフロントエンドの技術に触れたい方、チーム開発で教育サービスを成長させたい方、ぜひ一度お話ししましょう！ 具体的な業務内容 Angularなどのフレームワークを利用したシングルページアプリケーション(SPA)の開発 既存アプリケーションのAngular/TypeScript構成へのリプレイス 各プロダクトチーム(ディレクター/デザイナー/営業との連携チーム)でのUI改善やグロース施策の開発推進 必須スキル・経験 JavaScript, HTML, CSS に関する理解 TypeScript を使ったWebアプリケーションの開発経験 Angular, React, Vue.js などのフレームワークおよびライブラリを使用したSPAの開発経験 GitHubを使ったWebアプリケーションのチーム開発経験(Pull Request を使ったコードレビューなど) 歓迎スキル・経験 フロントエンドのパフォーマンス監視や品質改善に関する知見 静的解析ツールや作業の自動化など、フロントエンドのコードの質と生産性を高める取り組みの知見 （FrontendOps) コンポーネント指向のUIデザイン・実装に関する知見 保守性・変更容易性を高めるフロントエンドの設計・実装に関する知見 ユニットテストやE2Eテストなどに関する知見 開発環境 サーバーサイド：Ruby on Rails, PHP フロントエンド：Angular, TypeScript, React, AngularJS インフラ：AWS, Docker, Vagrant, CircleCI, Fluentd, OpenSearch, Datadog, Bugsnag, Sentr モバイル：Swift, RxSwift, Kotlin, Objective-C, Java, Firebase, fastlane, RxJava ビジネス基盤：Salesforce AI/データ：Python, Google BigQuery, Tableau コミュニケーション/タスク管理：Slack, Confluence, esa, Asana, JIRA リポジトリ管理：GitHub こんな方、お待ちしてます！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 Webフロントエンドエンジニアとして成長意欲が高い方 チームとしての成果を最大化できる方 ユーザのことを第一に考えて対応できる方 自ら改良点を見つけ、改善していける方 続きを見る
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セキュリティ責任者
社風と社会貢献度 企業エンゲージメント：企業側要求と社員側要求のエンゲージメントを計測して向上させるPDCAサイクルを持っている コミュニケーション面・階層構造が比較的浅く※、風通しが良い ※一定レベルの階層とはなっています 社会貢献性：子供の未来の可能性を広げる事による国内人材発展への寄与 仕事のやり易さ 権限移譲：ポジションに相応の裁量があります（既存のルールに関しても合理性や納得性があれば制度変更も可能） 評価制度：個人の成長を後押しする為の評価制度へ改革中（2023年度以降にはより登りやすいキャリア評価システムを導入予定） チャレンジの後押し（やりたい事をフォロー）：技術的なチャレンジや仕事への応用は積極的にフォローします 予算面：セキュリティ予算は必要予算として一定レベルで確保されております セキュリティ推進のやり易さ：職場全体のセキュリティ意識は他業種よりも高めであり、比較的推進しやすい環境 成長支援 業界知見の獲得：業界のカンファレンスの参加支援 専門性の獲得：高度な技術的研修への参加支援 自己研鑽：資格取得補助、外部のセキュリティ競技会などへの積極参加 こんな方、お待ちしています！ 当社事業とサービスの理解の意欲が強い方 新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 目標達成に対してコミットを意識できる方 多様な意見を取りまとめて厚みのある議論が出来る方 相手の立場や求められている事をきちんと咀嚼し理解した上で適切な会話ができる方 求人紹介 企業リスクに関する戦略の策定、施策の検討、構築、展開、管理、監督 セキュリティ対応状況の調査、分析、課題改善 セキュリティ組織の運営 従業員に対するセキュリティ啓蒙活動、経営陣に対する状況報告・提案等 必須スキル・経験 ※以下全ての経験を網羅していない場合でも検討させていただきますが、経験している方が望ましいです。 情報/サイバーセキュリティの領域での経営を含めた観点での全体マネジメントの経験 クラウドサービス事業者としての開発セキュリティ強化のご経験やご実績 コンサルティングファーム、もしくは社内コンサルタントとしての対応経験 セキュリティフレームワークを活用した施策展開のご経験（ISO27017、CSFやCSC20など） 組織マネジメント、プロジェクトマネジメントのご経験 歓迎スキル・経験 CSIRT組織の構築・運営 CISSP or 情報処理安全確保支援士試験 ISMS（ISO27001）の運用経験/内部監査員 テクニカルなセキュリティ資格の保有（GIAC等） システムリスク管理系の資格（CRISC、CISM、CISA） 続きを見る
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Androidエンジニア
求人紹介 ClassiのAndroidエンジニアは、既存アプリのUI改善やグロース施策を進めたり、ユーザさんと共につくる新規アプリの開発に取り組んでいます。 チーム開発で教育サービスを成長させたい方、ユーザさんと共にプロダクトをつくりたい方、ぜひ一度お話ししましょう！ 募集背景 Classiは2020年にセキュリティインシデントと大規模障害を引き起こしてしまいました。そこから、全社的にこの課題に向き合いサービスの信頼性を保てるように、開発組織はもちろん、全社的な組織体制やビジネスの方針など、大きく変化を行いました。お客様に安心してお使いいただけるようサービスの信頼性を第一に置き、成果を出すことができたと感じています。 https://tech.classi.jp/entry/2020/11/13/120000 これからは、信頼性に重きを置くことを継続しつつ、更に多くのお客様へ価値提供をしていくために、ユーザーの課題やモバイルでClassiを利用するユースケースをしっかりと考慮して、アプリだからこそ提供できる価値をユーザーに届けていきたいと考えています。信頼性に重きを置くことを継続しつつ、更なる価値提供を行っていくために、一緒にプロダクト開発・運用を行うAndroidエンジニアの方を探しています。 具体的な業務内容 既存アプリの安定性およびパフォーマンスを重視した品質改善 既存アプリの大規模なアーキテクチャ変更を含む、継続的コードベース改善 新規アプリの開発、他サービスとの連携 プロダクトチーム(ディレクター/デザイナー/営業との連携チーム)でのUI改善やグロース施策の開発推進 Android OSバージョンアップへの対応 ◎フルリモートOKで、フレックスタイム制を導入しています！ 必須スキル・経験 APIと通信するAndroidネイティブアプリの設計、開発、運用経験 Java によるプログラミング開発経験 Android Studio による開発経験 GooglePlayStoreでのアプリケーションリリース経験 Git を使った Pull Request ベースの開発経験 歓迎スキル・経験 Kotlinを用いたAndroid アプリケーション開発経験 スマートフォンアプリケーションのセキュリティ知識 タブレットアプリケーション開発経験 CIツールやFirebaseを用いたアプリケーション開発経験 Flutterを用いたアプリケーション開発・導入経験 Android Jetpack, RxJava, Daggerを用いた開発経験 プロダクトチームメンバー(アプリエンジニア以外)との開発経験 開発環境 プログラミング言語: Ruby, PHP, Go, TypeScript フレームワーク: Ruby on Rails, Angular, FuelPHP, Laravel インフラ：AWS, Redis, Aurora, OpenSearch CI: CircleCI, GitHub Actions 監視: Datadog, Sentry 分析：Google BigQuery, Tableau, Redash, Google Analytics 開発ツール：GitHub, Slack, Confluence, esa, Asana, JIRA モバイル：Swift, RxSwift, Kotlin, Objective-C, Java, Firebase, fastlane, RxJava こんな方、お待ちしてます！ ミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 困ったときには助け合い、チームとして働ける方 ユーザのことを第一に考えて対応できる方 サービスを取り巻く環境や開発環境などの変化に立ち向かい、自らの力に変えていくことのできる方 自ら改良点を見つけ、改善していける方 続きを見る
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ソフトウェアエンジニア（Rails)
求人紹介 ClassiのRailsエンジニアは、既存プロダクトのグロース施策を進めながら、継続的にRuby/Railsの最新バージョンへの追従に取り組んでいます。また、レガシーコードからテスタブルなコードへのリファクタリングを通して、今後のプロダクトの成長を見越した変更に強いアーキテクチャへの移行を進めています。 サーバサイドを含む様々な技術に触れたい方、チーム開発で教育サービスを成長させたい方、ぜひ一度お話ししましょう！ 具体的な業務内容 RailsでのWebサービスおよびAPIの設計、開発 継続的なRuby/Railsのバージョンアップとリファクタリング 各プロダクトチーム(ディレクター/デザイナー/営業との連携チーム)でのグロース施策の開発推進 必須スキル・経験 Railsで作られたWebサービスおよびAPIの設計、開発、運用経験 RDBMSを用いた開発経験 GitHub等を使ったチーム開発経験(Pull Request を使ったコードレビューなど) RSpec等によるテストコードありの開発経験 歓迎スキル・経験 MySQLクエリのパフォーマンス改善の経験 RedisなどのKVSを用いた開発経験 レイヤードアーキテクチャに関する知識 ディレクター/デザイナー/営業と連携するチームでの開発/運用経験 レガシーコードにテストを導入して改善した経験 Rails等のフレームワークのメジャーバージョンアップ経験 開発環境 プログラミング言語: Ruby, PHP, Go, TypeScript フレームワーク: Ruby on Rails, Angular, FuelPHP, Laravel インフラ：AWS, Redis, Aurora, OpenSearch CI: CircleCI, GitHub Actions 監視: Datadog, Sentry 分析：Google BigQuery, Tableau, Redash, Google Analytics 開発ツール：GitHub, Slack, Confluence, esa, Asana, JIRA モバイル：Swift, RxSwift, Kotlin, Objective-C, Java, Firebase, fastlane, RxJava こんな方、お待ちしてます！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 困ったときには助け合い、チームとして働ける方 ユーザのことを第一に考えて対応できる方 サービスを取り巻く環境や開発環境などの変化に立ち向かい、自らの力に変えていくことのできる方 自ら改良点を見つけ、改善していける方 続きを見る
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QAエンジニア
求人紹介 ◉募集背景 EdTech業界をリードするICTを活用したクラウド型学習支援サービス「Classi」の品質管理に関わる業務全般を担当していただきます。これからテスト運用の仕組みを確立させていくフェーズにある今、QAチームの一員として全社を巻き込んで大きな改革にチャレンジしたい方の応募をお待ちしています。 ◉QAエンジニアから見たClassiのQAチームの魅力 ＜業務環境について＞ 情報の透明性が高く、QAエンジニアと開発エンジニアの関係が非常に良い環境です。開発チームに止まらず、営業部やマーケティング部、経理部とも関わるなど全社とコミュニケーションを取れる稀有なチームとなっています。 入社後には、温和な先輩エンジニアから基礎的/専門的業務の手厚いフォローを受けることができます。テスターを経験された方も、開発チームと大きくかかわるClassiでは幅広い業務経験から様々なスキルを積んでいくことが可能です。 ＜キャリアステップについて＞ まだまだ成長途上のClassiではQAも同じく成長途上のため、QAエンジニアで必要とされる大半の業務を経験できることからスキルアップ、キャリアアップを目指す方にはオススメです。 具体的な仕事内容 開発チームとともに、システム/サービスにおける品質向上やテスト戦略立案 社内テスト環境の整備、改善 全社を巻き込んだテスト運用スキームの設計 （中長期的） 必須スキル・経験 スマートフォンアプリケーションのテスト実施経験 WEBサービスのテスト実施経験 歓迎スキル・経験 スマートフォンアプリやWEBサービスの開発経験 テスト自動化の経験 テスト設計やテスト結果分析の経験 開発環境 サーバーサイド：Ruby on Rails, PHP フロントエンド：Angular, NgRx, TypeScript, React, AngularJS, webpack インフラ：AWS, Docker, Vagrant, CircleCI, Fluentd, Elasticsearch, Datadog, Bugsnag, Sentry モバイル：Swift, RxSwift, Kotlin, Objective-C, Java, Firebase, fastlane, RxJava コミュニケーション/タスク管理：Slack, Confluence, esa, Asana, JIRA リポジトリ管理：GitHub こんな方、お待ちしてます！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 チームとして働ける方 ユーザのことを第一に考えて対応できる方 自ら改良点を見つけ、改善していける方 続きを見る
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データエンジニア（リーダー候補）
求人紹介 Classiには日々、先生・生徒・保護者の利用データが集まってきます。 そういったデータを、社内でのデータドリブンな意思決定支援はもちろんのこと、プロダクトとして提供を行ったり、機械学習などを活用したサービス開発をしたりするためのデータ基盤を構築しております。直近では、データソースの増加やデータパイプラインの複雑化、利用者の増加に伴うガバナンスの負荷の向上、プロダクションとして提供するための基盤の安定性など、データ基盤自体のレベルアップが必要になってきただけでなく、機械学習などを活用したサービス開発のために基盤を利用するなど、ユースケースも多様になってきました。 また、Classiのデータ基盤には次のような難しさや面白さもあります。 セキュリティ・個人情報の取り扱いで求められる水準の高さ 子どもたちの大切な情報を預かっているので、データ利活用のトレードオフの面で一般的なWebサービスよりも一段上の対策が求められます 具体的には、安心・安全にデータ利活用するためのデータマスキングやデータ管理のための知見と実行などが必要です 非構造化データの連携 試験問題などのテキストデータや講義などの動画データとその回答データ 生徒・先生の学校生活における継続した利用のデータの分析 学校に導入して利用いただくので、入学から卒業までのデータが蓄積されており、長いサイクルでのデータが利用できる こういった環境で、教育に対してデータから貢献したい方を募集しています！ 募集背景 Classiは2020年にセキュリティインシデントと大規模障害を引き起こしてしまいました。そこから、全社的にこの課題に向き合いサービスの信頼性を保てるように、開発組織はもちろん、全社的な組織体制やビジネスの方針など、大きく変化を行いました。お客様に安心してお使いいただけるようサービスの信頼性を第一に置き、成果を出すことができたと感じています。 https://tech.classi.jp/entry/2020/11/13/120000 これからは、信頼性に重きを置くことを継続しつつ、更に多くのお客様へ価値提供をしていくために、プロダクト開発を加速させたいと考えています。信頼性に重きを置くことを継続しつつ、更に多くのお客様へ価値提供をしていくために、プロダクト開発を加速させたいと考えています。 業務内容 社内およびプロダクトのためのデータ基盤の設計・開発・運用 データ連携・データマート構築のためのパイプラインの開発 ジョブの実行状況及びデータ品質の監視 組織におけるデータ活用のためのデータマネジメント セキュリティと利便性のバランスがとれたデータ利用ポリシーの設計 BIツール(Tableau / Redash / Google Data Portal)やデータへのアクセス権限の管理と利用状況のモニタリング メタデータ管理ツールの開発・運用 データ・機械学習系サービスの開発とデリバリーのための基盤構築 データサイエンティストのためのデータ分析環境の整備 データ基盤を活用したプロトタイプの開発環境の提供 ※取り組み内容や技術スタックの詳細についてはこちらもご参照ください 開発者ブログでのデータエンジニアリング関連の記事 Data Engineering Study #9「企業規模別に見る、データエンジニア組織の作り方」での登壇 Engineers in CARTA vol.3 #データエンジニアリングでの登壇 必須スキル・経験 Python・SQL(DML)・Dockerの使っての開発経験が3年以上 AWSもしくはGCPによるインフラの開発・運用の3年以上の経験 データ分析基盤の設計・開発、もしくはWebアプリケーションのバックエンド開発の経験が2年以上あること 歓迎スキル・経験 データ基盤構築 BigQuery,RedShiftなどのデータウェアハウス構築・運用の経験 DigdagやAirflowなどのワークフローエンジンの導入・運用 アプリケーションなどのログ収集基盤の構築経験 データマネジメント 個人情報の取り扱いや権限管理などを意識したセキュアなデータ基盤の構築経験 TableauやLookerなどのBIツールの導入・運用 データマネジメントの課題に対してdbtなどによるシステム的な改善策を導入した経験 機械学習 機械学習モデルを開発した経験 機械学習基盤の開発やMLOpsなどの経験 そのほか開発スキル TerraformなどのIaCを用いたインフラ構築経験 CI/CDの構築・運用 こんな方、お待ちしてます！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 基盤構築が好きなだけでなく、サービスを良くするために自らの考えを持って、データパイプラインを設計・開発する、という意思を持った方 異なるバックグラウンドを持つメンバーと学びあえ、チームとしての成果を最大化しようとする方 続きを見る
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インフラエンジニア/SRE（Site Reliability Engineer）
求人紹介 「Classi」サービス全体を支える基盤部分のサイト信頼性を向上させる仕事です。 サーバーやネットワーク、データベースの設計構築、システムの自動化、パフォーマンス改善、耐障害性やセキュリティの向上などインフラ領域のタスクと、プロダクト品質を向上させるための仕組みづくりを行ってくださるSREを募集します！ 募集背景 Classiは2020年にセキュリティインシデントと大規模障害を引き起こしてしまいました。そこから、全社的にこの課題に向き合いサービスの信頼性を保てるように、開発組織はもちろん、全社的な組織体制やビジネスの方針など、大きく変化を行いました。お客様に安心してお使いいただけるようサービスの信頼性を第一に置き、成果を出すことができたと感じています。 https://tech.classi.jp/entry/2020/11/13/120000 これからは、信頼性に重きを置くことを継続しつつ、更に多くのお客様へ価値提供をしていくために、プロダクト開発を加速させたいと考えています。信頼性に重きを置くことを継続しつつ、更なる価値提供を行っていくために、一緒にサービス開発・運用を行うSREの方を探しています。 具体的な業務内容 AWS環境におけるコンテナやサーバー(ECS Fargate、EC2)、ネットワークの構築、運用 各種データストア(Aurora、ElastiCache、OpenSearch Serviceなど)の構築、運用 ログ収集・分析基盤の構築、運用 オブザーバビリティの向上(Datadogなど) インフラセキュリティ向上のための技術検証、構築、運用 障害時の対応や、システムの技術的な課題の発見と改善 ◎現状ほぼフルリモートに近い運用となっており、フレックスタイム制も導入しています。 すでに遠方に住んでいるメンバーもいる中、チームで業務に取り組んでいます。 必須スキル・経験 AWS環境を初期から構築し運用した経験 3年以上のLinux構築運用経験 コンテナ技術(ECS Fargateなど)の運用経験 Ruby,PHP,Golang,Pythonなどの言語を利用したシステム開発経験(プライベートでも構いません) Terraformに関する理解と運用経験 オブザーバビリティ向上に取り組んだ経験 BigQuery, Athena, Glue, Kinesis, fluent-bit等の運用経験 日本語ネイティブレベル（現状の組織構成や業務内容をふまえ必須としています） 歓迎スキル・経験 以下から複数の経験がある方 SLI/SLOの導入／フロントエンドのオブザーバビリティ向上／適切なデータストアの選定および知識／RDBMS〈Aurora MySQL, Aurora postgreSQL〉のチューニング、構築、運用／キャッシュサーバー〈Redis〉の運用／検索エンジン〈OpenSearch Serviceなど〉の運用／CDNの構築、運用／マルチクラウド(AWS、GCP)におけるログ収集・分析基盤の構築、運用／ログフォーマットの設計／大規模サービスでの開発、運用／CI/CDパイプラインの構築／オンプレ環境のシステム運用／セキュリティに関する知識〈各攻撃手法と対策への理解〉／SIEMの設計、構築経験／AWS,GCPのコスト削減への取り組み／EdTech業界での経験〈校務システム等のICT環境の動向への理解〉 開発環境 プログラミング言語: Ruby, PHP, Go, TypeScript フレームワーク: Ruby on Rails, Angular, FuelPHP, Laravel インフラ：AWS, GCP CI: CircleCI, GitHub Actions 監視: Datadog, Sentry 分析：Google BigQuery, Tableau, Redash, Google Analytics 開発ツール：GitHub, Slack, Confluence, esa, Asana, JIRA モバイル：Swift, RxSwift, Kotlin, Objective-C, Java, Firebase, fastlane, RxJava 求める人物像 ミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 困ったときには助け合い、チームとして働ける方 ユーザのことを第一に考えて対応できる方 サービスを取り巻く環境や開発環境などの変化に立ち向かい、自らの力に変えていくことができる方 自ら改良点を見つけ、改善していける方 教育系ビジネスにおける、システム運用への興味がある方 続きを見る
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コンプライアンス/ガバナンス
社風と社会貢献度 ・大切にしているもの：https://corp.classi.jp/careers/ ・企業エンゲージメント：企業側要求と社員側要求のエンゲージメントを計測して向上させるPDCAサイクルを持っている ・コミュニケーション面・階層構造が比較的浅く、風通しが良い ※一定レベルの階層とはなっています ・社会貢献性：子供の未来の可能性を広げる事による国内人材発展への寄与 仕事のやり易さ ・権限移譲：ポジションに相応の裁量があります（既存のルールに関しても合理性や納得性があれば制度変更も可能） ・評価制度：個人の成長を後押しする為の評価制度へ改革中（2023年度以降にはより登りやすいキャリア評価システムを導入予定） ・チャンレンジの後押し（やりたい事をフォロー）：技術的なチャレンジや仕事への応用は積極的にフォロー致します ・予算面：セキュリティ予算は必要予算として一定レベルで確保されております ・セキュリティ推進のやり易さ：職場全体のセキュリティ意識は他業種よりも高めであり、比較的に推進しやすい環境 成長支援 ・業界知見の獲得：業界のカンファレンスの参加支援 ・専門性の獲得：高度な技術的研修への参加支援 ・自己研鑽：資格取得補助、外部のセキュリティ競技会などへの積極参加 業務内容 ・情報セキュリティルールに関する各種文書のメンテナンス・セキュリティ外部認証の維持・継続と運用、及び改善 ・セキュリティのルール面、ガバナンス面に関しての相談対応 ・情報セキュリティに関する教育施策の運用、及び改善 ・内部チームや外部組織との平時・有事のセキュリティ連携 ・ISMS認証に基づくセキュリティの監査活動・是正管理の運用と改善 具体的な業務内容 ・情報セキュリティ管理規程、基準、ガイドライン等のルール系文書の改訂、もしくは策定 ・ISO27001/ISO27017に関する情報セキュリティ管理体制の維持・継続と運用の推進、及び課題改善 ・各種情報セキュリティトレーニングの管理・更新（入社時研修、全社研修等） ・社内従業員がルール面での理解不足や対応に迷った際の相談対応のリードや案件管理 ・親会社が要請する情報セキュリティ施策の連携業務（各種、訓練や情報共有） 必須要件 ・IT部門とセキュリティ要件や基準ついて対等にコミュニケーションができる一定レベルのICT知識や経験 ・前述の管理領域や業務内容に記載されたセキュリティガバナンス、内部統制もしくはコンプライアンス関連業務の経験 (3年以上) ・個人情報保護法等、情報セキュリティ法令に関する知識・経験 ・内部統制やISO27001/27017等、体系化されたフレームワークに関する知識・経験 ・セキュリティ管理フレームワークを用いた監査やリスク分析の実務経験 ・インシデント発生時の協働での訓練の企画・実施、必要な内部連携のご経験 歓迎要件 ・監査法人、IT業界におけるセキュリティマネジメントシステム関連経験 ・情報セキュリティ関連の資格(情報安全確保支援士、CISSP、CISA、CISM、CRISC等) ・情報セキュリティマネジメント・ISMS審査員 求めるスタンスやコンピテンシー ・相手の立場や求められている事をきちんと咀嚼し理解した上で、適切かつ分かりやすい表現で説明できるコミュニケーション能力、文章作成能力（傾聴力、質問力、伝達力） ・指示系の仕事以外にも、自分で考えて動ける能動性（先読み思考） ・他部門や他領域のステークホルダに対しても自ら積極的に働きかけ、プロジェクトを推進していく能力（協働力） ・課題を自ら発見し周囲を巻き込みながら解決に向けて動かす力（課題解決力） ・最新情報を積極的にキャッチアップし自ら情報発信と内部へのフィードバックができる方（先進性） 続きを見る
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【新規事業】Railsエンジニア
求人紹介 当社では、高校を中心とした既存サービスの「Classi」に加え、2022年4月〜小中学校も含めた保護者向けのサービス「tetoru」をリリースしました。 https://tetoru.jp/ 初期リリース時は、まずは学校からの連絡配信機能、保護者からの欠席連絡機能、名簿登録などの管理機能からスタートしますが、今後はグループ会社であるEDUCOMの学校支援システムとの連携や子ども達の活動状況の共有など、先生と保護者がともに子どもを見守り、成長を支えていくための機能を加えていく予定です。 With/Afterコロナ時代に教育業界や教育そのものが大きく変革する中で、時代を牽引するプロダクトの開発にぜひ一緒にチャレンジしてみたい方 すでに子どもがいる方はもちろん、誰しもが受けたことがある日本の義務教育と社会をつなげていく事業に関心がある方 本当に教育の場に必要なサービスとは何なのか、ということを追求しながらプロダクト開発していきたい方のご応募をお待ちしております！ ◉我々は何を目指すのか： コミュニケーションのデジタル化を実現し、家庭内の情報共有、先生方の負担軽減で、子どもたちを見守る時間と機会を増やしていくことを目指しています。 ◉なぜやるのか： コロナ禍の影響もあり、2021年10月には文部科学大臣から「学校・保護者等間における連絡手段のデジタル化の推進」が通知されました。また、保護者も学校の様子や授業の様子をよりデジタルで知りたいというニーズが増えています。先生の頑張りに気づくことが学校への信頼につながります。デジタル化による先生の負担減でだけでなく。「tetoru」が学校の様子を伝えるきっかけになれば、先生と保護者が一緒に子どもを見つめていける仕組みが作れると思っています。 ◉どんなチームか： エンジニア・プロダクトマネージャー・UI/UXデザイナー・マーケター・CSが1チームとなっています。 自身が3児の父親である元CTOがチームメンバーとしても手を動かしているという、社内でも少し変わったチーム編成です。また、tetoruのチーム構成人数は少ないのですが、その分一人ひとりに任せられる裁量も大きいため、自分のスキルも磨きつつ、新しいことにも挑戦できる環境かと思います。 日本教育新聞にインタビューも掲載されておりますので、ぜひ「tetoru」への想いやチームの雰囲気を感じていただけたらと思います。 https://www.kyoiku-press.com/post-234023/ 具体的な業務内容 新規事業として開発を予定している「保護者・学校向け新規プロダクト」のバックエンドの開発を担当していただきます。このポジションは、プロダクトマネージャー（PM）／デザイナー／エンジニア／データサイエンティストのいる職能横断チームでオープンに対話しながら、今ままでにないプロダクトを開発していきます。 RailsでのWebサービスおよびAPIの設計、開発 継続的なRuby/Railsのバージョンアップとリファクタリング プロダクトチーム（PM／デザイナー／エンジニアなどの職能横断チーム）での開発推進 必須スキル・経験 Railsで作られたWebサービスおよびAPIの設計、開発、運用経験 RDBMSを使用した開発の経験 GitHub等を使ったチーム開発の経験（Pull Request を使ったコードレビューなど） RSpec等によるテストコードありの開発の経験 PostgreSQLの利用経験 要件をタスク分解して実装できる開発力 アジャイル、スプリントでの開発経験 歓迎スキル・経験 テックリードやリードエンジニアとしての経験 Heroku＆AWSでの開発経験 sidekiq等のjobキューイングの構築経験 CircleCIなどのCI/CDの構築経験 RedisなどのKVSを使用した開発経験 Dockerの構築経験 セキュリティを意識したWebサービスの開発/運用経験 こんな方、お待ちしてます！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 困ったときには助け合い、チームとして働ける方 ユーザのことを第一に考えて対応できる方 サービスを取り巻く環境や開発環境などの変化に立ち向かい、自らの力に変えていくことのできる方 自ら改良点を見つけ、改善していける方 続きを見る
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プロダクトUIデザイナー
具体的な業務内容 ご入社後、以下2点をお任せします。 ①プロダクトづくりの情報設計や画面設計、UIデザイン作成のリード。 アプリ、Webの情報設計やUIデザイン 既存機能のユーザビリティ評価や改善提案 新機能や新サービスのプロトタイピング など プロダクトマネージャーやディレクターなど多様な専門性を持ったメンバーを巻き込みながら、プロダクトをカタチにするフェーズを担当していただきます。 ②Classiプロダクトを俯瞰したデザイン品質の向上やデザイナーが働きやすくなるための活動 プロダクト横断のデザイン課題解決 デザインプロセスやルールの整備 必須スキル・経験 サービス会社もしくはデザイン制作会社で、Webサービス（ユーザー管理画面含む）やアプリ開発のUIデザインおよびディレクションを担当した経験（3年以上） ユーザーの環境や業務理解をもとにした情報設計やUIデザインの経験 ユーザビリティテストおよびテスト結果をもとにしたサービス改善提案の経験 エンジニアと協働した経験 歓迎スキル・経験 デザインシステムを構築した経験 複数名のデザインチームをリードした経験 BtoBサービスのデザイン経験 デザイン組織の特徴 ①上流工程から携わることのできる環境 ユーザーリサーチやプロダクトの要件定義にデザイナーが積極的に関与しています。 ユーザーの業務理解やペイン・ゲインを発見し届けたい価値を どうプロダクトに反映していくか。デザイナー視点で意見を出しながら進められる環境です。 ②ユーザーとの協創 実際に学校を訪問し、先生方からのフィードバックや意見を得ながら、 プロダクトづくりに活かしていくことが可能です。 デザイナーが学校へ同行するだけでなく、ユーザーとプロダクトについて 一緒に考えることができる場をデザインすることもあります。 ③Classiのデザイナーとして求められるスキルが整理されている環境 デザイナーに必要なスキルや、ご自身に求められる役割・期待が整理されているため、 自分自身に足りない経験が判断しやすい環境です。 それに合わせた目標立てやプロジェクトアサインの相談も実施しているため、 ご自身のキャリアイメージに合わせてスキルアップいただけます。 評価制度もこの目標に合わせて運用されています。 ④デザインスキルだけでなく、幅広いスキルを身につけることが可能 積極的なチャレンジが応援されるカルチャーです。 デザイン品質の向上やデザイナーが働きやすくなるための活動など、 より良いプロダクト・組織にするための活動をぜひ一緒に実施していきましょう！ こんな方と一緒に働きたい チームの中で専門性を発揮できる方 前向きに楽しくデザインできる方 教育の課題をデザインの力で解決したい方 チャレンジ精神があり、実践から学び次の打ち手を考えることができる方 情報整理を丁寧かつ的確に行い、可視化することでチームの理解を促進することができる方 こんなお仕事もやっています！ 学校の講師として生徒の皆さんにビジュアルシンキングの講演 https://tech.classi.jp/entry/2021/05/28/120000 教育xデザインのオンラインイベントに登壇 https://magazine.redesigner.jp/post/ReDesigner-SocialImpactWeek-Education 続きを見る
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教材コンテンツディレクター
具体的な業務内容 教科コンテンツ（問題・動画）戦略立案 教材企画開発 制作・品質コントロール 各種定性・定量調査に基づく分析・課題抽出 教育業界の特性を踏まえたコンテンツでの解決策の立案・実施 メンバーマネジメント 必須スキル・経験 中学・高校領域の教科コンテンツ制作経験（Web、紙限らずトータル5年以上） デジタルコンテンツの企画・制作経験 編集プロダクションとの協業経験 チーム・プロジェクトのマネジメント経験 ユーザーを巻き込んだ企画・調査への参画経験 主体的に問題発見・課題解決ができる方 歓迎スキル・経験 BtoB（高校領域）の製品の経験 英語・数学のいずれかに強みがある方 内製・外注に関わらず開発・開発企画経験のある方 組織開発・育成に興味のある方 こんな方、お待ちしてます！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 チームにポジティブな影響を与えていただける方 日本の教育業界に課題を感じ、何か行動を起こしたい方 続きを見る
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セールス（東日本担当／2023年4月入社求人）
求人紹介 GIGAスクール構想など学校をとりまくICT環境は大きく変化をしており、それに伴いClassiのプロダクト／サービスも日々進化し続けています。その結果、多くのお客様にご利用いただけるサービスへ成長しておりますが、ICT化をどのように進めていけばよいのか？最適な教育を提供していくにはどのような手法がベターなのか？など、まだまだ運営でお悩みを持った学校様が多くいらっしゃるのが現状です。 このような学校の先生たちに寄り添い、Classiの価値をお届けすることによって、課題解決へ導くご提案をできるメンバーがまだまだ必要です。 ぜひ、教育現場への熱い思いを持ったメンバーと一緒に我々のサービスを前進させていただける方のご応募をお待ちしております！ 具体的な業務内容 特にこのポジションでは、東日本の学校様へのセールスをお任せしたいと考えております。 Classiの導入をご検討いただいている学校様への新規提案営業 すでにClassiを導入いただいている学校（主に高等学校）の先生方のお困りごと相談 導入後の学校様への活用促進提案・アップセル施策の立案／実行 営業委託先やカスタマーサクセス担当との連携によるエリア別利用拡大施策の立案／実行 各種プロジェクトへの参画など ※学校訪問のため担当エリアに応じた出張が発生します（頻度は週1〜4日程度） ※通常業務時は基本的にリモート勤務となります（月1回程度はコミュニケーションのため出社を想定） ※本ポジションの入社は、2023年4月となります。 必須スキル・経験 BtoB営業経験２年以上（Saas業界なら尚可） 目標値や売上などの数値管理経験 サービス運用／改善のご経験 歓迎スキル・経験 学校向けサービスの営業（新規・既存）／企画・実行のご経験 システムの導入支援、活用促進のご経験 周囲を巻き込みながらプロジェクトを推進したご経験 チームやメンバーをマネジメントしたご経験（規模、ポジションは不問） 論理的思考力およびアウトプット力 キーマンを見極めて動かす対組織営業力 こんな方、お待ちしてます！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 何より学校現場と一緒に「教育」を良くしたいと思っていただける方 顧客視点を重視し、学校の抱える課題を一緒に解決したい意欲の高い方 顧客の声に耳を傾け、プロダクトやサービスの改善につなげたいと感じている方 新たな領域へのチャレンジ精神があり、必要な知識を習得する学習意欲の高い方 キャリアプラン 希望・能力によって、カスタマーサクセスマネージャー（既存活用促進提案が中心業務）への異動も可能 希望・能力によって、プロダクトマーケティング部門・カスタマーサクセスの他部門への異動も可能 続きを見る
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【通年採用】新卒エンジニア
仕事内容 入社後はエンジニア職として「Classi」の開発・運用に携わっていただきます。 約3ヶ月間の研修を経て、ご本人の志向やスキルに合わせてチームへ配属後、業務を行っていただきます。 ●新卒入社者の声 ・アプリケーションの開発・運用を通じて、ログやデータベースの調査、インフラ構成の変更など幅広く経験でき、成長を感じられる（2019年入社）。 ・学習系機能のインフラ整備を行っている。日々新しい知識を学べ、アプリケーションの組み立てと同時に自分のできることが広がっていくのがやりがい（2020年入社）。 応募要件 ・2024年3月末までに国内外の大学院、大学、高等専門学校、専門学校を卒業・修了（見込）の方。 ・Classiのミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 求めるスキル（必須） 開発言語（PHP、Ruby等）を活用し、アプリケーションを開発した経験。 Webアプリケーションフレームワーク（サーバサイド例: Ruby on Rails、Laravel、Django等、フロントエンド例: React、Vue.js、Angular）の利用経験 ・成長意欲があり、わからないことを自分で調べることができること ・調べたことを周囲に共有しチームとして成長していけること ・困ったときに他者を頼ることを恐れないこと ・困っている他者がいたときに進んで支援できること ・エンジニアリングに興味を持ち学び続ける気持ちを持っていること ※これまでのアウトプットも積極的に評価します。選考では、GitHubや技術ブログ等の成果物をご提示ください。 当社の魅力 技術力の高いエンジニアとチームで開発することで、多くのことを学び、成長することができます。わからないことや困ったことがあっても、質問や相談がしやすい環境です。 ●新卒入社者の声 ・スキルを持ったエンジニアがたくさんいて、惜しみなくスキルを継承してくれるので、本当に楽しく、日々成長を感じられています（2019年入社）。 ・エンジニアとして最初に入った会社が、Classiでよかったと思っています！（2019年入社） ・わからないことを丁寧に教えてくれる方、プロダクトをもっと良くしたいという情熱を持つ方、働きやすい環境を作るためにさまざまな工夫を行っている方がいる（2020年入社）。 ・エンジニアのスキルを磨きたい方はもちろん、教育分野に関わりたい方にとってとてもよい会社だと思います（2020年入社）。 教育・研修制度 スキルアップの努力を惜しまない方を応援する各種研修や社内サポートがあります。 新卒研修実施例： Git&Github研修、HTTP+セキュリティ研修、HTML&CSS&Javascript基礎研修、AWS研修、Ruby&Rails研修、Webセキュリティ研修、データベース研修、CI/CD研修、Docker研修、Angular研修 など ・振り返り会（研修中は毎日サポーターがフォローします） ・社内勉強会（自由参加） 他 ●新卒入社者の声 サービス開発とコードレビューを体験できる社内研修があり、多くのことを学ばせてもらった。入社時から在宅勤務だったが、Slackや音声通話などで密なコミュニケーションをとっていただいたり、毎日振り返り会があったりと、オンラインでも手厚いサポートを受けている（2020年入社）。 開発環境 ・プログラミング言語: Ruby, PHP, Go, TypeScript ・フレームワーク: Ruby on Rails, Angular, FuelPHP, Laravel ・インフラ：AWS, Redis, Aurora, OpenSearch ・CI: CircleCI, GitHub Actions ・監視: Datadog, Sentry ・分析：Google BigQuery, Tableau, Redash, Google Analytics ・開発ツール：GitHub, Slack, Confluence, esa, Asana, JIRA ・モバイル：Swift, RxSwift, Kotlin, Objective-C, Java, Firebase, fastlane, RxJava 選考フロー 書類選考 → 面談・面接 複数回 → 最終面接 → 内々定 ※面談・面接回数は状況に応じて異なります（2〜4回程度を予定）。 Classiが大切にするミッション・ビジョン・バリュー ミッション 子供の無限の可能性を解き放ち、学びの形を進化させる ビジョン 新しい学びが広がる未来の教育プラットフォームを創る データテクノロジーを活用し、子供たち一人ひとりが主体的に、学ぶ意欲と学び続ける力を育む教室を共に創ります。 バリュー ・ Unlearn & Learn ：既存の知識を外す勇気。「学び方」を学び続けよう。失敗してもいい。新しい学びに挑戦しよう。 ・ Love Difference ：違いを愛そう。チームを超えて協働しよう。多様性こそClassiの強み。多様な方がわくわくする。 ・ Make Happen ：共に作り、共に実現する。大切なのは、信じて、やり抜くこと。 続きを見る
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データエンジニア（メンバークラス）
求人紹介 Classiには日々、先生・生徒・保護者の利用データが集まってきます。 そういったデータを、社内でのデータドリブンな意思決定支援はもちろんのこと、プロダクトとして提供を行ったり、機械学習などを活用したサービス開発をしたりするためのデータ基盤を構築しております。直近では、データソースの増加やデータパイプラインの複雑化、利用者の増加に伴うガバナンスの負荷の向上、プロダクションとして提供するための基盤の安定性など、データ基盤自体のレベルアップが必要になってきただけでなく、機械学習などを活用したサービス開発のために基盤を利用するなど、ユースケースも多様になってきました。 また、Classiのデータ基盤には次のような難しさや面白さもあります。 セキュリティ・個人情報の取り扱いで求められる水準の高さ 生徒や先生、保護者といった方々の大切な情報を預かっているため、データ利活用のトレードオフの面で一般的なWebサービスよりも一段上の対策が求められる 具体的には、安心・安全にデータ利活用するためのデータマスキングやデータ管理のための知見と実行などが必要 非構造化データの連携 試験問題などのテキストデータや講義などの動画データとその回答データ 生徒・先生の学校生活における継続した利用のデータの分析 学校に導入して利用いただくので、入学から卒業までのデータが蓄積されており、長いサイクルでのデータが利用できる こういった環境で、教育に対してデータから貢献したい方を募集しています！ また、今回の募集はデータエンジニアの経験者だけでなくソフトウェアエンジニアからデータエンジニアへキャリアチャレンジしたい方も対象としていますので、今後データエンジニアとしてキャリアを歩んでいきたい方からの応募もお待ちしております。 募集背景 Classiは2020年にセキュリティインシデントと大規模障害を引き起こしてしまいました。そこから、全社的にこの課題に向き合いサービスの信頼性を保てるように、開発組織はもちろん、全社的な組織体制やビジネスの方針など、大きな変化を行いました。お客様に安心してお使いいただけるようサービスの信頼性を第一に置き、成果を出すことができたと感じています。 https://tech.classi.jp/entry/2020/11/13/120000 これからは、信頼性に重きを置くことを継続しつつ、更に多くのお客様へ価値提供をしていくために、プロダクト開発を加速させたいと考えています。 業務内容 社内およびプロダクトのためのデータ基盤の設計・開発・運用 データ連携・データマート構築のためのパイプラインの開発 ジョブの実行状況及びデータ品質の監視 組織におけるデータ活用のためのデータマネジメント BIツール(Tableau / Redash / Google Data Portal)やデータへのアクセス権限の管理と利用状況のモニタリング メタデータ管理ツールの開発・運用 まずはデータ基盤の保守・運用を中心に担っていただく想定です。また、徐々にデータ・機械学習系サービスの開発などに関わっていただきたいと考えています。 ※取り組み内容や技術スタックの詳細についてはこちらもご参照ください 開発者ブログでのデータエンジニアリング関連の記事 Data Engineering Study #9「企業規模別に見る、データエンジニア組織の作り方」での登壇 Engineers in CARTA vol.3 #データエンジニアリングでの登壇 必須スキル・経験 基本的なPython・SQL(DML)・Dockerの使い方を理解していること AWSもしくはGCPによるインフラの開発・運用の1年以上の経験 ※データ基盤、データエンジニアの経験者は必須ではありません。ソフトウェアエンジニアからデータエンジニアへキャリアチャレンジしたい方も対象としています！ 歓迎スキル・経験 データ基盤構築 BigQuery,RedShiftなどのデータウェアハウス構築・運用の経験 DigdagやAirflowなどのワークフローエンジンの導入・運用 アプリケーションなどのログ収集基盤の構築経験 データマネジメント TableauやLookerなどのBIツールの導入・運用 機械学習 機械学習モデルを開発した経験 そのほか開発スキル TerraformなどのIaCを用いたインフラ構築経験 CI/CDの構築・運用 こんな方、お待ちしてます！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 基盤構築が好きなだけでなく、サービスを良くするために自らの考えを持って、データパイプラインを設計・開発する、という意思を持った方 異なるバックグラウンドを持つメンバーと学びあえ、チームとしての成果を最大化しようとする方 続きを見る
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リードディレクター
役割 主に2つの役割をお任せします。 ①プロダクトの企画・開発ディレクション エンジニアやデザイナーと協業して、担当プロジェクトの推進をお任せします。 ゆくゆくは１機能ではなく、サービスオペレーションチームで進めている案件全体の戦略検討をお任せしたいと考えております。 ②ディレクターの育成や組織づくり ディレクション部という職能組織で取り組むことについても、積極的に意見をいただきながら、改善を進めていけたらと考えています。 同部署のロールモデルとしてご活躍いただき、より良い機能の開発とチームの生産性最大化に貢献いただきたいです。 ＜具体的には＞ 品質担保 メンバーの業務フォローや、アイディアの壁打ち メンバー育成 メンバーの伸ばしたいスキルとアサインの接続やOJT アサインや評価 PdMや部長とアサイン調整をしながら、より高い成果を出していくための検討 メンバーの評価の実施 具体的な業務内容 開発ディレクション 開発進捗管理 ユーザーモデリング インサイト設計 機能要件定義 障害時コミュニケーション 各種定性・定量調査に基づく分析・課題抽出 教育業界の特性を踏まえた解決策の立案・実施 プロダクトチームの推進 メンバー育成、フォロー 必須スキル・経験 以下いずれかに該当する経験をお持ちの方 SIerやインターネットサービス企業において、PMやプロダクトマネジメントの実務経験がある方 インターネットサービスにおける企画・設計・開発ディレクションの実務経験がある方 歓迎スキル・経験 機能開発におけるエンジニア／デザイナとの協業経験 機能の運用経験 ・高いコミュニケーション能力とリーダーシップ ユーザー調査の企画・参画経験 プロジェクトの管理経験 ・要件定義経験 ・開発ディレクションに強みを持たれている方 こんな方、お待ちしてます！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 チームにポジティブな影響を与えていただける方 日本の教育業界に課題を感じ、何か行動を起こしたい方 自分で課題を見つけて改善していける方 配属チーム ディレクション部、サービスオペレーションチーム ※組織図はこちらをご確認ください。 プロダクト開発に関わるメンバーは、職能組織以外にプロダクトチームにも配属となります。 今回配属予定の「サービスオペレーションチーム」はClassiサービスの中でも以下機能を担当しています。 ①Classiを安心安全に使っていただくための認証機能（ログイン、アカウント登録など） ②iOS／Android対応のネイティブアプリ ③パートナーの教育アプリとの連携サービス、受注契約〜活用までを扱う顧客サポート基盤、 設定登録機能 ご入社後はまず、③の機能担当としてディレクションをお願いしたいと考えています。 ＜チーム体制＞ エンジニア5名 ディレクター2名 ディレクター2名は主に連携サービスの企画や顧客対応メインで業務を行なっています。 このチーム選任で開発ディレクターとしての役割を担っている方はいない状況です。 続きを見る
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カスタマーサクセス（オペレーション担当者／2023年4月採用）
求人紹介 現在GIGAスクール構想など学校をとりまくICT環境は大きく変化をしており、それに伴いClassiのプロダクト／サービスも日々進化し続けています。しかしながら、まだまだClassiのご活用が十分ではなく、我々の支援を求めている学校様も多くいらっしゃるのが現状です。 このような学校の先生たちに寄り添い、Classiの価値をお届けすることによって、課題解決へ導く伴走を我々サクセスチームは体現しています。おかげさまでご利用いただけるユーザー様も増加しており、この急成長する組織を支えるための業務推進の重要性が高まっています。 今回のポジションにおいては、データ分析と仮説のアウトプット、そのPDCAを回すことで、学校担当者の活動を円滑にし、学校現場へのよりよいサービス提供につなげたいという熱い思いを持った方のご応募をお待ちしております！ 仕事内容 カスタマーサクセス活動が効率的にすすめられる環境作りをミッションとしています。 柔軟に顧客情報整備を推進したい 蓄積した顧客情報をベースにした、顧客管理の定量化（いわゆるヘルススコア）を高度化していきたい カスタマーサクセス部門を横断する業務改善プロジェクトの推進 BIツールを用いた社内向けダッシュボード、クライアント向けレポート作成 解約やプロダクトニーズの情報収集及び分析業務 必須スキル・経験 いずれかのご経験をお持ちの方 ∟ 課題特定からKGI/KPIの設定／可視化のご経験（BIツール活用なら尚可） ∟ データやツールで現場の活動を支援されたご経験 ∟ 数字分析からアクションプランをアウトプットしたご経験（マーケコンサルティング等） ∟ SaaS企業におけるカスタマーサクセスのオペレーション領域のご経験 Salesforce／tableauを活用したテーブル・データ作成のご経験（SQLデータ抽出） 周囲を巻き込みながらプロジェクトを推進したご経験 歓迎スキル・経験 HubSpotを活用されたご経験 論理的思考力およびアウトプット力 セールスやカスタマーサクセスの業務設計や支援を推進・支援した経験 データ分析、統計分析などの実務経験(データアナリスト、リサーチャー等) カスタマーサクセスにおける知見／経験 こんな方、お待ちしています！ 何より学校現場と一緒に「教育」を良くしたいと思っていただける方 顧客視点を重視し、データ側面から学校の抱える課題を一緒に解決したい意欲の高い方 顧客の声に耳を傾け、プロダクトやサービスの改善につなげたいと感じている方 新な領域へのチャレンジ精神があり、必要な知識を習得する学習意欲の高い方 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 キャリアプラン 希望・能力によって、プロダクトマーケティング部門・カスタマーサクセスの他部門への異動も可能 続きを見る
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カスタマーマーケティング（コンテンツ・デリバリー担当／2023年4月採用）
求人紹介 わたしたちClassiは2014年にベネッセとソフトバンクのジョイントベンチャーとして立ち上がった、全国の高校向けに教育プラットフォームを提供しているプロダクトカンパニーです。 GIGAスクール構想など学校をとりまくICT環境は大きく変化をしており、それに伴いClassiのプロダクト／サービスも日々進化し続けています。しかしながら、まだまだClassiのご活用が十分ではなく、我々の支援を求めている学校様も多くいらっしゃるのが現状です。 このような学校の先生たちに寄り添い、Classiの価値をお届けすることによって、課題解決へ導く伴走を我々サクセスチームは体現しています。おかげさまでご利用いただけるユーザー様も増加しており、この急成長する組織を支えるための業務推進の重要性が高まっています。 今回のポジションにおいては、学校様により製品をご活用いただけるようなコンテンツを作成し、プロダクト価値を含めて戦略的にデリバリーいただきたいと考えています。ユーザーの皆様へのよりよいサービス提供につなげたいという熱い思いを持った方のご応募をお待ちしております！ 仕事内容 新規、既存のユーザーを対象に、リード獲得やさらなる活用促進を目的としたコンテンツ作成／デリバリーを中心とした戦略的なマーケティング施策を実行いただきます。 セールスやカスタマーサクセスと協力したイベント企画、招聘にむけたコンテンツ企画／作成、運営補助 学校ごとの活用事例などコンテンツ制作、ディレクション業務 プロダクトやサービスのデリバリー戦略の立案と実行 必須スキル・経験 いずれかのご経験をお持ちの方 ∟ 顧客のマーケティング課題解決を目的としたコンサル業務 ∟ 自社サービス（サイト）のマーケティング業務経験 ∟ コンテンツマーケティング領域での業務経験 歓迎スキル・経験 学校向けサービスにおけるマーケティング（新規・既存）／企画・実行のご経験 WebサイトのSEOに関する分析・戦略設計・実行 記事コンテンツをもとにホワイトペーパーの制作 他部署や協業先とのプロジェクト進行 数値モニタリング・レポーティング 論理的思考に基づく、戦略立案 こんな方、お待ちしています！ 何より学校現場と一緒に「教育」を良くしたいと思っていただける方 顧客視点を重視し、マーケティング側面から学校の抱える課題を一緒に解決したい意欲の高い方 顧客の声に耳を傾け、プロダクトやサービスの改善につなげたいと感じている方 新な領域へのチャレンジ精神があり、担当領域にとらわれず必要な知識を習得する学習意欲の高い方 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 キャリアプラン 希望・能力によって、プロダクトマーケティング部門・カスタマーサクセスの他部門への異動も可能 続きを見る
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