【ポジション詳細】
募集背景
ゲームタイトル・IPの展開拡大に向け、動画を中心とした広告クリエイティブの制作・改善体制を強化しています。
動画を自ら制作してきた経験と、他者の作品をディレクションした経験の両方を活かして、表現品質と広告成果を高める方を募集します。ゲーム・広告業界の経験は問いません。
職務内容
ダウンロード数800万以上、アニメ化・舞台化など多彩なメディア展開を行う当社ゲームIPの広告クリエイティブについて、動画の企画・制作・品質ディレクションを中心に担当します。
ターゲットや訴求意図を踏まえ、構成・演出・デザイン・モーションを検討し、社内外のクリエイターと協業して魅力的な表現を形にします。必要に応じて自ら制作にも携われるポジションです。
【具体的には】
■広告クリエイティブ戦略・コンセプト開発
ゲームタイトルやIPの魅力を深く理解し、ユーザーインサイトや市場環境を踏まえた広告クリエイティブの企画・構想をお任せします。
■クリエイティブディレクション
社内外のクリエイターと連携しながら、広告クリエイティブの品質をリードしていただきたく存じます。
■クリエイティブ組織・制作体制の推進
より良いクリエイティブを継続的に生み出すための制作体制づくりを、一緒に進めていただきたく考えています。
【応募資格】
<必須>
・動画の制作経験(After Effects、Premiere Pro等を用いて、ご自身で構成・編集・モーションなどを手がけた実務経験)
・動画のディレクション経験(構成・演出・デザイン・モーション等について、方向性の提示、品質判断、フィードバックを行った経験)
※業界や媒体は問いません。広告に限らず、PV、SNS動画、YouTube、映像制作などでのご経験も対象です。
※ゲーム業界・広告業界でのご経験がない方も、上記2点のご経験があればぜひご応募ください。
<応募時のご提出物>
・ご自身が制作またはディレクションを担当した動画のポートフォリオ(視聴可能なURLでのご提出で構いません)
・各作品について、ご担当範囲(制作/ディレクション/その両方)を一言添えてください
※守秘義務などで公開できない作品は、作品名と担当範囲を記載したリストでのご提出でも構いません。
<歓迎>
※すべてを満たしている必要はありません。当てはまるものが1つでもあれば歓迎します。
・ゲーム/アプリ/エンタメ領域における広告・プロモーションクリエイティブのご経験
・動画広告や運用型広告で、成果データやユーザーの反応をもとにクリエイティブを改善したご経験
・社外の制作会社やクリエイターとの折衝、進行管理のご経験
・IPやキャラクターコンテンツを活用したプロモーション、広告クリエイティブの制作・監修のご経験
・女性向けゲーム・コンテンツへの理解や興味関心
・チームのリードや後輩育成に携わったご経験(または、それに近いご経験)
・Photoshop、Illustrator等の使用経験
求める人物像
・クリエイティブの良し悪しを、感覚だけでなく意図や理由とあわせて言葉で伝えられる方
・タイトルやキャラクターの魅力を理解し、それを届ける広告表現を考えることにやりがいを感じる方
・自分で手を動かすことも、ディレクションで全体の品質を引き上げることも楽しめる方
・広告成果と表現のクオリティ、その両方にこだわれる方
・周囲と協力しながら、プロジェクトを前に進めていける方
必要語学・資格・学歴
専門卒以上
【事業紹介】
当社は、「もっと、面白く」をビジョンに掲げ、女性向けエンターテインメント市場をリードするIPクリエイター&ディベロッパーです。
自社で開発したオリジナルIPを軸として、ゲーム開発・運営だけでなく、イベント、飲食、グッズの企画・販売など、幅広い事業を展開しています。
創業以来培ってきたオリジナルIPの制作・展開力を強みに、オンライン・オフラインを問わず新たな感情体験を生み出すコンテンツを創出し、IPの新たな可能性を追求しながら、さらなる成長を目指します。
【展開中の主なIP】
「ドラッグ王子とマトリ姫」
「スタンドマイヒーローズ」
「オンエア!」
「魔法使いの約束」
「&0」
「ブレイクマイケース」
※製品の詳細は当社HPをご確認ください。
また、当社は新規タイトルの開発にも注力しており、年内リリース予定のプロジェクトを含め、さらなる事業拡大に向けた取り組みを進めています。
当社の最新情報はこちら(NEWSページ)をご確認ください。
| 職種 / 募集ポジション | 広告クリエイティブディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 契約社員でオファーの可能あり 正社員:無期 契約社員:1年(更新制度・正社員登用制度あり) 試用期間3ヶ月 ※条件等は変わりません |
| 給与 |
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| 勤務地 | 原則フル出社(介護・育児を理由とした特例在宅勤務制度あり) |
| 勤務時間 | フレックスタイム制度(コアタイム12:00〜17:00) 所定労働時間:8時間/休憩時間:1時間 |
| 休日 | 年間休日120日以上 完全週休2日制(土・日)、祝日、 夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇 |
| 福利厚生 | 【諸手当】 ・交通費(上限5万円/月) ・住宅手当(会社最寄駅より5駅以内) ・出張手当 ・役職手当 ・育児手当 【その他福利厚生】 ・特例在宅勤務制度(育児・介護など) ・産休・育休制度 ・定期健康診断 ・軽食・ジュース等の無料提供 ・業務に関する書籍等の購入補助 ・資格取得支援制度 ・社内交流費補助 ・外部セミナー参加支援 ・部活動制度 ・カムバック制度 ・持株会 ・私服勤務 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険(40歳以上の方) |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 配属先 | IP事業本部 マーケティング部 |
| 選考方法 | 書類選考 → Webテスト → 個別面接(2~3回)→ 内定 ※変更となる場合があります。 |
| 会社名 | 株式会社coly |
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