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Dentsu Japan International Brands - 2025年度新卒合同採用/第２新卒採用

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Dentsu Japan International Brands - 2025年度新卒合同採用/第２新卒採用 | 電通ジャパン・インターナショナルブランズ

電通ジャパン・インターナショナルブランズ構成

株式会社電通の100%子会社として設立され、傘下には各事業会社（エージェンシーブランド）でメディアプランニング・バイイングを手がけるカラ・ジャパン、デジタルパフォーマンス・エージェンシ－であるアイプロスペクト・ジャパン等を抱えております。

Dentsu Japan International Brands （DJIB）

Under the Dentsu Japan International Brands Group umbrella and 100% owned subsidiaries are:

Carat Japan (media planning and buying - agency brand), 

https://www.carat.com/jp/ja

iProspect Japan (a digital performance agency),

https://www.iprospect.com/ja/jp/

電通ジャパン・インターナショナルブランズ(アイプロスペクト・ジャパン株式会社/カラ・ジャパン株式会社)おいて合同採用となりますので、内定後にアイプロスペクト・ジャパン、カラ・ジャパンの配属を決定いたします。

直接応募のみ受付しております。

★OBOG訪問受付中★

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OBOG訪問ご希望の方は「エントリー」を行ってください。エントリーフォームの中、「応募先へのメッセージ」箇所に「OBOG訪問希望」とご記入して頂ますようよろしくお願いいたします。

WEB会社説明会（2025年新卒）

電通ジャパン・インターナショナルブランズ
アイプロスペクト・ジャパン株式会社
カラ・ジャパン株式会社　
・エントリー後はDJIB採用担当より、WEB会社説明会についてご連絡をさせていただきます
・WEB会社説明会のご視聴は必須です

募集職種・業務内容

  • 募集職種：営業職・Webコンサルタント
  • 業務内容：

広告のオペレーションを担うプロフェッショナルとして、インターネット広告効果の分析・改善をお願いします。
具体的には、日々PDCAサイクルを回しながら広告運用の担当者として、毎日の数字を追い分析し、数字の変化に対して次なる対策を考え、効果を改善していきます。
その後、早い人で2年目から「コンサルティング」業務をお任せします。
「コンサルティング」業務とは、クライアントと直接向き合い、プランニングやレポーティング、時にはプレゼンテーションなども実施する役割です。

募集対象

  • 大学院、大学　2025年3月卒業見込みの方
  • 全学部・全学科
  • 2025年4月1日入社が可能な方

求める人物像

  • デジタルor広告orメディアに情熱を持って仕事ができる方
  • 数字を扱うため、こつこつと細かいことに苦手意識の無い方
  • 自分の行動や言動に責任を持ち、誠実な対応ができる方
  • 顧客の立場から本質的な問題探しに取り組み、課題解決をしたい方
  • 成長意欲を持って取り組める方
  • 積極的にコミュニケーションを取る姿勢のある方

＊社内・社外での英語使用は必須となります
　他の言語も活かして業務を行いたい方も大歓迎です

＊英語をビジネスに活かしたい方大歓迎です
　現段階で日本語のみでも、今から英語を勉強しようという意気込みがある方であれば大歓迎です

＊少数精鋭ですので、成長意欲は欠かせません
　新しいものに対する好奇心が旺盛で、Web業界で起業家精神を発揮したいという方、自分から行動・チャレンジできる方

採用フロー

（1）Web説明会
       ↓
（2）エントリーシート・モチベーション曲線提出
       ↓
（3）書類選考
       ↓
（4）1次面接（Web又は対面での個別面接）
       ↓
（5）適性検査
       ↓
（6）2次人事面接（適宜）（Web又は対面での個別面接）
       ↓
（7）最終面接（Web又は対面での個別面接）
       ↓
（8）内々定

※1次面接または最終面接時に口頭での英語チェックあり
※提出書類（選考中：Ｗebエントリーシート、Ｗeb履歴書／選考後：成績証明書、卒業（見込）証明書、健康診断書、推薦状）

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職種 / 募集ポジション DJIB - 2025年度新卒合同採用
雇用形態 新卒
給与
年収
年収：300万円+インセンティブ
  月額：250,000円（2025年4月予定）
※基本給18万4404円
※40時間相当分の固定残業代（6万5596円／月）を含む。超過分は別途支給
※試用期間：6カ月（本採用後の労働条件との相違はありません）
※リモートワーク勤務にかかる諸経費等は年収に含む

【昇給】原則年1回（4月）
【賞与】年1回（3月）※会社および本人業績により決定
勤務地 
汐留本社およびリモートワーク時は会社に届け出ている居住地
現状週2回程度のオフィス出勤（上長承認により決定）
勤務時間 
原則9:30－17:30　（1日7時間労働、休憩1時間）
フレックスタイム制有り（コアタイムなしの準スーパーフレックス、7:30~22:00）
休日 
完全週休2日制、土・日曜、祝祭日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、傷病休暇（年5日間）、慶弔休暇、特別休暇、育児短時間措置、産前産後休暇、年間休日120日以上
有給休暇：初年度14日（1/1一斉付与）※入社日から案分した日数を付与
福利厚生 
【通勤交通費】支給（実費支給（1日の往復通勤交通費実費を翌月に支給））
   ※通勤交通費は最も合理的で最短の交通機関の料金を支給
　※会社規定あり
・役職により残業手当有、
・リモートワーク（在宅勤務）導入、
・ベネフィットステーション、
・社内サークル、
・無料英会話レッスン、
・その他研修制度有
加入保険 
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険）
受動喫煙対策 
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
会社情報
会社名 電通ジャパン・インターナショナルブランズ
所在地 
〒105-7001
東京都港区東新橋1-8-1
代表者 
堀尾 尚弘