株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ
電通グループにおいて、国内外のクライアント企業に世界基準の統合マーケティングサービスをワンストップで提供できるグローバルメディアエージェンシーです。コミュニケーションプランニングの Carat (カラ) やデジタルパフォーマンスマーケティングの iProspect (アイプロスペクト) などを擁し、多様な専門性を結集した組織です。
仕事内容
グローバルクライアントの日本国内キャンペーンおよび国内クライアントの海外向けキャンペーンにおいて、アカウントチームの中核メンバーとして戦略立案から実行までを推進していただきます。
【主な業務内容】
- クライアント窓口としての日常的なコミュニケーション
- メディア戦略立案およびキャンペーン設計への参画
- デジタル・オフラインメディアを活用したプランニング
- メディア運用・入稿・進行管理のディレクション
- パフォーマンス分析および改善提案
- Consumer Insightや競合分析を活用した提案業務
- メディアパートナーとの協業プロジェクト推進
- ジュニアメンバーの育成・サポート
必須要件
- 広告会社またはメディアエージェンシーにおけるアカウントマネジメント経験 5年以上
- デジタルメディア領域での実務経験 3年以上
- デジタル広告運用またはパフォーマンス分析経験
- 英語によるクライアントとの業務コミュニケーション経験
歓迎要件
- グローバルクライアント担当経験
- オフラインメディアのプランニング経験
- チームリード経験
語学
- 日本語: ネイティブレベル
- 英 語: ビジネスレベル
| 職種 / 募集ポジション | Senior Account Lead (Bilingual) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 汐留本社およびリモートワーク時は会社に届け出ている居住地 現状週2回程度のオフィス出勤(上長承認により決定) 【勤務地の変更の範囲】 ※実務経験を積んだ後または担当業務のアサインを検討した結果、電通グループ各社への出向の可能性もあり |
| 勤務時間 | 原則9:30-17:30 (1日7時間労働、休憩1時間) フレックスタイム制有り(コアタイムなしの準スーパーフレックス、7:30~22:00) |
| 休日 | 完全週休2日制、土・日曜、祝祭日、GW、年末年始休暇、有給休暇(夏季休暇、結婚休暇、配偶者の出産休暇、服喪休暇、子の結婚休暇、)、傷病休暇(年5日間)、慶弔休暇、特別休暇、育児短時間措置、産前産後休暇、 年間休日120日以上 有給休暇:初年度12日(但し、入社時期によりに変動)※入社日から案分した日数を付与 |
| 福利厚生 | 【通勤交通費】支給(実費支給(1日の往復通勤交通費実費を翌月に支給)) ※通勤交通費は最も合理的で最短の交通機関の料金を支給 ※会社規定あり ・役職により残業手当有、 ・リモートワーク(在宅勤務)導入、 ・企業型年金制度あり ・ベネフィットステーション、 ・社内サークル、 ・無料英会話レッスン、 ・マッサージルーム使用可 ・資格取得制度有 ・その他研修制度有 |
| 加入保険 | 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり) |
| 業務内容 | 募集ポジションの通り。 【仕事内容の変更の範囲】 全ての広告・マーケティングサービスに関するビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務 |
| 賞与について | 【昇給】原則年1回(4月) 【賞与】年1回(3月)※会社および本人業績により決定 ※賞与は平均1か月分で概算。実際の支給額は会社業績および個人評価等により変動します。 |
| 採用人数 | 3 |
| 会社名 | 株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-7001 東京都港区東新橋1-8-1 |
| 代表者 | 堀尾 尚弘 |