■契約の更新：有

■契約の更新は次により判断する。
 ・契約期間満了時の業務量 ・勤務成績、態度 ・能力
 ・会社の経営状況 ・従事している業務の進捗状況

■更新上限：無

時給

所定時間外・休日または深夜労働に対して支払われる割増賃金率
◆ 法定内時間外勤務時間（1日8時間、1週40時間以内）なし
◆ 法定外時間外勤務時間（1日8時間、1週40時間超過） 25％
◆ 法定外時間外勤務時間（1ヶ月60時間超過） 50％
◆法定休日労働時間　35％
◆深夜時間　25％

※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします
※社員割引制度あり
※残業代は1分単位で支給

• 273-8530  千葉県船橋市浜町 2-1-1 ららぽーとTOKYO-BAY 南館2F
  地図で確認

JR京葉線「南船橋駅」徒歩6分

※会社が定めた場所へ変更の可能性あり

フリークスストア ららぽーとTOKYO-BAY店

店頭での接客・販売および、商品管理等、販売に関する業務全般
（会社が定めた業務に変更する場合がある）

高卒以上 もしくは 社会人経験のある方

セレクトショップでの販売経験
店長などのマネジメント経験

◆お客様に喜んでもらうことが好きな方。
◆店頭での接客の経験を活かし本部への商品提案をしたい方。
◆将来はバイヤー・PRなどを目指している方も歓迎します。

◆ブランドの特徴
FREAK'S STORE（フリークスストア）は、モノだけではなく“コト”、豊かなライフスタイルの提案を目指しています。ファッションはもちろん、衣食住にまつわる様々なカルチャーに興味のある方と共に、自らの生活を積極的に楽しみながら、お客様の笑顔を生み出していきたいと思っています。
FREAK'S STORE（フリークスストア）は現在、新しいフェーズに入りました。
私たちと一緒にFREAK'S STORE（フリークスストア）を更に盛り上げていきましょう。

9：00～21：30／シフト制（1日実働8時間　週40時間）
休憩時間90分／時間外労働あり　

※残業代別途支給
※シフトにより勤務時間の変動あり

年間休日105日
・指定休暇10日
・特別有休5日（4月1日の在籍者のみ）
・年次有給休暇
・特別休暇（慶弔休暇・生理休暇・出産休暇　他）

・昇給年2回
・正社員登用制度
※正社員登用試験は入社3ヵ月以降より受験可能
・社会保険（厚生年金・健康保険・労災・雇用保険）
・交通費実費支給（月5万円上限）
・社員割引制度あり
・別途残業代支給
・髪型・髪色自由（髭OK）
・社内イベント有（サーフィンキャンプ・スノーキャンプ等）

敷地内原則禁煙（休憩時間に喫煙される方は、館の規則に準ずる。）

ショップスタッフからのキャリアパスは、
スタッフ→リーダー→店長だけではありません。
ご自身のキャリアプランに応じて、バイヤー・MD・プレス・人事・新事業の立ち上げなど、多彩なポジションへの挑戦が可能。
熱意を持って自分の夢を追いかける方をデイトナインターナショナルは応援します！

◆キャリアインタビュー制度（半年に1回実施）
自身のキャリア意向を会社に発信する機会があります！
全社員に対して、現在のキャリア満足度、今後の希望、働き方の希望などを伝えることができる取り組みです。自分のキャリアにしっかり向き合い、成長を感じながら働ける環境が整っています。

◆活躍中のスタッフ
・Aさん（入社6年目）
【入社～3年目】店舗ショップスタッフ カテゴリーリーダー（2店舗経験）
【3年目～現在】店長昇格

・Sさん（入社7年目）
【入社～5年目】店舗スタッフ・リーダー（3店舗経験）
【5年目～現在】WOMEN'S バイヤー

▼応募方法
　①求人画面右の応募するボタンより、応募をお願いいたします。
　②基本情報をご登録いただくページへ移行しますので、
　　必須項目のご入力と従業員の採用・選考活動における、個人情報の利用目的・取り扱いについてご確認いただき同意をお願いいたします。

▼応募後の流れ
　応募後、３営業日以内に書類選考についてのご案内メールが登録アドレス宛に配信されます。
　そちらの内容をご確認いただき、【履歴書・職務経歴書】を作成し、メールへ添付しご返信ください。
　その後書類選考を実施し、選考結果は１週間以内にご連絡いたします。
　
　書類選考を通過された場合は、面接（１～２回）にて内定となります。

　応募後、内定まで約１～２か月のスケジュールで進めさせていただきます。

ご質問などお問い合わせ先はこちら↓
career@daytonajp.com

佐々木　聡

〒150-0001

東京都渋谷区神宮前3-25-15　神宮前テラス7F

03-5770-8818

1990年4月

700名
男女比　4：6
（2023年5月末時点）