私たちエコリングは創業以来、黒字経営を継続。
現在、売上420億円を突破し、次の目標は売上1,000億円規模のグローバル企業です。
エコリングはお客様が大切にされた商品を
次に大切にしてくださるお客様へつなぐ最高の架け橋になる企業です。
両者のニーズを掘り起こしながら、
”どこで何が必要とされていて、どう使われているのか”
という情報を同時に伝えしております。
そうすることで「これ捨てようかな」を
「誰かが使ってくれるかもしれない」に変えていく。
目まぐるしく変わっていく世の中で、今あるものを大切につなぎ、
ヒトとヒト、モノとモノが自然と循環する、持続可能な社会を
築くことが、我々の目指す「社会問題解決型組織」の在り方であると考えます。
▼コーポレートブック▼
https://drive.google.com/file/d/1u8qZpzeylkM5LdcCB8JLnRiVBelZ7kih/view
▼エコリングが 「兵庫を代表する企業100選」に選出されました▼
https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo007
＼企業法務 経験者必見／
＼フルリモートOK × 幹部候補（課長職）／
＼安定と成長を両立する急成長企業でキャリアアップ／
企業の土台を担う”コンプライアンス部”にて、法務領域の【課長職】を新たに募集します！
ご自身で手を動かして法務実務を力強く引っ張っていただくとともに、
部門長と連携しながらメンバーへの業務展開や育成・マネジメントを
主導していただける方を求めています。
【このポジションの魅力】
・経営に近い立場で働ける
・プレイヤーとしての実務力とマネジメントスキル双方を活かせる・磨ける
・風通しの良い社風！年齢や社歴に関係なく、やる気次第で活躍の場が広がります
・ フルリモートOK（全国から応募可能）
・ 小回りの利く会社のスピード感と安定企業のバランスを両立
・ 新サービス、広告、契約スキームなど、法的観点から事業の前進に関われる
・ 法務としてのスキルアップ、裁量拡大が望める
【募集背景】
エコリングは、創業以来黒字経営を継続する成長企業です。
急速な企業成長とIPOを目指している最中で内部統制強化を背景に
コンプライアンス部門で【法務業務】の強化を図ります。
今後の経営戦略の実現やM&A、事業提携はもちろんのこと
事業リスクの抽出から解決のほか、ガバナンスの利いたサステナブルな経営を法務の側面からサポートし、共に成長できる人財を募集します。
【業務内容】
法務実務全般を幅広くお任せするとともに、部署をリードして将来的には責任者となっていただける幹部候補の募集です。
少数精鋭の法務部門の一員として、
法的観点から事業の円滑な運営をサポートしていただきます。
＜主な業務内容＞
・IPO実務への対応
・契約書作成・リーガルチェック（和文中心）
・クラウドサインでの契約締結業務
・取引前の企業調査（反社・レピュテーションチェック）
・商標・特許・意匠の管理と対応（弁理士との折衝含む）
・許認可申請および対応
・法令改正調査、法務相談対応
・古物営業法、景表法、特商法などの法令遵守確認
・弁護士との連携や訴訟対応、内容証明作成
・社内規定や利用規約の改定や管理
・広告や記事等の事前チェック
・社内啓発活動（法令理解の促進）
※入社後6か月間は業務理解のため幅広く関わっていただきます。
▼入社後にお任せしたい業務
・IPOに耐えうる体制の構築支援
・グループ会社を含む契約書の作成、チェック、管理業務
・トラブル対応や債権回収を含むリスクマネジメント対応
まずは会社の事業内容を理解していただくために
取り組みやすい業務からスタートしていただきます。
少しずつ業務の幅を広げながら、着実にスキルを身につけられる環境なので、ご安心ください。
また、他部署との連携も多く法務部門だけで完結せずに、
社内のさまざまなメンバーと協力しながら業務を進めていきます。
チームでコミュニケーションをとりながら、みんなで成果を出していく職場です！
【企業紹介】
エコリングは、不要品の再流通で循環型社会を実現する「リユース事業」のパイオニア企業です。
業界で初めて「買取専門店」を展開し、全国での出店拡大を継続。
社員の“働きがい”と“成長”を重視し、コンプライアンスにも真摯に取り組んでいます。
▼会社概要：動画3分▼
https://www.youtube.com/watch?v=yPMlnq6AYSk&list=TLGG7ZsbfL2_2_kxOTA2MjAyNA&t=1s
▼会社概要：資料▼
https://drive.google.com/file/d/1wFNIkLQFc92CB6sDvI15eyw8OSM1i4cL/view
エコリングには、”いい意味”で自由があります。
昨日より今日、今日より明日、そうした意識を持ち続け
創意工夫をして、ハードルを飛び越える努力をする。
そして、自分自身でリユース業界に新しい価値を生み出していく。
「自分の意見や提案を聞いてもらえる環境で成長したい」
「持っている力を最大限に発揮して、新しいことにチャレンジしたい」
「地元で腰を据えて働きたい。地元企業を盛り上げたい」
そんな目標や夢を持っている方と
是非一緒に会社を支え、未来を創っていきたいです。
弊社ではこれからの更なる事業発展に向けて
組織の強化を一緒に進めてくださる仲間を募集いたします！
| 職種 / 募集ポジション | コンプライアンス部 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間6か月 ※固定残業代のほか、実務的な残業は別途完全支給 ※交通費支給(上限30,000円/月) ※試用期間中は賞与支給対象外です ※在宅勤務の場合は200円／日の在宅手当を支給いたします。 |
| 給与 |
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| 勤務地 | エコリング姫路本社 ※JR「御着」駅から徒歩8分 ※原則リモート勤務（年に数回の出張あり） ※希望者は姫路本社勤務も可能です/2025年に完成したばかりの新築オフィス ★CASBEEスマートウェルネスオフィス評価において、最高位であるSランクを取得した建物で、働きやすさはお墨付きです！ |
| 勤務時間 | 10：00〜19：00 上記の内、1時間は休憩時間 ※残業は通常月で10時間程度、繁忙期で30時間程度です |
| 休日 | 土日祝日 ※会社カレンダーにより、年に数回の土曜出勤あり 【年間休日】122日 ・有給休暇 ・時間単位有休制度 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・検診休暇 ・育児休暇 ※男性も積極取得中 ・介護休暇 ・ボランティア休暇 ・特別休暇 |
| 福利厚生 | 選択制企業型確定拠出年金（選択制DC:401k） 選択制企業型確定給付年金（選択制DB:はぐくみ基金） 自主学習制度 転勤支援制度 永年勤続制度 メンタルヘルスチェック インフルエンザ予防接種代金補助 保育手当 ※規定あり 社員短時間労働制度 ※最長12年 禁煙サポート制度 eラーニング 社外研修制度（外部研修などを会社負担で受講可能） 海外研修 |
| 加入保険 | 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 必須要件 | ・法令（日本）の基礎知識 ・上場企業の10年以上法務業務実務経験 ・5名以上の法務組織におけるマネジメント経験 |
| 歓迎するご経験 | ・弁護士（USローヤー含む）、司法書士等の士業 ・ロースクール修了者 ・上場企業での法務経験 ・姫路本社まで出張可能な方（半年で３～４回程度発生します） ・英語力（ビジネスレベル） ・新会社設立に関するご経験 ・M&A実務対応のご経験（SPA・PMI等） ・訴訟・調停案件を含む事業活動上のトラブル解決のご経験 ・その他、金融関連法務全般のご経験 |
| 求められる人物像 | ・ルールの大切さを理解し、誠実に行動できる方 ・コミュニケーション能力が高く、 ビジネスの実情に即した解決策を提案できる方 ・適宜周りに相談しながら、新しいことにも主体的に取り組むことができる方 ・トラブルが起きても冷静に対処できる方 |
| 会社名 | 株式会社エコリング |
|---|---|
| 本社住所 | 兵庫県姫路市御国野町御着352 |
| 代表 | 川端 宏 |
| 設立日 | 2005年（創業：2001年5月） |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員 | 従業員数：696名 男女比：6：4 平均年齢34歳 |
| 事業内容 | ◆買取事業 ◆ブランド品専門店運営販売事業 ◆インターネット販売・業者間取引販売事業貴金属販売及び古物オークションへの販売事業 |