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※急募※Web広告審査業務・縁の下の力持ちポジション!
仕事内容 インターネット広告運用のサポート業務を行う宮崎オフィスにて WEB広告の品質を守るチェック業務をお任せ!ゆくゆくは業務の管理もお任せします! ▼広告の質を守るチェック業務 広告原稿やクリエイティブ(制作物)に目を通し、 表記や表現方法がルールに沿った正しいものであるか 景品表示法、薬機法などをもとに各案件ごとにチェックを行います。 ▼広告の修正や巡回/更新 クライアントの意向や法令改訂に沿って広告の修正作業や更新を行い、 広告運用のサポートをします。 仕事の魅力&やりがい ▼広告チェックのプロとしての需要が急上昇! 正しい知識を持って広告をチェックできる人のニーズが急激に高まっています。 景品表示法や薬機法といった広告関連法令の知識や、広告の校正力が求められるため、 これらのスキルを身につけることで、今後のキャリアに大きなアドバンテージに! ▼自分が手掛けた広告が世の中に出る喜び! 自分がチェックした広告動画や記事が実際に世の中に流れ、 多くのユーザーの目に触れる瞬間は大きな達成感を感じます! どれだけの反響を呼んでいるか成果を実感できる面白さがあります。 ▼結果が目に見えるやりがい! 広告の成果がデータとして明確に表れるため、関わった案件の効果を リアルタイムで確認できます。 多くのユーザーに広告が届き、案件が成功したときには 自分の貢献が数字に反映されることで、大きなやりがいを感じられます。 宮崎オフィスチーム編成 ※2024年10月現在 ・MCCチーム:8名 (アルバイト含む) ・宮崎オフィス:17名(アルバイト含む) フォースリーについて 株式会社フォースリー(https://43s.co.jp/)は 『○○の可能性を実現する』をミッションに掲げ、 Web広告事業・メディア事業・Webサイト制作事業を展開しております。 会社として疑問を放置しないということをバリューに掲げているため 未経験でも質問や相談がしやすく、しっかりと答えてくれるメンバーばかりです! <宮崎オフィスメンバーのインタビュー記事もご覧下さい!> ・社員インタビュー(オフィス長/中途入社者) ・社員インタビュー(MCCチーム・中途入社者) 続きを見る
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サーバーサイドエンジニア募集!|自社サービスの開発を行う組織のモノづくり集団!
募集背景 アフィリエイト広告の市場規模は2024年度には4,951億円に達する見込みとされています。 インターネット広告全体の二割を占める巨大な市場でありながら、様々な課題があることも事実。 私たちは自社開発ツールである ※1『LOGRIZa』や ※2『QUORIZa』を通して、業界やマーケットが抱える課題を解決し、正しく再編していきたいと思っています。 これらの課題を解決するためには今後ますますエンジニア組織を拡大する必要があるため 一緒にサービスを大きくし、コアメンバーとして活躍していただける方を募集します! ーーーーーーーーーーーーーーーーー ※1『LOGRIZa(ログリザ)』について <主な機能> ・SNS投稿による広告の監視 ・ブログによる広告の監視 ・薬機法・景表法校閲 ・リスティング広告出稿量の調査 など ・参考サイト:https://43s.co.jp/logriza/ ※2『QUORIZa(クオリザ)』について <主な機能> ・複数のASPの成果を一括で管理 ・リアルタイム反映の各種レポート ・詳細な画面表示で成果承認が簡単にできる ・ABテストの成果把握 ・計測タグを一本化 ・成果重複排除 など ・参考サイト:https://43s.co.jp/quoriza/ 仕事内容 自社開発システム『LOGRIZa』もしくは『QUORIZa』の企画・開発・運用をお任せいたします。 <業務内容> ・新規機能の要件定義、設計、開発、テスト ・パフォーマンスチューニング ・クローラー開発、運用 ・トラッキングシステム など 大きな裁量を持ってシステム開発、サービス成長に取り組んでいただけます。 <期待すること> ・自分の将来のことを考えながら仕事に取り組むこと ・最先端に常に目を向けて仕事ができること ・現状の問題に目を背けることなく仕事ができること ・プログラムだけでなく、フルスタックのスキルを身につけること (将来的にフルスタックエンジニアを目指していきたい方も、マネージャーを目指していきたい方も大歓迎です!) <得られること/経験できること> ・大きな裁量を持って、自らの手でプロダクトをグロースさせることができます ・今後も新規プロダクトの開発を予定しており、0→1フェーズに携われる可能性があります ・市場規模の大きいマーケットに対してインパクトを与えるようなサービス開発を行うことができます チーム編成 開発本部は全員で6名のチームとなります(2024年10月時点) 本部長:1名 LOGRIZa開発チーム:2名 QUORIZa開発チーム:3名 本部長は40代、チームメンバーは20代〜30代のメンバーで構成されています。 技術選定や開発の進め方、人員計画に関することまで、 メンバーからの積極的な提案を歓迎しています。 開発環境 <LOGRIZa(ログリザ)> 言語:PHP JavaScript(管理画面) / JavaScript Python(バックエンド) フレームワーク・ミドルウェア: Laravel / Vue.js(管理画面フロント) / Node.js(バックエンド) データベース:AmazonRDS / Maria DB / Amazon DynamoDB インフラ:AWS / GCP サーバー:Amazon Linux バージョン管理:Git <QUORIZa(クオリザ)> 言語:PHP / JavaScript フレームワーク・ミドルウェア: Laravel / Codelgniter / jQuery データベース:AmazonRDS / Amazon Aurora / Amazon DynamoDB / MySQL インフラ:AWS サーバー:Amazon Linux バージョン管理:Git 開発の特徴 『LOGRIZa』『QUORIZa』共に社内メンバーも使用するツールのため、 直接フィードバックをもらいながら社内で実際のユーザーテストや検証を重ねることで、 信頼性を担保して開発を進めることができます。 また、スピーディーな意思決定やものづくりへの投資が活発なため、 潤沢な予算の中本当に良いサービスを追求することができます。 続きを見る
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※急募※広告効果を最大化を狙う広告運用サポート
仕事内容 インターネット広告運用のサポート業務を行う宮崎オフィスにて、 WEB広告の運用サポート業務をお任せします。 <具体的な業務内容> ▼Web広告の数値管理 広告の閲覧数やクリック数、どんな方がクリックしたのかなど、様々な数値データを収集・管理し、広告の効果を分析します。 ▼レポート作成 収集した情報をもとに広告効果を分析、報告(レポート)作成まで実施。収集したデータをもとに、広告効果のレポートを作成し、運用メンバーやクライアントに報告。広告のパフォーマンスを可視化し、時には改善点を提案。 ▼LINE運用 クライアントのLINEアカウントの運用を代行し、集客数の増加に向けた施策の立案からプロモーション活動を行い、クライアントの課題解決を一気通貫で支援します。 ▼その他サポート業務 リクルーティング業務や東京オフィスの新規事業にも携わり、会社全体の成長に貢献します。 ▼メンバーマネジメント いずれはチームに所属するアルバイトメンバーの業務管理もお任せします。 仕事の魅力&やりがい ▼広告運用の最前線で成長できる! 普段目にすることのない広告の「裏側」にある数値やデータを扱うため、広告がどのようにユーザーに届き、どのような成果が生まれているか、運用の鍵となる部分に携わることができます。 ▼自分の工夫次第で成果を最大化! 広告運用やLINEのプロモーションなど、集客や成果を出すための施策は、自分の工夫次第で改善可能。効率的な作業方法を考えたり、新しいアイデアを試すことで業務のパフォーマンスを引き上げる楽しさを感じられます。自らのアイデアで結果を変えることに挑戦し続けることは 大きなやりがいに! ▼チーム連携と自己成長の両立 宮崎にいながら東京本社のメンバーと日々連携して業務を進めていきます。広告運用だけでなく、リクルーティング業務や新規部署のサポート、将来的にはメンバーマネジメントにも携わることができ主体的に成長できるポジションです。 業務を通じて多面的な経験/スキルを積むことが可能で 個人としての成長はもちろん、会社全体の成長にも貢献できます☆ 宮崎オフィスチーム編成 ※2024年10月現在 ・ビジネスアシストチーム:6名(アルバイト含む) ・宮崎オフィス:17名(アルバイト含む) フォースリーについて 当社株式会社フォースリー(https://43s.co.jp/)は 『○○の可能性を実現する』をミッションに掲げ、 Web広告事業・メディア事業・Webサイト制作事業を展開しております。 会社として疑問を放置しないということをバリューに掲げているため 未経験でも質問や相談がしやすく、しっかりと答えてくれるメンバーばかりです! <宮崎オフィスメンバーのインタビュー記事>写真をクリックしてください☆ ・社員インタビュー(オフィス長/ビジネスアシストチーム/中途入社者) ・社員インタビュー(宮崎オフィスメンバー(MCCチーム)・中途入社者) ・代表林/インタビュー記事 https://43s.co.jp/people/yuki-hayashi/ 続きを見る
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テックリード募集!|自社サービスの開発を行う組織のモノづくり集団!
開発チームについて/募集背景 アフィリエイト広告の市場規模は2024年度には4,951億円に達する見込みとされています。 インターネット広告全体の二割を占める巨大な市場でありながら、様々な課題があることも事実。私たちは自社開発ツールである※1『LOGRIZa』や ※2『QUORIZa』を通して、業界やマーケットが抱える課題を解決し、正しく再編していきたいと思っています。 しかしながら現状エンジニアは6名とリソースが不足しているため、 これらの課題を解決するためには今後ますますエンジニア組織を拡大する必要があります。今回の募集ポジションで一緒に働いていただく方には将来的に、システム開発部の技術面の統括を目指していただきたいと思います。(CTOを目指したい方も大歓迎!)開発組織としては少人数ですが、利用している言語や技術は多岐にわたります。 そんな中でご自身の技術知識を用いてよりよい自社サービスに押し上げていただくことを期待します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ※1『LOGRIZa(ログリザ)』について <主な機能> ・SNS投稿による広告の監視 ・ブログによる広告の監視 ・薬機法・景表法校閲 ・リスティング広告出稿量の調査 など ・参考サイト:https://43s.co.jp/logriza/ ※2『QUORIZa(クオリザ)』について <主な機能> ・複数のASPの成果を一括で管理 ・リアルタイム反映の各種レポート ・詳細な画面表示で成果承認が簡単にできる ・ABテストの成果把握 ・計測タグを一本化 ・成果重複排除 など ・参考サイト:https://43s.co.jp/quoriza/ 仕事内容 システム開発部のアーキテクトの役割をお任せしたいと考えています。 <具体的には> ・作る機能に対してのシステム設計や技術選定 ・社内エンジニアの技術指導及び問題の解決 ・技術のキャッチアップ及び社内システムへの導入 ・現状のシステムの運用に必要なアップデートの設計 など エンジニアチーム内の技術の部分の核となる仕事を担っていただきます。 <期待すること> ・自分の将来のことを考えながら仕事に取り組むこと ・最先端に常に目を向けて仕事ができること ・現状の問題に目を背けることなく仕事ができること ・プログラムだけでなく、フルスタックのスキルを身につけること (将来的にフルスタックエンジニアを目指していきたい方も、マネージャーを目指していきたい方も、どちらも大歓迎です!) <得られること> ・インターネット広告事業をコア事業としているからこそ、 社内で蓄積されたノウハウを活用して市場規模が大きいマーケットに対して インパクトを与えるようなサービス開発を行うことができます ・大企業では経験できない裁量で技術の決定をすることができます ・在籍エンジニアも技術の習得に貪欲なメンバーばかりのため、協力して体制を構築していっていただけます チーム編成 開発本部は全員で6名のチームとなります(2024年10月時点) 本部長:1名 LOGRIZa開発チーム:2名 QUORIZa開発チーム:3名 本部長は40代、チームメンバーは20代〜30代のメンバーで構成されています。 技術選定や開発の進め方、人員計画に関することまで積極的な提案を歓迎しています。 開発環境 <LOGRIZa(ログリザ)> 言語:PHP JavaScript(管理画面) / JavaScript Python(バックエンド) フレームワーク・ミドルウェア: Laravel / Vue.js(管理画面フロント) / Node.js(バックエンド) データベース:AmazonRDS / Maria DB / Amazon DynamoDB インフラ:AWS / GCP サーバー:Amazon Linux バージョン管理:Git <QUORIZa(クオリザ)> 言語:PHP / JavaScript フレームワーク・ミドルウェア: Laravel / Codelgniter / jQuery データベース:AmazonRDS / Amazon Aurora / Amazon DynamoDB / MySQL インフラ:AWS サーバー:Amazon Linux バージョン管理:Git 開発の特徴 『LOGRIZa』『QUORIZa』共に社内メンバーも使用するツールのため、 直接フィードバックをもらいながら社内で実際のユーザーテストや検証を重ねることで、 信頼性を担保して開発を進めることができます。 また、スピーディーな意思決定やものづくりへの投資が活発なため、 潤沢な予算の中本当に良いサービスを追求することができます。 続きを見る
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<26卒新卒> 総合職/「自分を超える瞬間を、ここで。」
フォースリーが掲げる【Mission&Value】 ーーMisson: ○○の可能性を実現する 人の遺伝子の差は0.1%程度しかないと言われています。 何かに優れた人も、そうでない人も、優れた能力・才能は情熱無くして 存在しえないと私たちは考えています。 弊社は人材の価値・情熱の最大化を追求し、 次世代のニーズにあった事業を通じて 「ステークホルダーの可能性を最大化する」存在として 変革し続ける企業グループです。 ーーValue ・for thinking 疑問を放置しない ・for possibility 可能性を否定しない ・for team 1人はチームのために フォースリーってどんな会社? メインの事業は「インターネット広告事業」 クライアント(広告主)の商品やサービスを インターネット広告を通じて市場(ユーザー)に届けていくことが私たちのビジネスです。 その中でもアフィリエイト広告に強みを持った事業を展開しています。 クリーンな成果、掲載面の見える化、商品とニーズのマッチング精度向上… フォースリーはアフィリエイト広告における業界の常識や慣習を大きく変え、 正当な広告手法としてのポジション確立を目指しています。 時流を読み、ニーズを先取りし、期待を超えるクオリティを追求する。 「これでいい」ではなく「これがいい」と選ばれるサービスを提供していきます。 また直近数年は飲食事業やアパレル事業など新規事業にも取り組んでおり、 今後もインターネット広告という枠に囚われず、 Missionである「○○の可能性を実現する」を軸に新たな挑戦をし続けていく会社です。 入社したらどんなことをするの? 入社後約2ヶ月間、複数のポジションで研修を行います。 研修後に適正と希望を考慮した上で配属ポジションを決定します。 <クライアント営業職> 新規クライアントの開拓や、クライアントの商品やサービスをユーザーへ届けていくため、 どのような手法で広告を出していくのが良いかプランニングし提案を行います。 <メディアプランナー職> 広告を配信を行っていただくメディアとの連携を強化し、 市場調査、数値分析、各所との調整業務などを行います。 新規メディアの開拓なども行います。 <広告運用職> 適切なユーザーへ広告を届けていくために広告の配信、効果の分析、検証、改善、企画を行い、 WEBサイト、SNS媒体で流れる広告の運用業務を行います。 どのポジションにおいても関わるクライアントやメディア、 様々な企業とwin-winな関係を作り上げていくことが大切なポイントです。 求める人物像 ・失敗を恐れない/それよりも経験することに価値を感じれる方 ・「経験」を楽しみ「経験」から学べる方 ・「やらないといけない」よりも「やりたい/やることに意味がある」と思い、行動できる方 ・継続して何かをやり遂げるために熱量を注ぐことができる方 配属方針について 本人の希望(職種 - 事業) × 本人の職務適性 × 事業・組織のニーズを掛け合わせて配属決定します。 ※ 仕事内容は個々のキャリアに応じて、上記以外の部署に配属になる可能性もあります。 会社説明会+座談会の日程(11月~12月) 【対面】 開催場所は東京オフィスにて開催となります。詳細は別途ご連絡いたします。 ・2024/12/10 (火) 11:00~13:00 ・2024/12/24 (火) 11:00~13:00 ・2025/ 1/15 (水) 11:00~13:00 【WEB(Google meet)】 当日の参加URL等は別途ご連絡いたします。 ・2024/12/3 (火) 11:00~13:00 ・2024/12/17 (火) 11:00~13:00 ・2025/ 1/ 9 (木) 15:00~17:00 ・2025/ 1/21 (火) 11:00~13:00 ・2025/ 1/27 (月) 13:00~15:00 まずは会社説明会にご参加をお願いいたします! 各種サイトまとめ ▼会社HP https://43s.co.jp/contents/ ▼フォースリー社員インタビューはコチラ https://43s.co.jp/people/ ▼採用サイト https://recruit.43s.co.jp/ 続きを見る
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