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【東京/日野市】研究開発◇AIエンジニア(DX推進)/東京プライム上場のグローバルメーカー

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富士電機株式会社 の求人一覧

~在宅勤務可!平均勤続年数20.4年/電気設備に関する知見をお持ちの方歓迎!世界のインフラを支える社会貢献度の高いポジション/独身寮・社宅、各種手当など福利厚生充実◎/東証プライム上場大手電機メーカー~

業務内容

データサイエンティストまたはシステムエンジニアとして、業務効率化・製造品質改善・エネルギーの効率運用を目的とするシステムの実装、顧客開拓活動の支援、データ解析業務をお任せします。
特に生成AIにおいては、社内業務への適用実績に基づく地に足の着いた生成AIソリューションの創出へ繋げていくことを目指しています。生成AIを社内業務へ適用する上で、以下のようなプロジェクトを小規模かつスピーディに取り組んでいます。

・研究開発部門の論文精査
・社内ナレッジ整理とコールセンターの連携
・設計ドキュメントを有効活用した開発効率化

■業務詳細
・各種社内業務プロセスへの生成AIの適用検証及び小規模システム構築
・生産設備とのIoT連携⇒ビッグデータ収集、解析⇒AIを駆使した操業の自動化
・製造データの分析による、最適な操業方法をAIで予測するモデル構築
・製品検査において、機械学習、画像認識を利用した自動化
※社内プロジェクトに取り組みながら、具体的な困りごとに対して生成AIをどうやって業務に組み込むかを考え、システム化する業務に携わって頂きます。
※生成AI以外にも製造設備の稼働データを解析する事で、工場のエネルギーの効率運用の支援や、故障予兆を捉えて設備停止を未然に防止するといったプロジェクトにも参画いただきます。

働き方

・在宅勤務制度あり(最大月に10日)
・残業:平均月20H程度

同社の特徴・魅力

・創業100年超え、古河電工と独・シーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有!確かな技術力で人々の生活に貢献。
・年間休日120日以上、平均勤続年数20.4年、ノー残業Day有、平均有休取得日数20日以上など、長く働きやすい環境。
・寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実。女性活躍推進企業として、経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定や優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定等、大企業ならではの充実したサポート体制。

応募要件

最終学歴:大学院、大学卒
必須要件(以下のいずれか)

・業務系システム構築(要件定義など上流工程)、およびプロジェクトマネジメントの経験

■歓迎要件:

・Azure、AWSなどのクラウドアーキテクチャ構築スキル ・統計解析や機械学習などを用いたデータ分析スキル

・社内システムのアジャイル開発及びプロジェクトマネジメントの経験

・RAGシステムに関するWebアプリケーションの構築実務経験

職種 / 募集ポジション 【東京/日野市】研究開発◇AIエンジニア(DX推進)/東京プライム上場のグローバルメーカー
雇用形態 正社員
給与
年収
月給40万円~月給65万円
(注)経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
[賃金改定]年1回 6月改定
[賞与]年2回 6月、12月支給
勤務地
東京工場(東京都日野市富士町1番地)
勤務時間
国内:実働7時間45分(時間帯は事業所により異なります)
休日
【休日】
年間休日126日(2026年度)
完全週休2日制、祝日、5月連休、夏季、年末年始 など
【休暇】
年次有給休暇(初年度22日、次年度以降24日)、結婚休暇、配偶者出産休暇、勤続休暇、積立休暇、看護休暇、介護休暇 など
福利厚生
・独身寮・社宅(各事業所に完備)、賃貸住宅家賃補助制度、通勤費補助
・財形貯蓄、社員持株会、共済会(加入必須(個人負担あり)
・保養所、各種体育施設、各事業所内診療所診療所 など
・自己啓発・リフレッシュ支援制度
・休職制度(育児、介護)、就業時間短縮制度(育児、介護)、Location Flexible勤務制度(サテライト勤務、在宅勤務)
加入保険
・社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
人事制度 (一例)
評価制度
当社は「社員が生み出す価値や成長」をストレートに処遇に反映できる制度を導入しています。た
だし、成果といっても賃金のすべてが成果により決まるわけではありません。成果に至るまでにど
のように行動を起こし目標を達成したか、その過程についても評価の対象となります(行動特性評価制度)。
また、昇級には「社内選考会」を実施し、各人の能力、仕事の成果を公正に評価しています。

自己啓発・リフレッシュ支援制度
当社は社員の能力開発に積極的に取り組んでいます。業務に必要な教育はもちろん、業務に直接関
係の少ない自己啓発や余暇活動への支援(費用を負担)についても行っています。
会社情報
会社名 富士電機株式会社
英文社名
FUJI ELECTRIC CO., LTD.
代表者
代表取締役会長CEO 北澤 通宏
本社事務所
〒141-0032
東京都品川区大崎一丁目11番2号
ゲートシティ大崎イーストタワー
設立
1923年8月29日
従業員数
26,955名
※2026年3月31日現在