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経営企画（東京） | 株式会社ゼネテック

ゼネテックとは

ハードウェアとソフトウェアの融合によるシステムソリューション事業で「日本のものづくり」を支えながら事業成長してきました。

これまでは、製造業をメインにDX・ファクトリーオートメーション事業や災害時の位置情報受信アプリ「ココダヨ」の開発・販売など事業領域を広げ、2020年3月にJASDAQ上場を果たしました。

今後は、サービス領域拡大とグローバル展開を目指し、ERP・PLM・デジタルツイン・AIのプロダクト事業領域の拡大はもちろん、製造業の生産性向上のためにロボットメーカー・金融機関・商社などとアライアンスを構築し、更なる発展を目指しています。

・ゼネテック事業内容
　https://www.genetec.co.jp/business/
・ゼネテックテレビCM動画
　https://www.genetec.co.jp/topics-221221-2/
　https://www.genetec.co.jp/topics-0324/

ゼネテックの「ビジョン」

「デジタルテクノロジーで、人と地球にやさしい未来をつくる。」

これまで製造業をメインにサプライチェーンが抱える課題を解決するサービスをいくつも提供することで、「日本のものづくりの課題解決」を第一線でリードしてまいりました。
これからは「地球環境・安心安全な暮らし」もテーマに加え、これまで培った技術力・開発力・顧客基盤をもとに、より大きな社会課題を解決する企業を目指していきます。

＜参考URL＞
・中期経営計画　2023年5月31日公表
　https://www.genetec.co.jp/ir-s2/
・採用ピッチ資料
　https://speakerdeck.com/genetec/zhu-shi-hui-she-zenetetuku
・数字で見るゼネテック
　https://gt-recruit.jp/index.php/numbers/

募集背景

2020年の東京スタンダード上場以降、M&A・アライアンス・新規事業・資本政策など、これまでとは経営・事業戦略を大きく転換し、順調に事業成長してきました。
現在、私たちは「デジタルテクノロジーで、人と地球にやさしい未来をつくる。」を長期ビジョンとし、社会課題の解決への挑戦と実現に向けて事業成長戦略、経営基盤戦略を実行しています。

中期目標（※）として2025年100億円以上の売上（現在約58億円）を目指しており、長期的にグループ売上1500億円を目指しています。
この2〜3年はこれまで以上に投資を推進し、M&Aを含めた戦略で長期的な基盤となりうる事業展開を進めてきました。
今回は、事業拡大の最大の要となる経営企画を今後さらにスピード感をもって進めていただける【経営企画（マネージャー候補）】を募集いたします。

昨今、事業環境はテクノロジーの発展とともに目まぐるしく変化する予測困難な状況です。
このような中、ご入社いただく方には多角的・中長期的な視点で捉え、グループ全体の事業成長を牽引いただけることを期待しております。

（※）中期経営計画について（代表のインタビュー動画もぜひご覧ください）

https://www.genetec.co.jp/ir-s2/
https://www.genetec.co.jp/ir/3minutes.html

本ポジションと仕事内容

当社は2020年3月の東証JASDAQに上場以来、確実な成長を遂げてきている一方、業績管理や子会社管理などにおいて改善の余地があります。
本ポジションは、上場企業グループ本社の経営企画部門の一員として、業績管理や子会社管理のみならず様々な業務に携わることができ、上場企業の成長と発展が実感できるポジションです。

  • 経営企画部門のメンバーとして、主に以下の業務を担当いただきます。
    主な業務例
    ・業績・予実管理、分析
    ・各事業セグメントの状況分析
    ・決算短信の作成(定性的情報)
    ・決算説明資料の作成(PowerPointによる作成)
    ・子会社管理
    ・年次予算とりまとめ
  • いずれも社内各部門との確認・調整等を行っていただきます。

応募資格

【必須（MUST）】

  • 上場企業における経営企画業務経験3年以上
  • 決算短信、決算説明資料作成経験(直近3年以内)
  • PowerPoint、Excel、Wordによる資料作成能力

【歓迎（WANT）】

  • 情報通信業(IT企業)における勤務経験
  • M&Aにおけるデューデリジェンス、PMIの実務経験
  • 日商簿記2級以上
  • IR実務経験

【求める人物像】

  • フットワークが軽く、自ら率先して提案・実践が出来る方
  • しっかりとした資料作成ができる方
  • 論理的思考力をお持ちの方
職種 / 募集ポジション 経営企画
雇用形態 正社員
給与
月給
想定年収：520万円 〜 750万円（ご経験・スキルに応じて決定します）
※上記には固定残業代（20h～30h/49,000〜94,000円）を含みます。
※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします。

賞与：年2回（6月、12月）
試用期間3ヶ月あり（待遇・給与に差異はありません）
勤務地
  • 163-1325  東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー25F(本社）
    地図で確認 
 		 
 
 勤務時間 
フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間）
【コアタイム】10：30～15：30
 
 
 休日 
＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇（慶弔休暇等）
■年間有給休暇10日～40日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）
■記念日休暇
■産前・産後休暇（実績あり）
■育児休暇（男性の実績多数）
 
 
 福利厚生 
■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
■交通費実費支給
■役職手当
■赴任旅費支給
■社員持ち株制度
■退職金制度
■健保組合契約保養施設の利用
■各種福利厚生サービス(ベネフィット・ワン加入)
■社内サークル活動
■階層別研修（マネジメント研修、リーダー研修 他）
■社内勉強会（最新技術動向等）・社外セミナーへの参加
■資格取得報奨金制度
■社内英会話スクール
 
 
 その他勤務条件に関する備考  
従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般
就業場所の変更の範囲：会社の定める就業場所（テレワーク含む）
 		 
 
 
 
 
 会社情報 
 会社名 株式会社ゼネテック 
 
 代表者  
上野 憲二
 		 
 
 ニュース  
2020年   3月 JASDAQ上場(証券コード：4492）
2021年 12月 本社移転         （西新宿アイランドタワー）
2022年   1月 株式会社バートの株式を取得　（子会社化）
2022年   4月 東京証券取引所スタンダードに区分変更
2022年 12月 株式会社Topwellの株式を取得 （子会社化）
2023年   1月 ログイン株式会社の株式を取得（子会社化）
 		 
 
 設立年月日  
1985年7月1日
 		 
 
 従業員数（連結）  
430名（2024年5月1日現在）
 		 
 
 本社所在地  
〒163-1325 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー25F
 		 
 
 資本金  
3億7052万円
 		 
 
 売上高  
40億7900万円（2021年3月期）
46億8300万円（2022年3月期）
58億6400万円（2023年3月期）
71億4700万円（2024年3月期）