仕事内容
イントループのインベストメント事業「イントループベンチャーズ（IVIC）」において、コミュニティに参加するスタートアップ企業を対象に、INTLOOPが保有する全リソース（プロフェッショナル人材、システム開発、PMO支援等）を提案・提供し、マネタイズを牽引するフロントランナーを募集します。
本ポジションは、IVICのコミュニティ資産を「売上」に変換する心臓部です。スタートアップの経営課題（リソース不足、開発の遅れ、組織の混乱）に対し、型にハマらないソリューションを自ら考え、提案し、実行まで伴走します。「何でも売る、何でも解決する」という強い意志を持ち、IVICのビジネスモデルを共に構築していただく、若手主体の攻めの部隊のコアメンバーを募集します。
【業務内容詳細】
①.スタートアップ向けソリューション・セールス
・IVIC加盟スタートアップへのヒアリングを通じた経営課題の特定
・INTLOOPが抱える5万人超のフリーランス人材を活用した「人材ソリューション」の提案
・オフショア・ニアショア拠点を活用した「受託開発・DX支援」の提案
・事業成長に伴走する「PMO支援・コンサルティング」の提案
②.マネタイズモデルの構築と実行
・IVIC発の新たな商材（パッケージプラン等）の企画・立案
・既存の枠組みに捉われない、スタートアップ特化型の支援スキームの構築
③.ネットワーキング・リード獲得
・カンファレンスやイベントを通じた新規スタートアップとの接点構築
・VC・CVCと連携した、投資先企業への一括支援提案
【使用ツール】
・Teams：社内およびコミュニティ内コミュニケーション
・Salesforce：顧客・案件管理（CRM）
・Office365：資料作成・プレゼン
・LinkedIn / SNS：ターゲットへのダイレクトアプローチ
【必須スキル・経験】
・法人営業経験（2年以上）、または無形商材の提案営業経験
・目標達成に向けた高いコミットメント力
【歓迎スキル・経験】
・IT業界、人材業界、コンサルティング業界での営業経験
・スタートアップ企業での勤務経験、または起業経験（失敗経験も歓迎）
・新規部署や新サービスの立ち上げ経験
【求める人物像】
・目標達成に向け、泥臭いアプローチを厭わずやり切れる方。
・スタートアップの課題を自らの課題と捉え、スピード感を持って動ける方。
・成長意欲を持ち、将来的に事業責任者や起業を目指しており、0→1のフェーズで揉まれたい方。
| 職種 / 募集ポジション | 【ベンチャーズ推進チーム】営業＆事業開発/IVICコミュニティのマネタイズに向けたスタートアップ・グロースパートナー｜コミュニティ資産を「売上」に変換するスタートアップ向けセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 |
| 休日 | 完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与、有休まで半年間有効）、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇 |
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり） ・社員持株会制度（拠出金の10％を会社が補助） ・ライブラリー制度（200冊以上の書籍を自由にレンタル可能） ・資格取得制度（業務に付随する資格の受験料・維持費支援） ・部活動（ゴルフ部、フットサル部等） ・会員制リゾートホテルの利用（エクシブなど） |
| 会社名 | INTLOOP株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス27F |
| 代表取締役 | 林 博文 |
| 設立 | 2005年2月 |
| 資本金（資本剰余金を含む） | 20億1,200万円（2026年1月31日現在） |
| 社員数 | 単体：864名 連結：1,508名（2026年1月31日現在） |
| 事業内容 | 事業戦略・業務改革コンサルティング ITコンサルティング プロジェクトマネジメント支援 プロフェッショナル人材支援・人材紹介 新規事業開発・営業推進支援 |