業務内容
- 医療機器の承認申請などの薬事業務(クラスⅡ~Ⅲメイン)
- 医療機器製造業、製造販売業、販売業の業態管理などの一般薬事業務
会社の魅力
- レーザー機器、光治療器、超音波照射器等の美容医療デバイスの承認申請を行います。
- 自社開発品や海外メーカーから先駆的な製品を輸入して取り扱うことで国内市場に価値ある商品を投入します。
- 化粧品事業や関連製品も含めて取り扱うことで業界における総合商社を目指しています。
- 現在、主力の皮膚科・形成外科向けの医科デバイス、化粧品のラインナップ強化を目指しております。歯科向けのデバイスにおける事業拡大も進めております。
業務の特徴
- 美容医療レーザーに着目し国内で先駆者になることで海外メーカーから高い信頼を獲得している当社にて、薬事業務を主体となって進めることができます。
- 自社の開発部門、製造部門、海外メーカーの薬事部門とやり取りをし、申請書類の作成、PMDAとの各種相談、照会対応などを行い承認取得を目指します。
- 上市後も、規制対応、品質管理などを通じて製品のライフサイクル管理をおこないます。
- 適正広告基準等に照らした販促資料等のチェックなど、薬事観点による資料の監修も行います。
- 英語はメールでのやりとりが中心です。英語の論文を読みこむこともあります。
- メーカーとのWeb会議へ同席することもありますが、その際は通訳が可能な社員が同席します。
働き方について
目安として入社後半年は出社、9:00-17:45をベースに勤務いただきます。慣れてきたらフレックス勤務、在宅勤務など、ライフスタイルに合わせて働くことが可能です。
- フレックスタイム制度/コアタイムは11:00~16:00
- 在宅勤務制度/出社し社員とコミュニケーションを図りながら業務に取り組む日、自宅で集中して書類作成を行う日など、メリハリをつけて働くことができます。
※必要に応じて、東京本社への出社ができることが前提です。フルリモートではなく出社をベースとして勤務いただくことを想定しています。
応募要件
必須条件
下記いずれかの経験をお持ちで、テキストベース(メール)での英語のコミュニケーションが可能な方
- 薬事関連業務のご経験(承認申請書類の作成、審査対応など)
- 医療機器メーカーでの品質保証・安全管理業務経験
- CRO業界出身の方で、臨床開発や薬事承認申請の流れを理解している方
歓迎条件
- 医療機器におけるクラス2以上の薬事申請業務のご経験
- 海外メーカーとの英語によるメールのコレポン(コレスポンデンス)業務のご経験
- 品質保証のご経験(QMS・ISO13485など)
- 医薬品、医薬部外品、化粧品の薬事業務のご経験
求める人物像
- 自分で考え主体的に行動できる方
- 未経験の領域であっても他者と協力しながら取り組める方
- 常に勉強し続けるマインドをお持ちの方
- 美容医療業界の健全な発展に寄与したい、その情熱を非常に重視しています。
採用目的
商品ラインナップを増やし事業を拡大するための増員募集になります。
配属予定部署
【技術開発本部 薬事課】課長:40代前半男性、メンバー:30代男性2名、20代女性1名
医療機器の承認・認証取得、化粧品の届け出業務、各業許可申請・更新手続き
品質管理システムISO13485の維持管理、外部機関による定期監査の対応、市販後安全と品質保証に関するQMS・GVP業務、製造・販売・修理等のための各種業態の維持管理も行います。
| 職種 / 募集ポジション | 薬事スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ・雇用形態:無期正社員 ・試用期間:あり(6か月) ※試用期間中の労働条件に変更はございません。 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京本社 ※当ポジションは本社所属部門となりますので、原則転勤はありません |
| 勤務時間 | ・就業時間:フレックスタイム制(標準労働時間7時間45分) 標準労働時間帯 9:00〜17:45(休憩60分) コアタイム 11:00~16:00 フレキシブルタイム 始業時間7:15~11:00/終業時間16:00~22:00 精算期間 1か月 ・時間外労働:あり(月平均10時間) |
| 休日 | 完全週休2日制 ・休暇休業:夏季休暇(連続5日間)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休業、介護休業 ※2025年年間休日数予定:124日+夏季休暇最大5日(6月までに入社の場合) |
| 福利厚生 | ・退職金制度:あり(勤続年数:満3年以上) ・寮/社宅:なし ・永年勤続表彰制度:あり ・福利厚生サービス(リロクラブ)加入 ・インフルエンザ予防接種、健康診断を会社負担で受診可能 ・自社製品を社員価格にて購入可能(化粧品、美顔器) |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙所設置 |
| 各種手当 | ・通勤補助手当:1か月分の定期代、または出社日数×往復運賃を支給 ※2km未満のバスは対象外 ・都市手当:15,000円支給(本社勤務の場合/持家・賃貸不問) |
| 教育制度・研修 | 自社製品についてのe-Learning、テキスト教材あり OJT中心 外部の業界団体や行政主催の講習会も活用します |
| 選考フロー | 書類選考→一次面接(人事/Web)→二次面接(人事・現場責任者)→最終面接(人事・役員) ※状況により面接回数が異なる場合がございます ※一次面接はWeb/二次面接以降は対面となる可能性がございます |
| 会社名 | 株式会社ジェイメック |
|---|---|
| 代表者名 | 髙木 真知子 |
| 設立年月日 | 1995年10月18日 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 本社所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島3-31-3湯島東宝ビル |
| その他事業所 | 北海道(札幌市)・愛知県(名古屋市)・大阪府(吹田市)・長崎県(諫早市) |
| 業種 | 商社 / 専門商社 メーカー / 精密・計測機器 |
| 事業内容 | 医療用機器の輸入、卸売および販売、研究開発および製造 理化学機器の輸入、卸売および販売、研究開発および製造 上記機器のメンテナンス業務 美容器具の輸入、卸売および販売、研究開発および製造 医薬部外品、化粧品の卸売および販売、研究開発および製造 医療用施設内テレビ用コンテンツ配信業務 |