キリンホールディングス株式会社 採用情報

現在、当社では2035年に
「人と技術の力でイノベーションを起こし続けるCSV先進企業として世界をもっと元気にしている」
ことを長期的なビジョンとして掲げ、長期経営構想 「Innovate2035!」 のもと、日々事業活動に取り組んでいます。

■ 長期経営構想「Innovate2035!」について：https://www.kirinholdings.com/jp/company/strategy/management_plan/

当社は、創業当初から培ってきた “発酵・バイオテクノロジー” をコアコンピタンスとし、祖業のビール事業を起点に、飲料、医薬へと事業領域を拡大してきました。さらに2019年からはヘルスサイエンス事業の立ち上げを宣言し、医・食にまたがる既存事業のさらなる成長に加え、新たな価値創出に挑戦しています。

今後は、既存事業の持続的な成長を一層加速させるとともに、ヘルスサイエンス事業を新たな成長の柱としてスケールさせていくことを、最重要課題として位置づけています。

こうした挑戦を実現していくためには、これまでにないイノベーションの創発が不可欠です。
そのイノベーション創発のキードライバーこそが “多様性” であると、私たちは考えています。

そこで当社では、これまでのKIRINにはなかった経験や専門性、価値観を持つ多様な人財を仲間として迎え入れ、イノベーションを生み出し続けられる組織へ進化すること、そしてビジョン実現に必要なあらゆる機能（組織能力）を強化することを目的として、キャリア採用に注力しています。

当社の企業理念・価値観に共感いただき、2035年のビジョン実現に向けて自らリーダーシップを発揮し、新たな価値創出や変革を牽引していただける方のご応募をお待ちしています。