「食と健康」に特化したエンジニアリング会社
キリンエンジニアリングはキリンビールのエンジニアリング事業部門が分離・独立した、キリングループで唯一のエンジニアリング会社です。
キリンが得意とする酒類・ソフトドリンク・医薬品製造のプラント建設技術を核とし、多様な食品・ヘルスケア製品やワクチン製造のプラント建設にも応用しています。
キリンエンジニアリングは「食」と「健康」に関わる製品の工場建設に特化したプラントエンジニアリング会社です。
ユーザーエンジニアリング
「ユーザーエンジニアリング」とはお客様(ユーザー)の視点に立って、よりお客様のメリットやベネフィットを追求してエンジニアリングを進めることです。コスト、納期、使いやすさなどを多面的に検討し、最適解を導き出していきます。
キリンエンジニアリングはユーザーであるキリングループから分離・独立したエンジニアリング会社であるからこそ、ユーザーエンジニアリングを実践できます。
1988年の創業以来、「ユーザーエンジニアリング」のDNAを大切にし、受け継いでいます。
一貫責任遂行体制
プラントエンジニアリングには計画設計、工事、試運転の各フェーズを、同じエンジニアがすべて遂行するやり方と、各フェーズ毎に担当を変えるやり方があります。キリンエンジニアリングでは、同じエンジニアがすべてのフェーズを担当する「一貫責任遂行体制」を採用しており、一貫した責任のもとで業務を進めています。これにより、担当エンジニアは大きなやりがいと達成感を得ることができています。
キリンエンジニアリングの社会貢献
私たちは、飲料・食品、医薬品を生み出す工場の建設を通じて社会貢献をしています。
「食から医にわたる領域でお客様から信頼されるパートナーとなり、よろこびあふれる社会をつくる」
これが私たちがつくり出したい景色です。
想像してみてください。
あなたが携わった食品や飲み物で、人々が食を楽しみ笑顔になっている場面を。
あなたが携わった医薬品が、誰かの健康に役立っている場面を。
そんなよろこびあふれる社会を一緒につくりませんか。
業務概要
⾷品、飲料、医薬工場の新設・増設・改造プロジェクトにおいて、生産設備のプロセス設計、機器基本設計、設計監理、施工管理、試運転立ち上げ業務を担当していただきます。
業務経験によって、プロジェクトマネージャーを担当頂きます。
応募条件
必須条件(下記いずれかのご経験をお持ちの⽅)
下記会社にて、生産技術、エンジニアリング業務経験のある方
・エンジニアリング会社、ゼネコン、設計事務所
・飲料・食品・医薬品・消費材メーカー
こんな人におすすめ
・企画段階から設計、施工管理までトータル的に携わり、プロジェクト全体を見渡せる仕事をしたい方
・食品、飲料、医薬工場の生産設備および物流設備に関わる、計画・設計・施工・試運転の一連の業務を幅広く経験したい方
・食品、飲料、医薬工場の用排水処理設備に関わる、計画・設計・施工・試運転の一連の業務を幅広く経験したい方
・技術力だけでなく、コミュニケーション能力や調整力を活かしてプロジェクトをリードしたい方
機械部門だけではなく、電気部門や建築部門など、多くのメンバーと連携しながら業務を遂行したい方
・新工場建設、ライン増設、ライン改造など多様な案件に携わり、スキルアップしたい方
・最新の設備や技術、省エネルギー施策を取り入れ、効率的かつ安全な工場の建設に興味がある方
・用排水処理設備の運転管理経験があり、スキルの深堀および幅を広げたい方
キャリアパス
ご本人の目指す将来像を踏まえて、その目標に向かってキャリアパスを描ける環境があります。総合的な領域で実務を遂行する「ゼネラリスト職」は、工場建設のプロジェクトに参画し、機械分野において幅広く経験を積むことでステップアップすることができます。
その後、機械分野での専門スキルを更に発揮する「エキスパート職」か、経営参画および経営・組織マネジメントを行う「マネジメント職」か、ご自身の特性や志向により、目指す道を選択することができます。
職種 / 募集ポジション | 機械系プロセスエンジニア(総合職) |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 定めなし(定年65歳、再雇用制度あり) |
給与 |
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勤務地 | 長期出張、転勤、出向あり |
勤務時間 | フレックスタイム制(フレキシブルタイム 5:00~22:00) 1日の標準労働時間 7時間40分 所定時間外労働あり |
休日 | 年間125日(土日祝日、年末年始、個人指定休日) |
福利厚生 | <住宅関連> 借上社宅制度、住宅取得バックアップシステム、財形住宅貯蓄制度 <資格・自己啓発支援> 公的資格報奨金制度、公的資格取得支援制度、自己啓発支援制度 <生活支援> 育児支援、介護支援、産前産後休業、傷病手当金、慶弔慰金、災害見舞金 <休暇制度> 有給休暇積立制度、リフレッシュ休暇制度、特別有給休暇、帰任時休暇制度 <余暇> クラブ活動、親睦会レクリエーション、契約保養所補助金 |
加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(喫煙専用室設置あり) |
手当 | <業務関連> 役職手当、リーダー手当、赴任手当、PM手当、所長手当、通勤手当、超過勤務手当、休日出勤手当、宿泊日当、休日加算日当など <生活関連> 別居手当、単身長期出張手当、子ども手当、介護手当、在宅勤務手当、帰省旅費 など |
退職金 | 退職一時金、確定拠出年金 |
賞与 | 年2回(6月、12月) |
昇給・昇格 | 年1回(4月) |
会社名 | キリンエンジニアリング株式会社 |
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代表者 | 吉川 孝宏 |
設立年月 | 1988年3月 |
社員数 | 258名(2025年4月現在) |
本社住所 | 〒221-8558 神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25 |
資本金 | 10億円 |
株主 | キリンビール株式会社(100%) |
企業理念 | お客様を深く理解し、関わる全ての人々と信頼関係を築き、向上心をもって学び続けることで、 「期待を超えるエンジニアリング」を提供し、お客様の想いを実現します。 そして、食から医にわたる領域でお客様から信頼されるパートナーとなり、 人々が食を楽しみ、心身ともに健康に過ごせる「よろこびあふれる社会」をつくります。 ●MISSION 私たちは、なにをするのか? 期待を超えるエンジニアリングでお客様の想いを実現する ●VISION 私たちは、どのような景色をつくり出したいか? 食から医にわたる領域でお客様から信頼されるパートナーとなり、よろこびあふれる社会をつくる ●VALUE 私たちがこだわりたいことはなにか? お客様を理解する 信頼関係を築く 学び続ける |