プロジェクトマネージャー
私ども「カトープレジャーグループ」は日本各地へ展開を続けるSMALL LUXURY RESORT‛ふふ’シリーズをはじめ、宿泊施設・複合商業施設・飲食店・劇場などの開発から、建築・インテリア設計・監理・監修、日常のオペレーションまでを一貫して行い、クライアントが考える収益目標に責任を持ち達成する独自の「トータルプロデュース」を行っています。
カトープレジャーグループ公式
https://www.kpg.gr.jp/
運営施設一覧
https://www.kpg.gr.jp/store/
今回の募集は、幅広い事業を展開している当グループで
役員と共に事業開発を推進するポジションの募集です。
募集概要
職種:プロジェクトマネージャー
勤務地:東京都港区南青山
雇用形態:正社員
給与:月給35万円ー50万円 ※経験・能力を考慮し弊社規定により優遇
勤務時間:基本9:30~18:30/残業あり
職務内容
【プロジェクトマネージャー / 経営者の右腕を募集 ~建築設計×事業開発~】
今後も新しいホスピタリティ市場への進出や既存ブランドの拡大などを予定しており
トータルプロデュースを促進する事業開発部署を新設するため
建築知識を持つ人材を募集します。
飲食店や宿泊施設等の設計を手掛けられた建築設計者で
経営者側の立場からプロジェクトに関わってみたい方の応募を歓迎します。
ホテル・飲食・レジャー施設を中心とした
新規事業・既存事業を推進する役員のサポートから始めていただき、
実践的に知識やノウハウを吸収していただくと共に
建築の知識や経営目線を持ちながら、
事業開発を共に実行するポジションです。
いずれも事業の川上から川下までトータルに関わり、
経営層やデザイナー、施工スタッフとの連携、
チームをまとめるプロジェクトマネージャー要素の強い
ポジションです。
クライアントからのオファーや自社プロジェクトなど、
ステークホルダーを巻き込みながら、
ホテル事業やレストラン事業にとどまらない
土地の魅力を活かした施設開発業務にかかわる事ができます。
<具体的な業務>
*アイデア創出からビジネスモデルの構築、検証、事業計画策定
市場調査/現地視察/PL作成
*プロジェクトの推進・管理・仕組みづくり
*ビジネスパートナーへの訪問や打ち合わせ等でアライアンス構築
*M&A商談、契約
*各種会議資料作成
<プロジェクト担当件数・期間例>
・担当件数
1~3件程度
・担当期間
新規ホテル開発プロジェクト 2~5年
ホテル改修プロジェクト 1~2年
<カジュアル面談実施中>
選考へ進む前に面接ではなくお互いを知るための時間として
勤務地であるカトープレジャーグループ東京本社にてカジュアル面談を実施しています。
・社内の雰囲気やオフィス環境
・企業理念や事業内容
・労働条件や仕事内容
など、気になる点をご確認いただけます。
少しでもご興味をお持ちいただいている方はぜひお気軽にお問い合わせください。
※webカジュアル面談も可能です
※入社日は相談可能ですので在職中の方も歓迎します
応募資格
<必須>
*建築に関わる業務、またはプロジェクトマネジメント実務経験2年以上
<歓迎>
建築士の資格をお持ちの方
■求める人物像
・建築設計に関わったご経験者で、事業者側の立場でプロジェクトに携わりたい方
・建築/インテリアデザインにより広い視野で関わりたい方
・宿泊施設の設計/デザイン経験
・自身が開発から携わった施設が世にでる感動や達成感を得たい方
・成長中の会社で中核メンバーとして長く活躍したい方
職種 / 募集ポジション | プロジェクトマネージャー【カトープレジャーグループ東京本社/東京都】 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 60歳定年制(65歳まで再雇用制度あり) 試用期間:6ヶ月間(給与・待遇変更なし) |
給与 |
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勤務地 | 東京都港区南青山 外苑前駅徒歩2分 |
勤務時間 | 基本9:30~18:30/残業あり |
休日 | 年間休日105日、シフト制、産休育児休暇、有給休暇(入社後6ヶ月から10日間、法定通り)、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 福利厚生制度に記載 |
加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙、屋外喫煙所あり |
会社名 | カトープレジャーグループ |
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代表者 | 代表取締役グループ代表 加藤 友康 代表取締役社長 兼 グループCEO 加藤 宏明 |
設立 | 1962年4月 |
資本金 | 1億50万円 |
従業員数 | 約5,068名(グループ全体) |
所在地 | 東京本社 〒107-0062 東京都港区南青山2-27-25 ヒューリック南青山ビル5F 大阪本社 〒543-0051 大阪府大阪市天王寺区四天王寺2丁目1−9 |
運営施設 | ●KPG Wellness West 麺匠の心つくし つるとんたん ・宗右衛門町店/北新地店/本町楼 /北新地本通り つるとんたん 琴しょう楼/あげたち 匠の細麺 つるとんたん /つるとんたん TOP CHEFS 雅しゅとうとう 中之島 LOVE CENTRAL 九州の旬 博多廊 大阪店/法善寺店 KPG RIVER CRISE/大阪屋形船 のんでよし たべてよし うまいもん誠三朗 ●KPG Wellness East 麺匠の心つくし つるとんたん ・新宿店/羽田空港店/ 琴しょう楼・楽精庵/おいしいおうどん つるとんたん BIS TOKYO TsuruTonTan UDON NOODLE Brasserie ・銀座/渋谷/軽井沢 日本の旬の味 百膳 天空LOUNGE TOP of TREE 日本料理 赤坂紙音 Mt.RAINIER HALL SHIBUYA PLEASURE PLEASURE CBGKシブゲキ!! Echika fit 永田町 Plaiga TOKYO TRATTORIA CREATTA José Luis SHIBUYA/KARUIZAWA TWIN-LINE HOTEL KARUIZAWA JAPAN GLAMDAY STYLE TEITAKU 空ノ庭 GLAMPETIT SOAR ●KPG LUXURY HOTELS SMALL LUXURY RESORT“ふふ” ・熱海/木の間の月/河口湖/奈良/日光/京都/箱根/軽井沢 陽光の風/旧軽井沢 静養の森 箱根・翠松園 ATAMI 海峯楼 ATAMI せかいえ 伊勢外宮参道 伊勢神泉 GLAMDAY VILLA 海森風 GLAMDAY PORT 海の見える丘 GLAMPETIT ・HORIZON/KOH ●KPG HOTEL & RESORT i+Land nagasaki OKINAWA GRAND MER RESORT Kafuu Resort Fuchaku CONDO・HOTEL AQUASENSE Hotel & Resort 沖縄炭火料理店 うむさんの庭 GLAMDAY STYLE HOTEL&RESORT OKINAWA YOMITAN GLAMDAY VILLA OKINAWA 中村邸 TWIN-LINE HOTEL YANBARU OKINAWA JAPAN |
事業内容 | ホテル、旅館、ウェディング、レストラン、バンケット、スパ、物販の運営 |
福利厚生制度 | ◆社会保険完備 ◆制服貸与 (職種による) ◆交通費規定支給 ◆昇給年1回(評価に基づく) ◆食事補助 ◆ヘルスケアサポート制度(健康診断補助・禁煙外来補助) ◆社員寮完備(単身寮/家電完備/社員のみ) ※寮費は各求人ページ内でご確認ください ※東京・大阪の各店舗勤務の場合は通勤が困難な方に限り入寮相談可 ◆60歳定年制/社員のみ(65歳まで再雇用制度あり) ◆慶弔見舞金制度 ◆グループ企業施設利用割引(全国80店舗以上) ◆スタッフ紹介制度(謝礼金支給) ◆社内預金制度 ※パートアルバイト適用無し:定年制、社員寮 |
各種制度 | ■キャリアチャレンジ制度(自己申告異動) 例)レストランから宿泊へ、接客から広報へ等の事業や職種を超えた異動が可能 ■優秀社員表彰(年2回) スタッフ一人ひとりの努力と成長を評価する制度 表彰を受けたスタッフには様々な特典があります 例)ギフトカード進呈 ■永年勤続表彰 長く勤めているスタッフの労をねぎらい感謝の意を込めて表彰・記念品授与を行います ■資格取得お祝い金制度 ※入社後に取得した方対象 社内で特定している資格をあらたに取得された方にお祝い金を授与します 例)ソムリエ/サービス接遇技能検定1級/日商簿記1級/第二種衛生管理者 他 ※パートアルバイト 優秀社員表彰のみ適用 |
研修制度 | 【研修制度が充実しており、社員の成長を応援する風土があります】 ■ビジネス研修 ■マネジメント育成研修 ■新入社員研修、中途入社時研修 他 ※パートアルバイト適用無し |