■事業の特徴：
当行では、「広域型地方銀行」を標榜した広域化戦略を推進してきたことにより、店舗ネットワークが近畿2府3県（京都府、大阪府、滋賀県、兵庫県、奈良県）、愛知県、東京都にまで広がり、各店舗がそれぞれの地域を「地元」とする地域に根ざした活動を展開しております。
■現在の挑戦：
京都府は、都道府県内企業に占める創業100年を超える老舗企業の割合が全国トップクラスであると同時に、世界から注目されるベンチャー企業が集まる非常に魅力的なエリアです。
京都銀行は、そんな魅力的な特徴を持つエリアでお客様と共に成長し、名だたる京都企業からの良質な配当金収入もあり、株式含み益が地方銀行内でトップクラスとなっております。
当行の一番の強みはリスクに対応し得る強固な財政基盤であり、銀行に求められる役割が多様に変化する中でお客様に多様なソリューションをご提案するべく、新たな挑戦を起こしていきます。
2023年10月に京都フィナンシャルグループを設立し、既存グループ会社の事業再構築や新しい事業会社の設立、さらに他社の買収など、グループストラクチャーの強化を通じたシナジー効果発揮を目指して、新たな挑戦を続けています。
■事業の強み：
・預金、譲渡性預金…これまでの歴史から、挑戦し続けることにより、全国の地銀トップ10に入るまで成長しています。
・店舗数…2000年以降、店舗は50ヶ店以上新設し、全国174ヶ所とネットワークを拡充しています。
・連結自己資本比率…国内基準12.56％と、法令に定められている健全な基準である4％を大きく上回っています。
・格付け…安全性、健全性を示す格付けランクで、株式会社格付投資情報センターA、スタンダード＆プアーズ社A-と、上位に位置する格付けを取得しています。
■中途採用比率：
銀行経験者に限らず、様々な経験を有する多様な人財の採用に向けて、経験者採用を積極的に実施してきており、採用者に占める比率は、2024年度に20％となっています。
・2022年度：12％、2023年度：8％、2024年度：20％ （2025年6月2日公表）
■業務内容：
きょうと事業再生債権回収株式会社へ出向いただき、債権買取業務をご担当いただきます。
【具体例】
・営業活動
・買取債権にかかるデューディリジェンス
・買取債権に係る管理・回収
・事業再生コンサルティング
■必要な能力・経験：
【必須要件】
債権管理・回収業務ならびに債権買取業務の経験（銀行系サービサーの実務経験があれば、なお望ましい）
| 職種 / 募集ポジション | 債権買取業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし（定年は60歳。65歳まで定年後再雇用） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | きょうと事業再生債権回収株式会社 へ出向いただきます。 京都市営地下鉄 烏丸御池駅 徒歩5分程度 |
| 勤務時間 | 8:30～17:10（7時間40分） 休憩60分 フレックス勤務あり（コアタイム：11時～15時） |
| 休日 | 完全週休二日制 年間休日121日 |
| 福利厚生 | 各種社内研修（階層別・業種別）・行外派遣、行内外へのトレーニー活用あり 時短制度、在宅勤務制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度 寮・社宅、住宅融資、持株会、財形貯蓄、総合型福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、会員制ホテル・スポーツクラブ 育児休業、介護休業、特別休暇（慶弔休暇、ふれあい休暇（年３回・１日）） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 会社名 | 株式会社京都銀行 |
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