ライフケアデザイン株式会社（ソニー・ライフケアグループ） すべての求人一覧

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  (東京都/23区)施設長候補

  ◎ご入居者に寄り添う時間を大切に 私たちは" Life Focus (ライフフォーカス)"という 事業コンセプトに基づいて、ご入居者の「生活」を ホームの中心に置き、おひとりお一人の ”ご自身らしい生活”に寄り添いたいと考えています。 ◎私たちのホームの特長 ・都内23区を中心に 首都圏で11ホーム を運営 　・ ソナーレ祖師ヶ谷大蔵 　・ ソナーレ浜田山 　・ ソナーレ杉並上井草 　・ ソナーレ目黒不動前 　・ ソナーレ・アテリア大泉学園 他 ・定員数 64名 規模（平均） ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うための 手厚い人員配置（基本2:1） ・独自の職種ライフマネージャーを配置し 　生活視点の 「ライフプラン」 を提案 ・ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。( Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　 「寄り添うこと」に集中 できるよう整えています。 ・充実の設備やシステムを導入 　睡眠センサーを使った スリープマネジメント や 　 各種福祉機器 、 デジタル式介護記録 など 　ITテクノロジーを活用しています。 　また、AI搭載 犬型エンタテインメントロボットの 　 aibo をホームで飼い、可愛がっています。 お仕事について ◎仕事内容 介護付有料老人ホームのホーム長候補として、 ご経験に合わせて、業務をお任せいたします。 ホームには、介護スタッフ、機能訓練指導員、 看護師など、さまざまなスペシャリストが勤務 しています。ホームスタッフはもちろんのこと、 地域の中での連携をはかり、スタッフ・ご入居者 にとってより良いホームを創り上げていただきます。 業務内容として、ご入居者の対応はもちろんのこと、 見学希望者の応対や、ご入居者のご家族との対応、 スタッフからの様々な相談など多岐にわたります。 ホーム運営に関わる要としてご活躍いただきます。 【一例】 ・ホームでのサービス品質の維持・向上 ・スタッフ育成とマネジメント ・ホームの見学対応など ※ホーム長等就任までの期間はホームにおいて、 　弊社の理念、サービスの概要等をご理解いただく 　ための現場研修に入っていただきます。 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し 　パフォーマンスを最大限に引き出す力 ・お客様や外部業者との折衝力 ◎応募条件 ・介護施設の施設長経験2年以上 ・介護職の現場経験1年以上 ※上記条件以外の方も是非ご相談ください。 ◎将来的なキャリアイメージ ホーム長として チームビルディングやサービス提供品質の向上、 チームケアの確立などにも携わっていただけます。 エリアマネジャーや部長へ昇格することも可能です。 【給与/キャリア/福利厚生等】 ◎給与情報 年収： 450万円~580万円 程度 （ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます） ・残業手当全額支給　(ホーム長・副ホーム長就任以降は深夜残業分のみ支給) ・年末年始手当 ・通勤手当支給（規程による） 将来的な給与イメージ： 　▽ホーム長になった場合（現場研修後） 　　想定年収： 550万円~600万円 程度 続きを見る

  • 施設長
  • 正社員
  • 東京都内(23区内)

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  新卒/介護職(初任者研修取得予定)正社員

  【新卒・正社員の介護職を募集】 ◎こちらの方が対象です ・2024年3月卒業の方が対象です。 　（短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方） ・入職までに初任者研修の資格を取得していただきます(全額会社負担) ◎着実にステップアップできる環境です ・はじめは日勤帯の業務からスタートするため 　負担なく勤務していただけます。 　（原則入社6ヶ月は時間限定正社員） 　入社から6ヶ月経過後に正社員に転換し、 　夜勤シフトにも入っていただきます。 ・共通研修、職種別研修、キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意している他、 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や 　業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」も利用できます。 　将来的にはスペシャリスト、マネージャー、 　専門職など様々な職種にチャレンジしていただけます。 ◎WEB会社説明会実施中！ ライフケアデザインでは、2023年度2名の新入社員が入社し この度本格的に、新卒採用を開始しました！！ 2024年度ぜひ一緒にスタートしてくれる方を募集中です★ "ワクワク"を仕事にしたい人 "心の声”を感じたい人 "新しい風”を吹かせたい人 ”みんなを笑顔”にしたい人 少しでもご興味をもっていただけましたら ぜひお気軽に説明会にご参加ください。 【お仕事について】 ◎仕事内容 食事、入浴、排泄などの介護業務を習得 するところからスタートしていただきます。 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください。 業務習得後は、アクティビティの企画やご入居者 おひとりお一人に寄り添う"Life Focus"の活動 などにも携わっていただきます。 【施設紹介】 ◎私たちのホームの特長 ・定員数64名規模（平均）の介護付有料老人ホームです。 　首都圏を中心に11ホームを運営しています。 ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うため手厚い人員を配置しています。 　独自の職種ライフマネージャーが生活視点の 　「ライフプラン」 を提案している他、 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。(Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できるよう整えています。 ・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　業務効率化にも取り組んでいます。 続きを見る

  • 本社（神奈川県 川崎市）
  • ケアスタッフ
  • 新卒
  • 川崎市川崎区砂子1丁目2番地4

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  (東京都/23区)看護師(チーフ・サブチーフ候補）

  ◎私たちのホームの特長 ・都内23区を中心に 首都圏で11ホーム を運営 　・ ソナーレ石神井 　・ ソナーレ目白御留山 　・ ソナーレ駒沢公園  他 ・定員数 64名 規模（平均） ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うための 手厚い人員配置（基本2:1） ・独自の職種ライフマネージャーを配置し 　生活視点の 「ライフプラン」 を提案 ・ センサーを活用したシステム を導入 　リアルタイムの動作検知や睡眠などの生活リズムを把握し、先回りのケア・必要なタイミングでのケア実施が可能です。スタッフ間の連絡や報告もインカムで行い、業務を効率化することによりご入居者に寄り添う時間を多く創出しています。 ・AI搭載犬型エンタテインメントロボットの 　 aibo をホームで飼い、可愛がっています。 お仕事について ◎仕事内容 ナースチームのチーフ（サブチーフ）候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… ・看護業務全般 ・ナースチームの日常業務のマネジメント全般 ・"Life Focus"実現に向けた推進 ・多職種連携 ・チームメンバーの育成・モチベーション管理 私たちのホームには、お客様への想いが強いスタッフが多く在籍しています。 30~40代が中心で、家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなチームのリーダーとして メンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいた さまざまな目標を達成できるようリーダーシップを とっていただきます。 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し 　パフォーマンスを最大限に引き出す力 ◎応募条件 ・看護師または准看護師資格をお持ちの方 ・介護施設での看護経験5年以上の方 ・看護職としてチームリーダーの経験がある方 ★訪問看護経験のあるナースが活躍中 ※上記条件以外の方もご相談可 ◎ナースチーフの役割 ナースチームのマネジメントだけでなく、医療機関との連携やホームスタッフへの医療面での教育などホームにお住まいのご入居者の”安心”の基盤を整備して頂きます。その為、医療面での研修だけでなく、マネジメントやホーム運営に関わる研修等多彩な研修であなたのキャリアをサポートします。ホーム長やライフマネージャーだけでなく複数拠点の医療基盤を整備するスーパーバイザーへのキャリアアップも可能です。 【給与/キャリア/福利厚生等】 ◎給与情報 年収500万円以上可能！ （ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます） 月給： 350,400円~384,000円 想定年収： 500万円~550万円 　上記金額の内、 　資格手当：20,000円~25,000円 　地域手当：20,000円 　夜勤手当：40,000円／4回分（10,000円／1回） ※賞与：年2回（6月・12月） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当 ※通勤手当支給（規程による） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） 将来的な給与イメージ： 　▽ホーム長になった場合 　　想定年収： 550万円~600万円 続きを見る

  • 看護スタッフ
  • 正社員
  • 東京都内(23区内)

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  (市が尾)介護職(介護福祉士)正社員・夜勤あり

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・希望休は 毎月3日間 申請できます。 　有休と合わせて 連休にすることも 可能です！ ・ 季節休暇あり （年6日間） ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・ 2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・ 24時間看護職員配置 のため、夜間も安心 　 日中帯はケアスタッフ9名＋看護スタッフ3名 　夜勤帯はケアスタッフ2名＋看護スタッフ1名 ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽減 のため 研修 や 福祉機器 を導入 ★夜勤なし・日勤帯のみの≪時間限定正社員≫も同時募集中！ 募集情報https://hrmos.co/pages/lifecaredesign/jobs/0010112_202212 詳しくはご応募後お気軽にお問い合わせください 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホーム（定員数56名/56室）における 介護業務全般を行います。 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)正社員・夜勤あり

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・希望休は 毎月3日間 申請できます。 　有休と合わせて 連休にすることも 可能です！ ・ 季節休暇あり （年6日間） ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・ 2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・ 24時間看護職員配置 のため、夜間も安心 　 日中帯はケアスタッフ9名＋看護スタッフ3名 　夜勤帯はケアスタッフ2名＋看護スタッフ1名 ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽減 のため 研修 や 福祉機器 を導入 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホーム（定員数56名/56室）における 介護業務全般を行います。 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)正社員・夜勤あり

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・希望休は 毎月3日間 申請できます。 　有休と合わせて 連休にすることも 可能です！ ・ 季節休暇あり （年6日間） ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・ 2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・ 24時間看護職員配置 のため、夜間も安心 　 日中帯はケアスタッフ9名＋看護スタッフ3名 　夜勤帯はケアスタッフ2名＋看護スタッフ1名 ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽減 のため 研修 や 福祉機器 を導入 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホーム（定員数56名/56室）における 介護業務全般を行います。 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)介護職(介護福祉士)時間限定正社員・夜勤なし

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・ 夜勤なし でも正社員として働ける ・希望休は 毎月3日間 申請できます。 　有休と合わせて連休にすることも可能です！ ・ 季節休暇あり （年6日間） ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・ 2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽減 のため 研修 や 福祉機器を導入 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホーム（定員数56名/56室）における 介護業務全般を行います。 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)時間限定正社員・夜勤なし

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・ 夜勤なし でも正社員として働ける ・希望休は 毎月3日間 申請できます。 　有休と合わせて連休にすることも可能です！ ・ 季節休暇あり （年6日間） ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・ 2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽減 のため 研修 や 福祉機器を導入 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホーム（定員数56名/56室）における 介護業務全般を行います。 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)時間限定正社員・夜勤なし

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・ 夜勤なし でも正社員として働ける ・希望休は 毎月3日間 申請できます。 　有休と合わせて連休にすることも可能です！ ・ 季節休暇あり （年6日間） ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・ 2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽減 のため 研修 や 福祉機器を導入 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホーム（定員数56名/56室）における 介護業務全般を行います。 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)介護職(介護福祉士)パート※週2日から時短もOK！

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・希望休は毎月ご相談可能 ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・24時間看護職員配置 のため、夜間も安心 　日中帯はケアスタッフ9名＋看護スタッフ3名 　夜勤帯はケアスタッフ2名＋看護スタッフ1名 ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽減 のため 研修 や 福祉機器 を導入 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホーム（定員数56名/56室）における 介護業務全般を行います。 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)パート※週2日から時短もOK！

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・希望休は毎月ご相談可能 ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・24時間看護職員配置 のため、夜間も安心 　日中帯はケアスタッフ9名＋看護スタッフ3名 　夜勤帯はケアスタッフ2名＋看護スタッフ1名 ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽減 のため 研修 や 福祉機器 を導入 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホーム（定員数56名/56室）における 介護業務全般を行います。 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週2日から時短もOK！

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・希望休は毎月ご相談可能 ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・24時間看護職員配置 のため、夜間も安心 　日中帯はケアスタッフ9名＋看護スタッフ3名 　夜勤帯はケアスタッフ2名＋看護スタッフ1名 ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽減 のため 研修 や 福祉機器 を導入 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホーム（定員数56名/56室）における 介護業務全般を行います。 具体的には以下のサービスを提供していただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)夜勤専従介護職(初任者研修・ヘルパー2級以上)

  ◎無理なく安心して働ける環境があります ・希望休は毎月ご相談可能 ・シフトは前月25日頃までに決定するため、 　スケジュールが立てやすいです。 ・ 2：1の手厚い人員配置 （法定基準は3：1） ・清掃は他の専門職員が行うため 　介護に専念できます。 ・ 身体負荷軽 減のため 研修 や 福祉機器 を導入 ・ 24時間看護職員配置 のため、夜間も安心 （夜勤帯はケアスタッフ2名、看護スタッフ1名） ・Wワーク希望の方もご相談可能です！（条件あり） ・入社時研修など多彩な研修あり！ 　ブランクのある方も安心してスタートできます♪ 【お仕事について 】 ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への 夜間の介護業務全般をお任せします。 具体的には ご入居者への日常の生活支援 （ナイトケア、見守り、緊急時対応、モーニングケア等） 　…更衣介助、口腔ケア、服薬介助、排泄介助等 その他ホーム運営に関する業務 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)看護スタッフ(看護師/准看護師)パート・夜勤なし※週2~3日

  ◎ご自身の生活を大切にしながら働けます♪ ・週2~3日の勤務 ・日勤・遅番 ・パートも賞与あり ・土日祝は時給100円UP！ 【お仕事について】 ◎仕事内容 ご入居者の日々の生活の中で、健康管理を中心にサポートしていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、 　 臨床から離れていた方も安心して 　 業務に就くことができます。 1.健康管理全般（日常の観察・定期健康診断） 2.健康相談 3.服薬管理 4.医師の指示に基づく処置（応急手当） 5.介護職への支援（食事介助、排泄介助等） 6.生活場面での機能訓練、OTとの連携 7.緊急時対応（一次救命措置・協力医・ご入居者ご家族・管理者への連絡、救急車への同乗） 8.上記に付随する記録、申し送り業務 9.その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置　等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • 看護スタッフ
  • アルバイト・パート
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (市が尾)用務ドライバー(普通自動車運転免許)パート・週2~3日

  50代活躍！未経験歓迎 ソニー・ライフケグループが運営する有料老人ホーム(介護施設)での 送迎ドライバー業務・ホーム管理のお仕事です（車種はキャラバンです） 送迎ドライバーのお仕事が無い時間帯はホーム内の修繕等をお願いします ≪こんな方はぜひご応募ください！≫ ・丁寧な運転ができる方、ドライブ好きな方 ・高齢の方とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・建物管理経験者やビルメンテナンスに興味のある方 ・元タクシードライバーなど運転業務をされていた方 安定した環境で腰を据えて働きたい方のご応募をお待ちしております！ ★週2~3日の勤務(応相談) ◎土日祝は時給100円アップ♪ ◎賞与あり ◎福利厚生充実 ◎扶養内勤務OK 【お仕事について】 ◎仕事内容 ・イベント時や病院等への送迎ドライバー業務 ・空き時間はホーム(介護施設)の営繕業務を担当します （簡単な修繕、清掃、荷物の運搬等） ・その他ホーム運営に関する業務　等 続きを見る

  • ぴあはーと市が尾（横浜市 青葉区）
  • 用務スタッフ
  • アルバイト・パート
  • 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2

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  (祖師ヶ谷大蔵)介護職(介護福祉士)正社員・夜勤あり

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  (祖師ヶ谷大蔵)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)正社員・夜勤あり

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 (https://res.hrmos.co/hrmony/m/cf42/images/1667744817280471040_full " ") 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  (祖師ヶ谷大蔵)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)正社員・夜勤あり

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  (世田谷区)主任介護職(チーフ・サブチーフ)候補（祖師ヶ谷大蔵/他）

  【私たちのホームの特徴】 ・都内23区を中心に 首都圏で11ホーム を運営 　・ ソナーレ祖師ヶ谷大蔵 　・ ソナーレ駒沢公園 　・ ソナーレ石神井 他 ・定員数 65名 規模（平均） ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うための 手厚い人員配置（2.5:1~2:1） ・独自の職種ライフマネージャーを配置し 　生活視点の 「ライフプラン」 を提案 ・ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れてご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶えるためのシフトをしっかり確保。( Life Focus シフト）残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 「寄り添うこと」に集中 できるよう整えています。 ・充実の設備やシステムを導入 　睡眠センサーを使った スリープマネジメント や 各種福祉機器 、 デジタル式介護記録 などITテクノロジーを活用しています。また、AI搭載 犬型エンタテインメントロボットの aibo をホームで飼い、可愛がっています。 【仕事内容】 ケアチームのチーフ（サブチーフ）候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… ・介護業務全般 ・ケアチームの日常業務のマネジメント全般 ・"Life Focus"実現に向けた推進 ・多職種連携 ・チームメンバーの育成・モチベーション管理 メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 ◎応募条件 ◆介護福祉士をお持ちの方 ◆介護実務経験5年以上の方 ◆介護リーダー経験2年以上の方 　上記条件以外の方もご相談可 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し 　パフォーマンスを最大限に引き出す力 ◎将来的なキャリアイメージ ホーム長や副ホーム長の補佐としてチームビルディングやサービス提供品質の向上 、チームケアの確立などにも携わっていただけます。 その後は、ホーム長・副ホーム長を目指される方、ライフマネージャーを目指される方、介護支援専門員の資格を取得し、ケアマネジャーになるなど、いろいろなキャリアを目指せます。 入社後は着任時研修の他、多彩な研修プログラムであなたのキャリアアップをサポートします。 ・共通研修プログラム ・職種別研修プログラム ・キャリア別研修プログラム 【給与情報】 （ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます） 月給： 313,000円~332,500円 想定年収： 434万円~463万円 　上記金額の内、 　資格手当：15,000円 　その他の各種手当：73,000円 　夜勤手当：30,000円／5回分（6,000円／1回） 　賞与：年2回（6月・12月） ※別途支給 　子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） 　残業手当全額支給 　年末年始手当 　通勤手当支給（規程による） ※将来的な給与イメージ 　▽副ホーム長になった場合 　　想定年収：500~530万円程度 【勤務地について】 ※配属先は当社が運営する下記のホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 　・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（世田谷区） 　・ソナーレ浜田山（杉並区） 　・ソナーレ目白御留山（新宿区） 　・ソナーレ駒沢公園（目黒区） 　・ソナーレ杉並上井草（杉並区） 　・ソナーレ目黒不動前（目黒区） ※以下のホームに配属の場合は給与が異なります。 　・ソナーレ浦和（さいたま市浦和区） 　・ソナーレ石神井（練馬区） 　・ソナーレ・アテリア久我山（三鷹市） 　・ソナーレ・アテリア大泉学園（練馬区） 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • ケアチーフ候補
  • 正社員
  • 東京都世田谷区祖師谷三丁目26番3号（ソナーレ祖師ヶ谷大蔵）

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  ソナーレ祖師ヶ谷大蔵/新卒/介護職(初任者研修取得予定)正社員

  【新卒・正社員の介護職を募集】 ◎こちらの方が対象です ・2024年3月卒業の方が対象です。 　（短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方） ・入職までに初任者研修の資格を取得していただきます(全額会社負担) ◎着実にステップアップできる環境です ・はじめは日勤帯の業務からスタートするため 　負担なく勤務していただけます。 　（原則入社6ヶ月は時間限定正社員） 　入社から6ヶ月経過後に正社員に転換し、 　夜勤シフトにも入っていただきます。 ・内定後、初任者研修の受講をお願いします。 　費用は会社負担だから、安心してお仕事をスタートする準備ができます♪ ・共通研修、職種別研修、キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意している他、 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や 　業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」も利用できます。 　将来的にはスペシャリスト、マネージャー、 　専門職など様々な職種にチャレンジしていただけます。 ◎WEB会社説明会実施中！ ライフケアデザインでは、2023年度2名の新入社員が入社し この度本格的に、新卒採用を開始しました！！ 2024年度ぜひ一緒にスタートしてくれる方を募集中です★ "ワクワク"を仕事にしたい人 "心の声”を感じたい人 "新しい風”を吹かせたい人 ”みんなを笑顔”にしたい人 少しでもご興味をもっていただけましたら ぜひお気軽に説明会にご参加ください。 【お仕事について】 ◎仕事内容 食事、入浴、排泄などの介護業務を習得 するところからスタートしていただきます。 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください。 業務習得後は、アクティビティの企画やご入居者 おひとりお一人に寄り添う"Life Focus"の活動 などにも携わっていただきます。 また、パーソナルアシスタント（より身近な話し相手）として、 ご入居者の担当に就いていただきます。 チームの中心となって"Life Focus"の活動を盛り上げてください。 【施設紹介】 ◎私たちのホームの特長 ・定員数64名規模（平均）の介護付有料老人ホームです。 　首都圏を中心に11ホームを運営しています。 ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うため手厚い人員を配置しています。 　独自の職種ライフマネージャーが生活視点の 　「ライフプラン」 を提案している他、 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。(Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できるよう整えています。 ・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　業務効率化にも取り組んでいます。 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • ケアスタッフ
  • 新卒
  • 東京都世田谷区祖師谷三丁目26番3号

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  (祖師ヶ谷大蔵)介護職(介護福祉士)パート※週2~3日

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎無理のないペースで安心して働けます 　週2~3日の勤務 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利です♪ 　ホテルのようなキレイなホームは 　休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。 　近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  (祖師ヶ谷大蔵)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)パート※週2~3日

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎無理のないペースで安心して働けます 　週2~3日の勤務 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利です♪ 　ホテルのようなキレイなホームは 　休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。 　近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  (祖師ヶ谷大蔵)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週2~3日

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎無理のないペースで安心して働けます 　週2~3日の勤務 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利です♪ 　ホテルのようなキレイなホームは 　休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。 　近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  【就業促進事業】(祖師ヶ谷大蔵)介護職(無資格未経験OK！)パート※週20時間以上

  ★働きながら資格取得を目指しましょう！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながらシフトに入ってもらいますので、少しずつ実務にも慣れていってください！ ★ こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ち資格を取得されたら、正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ祖師ヶ谷大蔵」において、ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数48名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 　 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  【就業促進事業】(祖師ヶ谷大蔵)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週20時間以上

  ★働きながら実務者研修を受けられます！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としてキャリアアップしませんか。 研修の受講とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながら、無理のないペースでシフトに入ってください！ ★ こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ったら、正社員雇用へのチャレンジも可能です！ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ祖師ヶ谷大蔵」において、ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数48名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  【就業促進事業】(祖師ヶ谷大蔵)介護職(無資格・未経験OK)契約社員・夜勤あり

  ★働きながら資格取得を目指しましょう！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながらシフトに入ってもらいますので、少しずつ実務にも慣れていってください！ ★こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ち資格を取得されたら 正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、 ケアスタッフとして業務に就いていただきます。 ※先輩社員によるOJT研修が１~３ヶ月ありますので、 　徐々に慣れていって下さい。 【主な業務】 　介護業務全般 　・食事介助 　・排泄介助 　・居室整備 　・水分補給 　・入浴介助 　・ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　・リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 ▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 ▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の 　飲み物をお持ちします。 ▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 ▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 ▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴を 　サポートする福祉機器も整っています。 ▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメント 　などさまざなま企画を実施します。 ▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を 　確認します。必要に応じて多職種での 　カンファレンスでライフプランを検討したり、 　ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの 　申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。 　勤務時間帯によってはモーニングケアや 　朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの 　業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • 契約社員
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  (祖師ヶ谷大蔵)介護職(実務者研修・ヘルパー1級・未経験OK)契約社員・夜勤あり

  ＜未経験の方歓迎！＞ 初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、 介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 ◎キャリアアップを後押し 　資格取得にかかる費用を補助する 　【資格取得支援制度】が充実しています。 　また、【自己啓発支援制度】を利用すれば 　業務に関係する講座の受講等について費用補助を 　受けることができます。（1人年間5万円まで） 　「褥瘡ケアセミナー」 　「看取りケアパートナー講座」 　などを受講しているスタッフが多数います。 ◎研修・教育について 　入社時研修の他、先輩スタッフによる 　OJT研修を実施します。(1~3ヶ月程度) 　どのスタッフも困ったときは声を掛け合い 　助け合っています。未経験や初心者の方も 　安心してお仕事を覚えていただけます♪ ◎ステップアップも目指せます 　お仕事に慣れてきたら正社員へのチャレンジ 　も可能です♪人の役に立つ仕事をしたい方、 　安定した仕事を長く続けていきたい方は 　ぜひご応募ください！ お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 ★未経験の方は補助的業務からスタートしていただきます。とくに身体介護実務については、業務に慣れるまでは有資格者がサポートしますのでご安心ください。 コミュニケーションが活発な職場です♪ 　20~50代と幅広い年代のスタッフが活躍中！ 　何かと相談しやすく、風通しが良いです。 　ケアスタッフや看護スタッフなどすべての 　スタッフがチームで協力し、ご入居者の 　”ご自身らしい生活”に寄り添っています。 <スタッフの声> 未経験からスタートし活躍中のTさんに聞きました ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 以前は一般企業で電話対応、書類作成などの 業務を行っていました。これまで介護業務に 携わる機会はなく、経験が全くない状態だったので 馴染めるのか不安もありました。 しかし、今では介護業界に飛び込み、 心とからだと頭をバランスよく使える仕事に 出会えてよかったと感じています。 ご入居者の皆様は人生の先輩であり、興味深い お話しをたくさんお聞かせくださいます。 毎日様々な出来事があり、そういった出来事を 楽しみながら働いています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • ケアスタッフ
  • 契約社員
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  【入社支度金あり！30万円】(祖師ヶ谷大蔵)看護スタッフ(看護師)正社員・夜勤ありオンコールなし

  ◎お祝い金として【支度金30万円】を支給！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 　　　　 当ページからのご応募で 　　　　 正社員として入社した方に 　　 　　 入社支度金30万円を支給いたします！ 　 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜応募方法＞ ・応募ボタンよりご応募ください。 　ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 　採用担当　TEL： 044-589-2705 ・面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 　応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ・入社支度金は、ご入社されてから1ヶ月経過後に 　15万円を、3ヶ月経過後に15万円を支給します。 　※1ヶ月/3ヶ月を経過した翌月の給与日に支給します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ --------- 看護師求人の注目ポイント！----------- ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎"Life Focus"というコンセプト 私たちはご入居者がその方らしい生活や生きがいを実現できるよう、チームで寄り添い支えたいと考えています。例えば、基礎疾患や体調の変動がある方にも、行きたいところ・食べたいものなどの希望を実現していただきたいと思います。看護スタッフは医療の観点からリスクの確認や実現方法の検討などを支援し、他の専門職もそれぞれの役割からご入居者を支えます。各専門職がひとつのチームとなって、おひとりお一人に丁寧に寄り添っています。 ◎ソニー・ライフケアグループの安心感！ 福利厚生や、キャリアアップもしっかり保証されています。ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師(正看護師/准看護師)の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師としてもう一度働きたい』 【給与】 月給：330,400円~370,400円 想定年収：470万円~530万円 上記金額の内、 ・資格手当：25,000円 ・地域手当：20,000円 ・夜勤手当：40,000円／4回分（10,000円／回） ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり ★チーフ職に就いた場合年収が30万円UPします 【応募資格】 正看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • 看護スタッフ
  • 正社員
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  【入社支度金あり！30万円】(祖師ヶ谷大蔵)看護スタッフ(准看護師)正社員・夜勤ありオンコールなし

  ◎お祝い金として【支度金30万円】を支給！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 　　　　 当ページからのご応募で 　　　　 正社員として入社した方に 　　 　　 入社支度金30万円を支給いたします！ 　 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜応募方法＞ ・応募ボタンよりご応募ください。 　ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 　採用担当　TEL： 044-589-2705 ・面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 　応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ・入社支度金は、ご入社されてから1ヶ月経過後に 　15万円を、3ヶ月経過後に15万円を支給します。 　※1ヶ月/3ヶ月を経過した翌月の給与日に支給します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ --------- 看護師求人の注目ポイント！----------- ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎"Life Focus"というコンセプト 私たちはご入居者がその方らしい生活や生きがいを実現できるよう、チームで寄り添い支えたいと考えています。例えば、基礎疾患や体調の変動がある方にも、行きたいところ・食べたいものなどの希望を実現していただきたいと思います。看護スタッフは医療の観点からリスクの確認や実現方法の検討などを支援し、他の専門職もそれぞれの役割からご入居者を支えます。各専門職がひとつのチームとなって、おひとりお一人に丁寧に寄り添っています。 ◎ソニー・ライフケアグループの安心感！ 福利厚生や、キャリアアップもしっかり保証されています。ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師(正看護師/准看護師)の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師としてもう一度働きたい』 【給与】 月給：310,400円~350,400円 想定年収：441万円~501万円 上記金額の内、 ・資格手当：20,000円 ・地域手当：20,000円 ・夜勤手当：40,000円／4回分（10,000円／回） ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり ★チーフ職に就いた場合年収が30万円UPします 【応募資格】 准看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • 看護スタッフ
  • 正社員
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  (祖師ヶ谷大蔵)清掃スタッフ(室内清掃/リネン交換等)パート※週2日~

  24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） ＊この求人のポイント＊＊＊＊＊＊＊ 1）週2日~OK！ 　9~17時もしくは9~18時の時間帯で ? ?週2日以上の勤務をお願いします。(最大5日) 　日数・曜日はお気軽にご相談ください♪ 2）昇給・賞与あり！手当や福利厚生も充実◎ 　土日祝は時給100円アップ！ 　休憩室などスタッフのための設備も充実！ 　ソニー・ライフケアグループの一員として 　正社員と同じレベルの福利厚生を受ける 　ことができるのもメリットです。 3）未経験OK◎お掃除好きの方歓迎！ 　20代~60代と幅広い年代の女性スタッフが中心となって活躍しています。 　わからないことや疑問も先輩スタッフが丁寧にフォローしますので安心してご応募ください！ 　ご入居者からの「おはようございます」「ありがとう」と言ったあたたかいお言葉をいただくこともあります。コミュニケーションとチームワークを大切に、業務に取り組んでいます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◎仕事内容 当社運営の有料老人ホームにて、 ご入居者に清潔で快適な生活環境を提供 するための清掃業務を行っていただきます。 具体的には… １）定期的な居室清掃 ２）食堂等の共有部分の清掃 ３）リネン交換　等 ※ご入居者の衣服の洗濯は外部に委託しています。 ◎給与 時給：1,200円~(昇給あり) ※土日祝勤務手当：時給100円アップ ※賞与：年2回（6月・12月） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり 給与例 ▽週3日、1日7時間の場合 　月給：100,800円~ 　想定年収：131万円~ 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（東京都 世田谷区）
  • クリーンスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都世田谷区祖師谷3-26-3

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  (浦和)介護職(介護福祉士)正社員・夜勤あり

  スタッフに聞いてみた職場のいいところ ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフや 　ケアマネジャー、作業療法士との連携が 　すぐ取れる体制になっている点も安心感があります。 仕事内容 当社運営の有料老人ホームソナーレ浦和（定員数68名）にてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 ・食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・居室安否確認 ・日常生活支援・サポート ・外出介助 ・買い物代行 ・入浴介助 ・アクティビティ企画および運営 ・介護記録作成 ・" Life Focus の日 "の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 ＜勤務時間＞ 　日勤　9:00~18:00 　早番　7:00~16:00 　遅番　11:00~20:00 　夜勤　16:30~翌9:30(月4~5回程度) 　実働8時間（夜勤実働15時間） 　原則休憩60分（夜勤は休憩120分） ＜必要資格・スキル＞ 　介護福祉士をお持ちの方。 　※初任者研修や実務者研修の方も 　　ご応募ください。 　※ブランクのある方もぜひ一度ご相談ください。 続きを見る

  • ソナーレ浦和（さいたま市 浦和区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町26-17

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  (浦和)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)正社員・夜勤あり

  スタッフに聞いてみた職場のいいところ ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフや 　ケアマネジャー、作業療法士との連携が 　すぐ取れる体制になっている点も安心感があります。 仕事内容 有料老人ホームソナーレ浦和（定員数68名）にてご入居者への生活サポートと介護サービス業務全般をお任せします。 ・食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・居室安否確認 ・日常生活支援・サポート ・外出介助 ・買い物代行 ・入浴介助 ・アクティビティ企画および運営 ・介護記録作成 ・" Life Focus の日 "の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 ＜勤務時間＞ 　日勤　9:00~18:00 　早番　7:00~16:00 　遅番　11:00~20:00 　夜勤　16:30~翌9:30(月4~5回程度) 　実働8時間（夜勤実働15時間） 　原則休憩60分（夜勤は休憩120分） ＜必要資格・スキル＞ 　介護職員実務者研修を修了された方。 　または 　介護職員基礎研修を修了された方、 　ホームヘルパー1級をお持ちの方。 　※初任者研修や介護福祉士の方も 　　ご応募ください。 　※ブランクのある方もぜひ一度ご相談ください。 続きを見る

  • ソナーレ浦和（さいたま市 浦和区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町26-17

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  (浦和)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)正社員・夜勤あり

  スタッフに聞いてみた職場のいいところ ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフや 　ケアマネジャー、作業療法士との連携が 　すぐ取れる体制になっている点も安心感があります。 仕事内容 有料老人ホームソナーレ浦和（定員数68名）にてご入居者への生活サポートと介護サービス業務全般をお任せします。 ・食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・居室安否確認 ・日常生活支援・サポート ・外出介助 ・買い物代行 ・入浴介助 ・アクティビティ企画および運営 ・介護記録作成 ・" Life Focus の日 "の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 ＜勤務時間＞ 　日勤　9:00~18:00 　早番　7:00~16:00 　遅番　11:00~20:00 　夜勤　16:30~翌9:30(月4~5回程度) 　実働8時間（夜勤実働15時間） 　原則休憩60分（夜勤は休憩120分） ＜必要資格・スキル＞ 　介護職員初任者研修を修了された方。 　または 　ホームヘルパー2級をお持ちの方。 　※経験者歓迎。 　※ブランクのある方もぜひ一度ご相談ください。 続きを見る

  • ソナーレ浦和（さいたま市 浦和区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町26-17

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  (浦和区)主任介護職(チーフ・サブチーフ)候補（浦和/他）

  【私たちのホームの特徴】 ・ 首都圏で11ホーム を運営 　・ ソナーレ浦和 　・ ソナーレ目白御留山 　・ ソナーレ杉並上井草 他 ・定員数 65名 規模（平均） ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うための 手厚い人員配置（2.5:1~2:1） ・独自の職種ライフマネージャーを配置し 　生活視点の 「ライフプラン」 を提案 ・ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れてご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶えるためのシフトをしっかり確保。( Life Focus シフト）残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 「寄り添うこと」に集中 できるよう整えています。 ・充実の設備やシステムを導入 　睡眠センサーを使った スリープマネジメント や 各種福祉機器 、 デジタル式介護記録 などITテクノロジーを活用しています。また、AI搭載犬型エンタテインメントロボットの aibo をホームで飼い、可愛がっています。 【仕事内容】 ケアチームのチーフ（サブチーフ）候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… ・介護業務全般 ・ケアチームの日常業務のマネジメント全般 ・"Life Focus"実現に向けた推進 ・多職種連携 ・チームメンバーの育成・モチベーション管理 メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 ◎応募条件 ◆介護福祉士をお持ちの方 ◆介護実務経験5年以上の方 ◆介護リーダー経験2年以上の方 　上記条件以外の方もご相談可 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し 　パフォーマンスを最大限に引き出す力 ◎将来的なキャリアイメージ ホーム長や副ホーム長の補佐としてチームビルディングやサービス提供品質の向上 、チームケアの確立などにも携わっていただけます。 その後は、ホーム長・副ホーム長を目指される方、ライフマネージャーを目指される方、介護支援専門員の資格を取得し、ケアマネジャーになるなど、いろいろなキャリアを目指せます。 入社後は着任時研修の他、多彩な研修プログラムであなたのキャリアアップをサポートします。 ・共通研修プログラム ・職種別研修プログラム ・キャリア別研修プログラム 【給与情報】 （ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます） 月給： 303,000円~332,500円 想定年収： 422万円~463万円 　上記金額の内、 　資格手当：15,000円 　その他の各種手当：63,000円~73,000円 　夜勤手当：30,000円／5回分（6,000円／1回） 　賞与：年2回（6月・12月） ※別途支給 　子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） 　残業手当全額支給 　年末年始手当 　通勤手当支給（規程による） ※将来的な給与イメージ： 　▽副ホーム長になった場合 　　想定年収：500~530万円程度 【勤務地について】 ※配属先は当社が運営する下記のホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 　・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（世田谷区） 　・ソナーレ浦和（さいたま市浦和区） 　・ソナーレ石神井（練馬区） 　・ソナーレ浜田山（杉並区） 　・ソナーレ目白御留山（新宿区） 　・ソナーレ駒沢公園（目黒区） 　・ソナーレ杉並上井草（杉並区） 　・ソナーレ・アテリア久我山（三鷹市） 　・ソナーレ目黒不動前（目黒区） 　・ソナーレ・アテリア大泉学園（練馬区） 続きを見る

  • ソナーレ浦和（さいたま市 浦和区）
  • ケアチーフ候補
  • 正社員
  • 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町26-17（ソナーレ浦和）

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  ソナーレ浦和/新卒/介護職(初任者研修取得予定)正社員

  【新卒・正社員の介護職を募集】 ◎こちらの方が対象です ・2024年3月卒業の方が対象です。 　（短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方） ・入職までに初任者研修の資格を取得していただきます(全額会社負担) ◎着実にステップアップできる環境です ・はじめは日勤帯の業務からスタートするため 　負担なく勤務していただけます。 　（原則入社6ヶ月は時間限定正社員） 　入社から6ヶ月経過後に正社員に転換し、 　夜勤シフトにも入っていただきます。 ・内定後、初任者研修の受講をお願いします。 　費用は会社負担だから、安心してお仕事をスタートする準備ができます♪ ・共通研修、職種別研修、キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意している他、 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や 　業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」も利用できます。 　将来的にはスペシャリスト、マネージャー、 　専門職など様々な職種にチャレンジしていただけます。 ◎WEB会社説明会実施中！ ライフケアデザインでは、2023年度2名の新入社員が入社し この度本格的に、新卒採用を開始しました！！ 2024年度ぜひ一緒にスタートしてくれる方を募集中です★ "ワクワク"を仕事にしたい人 "心の声”を感じたい人 "新しい風”を吹かせたい人 ”みんなを笑顔”にしたい人 少しでもご興味をもっていただけましたら ぜひお気軽に説明会にご参加ください。 【お仕事について】 ◎仕事内容 食事、入浴、排泄などの介護業務を習得 するところからスタートしていただきます。 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください。 業務習得後は、アクティビティの企画やご入居者 おひとりお一人に寄り添う"Life Focus"の活動 などにも携わっていただきます。 また、パーソナルアシスタント（より身近な話し相手）として、 ご入居者の担当に就いていただきます。 チームの中心となって"Life Focus"の活動を盛り上げてください。 【施設紹介】 ◎私たちのホームの特長 ・定員数64名規模（平均）の介護付有料老人ホームです。 　首都圏を中心に11ホームを運営しています。 ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うため手厚い人員を配置しています。 　独自の職種ライフマネージャーが生活視点の 　「ライフプラン」 を提案している他、 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。(Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できるよう整えています。 ・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　業務効率化にも取り組んでいます。 続きを見る

  • ソナーレ浦和（さいたま市 浦和区）
  • ケアスタッフ
  • 新卒
  • 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町26-17

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  ソナーレ浦和/学生限定/イベントのお手伝い募集

  【学生限定・お手伝い募集】 ◎１０月５日開催★ミニ運動会のお手伝いを募集しています。 ソナーレ浦和ではミニ運動会を開催します。 当日は座ったままできる玉入れや簡単な運動を行います！ スタッフと一緒にご入居者のサポートをしたり、運動会の盛り上げ役をお願いします♪ 一緒に楽しみ、盛り上げてください！ ◎開催日時 10月5日（木） 14：30～16：00（予定） ◎持ち物 ・内履き ・筆記用具 ・振込先情報 ◎服装 当日は動きやすい服装でお願いいたします。 ◎備考 事業の特性上、感染症対策のため当日マスク着用をお願いいたします。 社会人経験のある方にはご遠慮いただております。 ◎WEB会社説明会も実施中！ ライフケアデザインでは、2023年度2名の新入社員が入社し この度本格的に、新卒採用を開始しました！！ 2024年度ぜひ一緒にスタートしてくれる方を募集中です★ "ワクワク"を仕事にしたい人 "心の声”を感じたい人 "新しい風”を吹かせたい人 ”みんなを笑顔”にしたい人 少しでもご興味をもっていただけましたら ぜひお気軽に説明会にご参加ください。 【施設紹介】 ◎私たちのホームの特長 ・定員数64名規模（平均）の介護付有料老人ホームです。 　首都圏を中心に11ホームを運営しています。 ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うため手厚い人員を配置しています。 　独自の職種ライフマネージャーが生活視点の 　「ライフプラン」 を提案している他、 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。(Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できるよう整えています。 ・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　業務効率化にも取り組んでいます。 続きを見る

  • ソナーレ浦和（さいたま市 浦和区）
  • ケアスタッフ
  • ボランティア
  • 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町26-17

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  (浦和)夜勤専従介護職(初任者研修・ヘルパー2級以上)パート※週1~2回

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎無理のないペースで安心して働けます 　月4~10回程度 　週1~2回のペースで、ライフスタイルに合わせて勤務可能です！ 　勤務できる回数や曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利♪ 　ホテルのようなキレイなホームが特長です。 　駅近くには大型商業施設やスーパーもあり、行き帰りのお買い物にも便利です♪ ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　看護スタッフが24時間配置されているので、 　何かあったときにすぐに連携できる点も安心感があります。 ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への 夜間の介護業務全般をお任せします。 具体的には ご入居者への日常の生活支援 （ナイトケア、見守り、緊急時対応、モーニングケア等） その他ホーム運営に関する業務 続きを見る

  • ソナーレ浦和（さいたま市 浦和区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町26-17

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  (石神井)介護職(介護福祉士)正社員・夜勤あり

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  (石神井)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)正社員・夜勤あり

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  (石神井)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)正社員・夜勤あり

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  (練馬区)主任介護職(チーフ・サブチーフ)候補（石神井/他）

  【私たちのホームの特徴】 ・都内23区を中心に 首都圏で11ホーム を運営 　・ ソナーレ石神井 　・ ソナーレ・アテリア久我山 　・ ソナーレ目白御留山 他 ・定員数 65名 規模（平均） ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うための 手厚い人員配置（2.5:1~2:1） ・独自の職種ライフマネージャーを配置し 　生活視点の 「ライフプラン」 を提案 ・ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れてご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶えるためのシフトをしっかり確保。( Life Focus シフト）残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 「寄り添うこと」に集中 できるよう整えています。 ・充実の設備やシステムを導入 　睡眠センサーを使った スリープマネジメント や 各種福祉機器 、 デジタル式介護記録 などITテクノロジーを活用しています。また、AI搭載 犬型エンタテインメントロボットの aibo をホームで飼い、可愛がっています。 【仕事内容】 ケアチームのチーフ（サブチーフ）候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… ・介護業務全般 ・ケアチームの日常業務のマネジメント全般 ・"Life Focus"実現に向けた推進 ・多職種連携 ・チームメンバーの育成・モチベーション管理 メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 ◎応募条件 ◆介護福祉士をお持ちの方 ◆介護実務経験5年以上の方 ◆介護リーダー経験2年以上の方 　上記条件以外の方もご相談可 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し 　パフォーマンスを最大限に引き出す力 ◎将来的なキャリアイメージ ホーム長や副ホーム長の補佐としてチームビルディングやサービス提供品質の向上 、チームケアの確立などにも携わっていただけます。 その後は、ホーム長・副ホーム長を目指される方、ライフマネージャーを目指される方、介護支援専門員の資格を取得し、ケアマネジャーになるなど、いろいろなキャリアを目指せます。 入社後は着任時研修の他、多彩な研修プログラムであなたのキャリアアップをサポートします。 ・共通研修プログラム ・職種別研修プログラム ・キャリア別研修プログラム 【給与情報】 （ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます） 月給： 308,000円~332,500円 想定年収： 428万円~463万円 　上記金額の内、 　資格手当：15,000円 　その他の各種手当：68,000円~73,000円 　夜勤手当：30,000円／5回分（6,000円／1回） 　賞与：年2回（6月・12月） ※別途支給 　子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） 　残業手当全額支給 　年末年始手当 　通勤手当支給（規程による） ※将来的な給与イメージ 　▽副ホーム長になった場合 　　想定年収：500~530万円程度 【勤務地について】 ※配属先は当社が運営する下記のホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 　・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（世田谷区） 　・ソナーレ石神井（練馬区） 　・ソナーレ浜田山（杉並区） 　・ソナーレ目白御留山（新宿区） 　・ソナーレ駒沢公園（目黒区） 　・ソナーレ杉並上井草（杉並区） 　・ソナーレ・アテリア久我山（三鷹市） 　・ソナーレ目黒不動前（目黒区） 　・ソナーレ・アテリア大泉学園（練馬区） ※以下のホームに配属の場合は給与が異なります。 　・ソナーレ浦和（さいたま市浦和区） 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • ケアチーフ候補
  • 正社員
  • 東京都練馬区関町南一丁目2番32号（ソナーレ石神井）

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  ソナーレ石神井/新卒/介護職(初任者研修取得予定)正社員

  【新卒・正社員の介護職を募集】 ◎こちらの方が対象です ・2024年3月卒業の方が対象です。 　（短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方） ・入職までに初任者研修の資格を取得していただきます(全額会社負担) ◎着実にステップアップできる環境です ・はじめは日勤帯の業務からスタートするため 　負担なく勤務していただけます。 　（原則入社6ヶ月は時間限定正社員） 　入社から6ヶ月経過後に正社員に転換し、 　夜勤シフトにも入っていただきます。 ・内定後、初任者研修の受講をお願いします。 　費用は会社負担だから、安心してお仕事をスタートする準備ができます♪ ・共通研修、職種別研修、キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意している他、 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や 　業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」も利用できます。 　将来的にはスペシャリスト、マネージャー、 　専門職など様々な職種にチャレンジしていただけます。 ◎WEB会社説明会実施中！ ライフケアデザインでは、2023年度2名の新入社員が入社し この度本格的に、新卒採用を開始しました！！ 2024年度ぜひ一緒にスタートしてくれる方を募集中です★ "ワクワク"を仕事にしたい人 "心の声”を感じたい人 "新しい風”を吹かせたい人 ”みんなを笑顔”にしたい人 少しでもご興味をもっていただけましたら ぜひお気軽に説明会にご参加ください。 【お仕事について】 ◎仕事内容 食事、入浴、排泄などの介護業務を習得 するところからスタートしていただきます。 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください。 業務習得後は、アクティビティの企画やご入居者 おひとりお一人に寄り添う"Life Focus"の活動 などにも携わっていただきます。 また、パーソナルアシスタント（より身近な話し相手）として、 ご入居者の担当に就いていただきます。 チームの中心となって"Life Focus"の活動を盛り上げてください。 【施設紹介】 ◎私たちのホームの特長 ・定員数64名規模（平均）の介護付有料老人ホームです。 　首都圏を中心に11ホームを運営しています。 ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うため手厚い人員を配置しています。 　独自の職種ライフマネージャーが生活視点の 　「ライフプラン」 を提案している他、 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。(Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できるよう整えています。 ・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　業務効率化にも取り組んでいます。 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • ケアスタッフ
  • 新卒
  • 東京都練馬区関町南一丁目2番32号

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  (石神井)介護職(介護福祉士)パート※週2日~早番のみ遅番のみもOK

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎無理のないペースで安心して働けます 　週2日~OK！ 　シフト固定OK！ 　早番のみ／遅番のみもOK！ 　★ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や曜日をお気軽にご相談ください。 　★扶養内勤務もご相談可能です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  (石神井)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)パート※週2日~早番のみ遅番のみもOK

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎無理のないペースで安心して働けます 　週2日~OK！ 　シフト固定OK！ 　早番のみ／遅番のみもOK！ 　★ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や曜日をお気軽にご相談ください。 　★扶養内勤務もご相談可能です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  (石神井)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週2日~早番のみ遅番のみもOK

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎無理のないペースで安心して働けます 　週2日~OK！ 　シフト固定OK！ 　早番のみ／遅番のみもOK！ 　★ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や曜日をお気軽にご相談ください。 　★扶養内勤務もご相談可能です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  【就業促進事業】(石神井)介護職(無資格未経験OK！)パート※週20時間以上

  ★働きながら資格取得を目指しましょう！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします♪ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します。 資格講座のスケジュールと調整しながらシフトに入ってもらいますので、少しずつ実務にも慣れていってください♪ ★ こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ち資格を取得されたら、正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ石神井」において、ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数53名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします。 こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  【就業促進事業】(石神井)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週20時間以上

  ★働きながら実務者研修を受けられます！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としてキャリアアップしませんか。 研修の受講とお仕事が両立できるように支援します。 資格講座のスケジュールと調整しながら、無理のないペースでシフトに入ってください♪ ★ こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ったら、正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ石神井」において、ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数53名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします。 こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  【就業促進事業】(石神井)介護職(初任者研修・ヘルパー2級・未経験OK)契約社員・夜勤あり

  ★働きながら実務者研修を受けられます！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としてキャリアアップしませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながらシフトに入ってもらいますので、少しずつ実務にも慣れていってください！ ★こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ったら、 正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、 ケアスタッフとして業務に就いていただきます。 ※先輩社員によるOJT研修が１~３ヶ月ありますので、 　徐々に慣れていってください。 【主な業務】 　介護業務全般 　・食事介助 　・排泄介助 　・居室整備 　・水分補給 　・入浴介助 　・ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　・リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 ▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 ▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の 　飲み物をお持ちします。 ▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 ▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 ▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴を 　サポートする福祉機器も整っています。 ▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメント 　などさまざなま企画を実施します。 ▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を 　確認します。必要に応じて多職種での 　カンファレンスでライフプランを検討したり、 　ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの 　申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。 　勤務時間帯によってはモーニングケアや 　朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの 　業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • 契約社員
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  【就業促進事業】(石神井)介護職(無資格・未経験OK)契約社員・夜勤あり

  ★働きながら資格取得を目指しましょう！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながらシフトに入ってもらいますので、少しずつ実務にも慣れていってください！ ★こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ち資格を取得されたら 正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、 ケアスタッフとして業務に就いていただきます。 ※先輩社員によるOJT研修が１~３ヶ月ありますので、 　徐々に慣れていって下さい。 【主な業務】 　介護業務全般 　・食事介助 　・排泄介助 　・居室整備 　・水分補給 　・入浴介助 　・ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　・リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 ▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 ▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の 　飲み物をお持ちします。 ▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 ▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 ▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴を 　サポートする福祉機器も整っています。 ▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメント 　などさまざなま企画を実施します。 ▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を 　確認します。必要に応じて多職種での 　カンファレンスでライフプランを検討したり、 　ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの 　申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。 　勤務時間帯によってはモーニングケアや 　朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの 　業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • 契約社員
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  (石神井)夜勤専従介護職(初任者研修・ヘルパー2級以上)パート※月6回~

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎無理のないペースで安心して働けます 　月6回~ライフスタイルに合わせて 　勤務できる回数や曜日をお気軽にご相談ください。 　ホテルのようなキレイなホームが特長です。 　駅近くにはスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への 夜間の介護業務全般をお任せします。 具体的には ご入居者への日常の生活支援 （ナイトケア、見守り、緊急時対応、モーニングケア等） その他ホーム運営に関する業務 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  【入社支度金あり！30万円】(石神井)看護スタッフ(看護師)正社員・夜勤ありオンコールなし

  ◎お祝い金として【支度金30万円】を支給！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 　　　　 当ページからのご応募で 　　　　 正社員として入社した方に 　　 　　 入社支度金30万円を支給いたします！ 　 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜応募方法＞ ・応募ボタンよりご応募ください。 　ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 　採用担当　TEL： 044-589-2705 ・面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 　応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ・入社支度金は、ご入社されてから1ヶ月経過後に 　15万円を、3ヶ月経過後に15万円を支給します。 　※1ヶ月/3ヶ月を経過した翌月の給与日に支給します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ --------- 看護師求人の注目ポイント！----------- ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎"Life Focus"というコンセプト 私たちはご入居者がその方らしい生活や生きがいを実現できるよう、チームで寄り添い支えたいと考えています。例えば、基礎疾患や体調の変動がある方にも、行きたいところ・食べたいものなどの希望を実現していただきたいと思います。看護スタッフは医療の観点からリスクの確認や実現方法の検討などを支援し、他の専門職もそれぞれの役割からご入居者を支えます。各専門職がひとつのチームとなって、おひとりお一人に丁寧に寄り添っています。 ◎ソニー・ライフケアグループの安心感！ 福利厚生や、キャリアアップもしっかり保証されています。ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師(正看護師/准看護師)の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師としてもう一度働きたい』 【給与】 月給：330,400円~370,400円 想定年収：470万円~530万円 上記金額の内、 ・資格手当：25,000円 ・地域手当：20,000円 ・夜勤手当：40,000円／4回分（10,000円／回） ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり ★チーフ職に就いた場合年収が30万円UPします 【応募資格】 正看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

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  • 看護スタッフ
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  【入社支度金あり！30万円】(石神井)看護スタッフ(准看護師)正社員・夜勤ありオンコールなし

  ◎お祝い金として【支度金30万円】を支給！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 　　　　 当ページからのご応募で 　　　　 正社員として入社した方に 　　 　　 入社支度金30万円を支給いたします！ 　 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜応募方法＞ ・応募ボタンよりご応募ください。 　ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 　採用担当　TEL： 044-589-2705 ・面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 　応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ・入社支度金は、ご入社されてから1ヶ月経過後に 　15万円を、3ヶ月経過後に15万円を支給します。 　※1ヶ月/3ヶ月を経過した翌月の給与日に支給します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ --------- 看護師求人の注目ポイント！----------- ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎"Life Focus"というコンセプト 私たちはご入居者がその方らしい生活や生きがいを実現できるよう、チームで寄り添い支えたいと考えています。例えば、基礎疾患や体調の変動がある方にも、行きたいところ・食べたいものなどの希望を実現していただきたいと思います。看護スタッフは医療の観点からリスクの確認や実現方法の検討などを支援し、他の専門職もそれぞれの役割からご入居者を支えます。各専門職がひとつのチームとなって、おひとりお一人に丁寧に寄り添っています。 ◎ソニー・ライフケアグループの安心感！ 福利厚生や、キャリアアップもしっかり保証されています。ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師(正看護師/准看護師)の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師としてもう一度働きたい』 【給与】 月給：310,400円~350,400円 想定年収：441万円~501万円 上記金額の内、 ・資格手当：20,000円 ・地域手当：20,000円 ・夜勤手当：40,000円／4回分（10,000円／回） ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり ★チーフ職に就いた場合年収が30万円UPします 【応募資格】 准看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • 看護スタッフ
  • 正社員
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  (石神井)看護スタッフ(看護師)パート・夜勤なし※週3日~

  ---スタッフに聞いてみた職場の良いところ--- ◎夜勤なし・残業少なめの働き方 週3日~のシフトで夜勤も無いので生活リズムが整います。子育て中の方もライフスタイルに合わせて無理なく働けます。　 ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎ホテルのようなキレイなホーム ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ◎キャリア支援や福利厚生が充実 出産や育児を経て看護師への復帰を検討している方も歓迎します！まずはパートとして勤務し、正社員へのキャリアアップを目指していただくことも可能です。ソニー・ライフケアグループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師（正看護師/准看護師）の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師で働いていた』 【給与】 時給：1,800円~ （昇給あり） ※土日祝勤務手当：時給100円アップ　 ※賞与：年2回（6月・12月）　 ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり ▽給与例 （週4日の場合） 　月収： 230,400円~ 　想定年収： 300万円~ 【応募資格】 正看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • 看護スタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  (石神井)看護スタッフ(准看護師)パート・夜勤なし※週3日~

  ---スタッフに聞いてみた職場の良いところ--- ◎夜勤なし・残業少なめの働き方 週3日~のシフトで夜勤も無いので生活リズムが整います。子育て中の方もライフスタイルに合わせて無理なく働けます。　 ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎ホテルのようなキレイなホーム ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ◎キャリア支援や福利厚生が充実 出産や育児を経て看護師への復帰を検討している方も歓迎します！まずはパートとして勤務し、正社員へのキャリアアップを目指していただくことも可能です。ソニー・ライフケアグループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師（正看護師/准看護師）の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師で働いていた』 【給与】 時給：1,700円~（昇給あり） ※土日祝勤務手当：時給100円アップ　 ※賞与：年2回（6月・12月） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり　 給与例 （週4日、日勤の場合） 　月収： 217,600円~ 　想定年収： 283万円~ 【応募資格】 准看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ石神井（東京都 練馬区）
  • 看護スタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都練馬区関町南1丁目2-32

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  (杉並区)主任介護職(チーフ・サブチーフ)候補（浜田山/他）

  【私たちのホームの特徴】 ・都内23区を中心に 首都圏で11ホーム を運営 　・ ソナーレ祖師ヶ谷大蔵 　・ ソナーレ駒沢公園 　・ ソナーレ石神井 他 ・定員数 65名 規模（平均） ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うための 手厚い人員配置（2.5:1~2:1） ・独自の職種ライフマネージャーを配置し 　生活視点の 「ライフプラン」 を提案 ・ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れてご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶えるためのシフトをしっかり確保。( Life Focus シフト）残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 「寄り添うこと」に集中 できるよう整えています。 ・充実の設備やシステムを導入 　睡眠センサーを使った スリープマネジメント や 各種福祉機器 、 デジタル式介護記録 などITテクノロジーを活用しています。また、AI搭載 犬型エンタテインメントロボットの aibo をホームで飼い、可愛がっています。 【仕事内容】 ケアチームのチーフ（サブチーフ）候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… ・介護業務全般 ・ケアチームの日常業務のマネジメント全般 ・"Life Focus"実現に向けた推進 ・多職種連携 ・チームメンバーの育成・モチベーション管理 メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 ◎応募条件 ◆介護福祉士をお持ちの方 ◆介護実務経験5年以上の方 ◆介護リーダー経験2年以上の方 　上記条件以外の方もご相談可 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し 　パフォーマンスを最大限に引き出す力 ◎将来的なキャリアイメージ ホーム長や副ホーム長の補佐としてチームビルディングやサービス提供品質の向上 、チームケアの確立などにも携わっていただけます。 その後は、ホーム長・副ホーム長を目指される方、ライフマネージャーを目指される方、介護支援専門員の資格を取得し、ケアマネジャーになるなど、いろいろなキャリアを目指せます。 入社後は着任時研修の他、多彩な研修プログラムであなたのキャリアアップをサポートします。 ・共通研修プログラム ・職種別研修プログラム ・キャリア別研修プログラム 【給与情報】 （ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます） 月給： 313,000円~332,500円 想定年収： 434万円~463万円 　上記金額の内、 　資格手当：15,000円 　その他の各種手当：73,000円 　夜勤手当：30,000円／5回分（6,000円／1回） 　賞与：年2回（6月・12月） ※別途支給 　子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） 　残業手当全額支給 　年末年始手当 　通勤手当支給（規程による） ※将来的な給与イメージ 　▽副ホーム長になった場合 　　想定年収：500~530万円程度 【勤務地について】 ※配属先は当社が運営する下記のホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 　・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（世田谷区） 　・ソナーレ浜田山（杉並区） 　・ソナーレ目白御留山（新宿区） 　・ソナーレ駒沢公園（目黒区） 　・ソナーレ杉並上井草（杉並区） 　・ソナーレ目黒不動前（目黒区） ※以下のホームに配属の場合は給与が異なります。 　・ソナーレ浦和（さいたま市浦和区） 　・ソナーレ石神井（練馬区） 　・ソナーレ・アテリア久我山（三鷹市） 　・ソナーレ・アテリア大泉学園（練馬区） 続きを見る

  • ソナーレ浜田山（東京都 杉並区）
  • ケアチーフ候補
  • 正社員
  • 東京都杉並区浜田山3丁目26-8（ソナーレ浜田山）

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  ソナーレ浜田山/新卒/介護職(初任者研修取得予定)正社員

  【新卒・正社員の介護職を募集】 ◎こちらの方が対象です ・2024年3月卒業の方が対象です。 　（短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方） ・入職までに初任者研修の資格を取得していただきます(全額会社負担) ◎着実にステップアップできる環境です ・はじめは日勤帯の業務からスタートするため 　負担なく勤務していただけます。 　（原則入社6ヶ月は時間限定正社員） 　入社から6ヶ月経過後に正社員に転換し、 　夜勤シフトにも入っていただきます。 ・内定後、初任者研修の受講をお願いします。 　費用は会社負担だから、安心してお仕事をスタートする準備ができます♪ ・共通研修、職種別研修、キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意している他、 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や 　業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」も利用できます。 　将来的にはスペシャリスト、マネージャー、 　専門職など様々な職種にチャレンジしていただけます。 ◎WEB会社説明会実施中！ ライフケアデザインでは、2023年度2名の新入社員が入社し この度本格的に、新卒採用を開始しました！！ 2024年度ぜひ一緒にスタートしてくれる方を募集中です★ "ワクワク"を仕事にしたい人 "心の声”を感じたい人 "新しい風”を吹かせたい人 ”みんなを笑顔”にしたい人 少しでもご興味をもっていただけましたら ぜひお気軽に説明会にご参加ください。 【お仕事について】 ◎仕事内容 食事、入浴、排泄などの介護業務を習得 するところからスタートしていただきます。 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください。 業務習得後は、アクティビティの企画やご入居者 おひとりお一人に寄り添う"Life Focus"の活動 などにも携わっていただきます。 また、パーソナルアシスタント（より身近な話し相手）として、 ご入居者の担当に就いていただきます。 チームの中心となって"Life Focus"の活動を盛り上げてください。 【施設紹介】 ◎私たちのホームの特長 ・定員数64名規模（平均）の介護付有料老人ホームです。 　首都圏を中心に11ホームを運営しています。 ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うため手厚い人員を配置しています。 　独自の職種ライフマネージャーが生活視点の 　「ライフプラン」 を提案している他、 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。(Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できるよう整えています。 ・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　業務効率化にも取り組んでいます。 続きを見る

  • ソナーレ浜田山（東京都 杉並区）
  • ケアスタッフ
  • 新卒
  • 東京都杉並区浜田山三丁目26番8号

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  (浜田山)介護職(介護福祉士)時間限定正社員・夜勤なし

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ浜田山（東京都 杉並区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都杉並区浜田山3丁目26-8

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  (浜田山)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)時間限定正社員・夜勤なし

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ浜田山（東京都 杉並区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都杉並区浜田山3丁目26-8

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  (浜田山)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)時間限定正社員・夜勤なし

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ浜田山（東京都 杉並区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都杉並区浜田山3丁目26-8

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  (浜田山)介護職(介護福祉士)パート※週3日~

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 ◎無理のないペースで安心して働けます 　週3日~OK！ 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利です♪ 　ホテルのようなキレイなホームは 　休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。 　近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ浜田山（東京都 杉並区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都杉並区浜田山3丁目26-8

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  (浜田山)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)パート※週3日~

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 ◎無理のないペースで安心して働けます 　週3日~OK！ 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利です♪ 　ホテルのようなキレイなホームは 　休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。 　近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ浜田山（東京都 杉並区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都杉並区浜田山3丁目26-8

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  (浜田山)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週3日~

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 ◎無理のないペースで安心して働けます 　週3日~OK！ 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利です♪ 　ホテルのようなキレイなホームは 　休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。 　近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

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  • 東京都杉並区浜田山3丁目26-8

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  【就業促進事業】(浜田山)介護職(無資格未経験OK！)パート※週20時間以上

  ★働きながら資格取得を目指しましょう！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします♪ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します。 資格講座のスケジュールと調整しながらシフトに入ってもらいますので、少しずつ実務にも慣れていってください！ ★ こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ち資格を取得されたら、正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ浜田山」において、ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数73名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします。 こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ浜田山（東京都 杉並区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都杉並区浜田山3丁目26-8

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  【就業促進事業】(浜田山)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週20時間以上

  ★働きながら実務者研修を受けられます！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としてキャリアアップしませんか。 研修の受講とお仕事が両立できるように支援します。 資格講座のスケジュールと調整しながら、無理のないペースでシフトに入ってください♪ ★ こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ったら、正社員雇用へのチャレンジも可能です！ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ浜田山」において、ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数73名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　 24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします。 こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ浜田山（東京都 杉並区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都杉並区浜田山3丁目26-8

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  (新宿区)主任介護職(チーフ・サブチーフ)候補（目白御留山/他）

  【私たちのホームの特徴】 ・都内23区を中心に 首都圏で11ホーム を運営 　・ ソナーレ祖師ヶ谷大蔵 　・ ソナーレ駒沢公園 　・ ソナーレ石神井 他 ・定員数 65名 規模（平均） ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うための 手厚い人員配置（2.5:1~2:1） ・独自の職種ライフマネージャーを配置し 　生活視点の 「ライフプラン」 を提案 ・ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れてご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶えるためのシフトをしっかり確保。( Life Focus シフト）残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 「寄り添うこと」に集中 できるよう整えています。 ・充実の設備やシステムを導入 　睡眠センサーを使った スリープマネジメント や 各種福祉機器 、 デジタル式介護記録 などITテクノロジーを活用しています。また、AI搭載 犬型エンタテインメントロボットの aibo をホームで飼い、可愛がっています。 【仕事内容】 ケアチームのチーフ（サブチーフ）候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… ・介護業務全般 ・ケアチームの日常業務のマネジメント全般 ・"Life Focus"実現に向けた推進 ・多職種連携 ・チームメンバーの育成・モチベーション管理 メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 ◎応募条件 ◆介護福祉士をお持ちの方 ◆介護実務経験5年以上の方 ◆介護リーダー経験2年以上の方 　上記条件以外の方もご相談可 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し 　パフォーマンスを最大限に引き出す力 ◎将来的なキャリアイメージ ホーム長や副ホーム長の補佐としてチームビルディングやサービス提供品質の向上 、チームケアの確立などにも携わっていただけます。 その後は、ホーム長・副ホーム長を目指される方、ライフマネージャーを目指される方、介護支援専門員の資格を取得し、ケアマネジャーになるなど、いろいろなキャリアを目指せます。 入社後は着任時研修の他、多彩な研修プログラムであなたのキャリアアップをサポートします。 ・共通研修プログラム ・職種別研修プログラム ・キャリア別研修プログラム 【給与情報】 （ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます） 月給： 313,000円~332,500円 想定年収： 434万円~463万円 　上記金額の内、 　資格手当：15,000円 　その他の各種手当：73,000円 　夜勤手当：30,000円／5回分（6,000円／1回） 　賞与：年2回（6月・12月） ※別途支給 　子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） 　残業手当全額支給 　年末年始手当 　通勤手当支給（規程による） ※将来的な給与イメージ 　▽副ホーム長になった場合 　　想定年収：500~530万円程度 【勤務地について】 ※配属先は当社が運営する下記のホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 　・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（世田谷区） 　・ソナーレ浜田山（杉並区） 　・ソナーレ目白御留山（新宿区） 　・ソナーレ駒沢公園（目黒区） 　・ソナーレ杉並上井草（杉並区） 　・ソナーレ目黒不動前（目黒区） ※以下のホームに配属の場合は給与が異なります。 　・ソナーレ浦和（さいたま市浦和区） 　・ソナーレ石神井（練馬区） 　・ソナーレ・アテリア久我山（三鷹市） 　・ソナーレ・アテリア大泉学園（練馬区） 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • ケアチーフ候補
  • 正社員
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15（ソナーレ目白御留山）

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  ソナーレ目白御留山/新卒/介護職(初任者研修取得予定)正社員

  【新卒・正社員の介護職を募集】 ◎こちらの方が対象です ・2024年3月卒業の方が対象です。 　（短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方） ・入職までに初任者研修の資格を取得していただきます(全額会社負担) ◎着実にステップアップできる環境です ・はじめは日勤帯の業務からスタートするため 　負担なく勤務していただけます。 　（原則入社6ヶ月は時間限定正社員） 　入社から6ヶ月経過後に正社員に転換し、 　夜勤シフトにも入っていただきます。 ・内定後、初任者研修の受講をお願いします。 　費用は会社負担だから、安心してお仕事をスタートする準備ができます♪ ・共通研修、職種別研修、キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意している他、 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や 　業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」も利用できます。 　将来的にはスペシャリスト、マネージャー、 　専門職など様々な職種にチャレンジしていただけます。 ◎WEB会社説明会実施中！ ライフケアデザインでは、2023年度2名の新入社員が入社し この度本格的に、新卒採用を開始しました！！ 2024年度ぜひ一緒にスタートしてくれる方を募集中です★ "ワクワク"を仕事にしたい人 "心の声”を感じたい人 "新しい風”を吹かせたい人 ”みんなを笑顔”にしたい人 少しでもご興味をもっていただけましたら ぜひお気軽に説明会にご参加ください。 【お仕事について】 ◎仕事内容 食事、入浴、排泄などの介護業務を習得 するところからスタートしていただきます。 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください。 業務習得後は、アクティビティの企画やご入居者 おひとりお一人に寄り添う"Life Focus"の活動 などにも携わっていただきます。 また、パーソナルアシスタント（より身近な話し相手）として、 ご入居者の担当に就いていただきます。 チームの中心となって"Life Focus"の活動を盛り上げてください。 【施設紹介】 ◎私たちのホームの特長 ・定員数64名規模（平均）の介護付有料老人ホームです。 　首都圏を中心に11ホームを運営しています。 ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うため手厚い人員を配置しています。 　独自の職種ライフマネージャーが生活視点の 　「ライフプラン」 を提案している他、 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。(Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できるよう整えています。 ・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　業務効率化にも取り組んでいます。 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • ケアスタッフ
  • 新卒
  • 東京都新宿区下落合四丁目9番15号

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  【就業促進事業】(目白御留山)介護職(無資格未経験OK！)パート※週20時間以上

  ★働きながら資格取得を目指しましょう！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながらシフトに入ってもらいますので、少しずつ実務にも慣れていってください！ ★ こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ち資格を取得されたら、正社員雇用へのチャレンジも可能です！ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ目白御留山」において、ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数70名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様が、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただくために、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします。 こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15

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  【就業促進事業】(目白御留山)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週20時間以上

  ★働きながら実務者研修を受けられます！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 実務者研修の受講とお仕事が両立できるように支援します！ 資格講座のスケジュールと調整しながら、無理のないペースでシフトに入ってください♪ ★ こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ったら、正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ目白御留山」において、ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数70名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★2:1の手厚い人員配置 ★ 24時間看護職員配置 ★身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします。 こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15

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  【入社支度金あり！30万円】(目白御留山)看護スタッフ(看護師)正社員・夜勤ありオンコールなし

  ◎お祝い金として【支度金30万円】を支給！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 　　　　 当ページからのご応募で 　　　　 正社員として入社した方に 　　 　　 入社支度金30万円を支給いたします！ 　 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜応募方法＞ ・応募ボタンよりご応募ください。 　ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 　採用担当　TEL： 044-589-2705 ・面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 　応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ・入社支度金は、ご入社されてから1ヶ月経過後に 　15万円を、3ヶ月経過後に15万円を支給します。 　※1ヶ月/3ヶ月を経過した翌月の給与日に支給します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ --------- 看護師求人の注目ポイント！----------- ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎"Life Focus"というコンセプト 私たちはご入居者がその方らしい生活や生きがいを実現できるよう、チームで寄り添い支えたいと考えています。例えば、基礎疾患や体調の変動がある方にも、行きたいところ・食べたいものなどの希望を実現していただきたいと思います。看護スタッフは医療の観点からリスクの確認や実現方法の検討などを支援し、他の専門職もそれぞれの役割からご入居者を支えます。各専門職がひとつのチームとなって、おひとりお一人に丁寧に寄り添っています。 ◎ソニー・ライフケアグループの安心感！ 福利厚生や、キャリアアップもしっかり保証されています。ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【勤務時間】 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師(正看護師/准看護師)の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師としてもう一度働きたい』 【給与】 月給：330,400円~370,400円 想定年収：470万円~530万円 上記金額の内、 ・資格手当：25,000円 ・地域手当：20,000円 ・夜勤手当：40,000円／4回分（10,000円／回） ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり ★チーフ職に就いた場合年収が30万円UPします 【応募資格】 正看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • 看護スタッフ
  • 正社員
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15

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  【入社支度金あり！30万円】(目白御留山)看護スタッフ(准看護師)正社員・夜勤ありオンコールなし

  ◎お祝い金として【支度金30万円】を支給！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 　　　　 当ページからのご応募で 　　　　 正社員として入社した方に 　　 　　 入社支度金30万円を支給いたします！ 　 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜応募方法＞ ・応募ボタンよりご応募ください。 　ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 　採用担当　TEL： 044-589-2705 ・面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 　応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ・入社支度金は、ご入社されてから1ヶ月経過後に 　15万円を、3ヶ月経過後に15万円を支給します。 　※1ヶ月/3ヶ月を経過した翌月の給与日に支給します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ --------- 看護師求人の注目ポイント！----------- ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎"Life Focus"というコンセプト 私たちはご入居者がその方らしい生活や生きがいを実現できるよう、チームで寄り添い支えたいと考えています。例えば、基礎疾患や体調の変動がある方にも、行きたいところ・食べたいものなどの希望を実現していただきたいと思います。看護スタッフは医療の観点からリスクの確認や実現方法の検討などを支援し、他の専門職もそれぞれの役割からご入居者を支えます。各専門職がひとつのチームとなって、おひとりお一人に丁寧に寄り添っています。 ◎ソニー・ライフケアグループの安心感！ 福利厚生や、キャリアアップもしっかり保証されています。ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師(正看護師/准看護師)の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師としてもう一度働きたい』 【給与】 月給：310,400円~350,400円 想定年収：441万円~501万円 上記金額の内、 ・資格手当：20,000円 ・地域手当：20,000円 ・夜勤手当：40,000円／4回分（10,000円／回） ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり ★チーフ職に就いた場合年収が30万円UPします 【応募資格】 准看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • 看護スタッフ
  • 正社員
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15

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  (目白御留山)看護スタッフ(看護師)時間限定正社員・夜勤なし

  --------- 看護師求人の注目ポイント！----------- ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎"Life Focus"というコンセプト 私たちはご入居者がその方らしい生活や生きがいを実現できるよう、チームで寄り添い支えたいと考えています。例えば、基礎疾患や体調の変動がある方にも、行きたいところ・食べたいものなどの希望を実現していただきたいと思います。看護スタッフは医療の観点からリスクの確認や実現方法の検討などを支援し、他の専門職もそれぞれの役割からご入居者を支えます。各専門職がひとつのチームとなって、おひとりお一人に丁寧に寄り添っています。 ◎ソニー・ライフケアグループの安心感！ 福利厚生や、キャリアアップもしっかり保証されています。ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師(正看護師/准看護師)の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師としてもう一度働きたい』 【給与】 月給：280,400円~ 想定年収：383万円~ 　上記金額の内、 　資格手当：25,000円 　地域手当：20,000円 　賞与：年2回（6月・12月） 　※子ども手当：1人につき5,000円／月(条件有) 　※通勤手当支給（規程による） 　※残業手当全額支給 　※年末年始手当あり 【応募資格】 正看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • 看護スタッフ
  • 正社員
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15

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  (目白御留山)看護スタッフ(准看護師)時間限定正社員・夜勤なし

  --------- 看護師求人の注目ポイント！----------- ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎"Life Focus"というコンセプト 私たちはご入居者がその方らしい生活や生きがいを実現できるよう、チームで寄り添い支えたいと考えています。例えば、基礎疾患や体調の変動がある方にも、行きたいところ・食べたいものなどの希望を実現していただきたいと思います。看護スタッフは医療の観点からリスクの確認や実現方法の検討などを支援し、他の専門職もそれぞれの役割からご入居者を支えます。各専門職がひとつのチームとなって、おひとりお一人に丁寧に寄り添っています。 ◎ソニー・ライフケアグループの安心感！ 福利厚生や、キャリアアップもしっかり保証されています。ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師(正看護師/准看護師)の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師としてもう一度働きたい』 【給与】 月給：260,400円~ 想定年収：356万円~ 　上記金額の内、 　資格手当：20,000円 　地域手当：20,000円 ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり 【応募資格】 准看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • 看護スタッフ
  • 正社員
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15

• 

  (目白御留山)看護スタッフ(看護師)パート・夜勤なし※週3日~

  ---スタッフに聞いてみた職場の良いところ--- ◎夜勤なし・残業少なめの働き方 週3日~のシフトで夜勤も無いので生活リズムが整います。子育て中の方もライフスタイルに合わせて無理なく働けます。　 ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎ホテルのようなキレイなホーム ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ◎キャリア支援や福利厚生が充実 出産や育児を経て看護師への復帰を検討している方も歓迎します！まずはパートとして勤務し、正社員へのキャリアアップを目指していただくことも可能です。ソニー・ライフケアグループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師（正看護師/准看護師）の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師で働いていた』 【給与】 時給：1,800円~ （昇給あり） ※土日祝勤務手当：時給100円アップ　 ※賞与：年2回（6月・12月）　 ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり ▽給与例 （週4日の場合） 　月収： 230,400円~ 　想定年収： 300万円~ 【応募資格】 正看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • 看護スタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15

• 

  (目白御留山)看護スタッフ(准看護師)パート・夜勤なし※週3日~

  ---スタッフに聞いてみた職場の良いところ--- ◎夜勤なし・残業少なめの働き方 週3日~のシフトで夜勤も無いので生活リズムが整います。子育て中の方もライフスタイルに合わせて無理なく働けます。　 ◎病院とは違うやりがい ホームではご入居者と毎日顔を合わせ、深く関わる機会が多くあります。いつも側にいるからこそ普段の様子をよく把握でき、おひとりお一人のちょっとした変化にも気付くことができます。 ◎ホテルのようなキレイなホーム ホームはオープンから日が浅く、新しい建物なのでとても綺麗です。ホテルのような綺麗な施設で働いていただけることが魅力です。見学のご相談もお気軽にどうぞ！ ◎キャリア支援や福利厚生が充実 出産や育児を経て看護師への復帰を検討している方も歓迎します！まずはパートとして勤務し、正社員へのキャリアアップを目指していただくことも可能です。ソニー・ライフケアグループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者が安心してその方らしい時間を過ごせるよう、健康管理をはじめ様々なお仕事を行っていただきます。 ※高度な医療処置はありませんので、臨床から離れていた方も安心して業務に就くことができます。 1．健康管理全般 （日常の観察・定期健康診断） 2．健康相談 3．服薬管理 4．医師の指示に基づく処置 5．介護業務への支援 （食事介助、排泄介助等） 6．生活場面での機能訓練、OTとの連携 7．緊急時対応 　（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族 　　・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 8．上記に付随する記録、申し送り業務 9．その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 10．地域包括支援センターとの連携等 11．“Life Focus”実現に向けた多職種連携 【求める人材】 20代・30代・40代・50代と幅広い年代層が活躍中！高校専攻科看護の専門学校、短大、大学出身など学歴問わずお待ちしております!もちろん、介護施設での看護師（正看護師/准看護師）の経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったり＞ 『看護師としてのレベルアップを図りたい』 『総合病院の経験を活かしたい』 『もっと社会貢献の高い仕事がしたい』 『コロナ病棟での勤務経験あり』 『派遣看護師との勤務経験あり』 『安定した職場で働きたい』 『人と接するのが好き』 『主婦（夫）』 『人間関係が良い施設で働きたい』 『人に感謝される職場で働きたい』 『正看護師や准看護師で働いていた』 【給与】 時給：1,700円~（昇給あり） ※土日祝勤務手当：時給100円アップ　 ※賞与：年2回（6月・12月）　 ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり 給与例 （週4日、日勤の場合） 　月収： 217,600円~ 　想定年収： 283万円~ 【応募資格】 准看護師 臨床経験3年以上 上記以外の方もご応募ください。 【その他】 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン 　スペシャリスト／マネージャー／専門職など 　様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 　入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 続きを見る

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  • 看護スタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15

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  (目白御留山)清掃スタッフ(室内清掃/リネン交換等)パート※週3~5日

  24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） ＊この求人のポイント＊＊＊＊＊＊＊ 1）週3日~ご相談可 　9:00-18:00(9:00-16:00も可) 　夕方までの時短勤務やフルタイムなど 　ライフスタイルに合わせてシフトを組めます！ 　回数・曜日をお気軽にご相談ください♪ 2）昇給・賞与あり！手当や福利厚生も充実◎ 　土日祝は時給100円アップ！ 　休憩室などスタッフのための設備も充実しています！ 　ソニー・ライフケアグループの一員として 　正社員と同じレベルの福利厚生を受ける 　ことができるのもメリットです。 3）未経験歓迎◎主婦の経験が生かせます♪ 　50代・60代の女性スタッフが多く活躍中です！ 　定年後のセカンドジョブとして未経験で入社し、 　元気に活躍中の先輩もいます。 　「こんな風にしてみたらどうだろう」 　「ここの掃除はこんな道具があったら便利かも」 　そんなアイディアも未経験で入社したスタッフから生まれています。 　業務は2人一組で行うことが多く、わからないことや疑問も 　上司・先輩スタッフが丁寧にフォローしますのでご安心ください♪ 4）「ありがとう」の言葉がうれしい職場 　お仕事の中で、ご入居者やスタッフと様々な関わりがあります。 　スタッフ同士は職種を越えて声をかけ合い、情報交換をしながら業務を行なっています。 　ご入居者とのちょっとしたコミュニケーションも多くあります。 　居室清掃時にはごみ箱などの物の配置の変更等をお願いされることもあり、 　「ちょっとしたお願いごとができる存在としてご入居者の頼りになれてうれしい」 　というスタッフの声もあります。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【お仕事について】 ◎仕事内容 当社運営の有料老人ホームにて、 ご入居者に清潔で快適な生活環境を提供 するための清掃業務を行っていただきます。 具体的には… １）定期的な居室清掃 ２）食堂等の共有部分の清掃 ３）リネン交換　等 ※ご入居者の衣服の洗濯は外部に委託しています。 ◎給与 時給：1,200円~(昇給あり) ※土日祝勤務手当：時給100円アップ ※賞与：年2回（6月・12月） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり 給与例 ▽週3日、1日6時間の場合 　月給：86,400円~ 　想定年収：112万円~ 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 こんな方を歓迎します Wワーク/副業/主婦（夫）/中高年/シニア/フリーター/ハローワーク/ハウスクリーニング 続きを見る

  • ソナーレ目白御留山（東京都 新宿区）
  • クリーンスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都新宿区下落合4丁目9-15

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  (駒沢公園)介護職(介護福祉士)正社員・夜勤あり

  <ソナーレ駒沢公園のスタッフの声を紹介します！> ◎シフト希望が通りやすい！無理なく働けています 　綺麗で設備の整った施設で快適に仕事ができています。 　休憩室には個別ブースもあり、ゆっくり過ごしています 　他にも資格取得の費用をサポートしてもらえたり、 　研修で新しい知識やスキルを身に付ける機会もあるので 　長く働くことを考えるとメリットがあると思います。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢♪ 　私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく 　看護スタッフや他の専門職スタッフとも 　垣根を超えて助け合える関係性ができています。 　医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している 　看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ◎ご入居者の望みを叶えるサポートができる！ 　「高尾山へ登山に行きたい」 　「大好きな車の試乗会に行きたい」 　「家電量販店へパソコンを買いに行きたい」 　…そんなおひとりお一人の想いに向き合い、 　望みを叶えるためのサポートができたときに 　1番やりがいを感じます。 　※事業コンセプトのLife Focusに従い、 　　ケアスタッフは月に１~2日程度、通常業務から離れて 　　寄り添うことに集中できる特別シフトが組まれています。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22

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  (駒沢公園)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)正社員・夜勤あり

  <ソナーレ駒沢公園のスタッフの声を紹介します！> ◎シフト希望が通りやすい！無理なく働けています 　綺麗で設備の整った施設で快適に仕事ができています。 　休憩室には個別ブースもあり、ゆっくり過ごしています。 　他にも資格取得の費用をサポートしてもらえたり、 　研修で新しい知識やスキルを身に付ける機会もあるので 　長く働くことを考えるとメリットがあると思います。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢♪ 　私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく 　看護スタッフや他の専門職スタッフとも 　垣根を超えて助け合える関係性ができています。 　医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している 　看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ◎ご入居者の望みを叶えるサポートができる！ 　「高尾山へ登山に行きたい」 　「大好きな車の試乗会に行きたい」 　「家電量販店へパソコンを買いに行きたい」 　…そんなおひとりお一人の想いに向き合い、 　　望みを叶えるためのサポートができたときに 　　1番やりがいを感じます。 　※事業コンセプトのLife Focusに従い、 　　ケアスタッフは月に１~2日程度、通常業務から離れて 　　寄り添うことに集中できる特別シフトが組まれています。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22

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  (駒沢公園)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)正社員・夜勤あり

  <ソナーレ駒沢公園のスタッフの声を紹介します！> ◎シフト希望が通りやすい！無理なく働けています 　綺麗で設備の整った施設で快適に仕事ができています。 　休憩室には個別ブースもあり、ゆっくり過ごしています。 　他にも資格取得の費用をサポートしてもらえたり、 　研修で新しい知識やスキルを身に付ける機会もあるので 　長く働くことを考えるとメリットがあると思います。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢♪ 　私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく 　看護スタッフや他の専門職スタッフとも 　垣根を超えて助け合える関係性ができています。 　医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している 　看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ◎ご入居者の望みを叶えるサポートができる！ 　「高尾山へ登山に行きたい」 　「大好きな車の試乗会に行きたい」 　「家電量販店へパソコンを買いに行きたい」 　…そんなおひとりお一人の想いに向き合い、 　　望みを叶えるためのサポートができたときに? 　　1番やりがいを感じます。 　※事業コンセプトのLife Focusに従い、 　　ケアスタッフは月に１~2日程度、通常業務から離れて 　　寄り添うことに集中できる特別シフトが組まれています。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22

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  (目黒区)主任介護職(チーフ・サブチーフ)候補（駒沢公園/他）

  【私たちのホームの特徴】 ・都内23区を中心に 首都圏で11ホーム を運営 　・ ソナーレ祖師ヶ谷大蔵 　・ ソナーレ駒沢公園 　・ ソナーレ石神井 他 ・定員数 65名 規模（平均） ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うための 手厚い人員配置（2.5:1~2:1） ・独自の職種ライフマネージャーを配置し 　生活視点の 「ライフプラン」 を提案 ・ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れてご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶えるためのシフトをしっかり確保。( Life Focus シフト）残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 「寄り添うこと」に集中 できるよう整えています。 ・充実の設備やシステムを導入 　睡眠センサーを使った スリープマネジメント や 各種福祉機器 、 デジタル式介護記録 などITテクノロジーを活用しています。また、AI搭載 犬型エンタテインメントロボットの aibo をホームで飼い、可愛がっています。 【仕事内容】 ケアチームのチーフ（サブチーフ）候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… ・介護業務全般 ・ケアチームの日常業務のマネジメント全般 ・"Life Focus"実現に向けた推進 ・多職種連携 ・チームメンバーの育成・モチベーション管理 メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 ◎応募条件 ◆介護福祉士をお持ちの方 ◆介護実務経験5年以上の方 ◆介護リーダー経験2年以上の方 　上記条件以外の方もご相談可 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し 　パフォーマンスを最大限に引き出す力 ◎将来的なキャリアイメージ ホーム長や副ホーム長の補佐としてチームビルディングやサービス提供品質の向上 、チームケアの確立などにも携わっていただけます。 その後は、ホーム長・副ホーム長を目指される方、ライフマネージャーを目指される方、介護支援専門員の資格を取得し、ケアマネジャーになるなど、いろいろなキャリアを目指せます。 入社後は着任時研修の他、多彩な研修プログラムであなたのキャリアアップをサポートします。 ・共通研修プログラム ・職種別研修プログラム ・キャリア別研修プログラム 【給与情報】 （ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます） 月給： 313,000円~332,500円 想定年収： 434万円~463万円 　上記金額の内、 　資格手当：15,000円 　その他の各種手当：73,000円 　夜勤手当：30,000円／5回分（6,000円／1回） 　賞与：年2回（6月・12月） ※別途支給 　子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） 　残業手当全額支給 　年末年始手当 　通勤手当支給（規程による） ※将来的な給与イメージ 　▽副ホーム長になった場合 　　想定年収：500~530万円程度 【勤務地について】 ※配属先は当社が運営する下記のホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 　・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（世田谷区） 　・ソナーレ浜田山（杉並区） 　・ソナーレ目白御留山（新宿区） 　・ソナーレ駒沢公園（目黒区） 　・ソナーレ杉並上井草（杉並区） 　・ソナーレ目黒不動前（目黒区） ※以下のホームに配属の場合は給与が異なります。 　・ソナーレ浦和（さいたま市浦和区） 　・ソナーレ石神井（練馬区） 　・ソナーレ・アテリア久我山（三鷹市） 　・ソナーレ・アテリア大泉学園（練馬区） 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアチーフ候補
  • 正社員
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22（ソナーレ駒沢公園）

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  ソナーレ駒沢公園/新卒/介護職(初任者研修取得予定)正社員

  【新卒・正社員の介護職を募集】 ◎こちらの方が対象です ・2024年3月卒業の方が対象です。 　（短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方） ・入職までに初任者研修の資格を取得していただきます(全額会社負担) ◎着実にステップアップできる環境です ・はじめは日勤帯の業務からスタートするため 　負担なく勤務していただけます。 　（原則入社6ヶ月は時間限定正社員） 　入社から6ヶ月経過後に正社員に転換し、 　夜勤シフトにも入っていただきます。 ・内定後、初任者研修の受講をお願いします。 　費用は会社負担だから、安心してお仕事をスタートする準備ができます♪ ・共通研修、職種別研修、キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意している他、 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や 　業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」も利用できます。 　将来的にはスペシャリスト、マネージャー、 　専門職など様々な職種にチャレンジしていただけます。 ◎WEB会社説明会実施中！ ライフケアデザインでは、2023年度2名の新入社員が入社し この度本格的に、新卒採用を開始しました！！ 2024年度ぜひ一緒にスタートしてくれる方を募集中です★ "ワクワク"を仕事にしたい人 "心の声”を感じたい人 "新しい風”を吹かせたい人 ”みんなを笑顔”にしたい人 少しでもご興味をもっていただけましたら ぜひお気軽に説明会にご参加ください。 【お仕事について】 ◎仕事内容 食事、入浴、排泄などの介護業務を習得 するところからスタートしていただきます。 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください。 業務習得後は、アクティビティの企画やご入居者 おひとりお一人に寄り添う"Life Focus"の活動 などにも携わっていただきます。 また、パーソナルアシスタント（より身近な話し相手）として、 ご入居者の担当に就いていただきます。 チームの中心となって"Life Focus"の活動を盛り上げてください。 【施設紹介】 ◎私たちのホームの特長 ・定員数64名規模（平均）の介護付有料老人ホームです。 　首都圏を中心に11ホームを運営しています。 ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うため手厚い人員を配置しています。 　独自の職種ライフマネージャーが生活視点の 　「ライフプラン」 を提案している他、 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。(Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できるよう整えています。 ・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　業務効率化にも取り組んでいます。 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアスタッフ
  • 新卒
  • 東京都目黒区東が丘一丁目35番22号

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  (駒沢公園)介護職(介護福祉士)パート※週3日~

  <ソナーレ駒沢公園のスタッフの声を紹介します！> ◎シフト希望が通りやすい！無理なく働けています 　綺麗で設備の整った施設で快適に仕事ができています。 　休憩室には個別ブースもあり、ゆっくり過ごしています。 　他にも資格取得の費用をサポートしてもらえたり、 　研修で新しい知識やスキルを身に付ける機会もあるので 　長く働くことを考えるとメリットがあると思います。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢♪ 　私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく 　看護スタッフや他の専門職スタッフとも 　垣根を超えて助け合える関係性ができています。 　医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している 　看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ◎ご入居者の望みを叶えるサポートができる！ 　「高尾山へ登山に行きたい」 　「大好きな車の試乗会に行きたい」 　「家電量販店へパソコンを買いに行きたい」 　…そんなおひとりお一人の想いに向き合い、 　　望みを叶えるためのサポートができたときに 　　1番やりがいを感じます。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22 他(1)

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  (駒沢公園)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)パート※週3日~

  <ソナーレ駒沢公園のスタッフの声を紹介します！> ◎シフト希望が通りやすい！無理なく働けています 　綺麗で設備の整った施設で快適に仕事ができています。 　休憩室には個別ブースもあり、ゆっくり過ごしています。 　他にも資格取得の費用をサポートしてもらえたり、 　研修で新しい知識やスキルを身に付ける機会もあるので 　長く働くことを考えるとメリットがあると思います。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢♪ 　私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく 　看護スタッフや他の専門職スタッフとも 　垣根を超えて助け合える関係性ができています。 　医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している 　看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ◎ご入居者の望みを叶えるサポートができる！ 　「高尾山へ登山に行きたい」 　「大好きな車の試乗会に行きたい」 　「家電量販店へパソコンを買いに行きたい」 　…そんなおひとりお一人の想いに向き合い、 　　望みを叶えるためのサポートができたときに 　　1番やりがいを感じます。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助 ・ 排泄介助 ・ 入浴介助 ・ アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・ リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22 他(1)

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  (駒沢公園)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週3日~

  <ソナーレ駒沢公園のスタッフの声を紹介します！> ◎シフト希望が通りやすい！無理なく働けています 　綺麗で設備の整った施設で快適に仕事ができています。 　休憩室には個別ブースもあり、ゆっくり過ごしています。 　他にも資格取得の費用をサポートしてもらえたり、 　研修で新しい知識やスキルを身に付ける機会もあるので 　長く働くことを考えるとメリットがあると思います。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢♪ 　私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく 　看護スタッフや他の専門職スタッフとも 　垣根を超えて助け合える関係性ができています。 　医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している 　看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ◎ご入居者の望みを叶えるサポートができる！ 　「高尾山へ登山に行きたい」 　「大好きな車の試乗会に行きたい」 　「家電量販店へパソコンを買いに行きたい」 　…そんなおひとりお一人の想いに向き合い、 　　望みを叶えるためのサポートができたときに 　　1番やりがいを感じます。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22 他(1)

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  【就業促進事業】(駒沢公園)介護職(無資格未経験OK！)パート※週20時間以上

  ★働きながら資格取得を目指しましょう！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ （※受講料負担なし） 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、 介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながら シフトに入ってもらいますので、 少しずつ実務にも慣れていってください！ ◎こんな方に向いているお仕事です ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ち資格を取得されたら、 正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ駒沢公園」において、 ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数68名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★2:1の手厚い人員配置 ★ 24時間看護職員配置 ★身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22 他(1)

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  【就業促進事業】(駒沢公園)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週20時間以上

  ★働きながら実務者研修を受けられます！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としてキャリアアップしませんか。 研修の受講とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながら、無理のないペースでシフトに入ってください！ ★ こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ったら、正社員雇用へのチャレンジも可能です！ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ駒沢公園」において、ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数68名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★2:1の手厚い人員配置 ★ 24時間看護職員配置 ★身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22 他(1)

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  【就業促進事業】(駒沢公園)介護職(無資格・未経験OK)契約社員・夜勤あり

  ★働きながら資格取得を目指しましょう！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながらシフトに入ってもらいますので、少しずつ実務にも慣れていってください！ ★こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ち資格を取得されたら 正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、 ケアスタッフとして業務に就いていただきます。 ※先輩社員によるOJT研修が１~３ヶ月ありますので、 　徐々に慣れていって下さい。 【主な業務】 　介護業務全般 　・食事介助 　・排泄介助 　・居室整備 　・水分補給 　・入浴介助 　・ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　・リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 ▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 ▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の 　飲み物をお持ちします。 ▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 ▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 ▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴を 　サポートする福祉機器も整っています。 ▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメント 　などさまざなま企画を実施します。 ▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を 　確認します。必要に応じて多職種での 　カンファレンスでライフプランを検討したり、 　ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの 　申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。 　勤務時間帯によってはモーニングケアや 　朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの 　業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
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  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22

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  【就業促進事業】(駒沢公園)介護職(初任者研修・ヘルパー2級・未経験OK)契約社員・夜勤あり

  ★働きながら実務者研修を受けられます！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、介護職としてキャリアアップしませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながらシフトに入ってもらいますので、少しずつ実務にも慣れていってください！ ★こんな方に向いているお仕事です★ ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ったら、 正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、 ケアスタッフとして業務に就いていただきます。 ※先輩社員によるOJT研修が１~３ヶ月ありますので、 　徐々に慣れていってください。 【主な業務】 　介護業務全般 　・食事介助 　・排泄介助 　・居室整備 　・水分補給 　・入浴介助 　・ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　・リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 ▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 ▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の 　飲み物をお持ちします。 ▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 ▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 ▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴を 　サポートする福祉機器も整っています。 ▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメント 　などさまざなま企画を実施します。 ▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を 　確認します。必要に応じて多職種での 　カンファレンスでライフプランを検討したり、 　ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの 　申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。 　勤務時間帯によってはモーニングケアや 　朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの 　業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★　2:1の手厚い人員配置 ★　24時間看護職員配置 ★　身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

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  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22

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  (駒沢公園)介護職(実務者研修・ヘルパー1級・未経験OK)契約社員・夜勤あり

  ＜未経験の方歓迎！＞ 初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、 介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 ◎キャリアアップを後押し 　資格取得にかかる費用を補助する 　【資格取得支援制度】が充実しています。 　また、【自己啓発支援制度】を利用すれば 　業務に関係する講座の受講等について費用補助を 　受けることができます。（1人年間5万円まで） 　「褥瘡ケアセミナー」 　「看取りケアパートナー講座」 　などを受講しているスタッフが多数います。 ◎研修・教育について 　入社時研修の他、先輩スタッフによる 　OJT研修を実施します。(1~3ヶ月程度) 　どのスタッフも困ったときは声を掛け合い 　助け合っています。未経験や初心者の方も 　安心してお仕事を覚えていただけます♪ ◎ステップアップも目指せます 　お仕事に慣れてきたら正社員へのチャレンジ 　も可能です♪人の役に立つ仕事をしたい方、 　安定した仕事を長く続けていきたい方は 　ぜひご応募ください！ お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 ★未経験の方は補助的業務からスタートしていただきます。とくに身体介護実務については、業務に慣れるまでは有資格者がサポートしますのでご安心ください。 コミュニケーションが活発な職場です♪ 　20~50代と幅広い年代のスタッフが活躍中！ 　何かと相談しやすく、風通しが良いです。 　ケアスタッフや看護スタッフなどすべての 　スタッフがチームで協力し、ご入居者の 　”ご自身らしい生活”に寄り添っています。 <スタッフの声> 未経験からスタートし活躍中のTさんに聞きました ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 以前は一般企業で電話対応、書類作成などの 業務を行っていました。これまで介護業務に 携わる機会はなく、経験が全くない状態だったので 馴染めるのか不安もありました。 しかし、今では介護業界に飛び込み、 心とからだと頭をバランスよく使える仕事に 出会えてよかったと感じています。 ご入居者の皆様は人生の先輩であり、興味深い お話しをたくさんお聞かせくださいます。 毎日様々な出来事があり、そういった出来事を 楽しみながら働いています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアスタッフ
  • 契約社員
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22

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  (駒沢公園)夜勤専従介護職(初任者研修・ヘルパー2級以上)パート※月4回~

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎無理のないペースで安心して働けます 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる回数や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　2020年12月にオープンしたばかりの 　ホテルのようにキレイなホームです。 　休憩室には個別ブースもあります！ 　駅近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への 夜間の介護業務全般を行います。 具体的には ご入居者への日常の生活支援 （ナイトケア、見守り、緊急時対応、モーニングケア等） その他ホーム運営に関する業務 続きを見る

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  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22 他(1)

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  【未経験OK】(駒沢公園)ケアマネジャー兼ケアスタッフ(介護支援専門員)正社員

  ケアマネジャー兼ケアスタッフ募集！ ケアマネ2名体制！未経験の方も歓迎です♪ OJTや研修制度もあるので安心してスタートできます。 勤務ペースは ケアマネ業務 週3＋ケア業務 週2（一例） ◎ケア業務にも入っていただくことで、ご自身が立案したプランがご入居者に喜んでいただけているか、肌で感じることができます。 ◎ケア業務に携わっていただくため現場スタッフとの距離が近く、協力・連携のしやすさが魅力です。 ◎仕事内容 ソナーレ駒沢公園（定員数68名）のケアマネジメント業務と 介護業務全般を担当していただきます。 <ケアマネジメント業務> 　アセスメント 　ケアプラン作成 　モニタリング 　サービス担当者会議やご家族・ 　外部機関等との連絡調整 　医療機関受診調整や管理・ 　受診同行　等 <介護業務全般> 　食事介助 　排泄介助 　入浴介助 　ライフプランの実践 　アクティビティの企画や実施 　リハビリ補助　等 ◎質の高い個別ケアを目指せる環境です！ 　・個別ケアの追及は当社の企業理念でもあります。 　　人員配置を手厚くしているので(2:1) 　　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　　離れてご入居者に寄り添う時間や 　　やりたいことを叶えるための時間を 　　確保しています。(Life Focusシフト)　　 　・全てのスタッフが熱い思いを持って 　　ご入居者に関わっているので、 　　カンファレンスではさまざまな角度からの 　　気付きが重なり、最善の支援方法が生まれます。 　・多職種の連携も活発に行われており 　　困ったときにはすぐに相談できる仲間がいるので 　　色々なことにチャレンジできます♪ ◎ソナーレはソニー・ライフケアグループが運営する有料老人ホームです 　・充実の待遇や福利厚生の他、 　　有給休暇や季節休暇もしっかり取れるので 　　長く安心して働いていただけます。 　・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　　業務効率化にも取り組んでいます。 　・各種研修やキャリア支援制度も充実！ 　　介護支援専門員の更新研修の費用も会社が負担します。 　　★介護支援専門員は以下の費用が対象になります。 　　...受験手数料、交付手数料（初回）、更新手数料、 　　　実務研修受講料（テキスト代含）、 　　　専門研修受講料（テキスト代含む）および 　　　更新研修受講料（テキスト代含む） 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • ケアマネジャー
  • 正社員
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22

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  (駒沢公園)清掃スタッフ(室内清掃/リネン交換等)パート※週3日~

  24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） ＊この求人のポイント＊＊＊＊＊＊＊ 1）週3日~ご相談可 　シフト例 　…9~16時×週4日 　　10~18時×週3日 　夕方までの時短勤務やフルタイムなど 　ライフスタイルに合わせてシフトを組めます！ 　回数・曜日をお気軽にご相談ください♪ 2）昇給・賞与あり！手当や福利厚生も充実◎ 　土日祝は時給100円アップ！ 　休憩室などスタッフのための設備も充実！ 　ソニー・ライフケアグループの一員として 　正社員と同じレベルの福利厚生を受ける 　ことができるのもメリットです。 3）経験不問◎60歳以上のスタッフも活躍中！ 　60代のスタッフが多く勤務しており、 　定年後のセカンドジョブとして 　未経験で入社し、元気に活躍中の先輩もいます。 　わからないことや疑問も、先輩スタッフが丁寧にフォローしますので 　安心してご応募ください！ 　ご入居者からの「おはようございます」「ありがとう」と言った 　あたたかいお言葉をいただくこともあります。 　1ホームあたりのスタッフ数は6~7人で 　女性スタッフが中心となって活躍しています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【お仕事について】 ◎仕事内容 当社運営の有料老人ホームにて、 ご入居者に清潔で快適な生活環境を提供 するための清掃業務を行っていただきます。 具体的には… １）定期的な居室清掃 ２）食堂等の共有部分の清掃 ３）リネン交換　等 ※ご入居者の衣服の洗濯は外部に委託しています。 ◎給与 時給：1,200円~(昇給あり) ※土日祝勤務手当：時給100円アップ ※賞与：年2回（6月・12月） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり 給与例 ▼週3日、1日6時間の場合　　 　月給：86,400円~ 　想定年収：112万円~ 【ご応募・お問い合わせ】 24時間WEB応募OK！ WEB入力なしの電話応募も可能です♪ TEL：044-589-2705 （※平日9:00~18:00） 応募ボタンよりご応募ください。 面接は基本1回です。(Web面接ご相談可) 応募から内定までは平均1週間ほどかかります。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 こんな方を歓迎します Wワーク/副業/主婦（夫）/中高年/シニア/フリーター/ハローワーク/ハウスクリーニング 続きを見る

  • ソナーレ駒沢公園（東京都 目黒区）
  • クリーンスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都目黒区東が丘1丁目35-22

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  (杉並上井草)介護職(介護福祉士)正社員・夜勤あり

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　 ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ杉並上井草（東京都杉並区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都杉並区上井草1丁目24-7

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  (杉並上井草)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)正社員・夜勤あり

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　 ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ杉並上井草（東京都杉並区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都杉並区上井草1丁目24-7

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  (杉並上井草)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)正社員・夜勤あり

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎手厚い人員配置だからできる「特別シフト」 　 ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから 　離れて、ご入居者に寄り添う時間や 　やりたいことを叶えるための時間を 　確保しています。(Life Focusシフト) 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できます。 ◎やりがいを感じられる仕事にチャレンジできる 　決まりきった業務ばかりではなく、 　ご入居者のためにやってみたいと思うことや 　新しいことにチャレンジできるので 　やりがいがあります♪ ◎スタッフ同士の連携もばっちり♪ 　同じ想いを持ったスタッフばかりだから 　コミュニケーションが活発で、 　風通しの良い職場です。スタッフ同士で 　相談しやすく、助け合える文化があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ企画および運営 ・ 介護記録作成 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 　　ライフヒストリーのヒアリング 　　ライフプランの原案作成 　　ライフプラン実行のための準備 　　外出先の下見や、打合せ 　　ライフプランの実行 続きを見る

  • ソナーレ杉並上井草（東京都杉並区）
  • ケアスタッフ
  • 正社員
  • 東京都杉並区上井草1丁目24-7

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  (杉並区)主任介護職(チーフ・サブチーフ)候補（杉並上井草/他）

  【私たちのホームの特徴】 ・都内23区を中心に 首都圏で11ホーム を運営 　・ ソナーレ祖師ヶ谷大蔵 　・ ソナーレ駒沢公園 　・ ソナーレ石神井 他 ・定員数 65名 規模（平均） ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うための 手厚い人員配置（2.5:1~2:1） ・独自の職種ライフマネージャーを配置し 　生活視点の 「ライフプラン」 を提案 ・ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れてご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶えるためのシフトをしっかり確保。( Life Focus シフト）残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 「寄り添うこと」に集中 できるよう整えています。 ・充実の設備やシステムを導入 　睡眠センサーを使った スリープマネジメント や 各種福祉機器 、 デジタル式介護記録 などITテクノロジーを活用しています。また、AI搭載 犬型エンタテインメントロボットの aibo をホームで飼い、可愛がっています。 【仕事内容】 ケアチームのチーフ（サブチーフ）候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… ・介護業務全般 ・ケアチームの日常業務のマネジメント全般 ・"Life Focus"実現に向けた推進 ・多職種連携 ・チームメンバーの育成・モチベーション管理 メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 ◎応募条件 ◆介護福祉士をお持ちの方 ◆介護実務経験5年以上の方 ◆介護リーダー経験2年以上の方 　上記条件以外の方もご相談可 ◎求める能力 ・信頼関係を築く力 ・メンバーとともに目標を達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し 　パフォーマンスを最大限に引き出す力 ◎将来的なキャリアイメージ ホーム長や副ホーム長の補佐としてチームビルディングやサービス提供品質の向上 、チームケアの確立などにも携わっていただけます。 その後は、ホーム長・副ホーム長を目指される方、ライフマネージャーを目指される方、介護支援専門員の資格を取得し、ケアマネジャーになるなど、いろいろなキャリアを目指せます。 入社後は着任時研修の他、多彩な研修プログラムであなたのキャリアアップをサポートします。 ・共通研修プログラム ・職種別研修プログラム ・キャリア別研修プログラム 【給与情報】 （ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます） 月給： 313,000円~332,500円 想定年収： 434万円~463万円 　上記金額の内、 　資格手当：15,000円 　その他の各種手当：73,000円 　夜勤手当：30,000円／5回分（6,000円／1回） 　賞与：年2回（6月・12月） ※別途支給 　子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） 　残業手当全額支給 　年末年始手当 　通勤手当支給（規程による） ※将来的な給与イメージ 　▽副ホーム長になった場合 　　想定年収：500~530万円程度 【勤務地について】 ※配属先は当社が運営する下記のホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 　・ソナーレ祖師ヶ谷大蔵（世田谷区） 　・ソナーレ浜田山（杉並区） 　・ソナーレ目白御留山（新宿区） 　・ソナーレ駒沢公園（目黒区） 　・ソナーレ杉並上井草（杉並区） 　・ソナーレ目黒不動前（目黒区） ※以下のホームに配属の場合は給与が異なります。 　・ソナーレ浦和（さいたま市浦和区） 　・ソナーレ石神井（練馬区） 　・ソナーレ・アテリア久我山（三鷹市） 　・ソナーレ・アテリア大泉学園（練馬区） 続きを見る

  • ソナーレ杉並上井草（東京都杉並区）
  • ケアチーフ候補
  • 正社員
  • 東京都杉並区上井草1丁目24-7（ソナーレ杉並上井草）

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  ソナーレ杉並上井草/新卒/介護職(初任者研修取得予定)正社員

  【新卒・正社員の介護職を募集】 ◎こちらの方が対象です ・2024年3月卒業の方が対象です。 　（短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方） ・入職までに初任者研修の資格を取得していただきます(全額会社負担) ◎着実にステップアップできる環境です ・はじめは日勤帯の業務からスタートするため 　負担なく勤務していただけます。 　（原則入社6ヶ月は時間限定正社員） 　入社から6ヶ月経過後に正社員に転換し、 　夜勤シフトにも入っていただきます。 ・内定後、初任者研修の受講をお願いします。 　費用は会社負担だから、安心してお仕事をスタートする準備ができます♪ ・共通研修、職種別研修、キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意している他、 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や 　業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」も利用できます。 　将来的にはスペシャリスト、マネージャー、 　専門職など様々な職種にチャレンジしていただけます。 ◎WEB会社説明会実施中！ ライフケアデザインでは、2023年度2名の新入社員が入社し この度本格的に、新卒採用を開始しました！！ 2024年度ぜひ一緒にスタートしてくれる方を募集中です★ "ワクワク"を仕事にしたい人 "心の声”を感じたい人 "新しい風”を吹かせたい人 ”みんなを笑顔”にしたい人 少しでもご興味をもっていただけましたら ぜひお気軽に説明会にご参加ください。 【お仕事について】 ◎仕事内容 食事、入浴、排泄などの介護業務を習得 するところからスタートしていただきます。 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください。 業務習得後は、アクティビティの企画やご入居者 おひとりお一人に寄り添う"Life Focus"の活動 などにも携わっていただきます。 また、パーソナルアシスタント（より身近な話し相手）として、 ご入居者の担当に就いていただきます。 チームの中心となって"Life Focus"の活動を盛り上げてください。 【施設紹介】 ◎私たちのホームの特長 ・定員数64名規模（平均）の介護付有料老人ホームです。 　首都圏を中心に11ホームを運営しています。 ・ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に 　寄り添うため手厚い人員を配置しています。 　独自の職種ライフマネージャーが生活視点の 　「ライフプラン」 を提案している他、 　ケアスタッフは月に1~2日通常のシフトから離れて 　ご入居者に寄り添う時間や、やりたいことを叶える 　ためのシフトをしっかり確保。(Life Focus シフト） 　残業や無理なシフト設定に頼らず、安心して 　「寄り添うこと」に集中できるよう整えています。 ・最新の設備とスタイリッシュな空間を備えた 　綺麗な施設で働いていただけることも魅力です♪ 　タブレット入力の介護記録システムやインカム、 　居室の見守りシステムといったテクノロジーを 　積極的に導入し、スタッフの負担軽減や 　業務効率化にも取り組んでいます。 続きを見る

  • ソナーレ杉並上井草（東京都杉並区）
  • ケアスタッフ
  • 新卒
  • 東京都杉並区上井草一丁目24 番7 号

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  (杉並上井草)介護職(介護福祉士)パート※週3日~

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 ◎無理のないペースで安心して働けます 　週3日~OK！(早番・遅番) 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利です♪ 　2021年3月にオープンしたばかりの 　ホテルのようなキレイなホームです。 　休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。 　近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ杉並上井草（東京都杉並区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都杉並区上井草1丁目24-7

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  (杉並上井草)介護職(実務者研修・ヘルパー1級)パート※週3日~

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 ◎無理のないペースで安心して働けます 　週3日~OK！(早番・遅番) 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利です♪ 　2021年3月にオープンしたばかりの 　ホテルのようなキレイなホームです。 　休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。 　近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ杉並上井草（東京都杉並区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都杉並区上井草1丁目24-7

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  (杉並上井草)介護職(初任者研修・ヘルパー2級)パート※週3日~

  <スタッフに聞いてみた職場の良いところ> ◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます 　手厚い人員配置がある中で、チームで協力して 　ケアにあたります。ご入居者様とここまで深く 　関われるホームはなかなか見つからないと思います。 ◎無理のないペースで安心して働けます 　週3日~OK！(早番・遅番) 　ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や 　曜日をお気軽にご相談ください。 　駅から近く通勤が便利です♪ 　2021年3月にオープンしたばかりの 　ホテルのようなキレイなホームです。 　休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。 　近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。 ◎コミュニケーションが活発な職場♪ 　スタッフは20~50代と幅広く、 　お互いを尊重し合いながらお仕事しています。 　風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく 　助け合える雰囲気があります。 　何かあったときには看護スタッフとの 　連携がすぐ取れる体制になっている点も 　安心感があります。 お仕事について ◎仕事内容 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践 ・リハビリ補助　等 続きを見る

  • ソナーレ杉並上井草（東京都杉並区）
  • ケアスタッフ
  • アルバイト・パート
  • 東京都杉並区上井草1丁目24-7

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  【就業促進事業】(杉並上井草)介護職(無資格未経験OK！)パート※週20時間以上

  ★働きながら資格取得を目指しましょう！（※受講料負担なし・受講日も出勤扱い！）★ 介護の仕事が初めての方にも丁寧にお教えします！ ソニー・ライフケアグループの安定した環境で、 介護職としての第一歩を踏み出してみませんか。 資格取得とお仕事が両立できるように支援します♪ 資格講座のスケジュールと調整しながら シフトに入ってもらいますので、 少しずつ実務にも慣れていってください！ ◎こんな方に向いているお仕事です ・高齢の方とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・安定した仕事を長く続けていきたい方 入社から6ヶ月経ち資格を取得されたら、 正社員雇用へのチャレンジも可能です♪ 仕事内容 介護付有料老人ホーム「ソナーレ杉並上井草」において、 ケアスタッフとして業務に就いていただきます 【主な業務】 　介護業務全般（定員数78名） 　食事介助 　排泄介助 　居室整備 　水分補給 　入浴介助 　ホーム内におけるアクティビティ企画や運営 　リハビリ補助等 1日の流れ ソナーレで働くケアスタッフの1日について一例を紹介します。 　▽ AM 9:00 朝礼 　前日からの申し送りや当日の予定を確認します。 　▽ AM 10:00 ティータイム 　ご入居者の皆様に朝食後の飲み物をお持ちします。 　▽ AM 11:00 体操の時間 　食事の前に体操を行います。 　▽ AM 11:30 昼食 　栄養バランスが整った食事を提供します。 　▽ PM 14:00 入浴 　リフトやシャワーキャリーなど入浴をサポートする福祉機器も整っています。 　▽ PM 16:00 アクティビティ 　スポーツや手工芸、フラワーアレンジメントなどさまざなま企画を実施します。 　▽ PM 17:30 介護記録の確認、申し送り 　タブレット端末やPCで入力した介護記録を確認します。 　必要に応じて多職種でのカンファレンスでライフプランを検討したり、ご入居者との傾聴の時間を持ちます。 　夜勤スタッフや翌日のスタッフへの申し送り事項をまとめ、業務を終了します。 （上記は日勤の一例です。勤務時間帯によってはモーニングケアや朝食介助、夕食介助やナイトケアなどの業務が加わります。） ソナーレについて ライフケアデザインでは、ご入居者の皆様に、いつまでも安心してご自身に合った生活を送っていただけるよう、ご入居者の「人生」そのものを中心に考えるという"Life Focus"を事業コンセプトとして掲げています。 ★2:1の手厚い人員配置 ★ 24時間看護職員配置 ★身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を導入 ご入居者本位の介護サービスを提供しているやりがいのある職場です！ 忙しく業務をこなすだけでなくゆとりある人員配置の中でご入居者と向き合い、やりたいこと、かなえたいことを実現しませんか♪ 安定した経営と成長を続けるソニー・ライフケアグループで長く安心して働けます。 収入アップにつながる資格取得も支援いたします♪ こんな方を歓迎します 未経験者/資格取得費用を会社負担/フルタイム勤務が可能な方/介護福祉士を未取得の方/キャリアアップ/子育て世代を応援/ 福祉事業/介護スタッフ/身体介護/年齢不問/学歴不問/ジョブチェンジ/ブランクOK/第二新卒/セカンドキャリア 続きを見る

  • ソナーレ杉並上井草（東京都杉並区）
  • 働きながら資格取得を目指す介護職（無資格者・初任者研修修了者）
  • アルバイト・パート
  • 東京都杉並区上井草1丁目24-7

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