・工場稼働の最適化をするため、電気主任技術の責任者として工場全体の施設維持管理を中心とした業務に就いていただきます。
・CO2削減に向けた省エネ活動においては電力1.5％削減を目標に活動をしており、効率の良い新しい製造技術の導入においても手腕を奮っていただきます。
担当業務
・受変電設備の維持管理と安定操業に向けた取り組み
・新しい製造技術の導入、検証、及び効率化の推進
・建物の高寿命化やコスト削減を目指したプロセスの最適化
・電気事故防止、最適管理及びトラブル発生時の原因分析と対策立案
・技術スタッフへの専門的指導や教育
・過去の成功事例を参考に、チーム内でのベストプラクティスの共有と実践
・関係部署・業者との調整
(変更の範囲)適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある
■働く環境
・残業月15時間程度
・技術部門の技術交流会のため、3～6ヶ月に1回他工場やLIXIL本社に出張有（日帰りや1泊程を想定）
求められる経験・スキル など
電気主任技術者の資格所有者
設備規模として第2種以上の資格が必要となるため、第3種の資格を所有している方がご入社後第2種の資格取得を目指していただきます
【求める人物像】
・チームで協力し、共に成長しようとする姿勢を持つ方
・革新的なアイデアを持ち、それを実現するために主体的に行動できる方
・持続可能な社会の実現に貢献する意欲を持つ方
組織概要
募集会社：株式会社福島LIXIL製作所（須賀川工場）
【須賀川工場について】
須賀川工場は、LIXILの展開するインテリア製品の基幹工場であり、室内ドア・引戸・クローゼットの木製建具の他、収納などの木製家具を製造しています。
【所属部署について】
生産技術課への所属を想定しています。
生産技術課の中で電気設備に関する業務を行っているのは5名程。
若手からベテラン社員まで活躍しているチームとなっております。
会社概要
LIXILは、「世界中の誰もが願う、豊かで快適な住まいの実現」に向けて、トイレ、お風呂、キッチンなどの水まわり製品や、窓、ドア、インテリア、エクステリアなど建材製品を開発、提供しています。
INAX、GROHE、American Standard、TOSTEMをはじめとする数々の製品ブランドを擁し、先進の技術とイノベーションを通じて、日々の暮らしの課題を解決する高品質な製品・サービスをグローバルに展開しています。
また、国内外に多くのグループ会社を有し、建材・設備機器の製造や販売にとどまらず、施工、メンテナンス、住宅フランチャイズの展開など住生活に関連する幅広い事業も行っています。
LIXILは、世界150カ国以上で事業を展開し、毎日10億人以上の人びとの暮らしを支えています。
| 職種 / 募集ポジション | 電気主任技術者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ・契約期間の定めなし ・試用期間は入社日から６ヶ月間 |
| 給与 |
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| 勤務地 | (変更の範囲)会社の定める事業所へ変更を行うことがある ※「株式会社福島LIXIL製作所」原籍採用となります |
| 勤務時間 | ・就業時間：午前8時30分～午後5時20分 (うち、休憩時間は正午から午後1時) ・時間外勤務および休日勤務：業務上その他の必要があるときは勤務あり ・フレックスタイム制度あり(フレキシブルタイム5:00-22:00、コアタイムは無し) |
| 休日 | ・毎週土・日曜日、国民の祝日、夏季休暇・冬季休暇、その他会社が定める日 ・年次有給休暇：入社初年度は10日付与 (年度計算期間は毎年3月26日から翌年3月25日まで) ・時間単位有給休暇：あり ・代休：あり ・特別休暇(有給）：セルフケア休暇、慶事休暇、忌引休暇、転勤休暇、その他会社が定める休暇 ・特別休暇(無給）：出産休暇 |
| 福利厚生 | 退職金(確定拠出企業年金)、生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険（40歳までは保険料の負担なし） |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 教育体系 | ・教育体系：ビジネススキル教育、デジタル人材育成、グローバル人材育成、商品基礎教育、D&I・Legal・環境など ・自己啓発のためのコンテンツも充実しています。 |
| 会社名 | 株式会社LIXIL |
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