ポイント
■着実に成長していける環境
・人材育成に積極的な環境
将来を担う人材に対しての育成に積極的な環境です。電気工事士やエネルギー管理士等の業務に必要な資格の取得費用は会社が全額負担する制度等、会社の制度を活用しながら市場価値の高い技術者を目指せます。
・新設備導入へ挑戦: ご入社後は保全業務に専念していただきますが、将来的には保全業務だけでなく新規設備の導入の業務にもチャレンジいただきたいと考えております。設備保全の担当者として上流工程のスキルを磨けます。
・グローバルな成長機会: 秀でたスキルを持つ方には、海外拠点での技術研修など、世界基準の設備に触れるチャンスもあります。
■大手ならではの柔軟な働き方と手厚い待遇
・柔軟な時間管理: 夜間・休日対応が発生した際は、代休取得やフレックス制度を活用し、しっかりとお休みを取得できます。また大型連休の出勤分も時期をずらしてしっかり休めます。
・充実の手当: 緊急呼び出し(年0〜10回程度)や夜間対応には、大手LIXILならではの各種手当が明確に支給されます。
・公私のメリハリ: 残業は月平均25時間程度。土日祝休みの休日をベースに、プライベートを尊重しながら長く働ける環境です。
職務概要・担当業務
有明工場の押出課において、アルミ押出成形に関連する生産設備の安定稼働を支える設備保全業務全般をお任せします。
単なる修理対応にとどまらず、故障を未然に防ぐための計画的なメンテナンスや、生産性向上のための設備改善にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
予防保全業務: 生産設備の定期点検・保守計画の策定と実施。
トラブル対応: 突発的な設備故障時の原因究明および復旧修理。
設備導入・更新: 新規設備の導入計画、老朽化設備の廃棄・更新業務。
改善・改造: 既存設備の生産性向上や安全性確保のための改造。
資産・予備品管理: エネルギー管理、設備固定資産および予備品の管理、発注業務。 ※保全メンバーと業務を分担しながら進めていただきます。
(変更の範囲)適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある
求められる経験・スキル など
【必須スキル】
製造業における設備保全の実務経験
【歓迎スキル】
・機械系、電気系における就学経験
・設備管理における必要資格の保有 (電気工事士、保全技能士、エネルギー管理士等)
組織概要
【有明工場について】
熊本県玉名郡にある、ビル用サッシ、住宅用サッシの工場として高い品質の製品を製造しています。熊本県が働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業を認定している「ブライト企業」にも選出されており、安定した環境で長期就業できることも魅力の一つです。
【配属部門について】
有明工場の設備保全を担当しているチームは計5名で構成されています。
その中でも設備保全や新規設備導入については現在3名で対応しています。
30代・40代が中心の活気あるチームです。
ベテランの技術を吸収しながらも、若手が新しい視点で改善提案を行うことを歓迎する風土があり、孤立することなく着実に成長していける体制です。
会社概要
LIXILは、「世界中の誰もが願う、豊かで快適な住まいの実現」に向けて、トイレ、お風呂、キッチンなどの水まわり製品や、窓、ドア、インテリア、エクステリアなど建材製品を開発、提供しています。
INAX、GROHE、American Standard、TOSTEMをはじめとする数々の製品ブランドを擁し、先進の技術とイノベーションを通じて、日々の暮らしの課題を解決する高品質な製品・サービスをグローバルに展開しています。
また、国内外に多くのグループ会社を有し、建材・設備機器の製造や販売にとどまらず、施工、メンテナンス、住宅フランチャイズの展開など住生活に関連する幅広い事業も行っています。
LIXILは、世界150カ国以上で事業を展開し、毎日10億人以上の人びとの暮らしを支えています。
| 職種 / 募集ポジション | 【有明工場】設備保全技術者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ・契約期間の定めなし ・試用期間は入社日から6ヶ月間 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | (変更の範囲)会社の定める事業所へ変更を行うことがある |
| 勤務時間 | ・就業時間:午前8時30分~午後5時20分 (うち、休憩時間は60分) ・時間外勤務および休日勤務:業務上その他の必要があるときは勤務あり |
| 休日 | ・毎週土・日曜日、国民の祝日、夏季休暇・冬季休暇、その他会社が定める日 ・年次有給休暇:入社初年度は10日付与 (年度計算期間は毎年3月26日から翌年3月25日まで) ・時間単位有給休暇:あり ・代休:あり ・特別休暇(有給):セルフケア休暇、慶事休暇、忌引休暇、転勤休暇、その他会社が定める休暇 ・特別休暇(無給):出産休暇 |
| 福利厚生 | 退職金(確定拠出企業年金)、生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険(40歳までは保険料の負担なし) |
| 受動喫煙対策 | 工場敷地内禁煙 |
| 教育体系 | ・教育体系:ビジネススキル教育、デジタル人材育成、グローバル人材育成、商品基礎教育、D&I・Legal・環境など ・自己啓発のためのコンテンツも充実しています。 |
| 会社名 | 株式会社LIXIL |
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