「世界のお茶専門店ルピシア」では、全国約140か所の店舗で、世界各国のお茶・ブレンドティーなどの販売を行っています。
また、グループ会社の株式会社ルピシアグルマンでは、「豊かな食文化」を日本だけでなく世界に発信するため、北海道・ニセコの素材を中心にオリジナルかつ高品質な惣菜・菓子・アイスクリーム等の製造・販売を中心に事業を行っています。
労務部のお仕事は、約1200名以上の社員・アルバイトの労務管理に関する業務です。
【仕事内容】
東京オフィスでの労務業務全般
・給与計算
・入退社管理
・社会保険手続き
・安全衛生関連業務
・休職者対応（育児休業対応 ほか）
・産業医との連携
オフィス部門は少数精鋭体制ですので、一人ひとりの裁量が大きく、やりがいを実感できます。
これまで培ってきた経験を発揮したい方、ぜひご応募をお待ちしています。
| 職種 / 募集ポジション | 労務担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東急東横線・田園都市線、JR山手線・埼京線、東京メトロ銀座線・半蔵門線・副都心線 「渋谷駅」徒歩5分 京王井の頭線「渋谷駅」徒歩2分 |
| 勤務時間 | 08:00〜17:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 |
| 休日 | ・年間休日113日 (公休105日＋リチャージ休暇年間最大8日付与有） ・有給休暇制度有（正社員は半日単位で取得可能） |
| 福利厚生 | ・育児・介護支援 （育児休業、介護休業、短時間勤務） ・交通費規定内支給（月上限：30,000円） ・持ち株制度 （定額購入の場合は申請額の10％相当の会社補助あり） ・財形積立預金制度 （申請額の10％の会社補助あり） ・お見舞金制度 ・勤続功労報奨制度 ・社員割引制度あり ・自社保有保養所あり（長野県・諏訪郡原村） |
| 加入保険 | ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙可 （ただし特定の喫煙可能室または喫煙目的室のみ） |
| 応募資格 | ＜必須＞ ◆人事労務の経験や給与計算・社会保険の実務経験 3年以上お持ちの方 ＜優遇＞ 人事・給与・勤怠システムの導入経験のある方 規程、ルール作成、福利厚生等の提案経験ある方 従業員相談窓口経験のある方 |
| 試用期間 | 試用期間3ヶ月 試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件 |
| 選考フロー | 書類選考→一次面接→WEB適性検査及び最終面接 ※採否の結果は書類到着後及び面接後10日程度でご連絡 ※※面接は対面もしくはWEB面接をご案内 |
| 会社名 | ルピシアグループ |
|---|---|