仕事内容
マクロミルはマーケティングリサーチのリーディングカンパニーとして、年間2000社のお客様のマーケティング意思決定の支援をして参りました。
個別課題のヒアリングから調査設計、データの収集から分析まで幅広く実施しており、創業以来、膨大なデータ資産とノウハウが蓄積されています。
また、マクロミルは約130万人のアンケートパネルを保有しており、生活者の生の声や行動ログのデータを取得することができます。メーカー、消費者に対して第三者である調査会社だからこそ、客観性があり信頼できるデータの提供が可能です。
今回、その調査サービスで蓄積したノウハウとデータ、そしてお客様とのリレーションを生かした新たなSaaSサービスの開発を推進しています。
本ポジションにおいては、その新規SaaSビジネスの、事業開発を担っていただく人材を募集いたします。
【具体的な業務内容】
【マクロミルが保有するデータ資産のポテンシャルを最大化する新規事業の開発】
本ポジションでは、新規事業開発部門にて現在開発中のサービスの企画業務に携わっていただきます。
マクロミルは発想次第で柔軟にデータが収集できるパネル資産を保有しています。顧客が共通して抱える課題に対し、SaaS型のビジネスモデルで解決できる課題を抽出、解決策の検討からサービス開発までを一気通貫してリードしていただきます。
■推進していただく業務
・マーケティング発想での自社データを活用したサービスアイデアの創出
・顧客へのヒアリング、及び、ログデータ分析を通じたサービスの改善案の検討
・サービスに実装する為のプロダクトデザイン
・開発ディレクション
・顧客への浸透施策の立案
・顧客ヒアリングを通じた実装後の改善開発
【仕事のやりがい/面白さ】
現在進行形で立ち上げ中の新規事業であり、開発初期段階の急成長期に関わることが出来ます。また、少数精鋭である事から一人一人に任される裁量も大きく、自由な発想で企画を進めることができます。
巨大な消費者パネルという稀有なデータ資産をバックグラウンドに、大きな規模でSaaS×データビジネスに取り組む貴重な経験を得ることができます。
【配属部署について】
現在少数精鋭のチームで開発を進めており、上席執行役員以下、6名の組織です。男女半々、平均年齢は30代半ばの組織です。
30代後半のPMの元、自由な雰囲気の中議論を重ねています。
応募資格
【必須要件】
・toBプロダクトのPdMを担った経験(3年以上)
・アジャイル開発の理解、及び関与経験
・事業開発や商品開発の一連のプロセスの理解
・業務上で発生する課題に対し、自ら解決策を模索し、周囲と連携しながら実行できる課題解決力
・チームでの成果を意識した柔軟なコミュニケーション力
【歓迎要件】
・新規事業の立ち上げ経験
・toC商材にマーケターとして関与した経験
・SaaSビジネスの関与経験
・データサイエンスに関する教養/技術
【求める人物像】
・事業目標に対してコミットする意識が強く、役割を超えて提案活動を行う能動性をお持ちの方
・新規事業開発業務に対し情熱を持って取り組める方
・型が無い業務に対しても自発的に解を探し、前向きに業務に取り組める方
・既存ビジネスとの共存も重要な要素となる為、柔軟にコミュニケーションが取りながら行動が出来る方
職種 / 募集ポジション | シニアプロダクトマネジャー/新規事業開発担当 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | ※週2日出社、週3日リモートワークとなります。 ※居住地から勤務地まで100キロ圏内、且つ通勤時間2時間以内であることが 条件となります。 |
勤務時間 | フレックスタイム制 *標準勤務時間帯 10:00~19:00 *コアタイム 11:00~16:00 *標準労働時間 8時間 |
昇給・昇格 | 昇給・昇格ともに年1回(7月) |
賞与 | 年1回(8月/利益連動制) |
諸手当 | 通勤手当(全額支給) リモートワーク手当 時間外手当 深夜残業手当 休日出勤手当 各種MVP制度による報酬 |
休日・休暇 | 休日 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、年末年始(12月29日~1月3日) ※年間休日120日以上 休暇 年次有給休暇(初年度10日)、Happy holiday(特別有給休暇 年6日間)、夏期休暇、Thanks holiday(長期勤続リフレッシュ休暇) 慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 各種保養施設(北海道、蓼科、軽井沢、東京、京都、神戸、福岡など)やスポーツ施設、 レストランなどの優待利用、慶弔金支給 ライフプラン制度(マクロミル選択型確定拠出年金制度)、従業員持株会制度 マッサージルーム「てもミル」(無料) |
選考プロセス | (1)書類選考 (2)1次面接・・・配属先メンバー (3)SPI試験+最終面接・・・プロダクト統括本部 部長、配属先ユニット長 ※選考状況によって、面接担当ならびに面接回数は変更の可能性があります。 |
雇用元名称 | 株式会社マクロミル |
会社名 | 株式会社マクロミル |
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