株式会社クオンツ総研ホールディングス
当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月の2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。
M&A仲介という業界においてAIやDXを用いて効率化を図り急成長し、2023年10月には「クオンツ・コンサルティング」という総合コンサルティングファームを設立、2025年1月には「総研リース」というオペレーティングリース事業の会社を設立しております。
弊社はあらゆる社会課題を解決し、国内企業の価値を向上させて日本の経済を成長させることを目指しており、同時に自社としても時価総額1兆円規模の企業になることを目指しています。
総研リースについて
現当社は、東証プライム上場の「クオンツ総研ホールディングス」のグループ企業として、2025年1月に設立された新しいリース会社です。
2026年1月には第二種金融商品取引業のライセンスを取得し、すでに航空機・船舶リースの組成実績もあり、業績は順調に推移しています。
現在の従業員数は、銀行、リース会社、総合商社など、第一線で活躍してきた経験者を中心に約10名という少数精鋭の組織です。
ここからさらに事業を拡大させていくフェーズを迎えるタイミングでの募集となります。
仕事内容
第二種金融商品取引業者としてのコンプライアンス業務を主軸としてお任せします。 当社は現在約10名のスタートアップフェーズであるため、ガバナンス領域を広く柔軟にカバーする体制をとっています。そのため、周辺領域については、ご自身のこれまでのご経験や適性に応じて、段階的に担当領域を広げていただく形を想定しています。
① コンプライアンス業務
・第二種金融商品取引業におけるコンプライアンス態勢の整備、推進策の策定
・苦情・トラブル対応、未然防止策の検討・指導・助言、コンプライアンス研修の実施
・マネーロンダリング防止（AML/CFT）、反社対応、広告審査、当局・協会対応等
② その他周辺業務
・内部統制対応、リスク管理、内部監査窓口、法務窓口などのコンプライアンス関連業務
※その他周辺業務に関しては経験がなくても、弁護士等と円滑な意思疎通ができるコミュニケーション力があれば対応可能です。
当社への入社メリット
■ プライム上場グループの「安定性」× ベンチャーの「圧倒的スピード・裁量」
親会社が東証プライム上場であるため、経営基盤の安定感があることに加えて、クオンツ総研グループが持つ広大な中小・中堅企業向けの営業網・販売網や、IT/DXノウハウをフルに活用できる強力なシナジーがあります。
一方で少数精鋭の組織であるため、組織としての意思決定が非常にスピーディーで、効率的・合理的な判断が最優先されるため、良い提案はすぐに実行に移せます。
また、個人の裁量が非常に大きく、会社の成長に伴って早期にポジションを上げていきやすい環境です。
■ フラットで「合理的」なカルチャー
年齢層が若くフレッシュな勢いがありながらも、銀行・リース・商社出身のベテラン経験者までが幅広く活躍しているバランスの良い組織です。
年齢や性別、国籍などは一切関係なく、個人の実績や組織への貢献度がストレートに評価される、非常に風通しの良い環境です。
自身の専門領域を伸ばして特定の領域を極めるスペシャリストとしての道のほか、将来的に組織や案件を牽引するマネジメントとしての道など、多様なキャリアパスを築いていくことが可能です。
■ 転勤なし。金融ライセンスと多彩なストラクチャーに触れる醍醐味
現在、細分化が進む金融コンプラ領域において、第二種金融商品取引業の専門知識をベースに、多彩なアセットやファンドの組成ストラクチャー、法務・内部統制までを横断的に見渡せる環境です。
全体を俯瞰できるからこそ、幹部へ進む道や、特定の専門性を極める道など、複数のキャリアの選択肢を持てるのが特徴です。
転勤のない東京で、社内外の専門家と連携しながら、自身の理想とするプロフェッショナルなキャリアを築いていただけます。
社風
・グループ間の交流が豊富で、必要なことを補いながら事業を成長させていく風土
・若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発
・成果を出したら大きく還元される環境
応募資格
【必須】
①金融機関または事業会社におけるコンプライアンス・内部管理の実務経験（3年以上）
②専門家（外部弁護士やインハウスロイヤーなど）と対等かつ円滑に対話ができるコミュニケーション力 ※法務・契約書ドラフトの実務経験自体は不問です。
【歓迎】
①第二種金融商品取引業者におけるコンプライアンス実務経験
②金融機関（証券会社、銀行、リース会社、保険会社等）でのコンプライアンス実務経験
③金融商品取引業における「内部管理責任者」の資格保有者
④弁護士資格保有者
※海外SPCのドキュメントや英文契約書を目にする機会があるため、英語に抵抗感のない方を求めています（語学力自体は不問）。
選考フロー
面接回数：2〜3回
提出書類：履歴書・職務経歴書
| 職種 / 募集ポジション | 【総研リース】コンプライアンス 担当者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし ※試用期間 有/3ヶ月 ※試用期間中の給与変わりなし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ■東京駅 日本橋口より徒歩1分（JR線）、八重洲北口より徒歩3分（JR線） ■大手町駅 B7出口より徒歩2分（東京メトロ東西線・丸ノ内線・半蔵門線・千代田線/都営三田線） ■日本橋駅 A3出口より徒歩3分（東京メトロ銀座線・東西線/都営浅草線） |
| 勤務時間 | 9時00分〜18時00分（休憩1時間/時差出勤制度あり） |
| 休日 | ・完全週休2日制（土日祝） ・年次有給休暇 ・年末年始休暇（12/29〜1/3） ・慶弔休暇、夏季休暇など |
| 福利厚生 | ・持株会10%補助 ・歓迎会補助 ・部活動制度 など |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内の受動喫煙対策あり（禁煙） |
| 諸手当 | 通勤手当 |
| 会社名 | 株式会社クオンツ総研ホールディングス |
|---|---|
| 株式会社M&A総合研究所 | 事業内容 ：M&A仲介事業 設立 ：2018年10月12日 代表取締役社長：矢吹 明大 所在地 ：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館17階 |
| 株式会社クオンツ・コンサルティング | 事業内容 ：総合コンサルティング事業 設立 ：2023年10月17日 代表取締役社長：佐上 峻作 所在地 ：東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー |
| 株式会社総研リース | 事業内容 ：オペレーティング・リース事業 設立 ：2025年1月30日 代表取締役社長：佐上 峻作・中西 悠 所在地 ：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館17階 |
| 拠点一覧（M&A総合研究所） | ■東京本社 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8-1 丸の内トラストタワーN館17階 ■大阪オフィス 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町３−１ グランフロント大阪 タワーB 13階 ■名古屋オフィス 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-20 名古屋三井ビルディング新館9階 ■福岡オフィス 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-12-14 紙与渡辺ビル4階 ■札幌オフィス 〒060-0002 北海道札幌市中央区北2条西3丁目1-29 タケサトビル3階 ■高崎オフィス 〒370-0841 群馬県高崎市栄町3‐11 高崎バナーズビル5階 ■仙台オフィス 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央4丁目4-19 アーバンネット仙台中央ビル3F YUI NOS内 ■シンガポールオフィス 〒079903 アンソンロード10番地 インターナショナルプラザ5階 |