メルディアグループとは
◆私たちメルディアグループは「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、一つ一つのデザインが異なる住宅づくりを続けています。目の前のお客様に愚直に向き合い続け、成長を続けてきた私たちは、さらなる高みを目指すため、「第二次創業期」と銘打ち、新たなステージに突入しました。
これまでも数々の「変化」と「進化」を重ねてきましたが、より多くのお客様へ幸せを届けるためには、さらなる会社の成長が不可欠です。会社の成長に貢献しながら自身の成長も実現できる絶好の環境で、年齢に関係なく組織の中心となる人材をお待ちしています。
仕事内容
メルディアの主幹事業である戸建事業において、
開発戸建分譲用地の商品化に携わる業務をお任せします。
戸建事業を行うにあたり必要な解体工事・ライフライン工事・ブロック工事について、発注先の協力会社の管理を行う業務です。
たくさんの協力会社様とコミュニケーションを取りながら、当社の望む工期・コスト・仕様で現場を納めてもらうための管理能力や コミュニケーションスキルが必要な業務です。やりとりの中で、協力会社様から様々な専門知識を学ぶことができます。
【具体的には】
▼現場の管理
解体、造成、上下水、道路の切下げ申請、地盤調査の日程、工事更地確認日といった工程の管
理を行います。
各工程の進捗状況を細かくプロジェクトメンバーで共有し、工事の平準化に向けて確実な工程
管理を各事業部に提示していきます。
※経験によって月3現場～8現場ほどを担当していただきます。
▼事務作業
社内に戻って、見積り取得から、予算申請～発注、出来高まですべてを担当します。
解体・造成の相談窓口として、経済性の審査も行います。
一日のスケジュール例
9：15 出社
9：45～12：00 現場巡回
12：00～13：00 昼食
13：00～16：00 現場巡回
16：00～17：00 帰社
17：00～19：30 事務処理他社内業務
キャリアステップ 得られる経験
営業、工事、設計、施工業者等様々な部署、施工業者と連携をとる機会が多いので、解体・造成工事だけでなく不動産業界の様々な知識を付随して得られます。
また、解体・造成工事の知識や経験はもちろんのこと、工事の平準化に向けて確実な工程管理を各事業部に提示していきます。
この仕事で関わる人々
社内各事業部・施工業者
ポジションの魅力・やりがい
現場はエリア毎に担当します。そのため、担当エリアのほぼ全ての現場に携わり、非常に多くの現場に触れる機会があります。また、現場毎に作成される企画図を基に造成計画を検討し、見積書の取得から打ち合わせ、現場管理はもちろんのことですが予算管理(発注から出来高査定まで）もおこなっていきますので、建築工事着工までの工程管理をしていく非常に重要な役割を担っています。
人物イメージ
職種、経験問わずどなたでも大歓迎です。
応募資格
【必須】
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■主体的に仕事・専門知識を学ぶ意欲をお持ちの方
【歓迎】
★ハウスメーカー等での施工管理業務の経験者歓迎
入社後の流れ
教育担当の先輩の状況に合わせ、現場の予定であれば先輩と同行して現場の工程確認や協力業者との打ち合わせなどを行い、社内業務の予定であれば見積依頼や造成計画の作成などを学んでいきます。
このように、まずはOJTで基本的な知識や実務経験を徐々に積んでいきます。
半年ほどで一連の作業を習得できますが、独り立ちまでは1年ほどを想定しています。
メルディアのカルチャー
PJチーム
「営業」「設計」「施工管理」によるプロジェクトチームを組み、相互で連携をしながら1からコンセプトを考え、家づくりを進めていきます。
各職種のプロがそれぞれの目線から意見をぶつけ合うことで、それぞれの業種の経験だけでは身につかない、幅広い知識とスキルを身につけることができます。
家づくりへのこだわり
その土地やそこに住まうお客様のライフスタイルはそれぞれが特別かつ、1つとして同じものはないからこそ、メルディアグループは1棟1棟異なる住宅を作っています。
また住宅は公共の芸術と捉え、お客様だけではなく、その環境に住まう人々の生活を豊かにすることに繋がっていると考えており、家づくりに一切の妥協はありません。
正当な評価制度
年齢や社歴に関係なく、全ての社員にチャンスのある評価制度となっています。会社が大きなビジョンを掲げているからこそ、個人実績だけでなくチームでの実績も評価の重要項目となっています。お客様のため、会社のため、そして自身の成長の為に責任を持って働ける環境となっています。
風通しの良さ
新卒中途に関係なく誰もがすぐに馴染める社風です。20代30代の若手社員が多く、職場では上司や先輩とも気軽に話せる雰囲気で非常に活気のある職場です。同業種からの転職者はもちろん、最近では異業種からの未経験入社も増えています。
| 職種 / 募集ポジション | 土木課 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※5カ月間の試用期間がございます。その間の待遇・給与に変更はございません。 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 下記拠点のいずれかに配属いたします 横浜/市川 ※勤務地はご希望を考慮いたします |
| 勤務時間 | 9:30～18:30（実働8時間/休憩1時間） |
| 休日 | ■年間休日110日 ■完全週休2日制（水＋日） ■年末年始休暇（10日） ■夏期休暇（4日） ■年次有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生 | ■社内表彰制度 ■確定拠出型年金制度 ■交通費支給（月2.5万円まで/他規程あり） ■スマートフォン、ノートパソコン貸与 ■定期健康診断／インフルエンザ予防接種補助 ■住宅購入支援制度（上限200万円） ■資格手当（規定あり） １級建築士・１級建築施工管理技士 20,000円 ２級建築士・２級建築施工管理技士 10,000円 宅地建物取引士 10,000円 など |
| 加入保険 | ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| 受動喫煙対策 | ■敷地内禁煙（ビル内に喫煙場所設置） |
| 入社後の変更範囲 | 業務内容：当社グループの業務全般 勤務場所：当社グループの拠点全般 |
| 会社名 | 株式会社メルディア |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル32F |
| 設立年月日 | 1993年9月29日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 菊池 健太 |
| 資本金 | 1,340,150千円 |
| 売上高 | 1,405億円（連結2024年8月現在） |
| 従業員 | 669名（2024年9月現在） |
| グループ企業 | 【国内】 ・株式会社メルディア リアルティ 新築・中古戸建、マンション、土地の仲介・販売 ・株式会社MAI 不動産開発、アパート分譲、賃貸管理 ・メルディアホテルズ・マネジメント株式会社 ホテル開発、企画、管理、運営 【海外】 ・MELDIA Investment Realty of America, inc. アメリカにおける不動産開発、投資、賃貸及び販売事業 ・Alpha Construction Co. Inc. アメリカにおける建設工事 |