株式会社meleap すべての求人一覧
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ゲームエンジニア（テクノスポーツ開発）
職務記述書 meleap は、ユニティとＡＲ（拡張現実）を使用した、さまざまなテクノスポーツ用のプラットフォームに関するソフトウェア・エンジニアを募集しています。主な任務は、設計思想、コンセプト、要件に基づき、機能的かつ魅力的なゲーム機能を実装することです。他の開発者と連携しながらの問題解決、洗練されたデザイン、高品質な製品へのコミットメントが不可欠です。 業務内容 デザインに従ってゲームの機能を実装します。 デザイン仕様をゲームになるように開発します。 効果的なパイプラインを確立し、メディア資産を統合するように他の開発者とコミュニケーションします。 効率的、再利用可能、信頼性の高いコードを設計、開発します。 最高のパフォーマンス、品質、およびゲームの応答性を確保します。 ボトルネックやバグを識別し、問題に対処し軽減する解決策を考案します。 コードの品質、構成、自動化を維持します。 基準スキル／経験 膨大な経験あり：ネイティブのモバイル・ゲーム開発 膨大な経験あり：メモリ・スピード・フレームレートの最適化 膨大な知識：３次元系のゲームエンジン／テクスチャー、アニメーション、ＧＵＩのスタイル、ユーザ・セッションの管理を含む（例：Unity 3DとＣ＃のスクリプティング） ※ Vuforia、Unity AR Foundation、ARKit 2又はARCore等の知識があるとより良いです が、 必須ではありません 熟練した知識：バージョン管理システム（例：Git、GitHub） 熟練した知識：オブジェクト指向プログラミング 経験あり：ゲーム物理、パーティクル・システム 経験あり：自動テスト・プラットフォームとユニット・テストの実装 知識：ソフトウェアの国際化（Ｉ１８Ｎ）と地域化（Ｌ１０Ｎ） 維持できるクリーンコードを書ける能力 より速く進化しているＸＲ（ＡＲ／ＶＲ／ＭＲ）ソフトウェアとハードウェア技術をキャッチアップし続ける努力 日本語が流暢な方（ＪＬＰＴ＞Ｎ１級相当） meleap エンジニアリングについて 当社は、昔ながらの典型的な日本のIT企業ではありません。 meleap（メリープ）のエンジニアは、当社のクリエイティブ部門に属します。クリエイティブ部門では、ソフトウェアおよびハードウェア・エンジニアリングやＲ＆Ｄに重点を置いています。 meleapのプログラミング環境は、ジョエル・テスト（2017年改訂版）で１２点中１１点のスコアを獲得しています。またエンジニアは、業務時間の２０％を業務関連の研究に割くよう、また、研究者も同じく、業務時間の２０％を開発に割くよう奨励しています。プロジェクトの管理には主にアジャイル開発手法を活用しており、技術スタッフの評価には３６０度フィードバック評価に基づくシステムを使用しています。また、リーダーは、１対１の定期ミーティングを通じてメンバーと個人的なコミュニケーションを取ることで、業務の円滑な遂行に寄与します。 meleapのオフィスは、リラックスできる環境が整っており、紙・電話・ファックスの使用を最低限におさえ、可能な限りクラウドベースのストレージやウェブベースのソフトウェアを活用しています。 meleapの組織は、社員全員の貢献を促し職場の力関係を最低限に留めるため、上下関係を意識しないよう心がけています。meleapには自発的なコミュニケーションや協力体制を後押しするオープンな雰囲気があり、また集中力を高めたりリラックス効果をもたらしたりするヘッドフォンやその他デバイスの使用が認められています。 meleapにおいてテクニカル面で活躍する従業員は、ハードウェアやソフトウェアを自由に利用することが認められています。ただし、セキュリティー上適切であり、メンバーやプロジェクトに配慮がなされていることが前提です。さらに、クリエイティブスタッフは、常識的な範囲内で、カジュアルな服装が認められています。またラッシュアワーの通勤によるストレスを軽減するため、決められた範囲でフレキシブルに勤務することができます。 meleapでは、最新のＸＲ技術を活用したハードウェアやソフトウェアを用いてプロジェクトや製品を制作していただきます。私たちは、自分たちが作り出す製品を信じ、プレイすることが大好きな集団です。 meleapに所属する私たちは、明確なミッション、ビジョン、フィロソフィーをもって、業務を遂行しています。 このような環境で働いてみたいという方は、ぜひ応募してみてください。 続きを見る
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デジタルマーケティング
【業務内容】 ・各種WEBプロモーションとPDCAによる効果分析と改善 ・リアルプロモーションやブランディングに関わる企画、実行業務 具体的には、HADO体験会の参加人数向上、公認チームを作ること等をKPIとして 業務遂行いただきます。 【必須要件】 ■デジタルマーケティングのご経験 【歓迎要件】 ■柔軟な思考、行動力 ■英語または中国語 【面接回数】2~3回 [書類選考]→[1次選考]→[最終選考]→[内定] ※場合によっては選考回数が前後する可能性がございます。 続きを見る
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管理部長
ミッション：中長期的に会社の成長を支えられるバックオフィス体制を作る 【業務内容】 まずは経理財務業務を中心に対応いただき、ゆくゆくは管理部門全体を底上げいただける プレイングマネージャーとなります。 ・経理財務業務全般 -日常経理業務（仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等） -決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算） -取締役への月次業績レポート ・管理部門（特に経理財務）のマネジメント ・幹事証券会社/監査法人対応 ・上場へ向けた計画策定/各種プロセス検討 【求める要件】 ・経理の実務経験5年以上 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・経理財務以外の管理業務（総務・人事・労務・法務等）の実務経験 ・上場準備の経験 ・ベンチャー企業での業務経験 ・ビジネスレベルの英語力 【面接回数】2-3回 [書類選考]→[1~2次選考]→[最終選考]→[内定] ※場合によっては選考回数が前後する可能性がございます。 ※内定前にリファレンスあり。 続きを見る
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経理マネージャー
ミッション：中長期的に会社の成長を支えられる経理財務体制を作る 【業務内容】 主に下記の業務となります。 ・日常経理業務（仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等） ・決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算） その他、今後想定する業務は下記となります。 ・IPO関連業務 ・監査法人、証券会社対応（懸案事項打ち合わせ、訂正事項確認等） ・資金繰り、資金管理 ・開示業務（決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成等） ・連結決済業務 【求める要件】 ・経理実務経験5年以上 【歓迎要件】 ・上場準備の経験 ・ベンチャー企業における上場経験 ・ビジネスレベルの英語のある方 【面接回数】 2-3回 [書類選考]→[1~2次選考]→[最終選考]→[内定] ※場合によっては選考回数が前後する可能性がございます。 ※内定前にリファレンスあり。 続きを見る
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【CEO及びCOO直下ポジション】ブロードキャスティング営業部長候補(将来の執行役員候補)
■下記の業務を担当いただきます 本プロジェクトはCEO， COOと共に国内外の放送事業者に対してテクノスポーツの番組版権の戦略構築、企画立案、営業を行っていただきます。 【必須要件】 ・放映権営業経験 or コンサルティングファームでのビジネスコンサルティング及び営業経験orスポンサー営業経験orモノの魅力ではなくビジョンベースに営業してきた方 ・英語ビジネスレベル ・徹底的に「べき論」で語れる人 ・海外出張可能な方 ・2019年9月までにジョインいただける方 ・仮説を立て行動しながらPDCA回してきた実績のある方 or 仕事上の挫折から学びを得てそれを業務に生かしている方 【歓迎要件】 ・国内外放送局にパイプのある方orハイタッチセールス経験者 ・放映権バイヤーへの営業実績 【面接回数】 2-3回 [書類選考]→[1~2次選考]→[最終選考]→[内定] ※場合によっては選考回数が前後する可能性がございます。 ※最終フェーズでリファレンスチェックをさせていただく可能性がございます。 続きを見る
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イベントプロデューサー
【業務内容】 ・HADO WORLD CUPなどの世界大会、リーグ戦などのイベント企画 ・イベントディレクション/実施 ・マーケティング戦略立案 具体的には、HADO体験会の参加人数向上、公認チームを作ること等をKPIとして 業務遂行いただきます。 現在イベントおよびマーケティングを担当しているCCO本木と並走していただくイメージです。 2019年5月11日に開催されたSPRING CUPの様子です。このようなイベントを企画運営いただく主担当となります。 https://www.facebook.com/hiroshi.fukuda.336/videos/2427859093899461/UzpfSTY0NTk4MjM0NDoxMDE1NzU5ODU2MzE1NzM0NQ/ 【必須要件】 ■イベントの企画、運営経験ある方 ■巻き込み力のある方 【歓迎要件】 ▼オンライン、オフラインでのマーケティング、集客の経験 ▼大規模イベントのディレクション経験 ▼広告代理店での企画や制作の経験 【面接回数】2回 [書類選考]→[1次選考]→[最終選考]→[内定] ※場合によっては選考回数が前後する可能性がございます。 続きを見る
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バイリンガル学生募集：グローバル×スタートアップ×新規事業×社長直下プロジェクト×マーケティング
グローバル市場で新規事業に挑戦したい方、求む！ 数少ないグローバルなスタートアップ企業で、初のマーケティング職のインターンを募集します！ 【業務内容】 海外マーケットのリサーチと戦略立案 ex.) NFL、 NBA、ONE Championshipなどの世界のスポーツマーケットを調べ、事業戦略の仮説をまとめて頂きます。 【期間】 2週間～1か月、その後は成果に応じて延長の可能性あり ※週10〜20時間（在宅でもOK） 【対象】 ・TOEIC850点以上、もしくは英語資料の読解に自身のある方 ・都内近郊の学生、日比谷の本社に通える方 ・リサーチを行い、自分なりの見解をまとめられる方 【配属】 新規事業部 CEO福田 【注意事項】 アルバイト期間中はHADOに関連する大会に出場できませんのでご注意ください。 続きを見る
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Hiring a remote part-time English language Copywriter and Editor
Job Summary We are a growing venture technology company in need of a English language Copywriter who can connect with our customer and fan base through multiple mediums. In this role, you’ll be responsible for editing and sometimes completely rewriting translated-from-Japanese marketing materials, product descriptions, software user interface labels, subtitles, and email & text chat replies. We work in a fast-paced market that occasionally requires irregular work hours and quick turnarounds, so flexibility is critical for success in this position. We are looking for a candidate who is creative, innovative and able to work remotely from a different timezone. The ideal candidate will have had experience with the Japanese market. Responsibilities Write high-engagement content that reflects our brand’s voice Collaborate with Marketing, Sales, and Creative Engineering to create, proof, and edit a variety of English language content for print, software, and broadcast Produce error-free content that adheres to the company’s style guidelines Interpret creative direction and adapt points from creative briefs into persuasive copy concepts Simultaneously manage multiple projects with short deadlines Propose copy concepts and present underlying strategic thinking to business leaders Desired Skills English writing ability equivalent or better than an average monolingual native English speaker Demonstrated success (ex. a portfolio) in writing for a successful English internet presence Experience in producing copy for digital, print and broadcast channels Proficiency with internet collaboration software such as Google Docs, Calendar, Sheets, Slides, and Slack Experience with TMS / translation management systems (ex. Zanata) and associated file formats (ex. XLIFF) not required, but you need to be able to learn to use it An understanding of Japanese and the particulars regarding translating it into English is not required, but nice to have. 続きを見る
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