パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社は、車載インフォテインメント、車載エレクトロニクス、自動車用ミラー、車載電池をはじめとする電動化システムなどを事業領域とし、移動時のライフスタイルの変革や、ドライバーの運転負荷軽減、さらには環境対応車向けに革新的なデバイスやソリューションを提供します。

職務内容

●契約部門のミッション

急速に進化する自動車業界の中で、カーメーカー様と一緒に夢のあるモビリティ社会の実現を目指しています。
そのために購入先の皆様と共に新たな技術、品質、コストを追求し、デバイス調達を通して当社の製品創りに貢献するお仕事です。

●募集背景

パナソニックグループから独立し、車載事業専門のメーカー(Tier1)として、

新たな調達体制の構築を進めており、パナソニックグループに委託をしていた
電気部品のソーシング業務、契約業務を独自で進めるための仲間を募集しています。

電気部品調達の自前化に向けた新たな仕組み、電気部品メーカー様との
関係を構築し、ソーシング・契約業務の責任者として共にチャレンジしてくれる方を心からお待ちしています。

●担当する業務と期待する役割

・車載機器に使用されるカスタム電気部品のソーシング・契約業務の責任者（コネクター・端子、モーター、アンテナ、各種モジュール等）
　
・下記のチームの役割を全うするための、課題設定と解決のためのリーダーシップの発揮とマネジメント
　－事業・プロジェクトのニーズと顧客のサプライチェーン要求の把握、部品品目別の発注方針の策定と実行
　ー新製品開発初期段階からの原価改善（VE/CD ※1）活動への参加、最適な部品・購入先の選定と価格・購入条件の決定、立上げ管理
　ー量産以降の原価改善および変化点管理（4M変更 ※2 など）
　－購入先とのエスカレーション課題の解決

　※1 VE/CD: Value Engineering / コストダウン

　※２ 4M: Man, Machine, Material, Method

●具体的な仕事内容

・チーム全体の経営貢献を最大化するための課題検討と取組プランの検討と実行。

そのために、
　-チーム全体の取組み課題の把握、新規取組み課題の設定

　（案件や問題解決、部門間連携やプロセス改善・改革、人材配置・役割見直し、等）
　-チームメンバーの業務遂行への支援、動機付け、人材育成とキャリア形成
　‐自ら取り組むべき重要課題の設定と実行

●仕事を通じて得られること

・グローバル５極の関係部門との協働を通じ、大きな経営貢献とやりがいを実感できるポジションです。

・グローバルソーシング・契約活動の重要課題を、異なる責任・多様なバックグランドを持つメンバーと議論し、論理的・プロセス的な解決を図ることから、自己の視野を広め、高い視点での事業観を養うことができると考えます。

・購入先責任者や社内関係部門とのコミュニケーションを通じた、業界や事業の最先端のトレンドを知ることができます。

●職場の雰囲気

・PAS調達自立化のため、社内外から、多様なバックグラウンド（前の職種、専門知識、国籍等）を持つメンバーが集い、お互いに助け合い、オープンに議論しながら、仕事を進める職場です。

●キャリアパス

ご本人の仕事のやりがい・自己成長の方向性に関するご希望・適性・職場ニーズ等の議論を通じ、定期的に、ご一緒に、適切なキャリアパスにつき検討させて頂きたい、と考えています。

資格・スキル・経験など

【必須要件】

・電気部品の契約、電装品の設計や原価企画・管理、または、開発営業の業務経験
・部品仕様、原材料や製造方法、価格構成を理解、理論原価を検討・交渉するスキル
・購入先や顧客との交渉経験、高い交渉スキル。高い対人コミュニケーションスキル
・個人の特性に応じた支援・指導・育成
・ビジネス英語力

【歓迎要件】

・車載事業の経験、業務品質やIATF16949に関する知識、調達（※）全般の業務経験

※「調達」＝契約（ソーシングと価格・購入条件の交渉と契約）＋ 購買（注文書を発行、納期・在庫を管理）＋ 企画管理（調達部門の企画、原価・購入先管理）等

【人柄・コンピテンシー】

・リーダーシップとコミュニケーション力、オープンマインドでの傾聴力
・重要な細部への関心と論理的思考力
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志をお持ちの方

その他

当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。
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