■事業内容
・注文住宅の設計・施工・販売、アフターメンテナンス
・住宅のリフォーム・リノベーション
・不動産事業
・介護事業
■特徴（TOPICS）
現在の社長は、曾祖父から続く4代目大工。
岐阜に根ざし、地域密着の家づくりを130年にわたり営んできました。
1世紀以上にわたる職人技と「地域の幸せづくり」を大切にする姿勢が評価され、西濃地区では注文住宅施工実績10年連続No.1を誇ります。
【POINT】
・顧客第一主義を徹底しています。お客様のために考え、行動し、温かくきめ細やかな対応を心がけています。
・長い歴史の中で築いた信頼関係が強みです。かつてご依頼いただいたお客様から、そのお子様やご両親の家づくりのご相談をいただくなど、ご紹介によるご縁が多いのが特徴です。
・独自の評価制度を導入し、社員一人ひとりの成長を公平に評価しています。
職種・役職に応じた「評価シート」に基づき、目標達成度を本人・上司・会社で確認。
評価は契約棟数や売上だけでなく、「お客様に感動を届けるためにどれだけ努力できたか」も重視し、昇給・賞与・昇格に反映しています。
仕事内容
■業務詳細：
・注文住宅・リフォームリノベーション建築現場での工事管理
・お客様との現場打合せ
・工事部材積算管理
■業務の特徴：
・1人あたり5−6件担当していただきます
（繁忙期はもう少し増える可能性もございます。）
・綺麗に整理整頓された施工現場で、無駄な廃材や無駄な非効率作業を無くし、
住宅施工におけるムダを省いており、業務時間短縮を実現しております。
基本的に岐阜県内のお客様がほとんどのため出張はありません。
| 職種 / 募集ポジション | 住宅施工管理職（経験者枠） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 8:00~17:00 |
| 休日 | 年間休日：120日（完全週休二日制） 水・日 |
| 福利厚生 | ■退職金制度：確定拠出年金 ■通勤手当：上限月1万8千円 ■扶養手当 ■資格取得奨励金 ■社員旅行 ■戸建住宅建設に伴う社員割引 ■育休産休実績：100％取得(希望者) ■住宅手当：一人暮らしかつ30歳未満の方を対象に最大7万円の賃貸住宅補助を支給 |
| 加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面喫煙 |
| 必須の経験・資格 | ■必須条件： ・普通自動車免許第一種 ・住宅施工管理のご経験がある方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
| 当社の特徴 | ■当社の特徴／強み： ・顔の見える家づくりを大事にしており、 業者さんや大工さんも誰が施工してくれるのか知って安心いただくよう、 着工式や完成の引き渡し式などで顔を合わせを行っているため、 お客様の感動体験に立ち会えます。 ・フルオーダーメイドの注文住宅会社として、営業、設計・施工管理スタッフが一丸となり、 お客様と向き合いながら希望の家作りを実現しています。 顧客の30％以上は既存顧客からの紹介で創業120年、 10年連続西濃地区の注文住宅着工棟数No.1の実績を誇っています。 |
| 推奨の経験・資格 | ■歓迎条件： ・2級建築施工管理技士以上の資格 ・二級建築士以上の資格 |
| 会社名 | 株式会社森住建 |
|---|---|
| 代表者 | 森 浩幸 |
| 設立年月 | 2002年 |
| 本社所在地 | 〒500-8384 岐阜県岐阜市薮田南5丁目6の3 |