　　　　　My Will

　　　　　シンプルに生きること
　　　　　　　重ねていくこと
　　　　　　　　新鮮なこと
　　　　　　　らしく選ぶこと
　　　　　　一緒に愉しんでいくこと
　　　Mother’s Industryはファッションを通して、
　　　　　　そう在りつづけます。

仕事内容

「mizuiro ind」等のＭＤ・ＤＢ業務をお任せします。
商品企画・計画から、店舗への在庫配分、予実管理まで、
ブランドの売上最大化に向けたＰＤＣＡを一気通貫で担当していただきます。

MDとDB双方の視点で事業を牽引します。

・シーズン計画、アイテム構成比の立案
・OTB計画、商品価格・原価管理
・店舗配分決定、在庫コントロール、予実管理
・生産管理や営業部門との連携

★企画段階から販売の着地予測まで、
商品のライフサイクル全体をマネジメントし、
ブランドの利益最大化に貢献できるやりがいのあるポジションです。

≪求める人物像≫
・ブランドに共感頂ける方
・スピード感求められる場面でテキパキ業務遂行できる方

≪求める人物像≫
・会社と共に成長したいという想いのある方
・受け身ではなく、自ら発信するなど、積極的に業務に取り組める方
・スピード感が求められる場面で、テキパキ業務を遂行できる方

雑誌にも多数取り上げられ、セレクトショップでも取扱いされるなど
急成長中のアパレルブランドです。
創業以来、22期連続黒字の安定経営で、
年5～10店舗新設　海外出店含め現在82店舗を展開しています。

【必須】アパレル業界でのＭＤまたはＤＢ（ディストリビューター）の実務経験をお持ちの方。
【歓迎】計数管理に強く、ＭＤとＤＢ両面の知見を広げたい方。ブランドの世界観に共感いただける方。

【求める人物】

■CREDOに共感いただける方
■ブランドコンセプトに共感いただける方
■礼儀や言葉遣いを大事にされている方
■ファッションが好きな方　

　　 ・・CREDO・・

　　　 PHILOSOPHY
ファッションで人を笑顔にする

　　　　 VISION
全ての人が知っているブランドになる

　　　　 CULTURE
今日を最高の一日にする
夢を持ち、元気に明るく仕事を愉しむ
何事にも誠実である
情熱をもって仕事に挑む
人に役立つ人となる
常にイノベーションする
クリエータースピリッツを持ち続ける
想像力を沸き立てる
品を身につける

　　　　　 MIND
　　GENERAL MANAGEMENT
人を育て、会社を永久存続させる

　　　　　 PRODUCT
最高の商品を生み出し、お客様を笑顔にする

　　　　　 RETAIL
最高の接客で、お客様を幸せにする

　　　　 WHOLESALE
ブランドに誇りを持ち、最高の接客で最高の収益をもたらす

　　　　　 WEB
ブランドを世界に発信し、全てのお客様に感動を届ける

　　　　 ACCOUNTING
正確かつ円滑な流れを持って、最高のキャッシュフローを築く

　　　　 LOGISTICS
適時に最高の状態で商品を届ける

　　　 HUMAN RESOURCES
情熱を持てる環境と、安定した基盤を創り上げる

　　　　 PROMOTION
最高のイメージ表現で、全ての人を感動させる

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

■雑誌多数掲載のアパレルブランド！

22期連続黒字の安定経営☆

年に5～10店舗新規出店！

現在、海外出店含め現在82店舗！

パリ展示会を定期的開催

賞与2ヶ月支給/転勤なし

キャリアステップ豊富

産休・育休制度充実

新規出店や事業拡大が進む当社は、
成果に応じた昇格がしやすい環境です！

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

【会社HP】

【会社紹介動画】

職種 / 募集ポジション	【MD】マーチャンダイザー
雇用形態	正社員
給与	月給基本給￥368,500～固定残業代￥60,000～30.0時間/月固定残業代制超過分別途支給想定年収：600万円～1,000万円賞与実績:年2回支給※ただし、入社後6か月間支給なし・昇給：あり(年1回) ・賞与：あり(年2回) ※入社から6ヶ月は原則支給なし　 ※賞与実績:月給1ヶ月分を2回支給（業績・実績による）ただし、入社後6か月間支給なし・交通費：全額支給
勤務地	・就業場所：大阪本社ただし、事業の都合又は本人の能力によって配置転換する場合がある。変更の範囲（Mother's Industry㈱全事業所および会社が指示する場所 ※現時点の全事業所から増減・変更の可能性があります。
勤務時間	10:00～19:00 所定労働時間08時間00分休憩60分・フレックスタイム制：なし
休日	完全週休二日制、土曜日曜祝日、夏期3日、年末年始5日・年間休日：125日（年間休日116日＋法定有給休暇5日）・有給休暇あり(入社日以後６か月間継続勤務)
福利厚生	出産・育児支援制度（全従業員利用可）継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）ベネフィットステーション社員割引制度産休・育休制度退職金制度(規定有)
加入保険	健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有