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営業デビューも応援!トヨタ車の【 提案営業 】★年休120日

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営業デビューも応援!トヨタ車の【 提案営業 】★年休120日 | NTP名古屋トヨペット株式会社

お客さまに『素敵』をお届けすることが、私たちの仕事です。

私たちには大切にしているものがあります。それはお客さまから寄せられた信頼、そしてお客さまと私たちとの間に生まれた絆。この絆をより深めるため、自動車販売だけでなく、保険、マリーナ、携帯電話の販売といった幅広い事業から、人とクルマと暮らしとの理想的な関係を様々な視点で提案し、新たな「素敵」をお届けしていきます。

仕事内容

トヨタ車の営業・販売(法人・個人)

■店舗での接客+開拓営業

【具体的には】
自動車販売はもちろん、自動車のアフターサービス、保険商品・携帯電話などさまざまな商品の営業・販売をお願いします。

職種 / 募集ポジション 営業職
雇用形態 正社員
給与
月給
【月給】
203,200円以上 + 業績手当 + 諸手当
※入社初年度に限り、業績手当15,000円を最低保障
※年齢・能力を考慮します。

【諸手当】
業績手当・準社用車手当・準社用携帯補助・時間外手当・通勤手当・下宿手当(支給には条件があります)
勤務地
 
賞与
年2回(12月・6月)
勤務時間
【基本勤務時間】
9:00~18:00 実働8時間
※直行直帰推奨
休日
【年間休日】
125日(計画年休5日含む)

【一斉休業】
毎週月曜日(祝日の場合は、翌日休業日)
長期連続休暇(個人設定にて年間12日間、年末年始)

【有給休暇】
初年度10日
研修制度
職種別研修、階層別研修等
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険
各種制度
社員懇談会制度、退職金制度、確定拠出年金制度、NTP社員株式保有会、社員自家用車購入割引制度、自己啓発支援制度、自己申告制度、VO提案制度、改善提案制度、同好会制度、積立年休制度、育児休職制度、介護休職制度、再雇用制度、海外研修制度、共済会制度、特別休職制度、まちイチ休暇制度
※まちイチ休暇制度:地域活動に参加するための休暇として、1年度につき5日まで取得可能(年次有給休暇)。1日につき¥3,000/日の活動支援金が支給されます。
福利厚生
各種同好会 、誕生祝、結婚祝、配偶者誕生祝ケーキ、子女入学祝、永年勤続表彰(10年・20年・30年・40年)、定年退職祝、物資斡旋(映画鑑賞券、コンサート・演劇鑑賞券・CD・DVDなど)、団体保険、ニューライフセミナー、各種祝金(結婚祝金・出産祝金・災害見舞金・弔慰金など)健康診断・人間ドック、スポーツ助成 (職場スポーツ助成金・各種スポーツ施設の利用補助券など)、福利厚生施設、各種契約施設(旅館・リゾート・レジャー・スポーツ)、社員クラブ(社員専用のレストラン)
会社情報
会社名 NTP名古屋トヨペット株式会社
代表取締役社長
小栗 一朗
創立
1956年03月
資本金
8億円
従業員数
2,244名(2021年04月現在)(正社員のみ)
事業所
愛知県内全域 トヨタ店70店舗、レクサス4店舗
本社所在地
愛知県名古屋市熱田区尾頭町2番22号
事業内容
●トヨタ車、レクサス車販売
●中古車の販売
●自動車の整備
●各種保険代理業
●通信電話事業
●マリン事業
等