【ブランド戦略部】インハウスWEBデザイナー◆リモート勤務可能

幅広いデザインに挑戦！若手webデザイナー募集！

私たちオーネットは、45年以上の歴史を持つ「結婚相談所のパイオニア」です。
「人をつなぎ、笑顔をつくる　100年先につながる出会いをつくる」をパーパスとして掲げ、
全国39拠点で結婚相談所サービスを展開し、これまで数多くの「出会い」と「幸せ」を生み出してきました。

私たちの事業は、単なるマッチングではありません。
一組でも多くの幸せな出会いを生み出し、笑顔あふれる社会に貢献すること。
そして、100年先につながる出会いをつくること。
それが、私たちの存在意義です。

今回は、そんな私たちの想いを形にする若手webデザイナーを大募集！
広告バナー、LP、webサイト、チラシなど、幅広いジャンルのクリエイティブ制作にチャレンジできます。

あなたのアイデアとデザインが、
新規会員様の集客や顧客満足度の向上、ブランドの価値向上に直結します。
日本中の“幸せ”を、あなたのデザインでさらに広げていきませんか？

仕事内容

当社の制作部門（クリエイティブチーム）にて、自社のWeb媒体をメインにWebサイトのUI・UXの設計・デザインや広告バナーデザイン、紙媒体の印刷物データの作成をお任せします。

■具体的には
webサイト、web広告、LPの画像・デザイン作成から、社内で使用する紙媒体のツールの作成など、インハウス制作として企画・構成・グラフィック制作を多岐に渡りご対応いただく予定です。
・Webコンテンツ制作(Webサイト、LP、メルマガ等)
・Web広告・バナー広告制作、広告運用後の数値に基づく改善提案
・紙媒体の制作(ポスター、チラシ、パンフレット等)
・動画編集（経験に応じて）
・デザインレギュレーションの作成等の運用業務経験

■使用ツール   
プロトタイピング・UIデザイン：Figma、Photoshop
バージョン管理：git、sorcetree 
エディタ：vscode 
コミュニケーション/情報共有：teams、slack
プロジェクト管理：backlog

配属予定部署

経営戦略本部　ブランド戦略部　ブランドマネジメントグループ　クリエイティブチーム　
※組織体制強化のための増員募集です。

PMVV

PURPOSE ーオーネットの存在意義ー
人をつなぎ、笑顔をつくる
100年先につながる出会いをつくる

MISSION ーオーネットの使命ー
オーネットに関わる全ての人の幸せにコミットし、出会いのインフラとして社会に貢献します

VISION ーオーネットのありたい姿ー
“らしい”出会いが見つかる会社

VALUE ービジョン実現のためにー
誠実であろう  ｜Honest
誰に対しても愛情を持って正直に、フェアネスに

お客様の人生を支える矜持を持とう  ｜Pride
お客様の人生に影響を与える仕事であることを自覚し矜持を持つ

頭を柔らかくしよう  ｜Open-mind
地域や国、老若男女を問わず、多様な価値観を誰よりも理解する

No.1主義を貫こう  ｜No.1 philosophy
No.1でないとできないことがある。No.1にこだわろう

婚活を楽しく！  ｜Amusement matchmaking
アドバイザーは最大の商品であり最高の提供価値である
婚活を修行にするものも楽しい体験にするのもアドバイザー次第

クリエイティブチームで働く魅力

・裁量：制作の上で最適な形のルール作りや制作提案を自らの裁量で行える。​
・貢献：多数部署の制作案件対応を通じて、事業の売り上げにコミットできる。
・成長：制作だけでなくその後の効果検証まで一気通貫で関わることができる。制作業務をいかに効率よくスピーディに実施するかを常に意識し、新しい技術の取り込みや分析まで希望次第で様々なチャレンジができる。​
・環境：社歴・年齢に関わらず自由に発言できる環境／風土。

応募要件（MUST)

・webデザイナーとしての実務経験：3年以上
・Photoshop/Illustrator/Figmaの実務経験
・軽微なコーディング経験／基本的なHTML・CSSの知識
・社内外との打ち合わせなどコミュニケーションのスキル

応募要件（WANT)

・印刷物入稿データの作成（フライヤー、カード類）経験
・軽微なコーディング経験／基本的なHTML・CSSの知識
・webディレクション経験
・コーディング経験（HTML／CSS／JavaScriptなど）
・グーグルアナリティクスの使用経験
※広く経験していきたい、領域を広げていきたいという志向の方歓迎！

求める人材像：こんな仲間を求めています

・他者との良好な関係性を築くことができるコミュニケーション力のある方
・複数タスクがあっても実現性の高い計画を立てて実行できる／マルチタスクスキルを活かせる方
・ 素直さや誠実さを持って業務やメンバーに向き合える方

選考プロセス

書類選考→１次面接→最終面接を予定しています。（一部オンライン面接）
※候補者の方のご状況に応じてアレンジさせていただくことがあります。