配属予定部署
マーケティング本部 サービス企画部
┗企画グループ3名、運用グループ4名
オーネットについて
当社は1980年に創業した結婚相談所のパイオニア的存在です。会員数も業界最大級の12.2万人を有し、業界をけん引しています。
少子高齢化・晩婚化・マッチングアプリなどの出逢いの機会の多様化など社会動向は日々変化しますし、業界全体を盛り上げていきたいという想いから、40年以上の歴史ある「結婚相談所ビジネス」のアップデートをしようと現在全社一丸となって取り組んでいます。
結婚相談所のビジネスモデルを拡張し、ターゲット顧客層、提供価値、マーケティング手法のモデルチェンジを進めていますので、そのモデル変革に伴う新サービスの立ち上げや既存サービス向上を担うポジションでジョインいただける方を募集します。
変革に能動的に、失敗・リスクを恐れず、変化を楽しみながら参画頂ける環境を用意していますし、既成概念にとらわれない考え方が出来る方や、変革に興味を持ち刷新していこうという思考で取り組んで頂ける方を歓迎しています。
PMVV
PURPOSE ーオーネットの存在意義ー
人をつなぎ、笑顔をつくる
100年先につながる出会いをつくる
MISSION ーオーネットの使命ー
オーネットに関わる全ての人の幸せにコミットし、出会いのインフラとして社会に貢献します
VISION ーオーネットのありたい姿ー
“らしい”出会いが見つかる会社
VALUE ービジョン実現のためにー
誠実であろう |Honest
誰に対しても愛情を持って正直に、フェアネスに
お客様の人生を支える矜持を持とう |Pride
お客様の人生に影響を与える仕事であることを自覚し矜持を持つ
頭を柔らかくしよう |Open-mind
地域や国、老若男女を問わず、多様な価値観を誰よりも理解する
No.1主義を貫こう |No.1 philosophy
No.1でないとできないことがある。No.1にこだわろう
婚活を楽しく! |Amusement matchmaking
アドバイザーは最大の商品であり最高の提供価値である
婚活を修行にするものも楽しい体験にするのもアドバイザー次第
仕事内容
新規サービスの事業化プロデュース(市場調査、新規事業企画、事業計画策定、事業化プロセスの遂行、外部提携交渉等)をご担当いただきます。
具体的には
・市場/競合調査、分析
・新規サービスの企画、設計
・既存サービスの課題抽出・改善、リニューアル、新機能のリリース
・会員のマッチング率を向上させるためのオプションの企画・設計
・未会員をリード化させるための、婚活手前(入口)サービスの設計・開発
・現場への浸透、業務オペレーションの運用設計 など
(変更の範囲)会社の定める業務
新規サービス事業化の概要
新たなサービスを、会員向け/非会員向けに企画・開発をします。法人企業提携・外部サービス提携・オーネット内部のノウハウ活用により、集客(リード獲得)や高付加価値サービス(オプション)、新機能の企画・提供等を行なっています。
▼具体的には
・会員のマッチング率や成婚率を向上させるためのサービス企画
・未会員の方に魅力的に思ってもらいリード化するためのサービスの設計・開発
・婚活を通して社会課題(未婚率の抑制、少子高齢化の抑制等)を解決するための事業立案・推進 など
求める人材像
・当社のPMVVに共感し、社会問題(未婚率の抑制、少子高齢化の抑制等)の解決や事業成長に貢献することに粘り強く・意欲を持って取り組んでいただける方
・経営陣、各部門やパートナー等、複数の関係者とコミュニケーションをとって当事者意識・責任感を持って推進いただける方
・変化の激しい組織状況においても、受け身ではなく自ら主体的な提案を行いながら変革の実現まで意欲的に取り組める方
応募要件(MUST)
新規事業/新規サービス立ち上げに関わる下記いずれかのご経験(業界は不問)
・新規事業・新規サービス立ち上げのご経験
・BizDevやPMMのご経験
・プロダクト開発のご経験
・事業開発、経営企画に携わったご経験
応募要件(WANT)
・マーケティングのご経験
・IT業界でのご経験
・システム設計のご経験
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接を予定しています。(一部オンライン面接)
※候補者の方のご状況に応じてアレンジさせていただくことがあります。
職種 / 募集ポジション | 【サービス企画部】結婚相談所での新規事業開発/商品企画(副部長候補оrマネージャー) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | (変更の範囲):会社の定める事業所(後日会社が事業所を新設した場合は、当該事業所を含む。)※業務都合による異動・配転もあり得る。 |
勤務時間 | 10:00~18:30(1日実勤7時間45分、休憩45分) |
休日 | 完全週休2日制(月21日出勤のシフト制) |
マネージャー採用時の給与内訳 | 年収9,056,250円(基本給450,000円+役職手当150,000円+賞与1,856,250円)~年収10,106,250円(基本給490,000円+役職手当150,000円+賞与2,426,250円) |
休日・休暇 | <年間休日休暇120日> 年間休日113日+年末年始休暇(12/31~1/3)+プレミアムホリデイ3日 新入社員特別休暇 有給休暇 時間単位有休休暇 ※1時間単位での取得が可能です アニバーサリー休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
待遇・福利厚生 | 給与改定 年2回 賞与 年2回 社会保険完備 交通費支給/月5万円迄 定期健康診断 ベネフィットステーション |
会社名 | 株式会社オーネット |
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代表者 | 代表取締役社長 嶋岡 計亮 |
本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南2丁目3番14号 靖国九段南ビル7F |
設立 | 1980年 4月 5日 前身の株式会社オーエムエムジー創業 2007年12月19日 楽天グループへ事業を承継し、株式会社オーネット設立 2018年12月28日 楽天株式会社からの全株式譲渡によりポラリス・キャピタル・グループ株式会社の傘下となる |
従業員数 | 409名(2025年1月1日現在) |