会社概要
Polyuse(ポリウス)は、建設用3Dプリンタの社会実装を推進するDeep Techスタートアップです。ハードウェア・ソフトウェア・マテリアルを自社で一貫開発し、公共事業を含む施工現場での活用を進めています。
2019年の創業以来、「人とテクノロジーの共存施工」をビジョンに掲げ、少子高齢化による人手不足、社会インフラの老朽化、災害復旧など、建設業界が直面する課題に挑戦してきました。
2022年には国内初となる国土交通省管轄工事での活用を実現し、現在までに公共事業を中心に200件以上の施工実績を誇ります。
さらに、2025年9月より国産建設用3Dプリンタ「Polyuse One」の全国販売・設置を開始し、2025〜26年度には全国100台の設置を計画しています。
シリーズBで27億円を調達し、成長フェーズを加速
今回調達した資金は、研究開発基盤の拡充および社会実装に向けた事業体制の強化に重点投資し、事業のさらなる拡大を目指します。
職務内容
■現状 / 直近やっていただきたいこと
流体制御機器の機械設計エンジニアとして、当社建設用3Dプリンターに用いるミキサー及びポンプの開発をご担当頂きます
建設用3Dプリンターで使用する材料は粒径ナノメートルオーダーからミリメートルオーダーの原材料が混在した粉体材料となります。ミキサーではこの粉体材料に水を加えて均質なスラリー状に練り混ぜることが求められ、ポンプではこのスラリーを安定かつ流量を制御して送り出すことが求められます
具体的には、以下の業務をご担当頂きます
- 建設用3Dプリンターの機構の設計、開発
- 建設用3Dプリンターの機構における要素技術の開発及び部分試作、評価
- 建設用3Dプリンターの機構の製造、評価、量産の立ち上げ
- 建設用3Dプリンターで使用するミキサー/ポンプの機構研究・開発および試作
- 建設用3Dプリンターで使用するミキサー/ポンプのサプライヤーに向けた開発要件整理、仕様調整および交渉
■今後取り組みたいこと / 期待したいこと
- 次世代建設用3Dプリンターの構想設計
- ミキサー/ポンプの消耗耐久(耐摩耗性)の向上
- 流路全体のモデル化、デジタルツイン化によるシミュレーション環境の構築
- 次世代建設用3Dプリンター用のミキサーポンプの仕様検討
- 次世代建設用3Dプリンター用のミキサーポンプの開発
スキル・経験
■必須
- 製造業での設計、開発経験
- 実際に手を動かしてモノづくりをした経験(趣味・仕事問わず)
- 機械製図の実務経験
- サプライヤーとの円滑なコミュニケーションの構築能力
■歓迎
- 機械/電気/ソフトウェア開発経験
- 英語による会話やドキュメンテーションに抵抗のない方
■求める人物像
- モノづくりが好きな方
- スピード感をもってモノづくりをチームで実践しようとする方
- 過去のやり方や慣習にとらわれず、必要に応じて書籍や動画、記事などインプットを積極的に取り入れようとする方
- 既存のやり方がうまくいかなさそう、あわなさそうと思ったら新たなやり方を模索する方
- 自身の役割に限らず、積極的にチャレンジして他の領域に関しても必要とあらばセクションを飛び越えてでも当事者として参加しよう、議論に参加しようとする方
- 成長意欲が高く、前のめりに取り組んでいただけるスタートアップマインドの強い方
- 自ら手を動かし、地道な作業も愚直にこなせる方
■募集の背景
建設用3Dプリンターのマーケット拡大に向けての人員採用となります。
将来的なコンクリート構造物プリントの全自動化や更なるプリンターの進化に向けて、キーコンポーネントであるミキサー/ポンプの内製化を図ります。それに伴い、流体設計エンジニアの人員を募集いたします。
■ポジションの魅力
- 新規のハードウェアの開発に一から携われます
■配属チーム:Hardware
20名程度(業務委託含む)の組織です。
プライベートでもロボコンに参加したり、Maker Faireに出展したり、モノづくりが好きなメンバーが集まっています。
| 職種 / 募集ポジション | メカエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 正社員(期間の定め:無) ※試用期間(有):3ヶ月 ※試用期間中も条件の変更はございません |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ■最寄駅:湘南台駅(小田急線・横浜市営地下鉄ブルーライン・相鉄線) → バスで約5分、徒歩で約20分 ■出社推奨 DeepTechのため、実物を見ながらの業務が価値創出につながります。 ■転勤なし |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 7時~22時の間で8時間労働 コアタイムなし 休憩:60分 残業:有 |
| 休日 | 年間休日:123日 日曜日、祝日、平日もしくは土曜日のうち週1日、その他会社が定める日 有給休暇:有(法定通り) |
| 加入保険 | 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 会社名 | 株式会社Polyuse |
|---|---|
| 代表者 | 岩本 卓也・大岡 航(代表取締役/共同創業者) |
| 設立 | 2019年6月 |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 事業内容 | 建設用3Dプリンタを中心とした建設業界特化型の技術開発及びサービス提供 |
| MISSION | 一緒に建設を拓く 私たちは、建設業界が長い時間をかけて培ってきた技術や知恵、現場の工夫を何よりも大切にしています。 目指すのは、それらを置き換えることではなく、テクノロジーという新しい手段と掛け合わせ、建設の可能性をさらに広げていくこと。 「拓く」とは、既存を否定するのではなく、その価値を受け継ぎながら、新しい建設の常識を切り拓いていくこと。 発注者、施工者、現場に関わるすべての人たちと、新しい建設の当たり前を共に創り、未来へつないでいく。それが私たちのMissionです。 |
| VISION | 次世代のインフラ基盤を築く 建設用3Dプリンタの社会実装を起点に、設計・施工・材料・品質管理・データなどをつなぎ、建設の新しい“仕組み”と“考え方”を社会へ実装していきます。 技術だけでなく、知見・仕組み・人のつながりを未来へつなぎ、社会にとってなくてはならない建設の基盤を創り続けます。 |
| VALUE | 🚧 Real-Real-Real 正しい判断は、リアルからしか生まれない。現場・現物・現実に向き合い、解くべき課題の本質を見極めて行動で価値を生み出そう。 🛠️ Try fast, Build faster 最善の速さで試し、価値ある形にし切る。初動の速さではなく、価値が”形”になるまでのスピードにこだわろう。 🦸 Win as a one team 自分の役割を超えて、チームの勝ちに責任を持つ。「誰の仕事か」ではなく「チームが勝つために何が必要か」で行動し、チームで社会に価値を届けよう。 |
| 公式リンク集 | https://note.com/polyuse3dp/n/n3dfe2df69b81 |
| 公式YouTube | https://www.youtube.com/@Polyuse |
| 資金調達 | 2025年12月における27億円資金調達のプレスリリース https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000031.000049711.html |