理念「人と不動産のかけ橋」

人と不動産の間に存在し繋げていけるかけ橋のような企業であるために、
利益のためだけで動くのでは無く、人生の豊かさを提供する企業になります。
「人生の豊かさを提供する企業」とは、「安全で安心出来る生活環境を整えた状態を提供すること」であり、それが弊社の使命だと考えます。

2028年～2029年で上場が目標

不動産売買事業、不動産管理事業、テクノロジー事業を展開し、
2028~2029年での上場を目指します。
なぜ上場するのか。それは、リアークスファインドの理念/方針を達成するためです。
上場することで得られる、資金、公益性、知名度、健全な経営体制のどれもが
不動産という特別な事業を持続的に進めていくために必要な要素です。
そして上場がゴールではありません。
目指す過程に様々な気づきと学びがあり、皆さん自身の成⾧に寄与するということをお約束します。非常に厳しい道のりですが、出来る限り皆さんを連れていけるよう努力します。道のりを振り返ったとき「リアークスファインドで働いて良かった」と感じてもらうため、環境や機会の提供を惜しむことはありません。

仕事内容

※こちらは「アイモアスペース株式会社」での採用となります。
HP：https://i-moa.co.jp/ 　
住所：東京都府中市美好町2-9-1

▼▼▼仕事内容▼▼▼
当社のCOO(最高執行責任者)として
経営方針や戦略に沿った業務を実行していただきます。

・企業の成長や競争力強化に直結する業務管理
・各部門間の調整を行い、業務プロセスの効率化
・企業の成長戦略を具体的な行動計画に落とし込む
・事業全体のビジネスプロセスの最適化
・全社戦略/事業計画の策定・実行
・予算、KPIの策定・管理（PL管理）

▸▸11億→17億→25億と成長する企業のCOOとして
親会社の株式会社リアークスファインドが2029年に上場を目指しています。
リアークスファインドへの貢献と自社の成長をスローガンの元、
施工品質の向上やコスト削減、回転期間の短縮など、課題は山積みです。
それらを管理実行し、中期計画の目標達成まで導いてください。