【役職者候補】経営管理部｜成長を続けるベンチャーのバックオフィスのマネジメントをお任せします

【高い志を抱き、情熱を持って難題に挑戦し続けることによって、社会に価値を提供する】
これは私たちRoseau Pensant（ロゾパンサン）の基本理念であり、存在意義であり、ビジネスをする上での使命です。
「価値の創造と提供により、"人が行動する機会"を世界で最も創り出す企業となる」
というビジョンのもと、企業の成長実現のために、事業戦略・マーケティング戦略・クリエイティブ戦略の立案から各種オペレーションの実装までワンストップでソリューションを提供しています。
当社は戦略コンサルティング、マーケティングコンサルティング、アドバタイジングエージェンシー、クリエイティブプロダクション、コミュニケーション・デザイン、EC・SNSオペレーション等、各領域の専門チームがノウハウ・人材を共有し、シナジーを最大化させている点で同規模の企業の中では唯一無二の存在です。

さらにグループ会社設立や自社で越境EC・旅行メディアを運営するなど新規事業にも積極的に挑戦。社員一人ひとりが高い志を抱き、"深く考え" "積極的に行動"しているベンチャー企業です。

▶︎クライアントワーク事例
多数の有名企業・ブランドのビジネス拡大に貢献しています。
https://roseaupensant.jp/portfolio

▶︎旅行メディア / THE GATE (ザ ゲート)
https://thegate12.com/jp/article

仕事内容

経営管理部のメンバーとして、経理・財務業務を中心に幅広い業務に携わっていただきます。
最初はこれまでのご経験に合わせて事業部長と一緒に業務を行っていただきますが、
将来的には経営管理部全般の業務管理とメンバーのマネジメントをお任せしたいと思っております。

成長中のベンチャー企業ならではのスピード感に触れながら、特定の領域だけではなく、バックオフィス全般のマネジメントおよび代表への報告業務など経営に関わる重要なポジションです。

担当領域と主な業務

• 経理業務・財務・税務
   L 記帳対応、会計事務所対応、請求書対応、収支管理、売掛金の入金管理、
      給与計算 、資金調達、月次決算・年次決算など

上記を中心に業務を担っていただきます。以下はご経験に応じて徐々に管理の範囲を広げていただく予定です。

• 人事・労務業務
   L 人事制度運用・改定、入退社書類対応、社会保険関連、住民税関連、 年末調整・勤怠管理など
• 総務業務
   L 備品の調達・管理、その他庶務
• その他
   L 教育・組織開発、社内ネットワーク整備
• メンバーの教育・指導
• 経営視点に基づいた業務変革の実行
• 経営層への報告書作成　など

組織について

現在、経営管理部は部長を含め4名体制で業務にあたっており、経理、労務、総務、経営管理/企画に業務領域を分けて担当しています。
（メンバークラスはいずれも若手女性社員が活躍中です）
今回、事業成長に伴い、経営の意思決定におけるスピードを加速するための管理体制強化として経理または財務のご経験が豊富な役職者候補のポジションを募集いたします。

応募要件

必須

• 経理実務経験が5年以上ある方
• 仕訳から決算までの一連の業務知識およびご経験のある方

歓迎

• 5～10名規模のマネジメントのご経験
• ベンチャー企業での経理担当のご経験

求める人物像 

• 周囲と前向きにコミュニケーションを取り、自ら積極的に問題解決に動ける方
• 経理財務部の業務を完遂する強い意志をお持ちの方
• 責任感をもって事業部運営ができる方