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【山梨/横浜】生産システムの運用・保守・改善対応及びDX化業務

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住友電工デバイス・イノベーション株式会社 の求人一覧

当社は、世界中のスマートフォン通信、データセンター、生成AI,衛星通信などの「通信インフラ」を支える半導体部品メーカーです。住友電工グループの100%子会社として、研究開発から製造、販売まで一貫して行っており、山梨県を主力拠点に、横浜、ベトナムにも製造拠点を展開しています(社員数 約1,600名)。

当社が製造している半導体部品は、大きく2種類あります。ひとつは「電波を扱う半導体」で、5G基地局など無線通信の心臓部に使われています。もうひとつが本ポジションで取り扱う「光でデータを伝送する半導体(光通信用デバイス)」で、光ファイバー通信を支える部品です。

近年、生成AI(ChatGPT等)の学習が膨大になるにつれて、データセンター内およびデータセンター間でやり取りされる情報量が爆発的に増え、その高速通信を支える光ファイバー通信用の半導体レーザーの需要が急増しています。そのため、23年度比で製造能力を12倍に拡大する大規模な事業成長フェーズにあります。

企業概要・事業内容  

5G基地局向けGaN HEMTや通信用光デバイスでグローバルシェアを持つ化合物半導体デバイスの専業メーカーです。住友電工100%子会社として、エピウエハから最終モジュールまでの一貫生産体制を国内2拠点(横浜・山梨)に構え、電子デバイスと光デバイスの両軸を一社で担う世界唯一のデバイスメーカーとして知られています。

光デバイス事業では、データセンタ内の高速化(112G EML、高出力CW LD)、データセンタ間通信(~120km対応の波長可変レーザ)、5Gフロントホール(10G/25G EML、25G波長可変EML)、アクセス系(10G/25G/50G PON)の4領域をカバーし、「高速変調」と「高出力化・高効率化」および「波長可変」の3軸で技術展開を進めています。生成AIの急拡大に伴うデータセンタ光通信デバイス需要を追い風に、事業規模を拡大中です。

MOCVDによるエピ成長から前工程・後工程・モジュール組立まで社内完結できる技術基盤と、住友電工グループの伝送デバイス研究所との先行技術連携が競争優位の源泉です。

参考URL

会社HP:https://www.sedi.co.jp

事業紹介(住友電工id誌):https://sei.co.jp/id/2020/06/project/id02.html

グループ企業紹介:https://sumitomoelectric.com/jp/company/office_group_companies/sumitomo-electric-device-innovations-inc

募集背景

当社は化合物半導体製品の製造活動を支える中枢システムとして、半導体向けMESパッケージの新規導入を完了し、本格運用フェーズに入りました。今後は定常運用・障害対応・ユーザー対応に加え、1年後を見据えた初回バージョンアップ対応、MES周辺サブシステムの開発など、MESプロジェクトの業務範囲が拡張していきます。

また、世代構成の偏り(ベテラン層)に対応するため、若手から中堅の補強が急務です。本格運用・近々のバージョンアップに伴う体制強化と、世代構成の補強を目的に、生産システム部の中核を担っていただける方を募集します。

仕事内容

ポジション概要

化合物半導体製造を支えるMES(製造実行システム)および周辺サブシステムの運用・保守・改善対応、ならびに将来のDX化推進を担っていただくポジションです。応募者の経験・志向に応じて、アプリケーション系(運用・保守・詳細設計・社内SE)、インフラ系(サーバ・DB・NW)、上流のPL/PM・企画系のいずれかを軸にご担当いただきます。

具体的な仕事内容

■主な業務

【MES/周辺サブシステムの運用・保守・改善】
・本格稼働中のMESの定常運用・障害対応・ユーザー対応
・MES周辺サブシステムの開発(詳細設計、プログラミング、テスト)
・現場との保守要件のすり合わせと、ベンダーへの開発依頼・調整
・初回バージョンアップ対応(1年後を想定):計画立案、テスト、動作検証

【インフラ系業務】
・社内データセンターの仮想基盤上で稼働するMES基盤の維持・改善
・サーバ構築/インストール、障害調査、ネットワーク(社内DCとの接続・トラブルシュート)
・OS EOLに伴うサーバーバージョンアップ/移行(仮想基盤でのリプレース等)

【DX化・上流業務】
・受注〜出荷の全体プロセスをグローバルにシステム化・連携するDX企画
・疎結合な既存システムの統合、データ収集と活用の高度化
・新規ソリューション探索、RFP作成、ベンダー調整
・隣接領域(IoT、設備オンライン、製造DX系の最新技術動向)への展開機会

■技術環境(参考)
・主要技術スタック:.NET(C#)、Visual Studio、SQL Server
・Oracleのご経験も概念的に転用可能です
・データセンターは社内仮想基盤

■業務の特徴
・応募者のご経験・ご志向と対話しながら役割を設計します。アプリケーション・インフラ・上流のうち、どこを軸とするかは柔軟にご相談可能です。
・個々人の力量や頑張りに依存しすぎず、チームで補完し合いながら進める文化です。
・アウトソース依存を下げ、社内に要件定義/ベンダー管理/一部内製の力を蓄えていくフェーズです。

(変更の範囲: 会社の定める業務)

期待する役割・ミッション

生産システム部の中核メンバーとして、MESおよび周辺システムの運用・保守・改善を担いつつ、中期的には化合物半導体製造のDX化を推進していただくことを期待しています。応募者のスキル・経験に応じて、メンバーポジションからリーダー・マネジメントまで柔軟に役割をご相談します。

キャリアパス

入社後はMESの成熟化に携わりつつ、業務・システム両面のキャッチアップを進めていただきます。将来的には、製造だけでなく受注から出荷までを全体で統括する業務・IT改革に携わることが可能です。
隣接チームではIoT・設備オンラインなど製造DX系の最新技術動向に触れるチャンスもあります。年齢・経験に応じて、マネジメントへの展開も可能です。

組織構成

生産技術統括部 生産システム部

・主担当領域:MES(製造実行システム)、周辺サブシステム、設備オンライン、サーバ等の管理
・関連部門:情報システム部(インフラ/ERP主管)とは役割分担。今後はMES関連サーバーやインフラ領域も生産システム部で面倒を見る方針
・世代構成: 世代交代を見据え、次世代の中核メンバーを募集。

本ポジションの魅力

■技術面・業務面の魅力

【化合物半導体ならではの、歯ごたえのあるMESに挑む】

MESの世界は業界によって難易度が大きく異なります。半導体製造のMESは特に深い業務知識を必要とし、なかでも化合物半導体は学びがいのある領域です。複雑な工程を経て長い手番で生産する化合物半導体ならではの業務知識とシステムが、深く学べる稀有な環境です。

しかも、化合物半導体はニッチなため、論文検索しても答えが出てきません。自分たちで頭に汗をかき、業務・技術を調べて解決していくフェーズがあり、知的に刺激的で、希少価値の高いキャリアを形成できる仕事です。

■DXの最前線で活躍できる

当社は今、化合物半導体メーカーの業務・データ・システム統合のフロンティアに挑むフェーズにあります:

・受注〜出荷の全体プロセスをグローバルにシステム化・連携
・疎結合な既存システムの統合
・データ収集と活用の高度化
・年次でのバージョンアップ運用の高度化、新規ソリューション探索

アウトソース依存を下げ、社内に要件定義/ベンダー管理/一部内製の力を蓄えていくフェーズで、「事業会社の社内SE」ならではの裁量と成果実感が得られます。

■チームで進める文化

・個々人の力量や頑張りに依存しすぎず、応募者の強みと年代に応じて役割を設計し、チームで補完しながら進める文化です。
・口頭で意思疎通ができる、協調性のあるメンバーで構成されています。

■働く環境

・国内資本の大手メーカーだからこその安定した経営基盤のもと、腰を据えてじっくり取り組める環境です。
・住友電工グループの一員として、安定した処遇と充実した教育体制のもとでキャリアを築けます。

応募資格

必須条件(MUST)

下記いずれかの実務経験をお持ちの方

・アプリケーション系:詳細設計以上の上流工程、保守、社内SEのいずれかのご経験
・インフラ系:サーバ、DB、ネットワーク等のインフラの設計・構築・運用いずれかのご経験

加えて、下記をお持ちの方
・コミュニケーション能力:チャット・メールのみで完結せず、口頭での意思疎通ができる方
・対人折衝能力:社内ユーザー、ベンダー、関連部門との調整ができる方

歓迎条件(WANT)

下記いずれか満たす方は特に歓迎いたします
・製造業の知識、特にMESの知識
・PL/PM経験
・C#、.NET、SQL Serverのご経験(当社主要技術スタック)
・クラウド環境の経験
・サーバ、DB、NW等、幅広いインフラ領域のご経験・知識

求める人物像

・チームで物事を進められる協調性をお持ちの方
・学習意欲・自走力をお持ちの方(スキルは一定期間で追いつけるが、価値観や姿勢は変わらないため重視)
・腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方

職種 / 募集ポジション 【山梨/横浜】生産システムの運用・保守・改善対応及びDX化業務
雇用形態 正社員
給与
年収
年収:450万円 〜 800万円/月給:28万円 〜 40万円
※経験・能力等を考慮し当社規定により決定

昇給:年1回(6月)
賞与:年2回(6月・12月) ※2025年度実績 5.3ヶ月

諸手当:通勤手当、残業手当、家族手当、食事手当、在宅勤務手当
勤務地
横浜本社最寄駅:JR東海道本線大船駅、JR横須賀線戸塚駅、JR根岸線本郷台駅
山梨事業所最寄駅:JR 身延線 国母駅
※勤務地は候補者の方のご希望を加味して決定いたします。
(変更の範囲: 会社の定める場所)
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間 7時間45分/コアタイム 11:00〜14:00)
基本勤務時間:8:30〜17:15
平均残業時間:月20時間程度
固定残業:なし
休日
完全週休二日制(土日祝)
年間休日:120日以上
・有給休暇(年次有給20日、翌年繰越最大20日)
・積立休暇/リフレッシュ休暇/5日連続有給休暇
・特別休暇(慶弔休暇など)/計画有休制度(個人計画有休5日)
・半日有給休暇/時間単位有給休暇
・年末年始休暇
・産育休:産育休取得実績あり
※初年度は入社月により異なります
福利厚生
・企業年金制度
・持株会(住友電気工業株式会社)
・財形貯蓄制度(一般・住宅・年金)
・資格取得支援/社員食堂:あり
・教育体制:社内育成プログラム、SEIグループ内教育プログラム、部門内教育プログラム、社外講習会・展示会・学会聴講の機会
・トレーニングジム併設体育館
加入保険
☑雇用保険 ☑労災保険 ☑健康保険 ☑厚生年金
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
その他
定年:65歳
試用期間:あり。3か月。
選考プロセス:書類選考→面接(2~3回)→内定 ※選考中にSPI実施。
会社情報
会社名 住友電工デバイス・イノベーション株式会社
会社概要
■住友電工デバイス・イノベーション株式会社
SUMITOMO ELECTRIC DEVICE INNOVATIONS, INC.

■経営体制	                          
代表取締役社長	岩舘 弘剛
取締役	長谷川 裕一
取締役	上坂 勝己 
取締役	芋生 眞利
取締役	功刀 規之
取締役	中林 隆志
取締役	蛯原 要
取締役	佐藤 富雄
取締役	日高 裕敏
監査役	金澤 拓朗
資本金	150億円

■事業拠点	
本社
〒244-0845 神奈川県横浜市栄区金井町1番地

山梨事業所
〒409-3883 山梨県中巨摩郡昭和町紙漉阿原1000