創業90年老舗不動産企業で共に上場をめざしませんか!
現在、当社はグループ会社含め、5年後に上場も視野に入れて業容拡大中です。
プロ集団を目指すべくミッションを掲げて、共に会社の成長を楽しみませんか。
マンションやビル・戸建の開発、リノベーション、売買仲介、運営管理、投資、賃貸、保険、
また、グループ会社にてフィットネス、賃貸仲介と幅広く展開しております。
あなたの可能性をここにかけてみませんか。
「スピーディー」、「柔軟性」、「自由」、「成長」、「前向き」、「素直」、「チャンス」、「素」、「真剣な失敗を受け入れる」、「自分と向き合う」、「センス」、「創造」
これらのワードは当社の風土を表しています。もちろんその根底には「誠実」があります。
我々はプロ意識の高い集団です。
是非我々と一緒に創り上げていきましょう。
<仕事内容>
プロパティマネジメント部の賃貸管理部門で、オーナー様や入居者様の窓口対応などを行うフロント実務をお任せします。
1.退去・解約清算
・退去立会い(イレギュラーな解約の時)
・解約清算
・伺書作成、ISP入力
・原状回復工事手配・完了確認
・鍵交換手配
2.新規契約
・リーシング手配
・申込内容確認
・契約手続き 、ISP入力
3.月次報告書
・月次報告書の内容確認
4.入居中トラブル対応
・入居者様の困りごと、ご要望、クレームへの対応
・修繕工事手配・完了確認
5.新築物件・新規管理物件の管理手続き
・募集賃料査定
・BM会社見積、契約
・リーシング業者選定
6.オーナー様との窓口業務
・募集、解約、工事等の承認取得、報告
職種 / 募集ポジション | 賃貸管理部門:フロント実務 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 6ヶ月の試用期間あり |
給与 |
|
勤務地 | |
勤務時間 | 9:30~18:30 休憩1時間 |
休日 | 年間120日以上 完全週休二日制(土日祝日) 年末年始(6日以上) 慶弔休暇 有給休暇(入社半年後に10日付与) 産休・産後休暇(実績あり) 育児休暇 介護休暇 看護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備 健康診断 交通費支給 時間外手当(超過分) リフレッシュ休暇(特別有給最大年5日間付与) 資格取得支援制度 退職金制度 全国エニタイムフィットネス施設利用制度 服装自由(オフィスカジュアル) |
加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙対策 | オフィス内禁煙(ビル内に喫煙所あり) |
必須要件 | ・PM実務3年以上のご経験がある方 ・宅地建物取引士または賃貸不動産経営管理士資格 ・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方 |
求める人材像 | 仕事に対するやりがいを持ち責任感のある方。 明るく、覇気がありコミュニケーション能力の高い方。 スピード感、変化に富む環境です。 入居者様、不動産会社からの問い合わせ等の対応もありますので、 コミュニケーション能力のある方や、メンバーと明るく楽しく仕事ができる方を求めております。 自発的に即戦力としてご活躍できる方をお待ちしております。 |
募集背景 | 業務拡張に伴い人材を増員します。 |
会社名 | 新興商事株式会社 |
---|---|
設 立 | 1935年05月 |
代表取締役 | 長 慶太 |
資本金 | 23,325,000円 |
本社所在地 | 東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル12階 |
概要 | 弊社は1935年に設立しました。2009年から、不動産管理事業から始まり、戸建開発事業・ビルマンション開発事業と業容を拡大し、グループ会社含め売上高も50億円を超えるまでに成長しました。 |
従業員数 | 41名 (グループ社員11名) 2024/9/1時点 |
事業内容と組織構成 | 事業内容 ■開発事業部 <戸建> 1都3県で戸建住宅の開発・販売を行っています。 デザイン性が高く住みやすい魅力ある住宅を開発しています。 <ビルマンション> 賃貸マンション・賃貸アパート・コンビニ・オフィス・商業ビルなどデザイン性の高い収益不動産を開発し、個人から法人まで幅広く販売しております。 ■プロパティマネジメント(PM)部 オーナー様からお預かりしている物件や自社所有物件約700戸を管理・運営、お客様からお預かりした物件の管理運営も行っています。 ■保険事業部 損保、生保の代理店業を行っております。 |
【当社の風土】 | 「スピーディー」、「柔軟性」、「自由」、「成長」、「前向き」、「素直」、「チャンス」、「素」、「真剣な失敗を受け入れる」、「自分と向き合う」、「センス」、「創造」 これらのワードは当社の風土を表しています。もちろんその根底には「誠実」があります。 我々は「成果」を重んじるプロ意識の高い集団です。 是非我々と一緒に創り上げていきませんか。 |
応募書類について | 履歴書には、必ず写真の添付をお願いします。 推薦文(任意)、履歴書(写真付)、職務経歴書はPDF形式のファイルでご提出ください。 ※PDFファイルの結合は、Freeソフトも多数ありますのでご協力お願いいたします。 |
面接ステップ | 【正社員】 書類審査 →1次面接(採用担当者) ※必要に応じて社長・関係部署担当者が同席 →2次面接(社長・採用担当者) ※必要に応じて関係部署担当者が同席 ※面接前に事務職のみ適性検査実施 →Web特性検査(一次面接通過後) →内定 ※Web特性診断:特性を診断するものであり、 優劣を判断するものではありません。所要時間10~15分程度 |
通勤交通費 | 6か月分の通勤定期代または実費を支給(非課税限度額まで) |
退職金 | 退職金制度あり(在職年数3年以上に限る) |
関係会社情報 | 株式会社 新興ホールディングス ・ANYTIME FITNESS 東大島店 ・ANYTIME FITNESS 富士見ヶ丘店 ・おもち不動産(賃貸仲介業) |