オープンポジション|あなたの経験を活かし、ブランドの成長を共に創る仲間を募集します
私たちシロは、「世の中を幸せにする」という企業理念のもと、企画、製造、販売、すべてを自社で行う一貫体制を持ち、国内外での成長を続けています。
今後のビジネスにおいてさらなる進化を遂げていく中で、固定化された枠組みだけではなく、「これまでのご経験を活かしながら、シロの未来を共に創っていける仲間」を広く求めるため、オープンポジションでのご応募を受け付けます。
【ご応募の流れ】
- 「応募する」を選択の上、必要項目をご入力ください。
- ご登録内容をシロにて確認します。提案できるポジションがあった場合に限り、採用担当より連絡申し上げます。
- 提案ポジションでの選考参加ご希望をいただけた場合、今後の選考に関する案内をお送りいたします。
※採用サイトにご希望ポジションの募集がある場合は、そちらよりご応募ください
※ご希望のポジションを用意できない場合もございます、予めご了承ください
【工場見学付き説明会開催中】
応募をご検討されている方に向けて
シロ理解が深まる工場見学付き説明会を実施しております。
お気軽にご参加ください。
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職種 / 募集ポジション | 【スカウト登録】オープンポジション(北海道/砂川勤務)として応募をご希望の方 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 雇用形態:無期社員(正社員)または契約社員 ●契約社員 北海道(砂川) 213,000円 基本給+キャリア手当+役職手当 ※キャリア手当・役職手当は経験をふまえ付与 ・勤続慰労金制度(契約社員向け) 3年の契約満了時に500,000円を支給 ※勤続1年半以上3年未満で無期社員登用となった場合、200,000円の支給 |
給与 |
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勤務地 | ●みんなの工場 北海道砂川市豊沼町54‐1 ●砂川パークホテル 北海道砂川市東2条北3丁目1-1 |
勤務時間 | ポジションによって異なります |
休日 | ・年間休日125日+ライフサポート休暇最大6日分 ・年次有給休暇:就業1年目10日付与(就業日3ヶ月後から利用可能) ・産前産後休業 ・育児休業(取得率100%) ・赴任手当 ※会社規程有 ・家賃手当 ※会社規程有 ・帰省手当 ※会社規程有 ・出張手当 ※会社規程有 ・その他休暇制度あり |
手当 | ・役職手当 ・子ども手当(高校卒業相当までのお子様お1人につき月10,000円を支給) ※扶養の有無にかかわらず支給 ・通勤手当(上限50,000円) ・残業手当 ・深夜手当 ・退職金制度(会社規定による) ・その他手当(会社規定による) ・住居手当(※無期社員のみ) |
応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・高卒以上 【人物像】 ・業務範囲を越えて貢献できる姿勢がある方 ・前例のないことにも前向きにチャレンジできる方 ・SHIROが好きな方、地域に貢献したい気持ちをお持ちの方 ◆喫煙禁止規定 SHIROがものづくりのみならず、組織づくり・就業環境づくりにおいても変化を常態化させ、会社/ブランドとして進化すべく、いくつかの社内規定について刷新する運びとなり、今後採用条件に関しても以下を設けることといたします。 【規定】 ・2025年4月以降、全従業員、就業時間内の喫煙を禁ずる ・2026年4月入社者以降、新卒/中途含め、喫煙者の新規採用はおこなわない ・2026年4月以降、喫煙者の役職任用はおこなわない 【背景】 ・従業員の健康管理の視点 ・労働生産性の公平性および向上を目指すこと ・タバコ作物が環境や生態系に悪影響を与えていること |
砂川市への移住について | 住居手当として20,000円/月を支給しておりますが、砂川市内へ転居される場合は、移住支援金として追加で10,000円/月の支給がございます。最大3年間(=360,000円)受給できますので、転居費用の補填としてご検討ください。 【札幌市から砂川市へ移住した社員の声】 移住前は買い物に苦労するかもしれないという不安がありましたが、近隣の町での買い物も可能です。また砂川には大きな市立病院があったり、子どもの医療費無料(高校生まで)や、学校給食費が無料であるなど生活面でも安心できます。札幌市や旭川市へも1時間の距離なので週末に行くこともあります。近隣にも温泉施設やレジャーを楽しめる場所も多く、週末も充実して過ごしています。 【札幌市や旭川市からの通勤をお考えの方へ】 旭川市から通っている社員は数名在籍しております。 ※交通費は上限5万円までとなっておりますので、JR定期券や高速道路代金などで超過した分については自己負担となります。 |
会社名 | 株式会社シロ |
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コーポレートサイト | https://hello.shiro-shiro.jp/ |