＜職務概要＞
自社ブランドSHIROの化粧品の製造及び生産管理、品質管理
＜職務詳細＞
・製造（ライン管理、秤量、調合、充填、包装、検品作業 等）
・生産管理（原材料の荷受及び在庫管理、製品出荷作業 等）
・品質管理（原材料検査、工程検査、製品検査、衛生管理業務 等）
主な業務として上記いずれかをご担当いただきます。
＜SHIROについて＞
「自分たちが毎日使いたいものをつくる」というシンプルな想いからスタートしたコスメティックブランド。
自社内に開発から販売まですべての機能を持ち、創業当初からエシカルな信念に基づくものづくりを続けている。
＜企業理念に込められた想い＞
私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。
素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が本当に" 毎日使いたい "と思えるものを届けるために、企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。
●求める人物像
・SHIROの理念やものづくりへの想いに共感してくださる方
＜選考フロー＞
書類選考 → 面接2～3回 → 内定面談 → 入社
※不安を解消し、安心して入社が迎えられるよう内定面談を実施しています
＜説明会＞
応募をご検討されている方に向けて
シロ理解が深まる工場見学付き説明会を実施しております。
▼みんなの工場 見学付き説明会
詳しくはこちら
| 職種 / 募集ポジション | みんなの工場 化粧品製造業務（契約社員） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 契約期間 | ＜雇用形態＞ ●契約社員 ・3年の契約満了時、面談を実施し双方の合意により無期社員（正社員）登用 ※無期社員登用希望者の登用率100％（実績） ※マネジャーの推薦があった場合、最短で入社1年半後から無期社員登用の機会あり ※契約更新：有（勤務成績、会社状況により判断） ※更新上限：有（通算契約期間の上限3年 更新回数の上限2回） |
| 給与 |
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| 勤務地 | ＊砂川駅（砂川パークホテル）から送迎バスあり ＊函館本線(函館－旭川) 砂川駅より車8分 ＊無料駐車場完備 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 原則日・月休み（※土日休みも可能です。ご希望の方はご相談ください） 週5日 週40時間 ※時短勤務社員制度あり（月あたりの勤務時間を110～150時間から選択可能。育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用可能。） |
| 休日 | ・年間休日最大132日（うち12日分は月1日付与のライフサポート休暇 ※利用が無い場合は月ごとに消失） ・年次有給休暇初年度10日（入社3か月後に支給 ※社内規定あり） ・産前産後休業 ・育児休業（取得率100% ※2023年度実績） ・その他休暇制度あり（介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、罹災休暇など） |
| 福利厚生 | ・ライフサポート休暇：年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度（有給休暇） ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です(2023年度実績) ・時短勤務社員制度 子育てや介護が必要な方が仕事と両立しやすいよう、 月の就業時間を110時間～150時間で働ける制度。 育児を理由とした時短勤務制度の場合、お子様の高校卒業まで適用です。 |
| 手当 | ●子ども手当（高校卒業相当までのお子様お1人につき月10,000円を支給）※扶養の有無にかかわらず支給 ●通勤手当（上限50,000円/月） ●役職手当 ●残業手当（1分単位／全額支給） ●深夜手当 |
| 応募資格 | ●必須条件 ・高卒以上 ・製造業務未経験でもご応募いただけます。 ・自家用車でのご通勤が可能な方（難しい場合はご相談ください） ・フルタイム勤務ができる方 ※時短勤務制度あり（月あたりの勤務時間を110～150時間から選択可能。育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用可能。） ●歓迎条件 ・フォークリフト免許保有者 ※生産管理（倉庫）スタッフのみ |
| キャリアアップのイメージ | 【ジョブチャレンジ制度を使い、異動希望を申請し自身の成長とキャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたジョブチャレンジ制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 |
| 会社名 | 株式会社シロ |
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| コーポレートサイト | https://hello.shiro-shiro.jp/ |