【翔友会の2つの目標】
1988年に品川本院を開業して以来、私たちは高い技術力を維持するとともに、常に新しい技術を取り入れる姿勢を大切にしてきました。
私たちが掲げているのは、次の【2つの目標】です。
①「大切な人が来院した」と思って対応する
② いつも機嫌良く、良い人間関係を作る
この2つを大切にすることで、患者様への対応力を高めると同時に、スタッフ一人ひとりが働きやすい環境づくりを実現しています。
安定した基盤を誇る品川グループだからこそ、安心して長く活躍していただけます。
【患者様の緊張を和らげる『笑顔』があれば大丈夫】
目の手術という大きな出来事の前は誰だって緊張するもの。
その緊張を和らげることも、私たちの大切な仕事の一つです。
丁寧な声掛けや心のこもった対応、そして何よりあなたの笑顔が、患者様の手術前の不安やストレスを和らげることにつながります。
【働きやすさとやりがい、どちらも大切にできる職場です】
当法人では、患者様はもちろんのこと、一緒に働くスタッフも大切にしています。
「患者様には大切な人が来院したと思って対応しよう」「職場の雰囲気を良くしていこう」という理事長の想いが全国に浸透し、温かい風土が根付いていることが、当法人の大きな魅力です。
スタッフ同士が思いやりを持って接する文化があり、フラットで話しかけやすい職場環境が整っています。
入職者の方が安心してスタートできるよう、必要な知識や業務については、先輩スタッフが丁寧にレクチャーします。
私たちが提供しているのは、患者様の生涯において重要な「眼」の治療です。
不安そうだった患者様が、施術後に笑顔で喜ばれている姿を目にすると、「安心して施術を受けていただけて良かった」と心から感じることができます。
誰かの人生が変わる――
そのような瞬間に立ち会えるからこそ、品川近視クリニックでしか味わえないやりがいや喜びがあります。
保険診療中心の毎日から、「美」を追求する審美歯科へ。
品川デンタルケアクリニックは自費診療に特化した環境です。
✬月給30万円以上の高水準な給与体系
✬残業は月10時間未満。19時には退勤可
✬ゆとりある10時始業で通勤ラッシュ回避
✬有給休暇取得率88.9%を誇る休みやすさ
✬美容外科や皮膚科等のグループ内施術者割あり
✬毎月の報奨金と年4回の業績手当で還元
✬入職お祝い金10万円支給。新しい門出を支援
自由診療(自費診療)メインの歯科衛生士業務をお任せします。
◎ホワイトニング
◎スケーリング・PMTC
◎セラミック治療等のプラン案内
◎歯科医師の診療補助
◎器具の滅菌・消毒
◎受付・電話応対業務
ブランクがある方でも、先輩スタッフが
丁寧にサポートするので安心です。
【魅力ポイント】
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◎月給30万円〜の高待遇で、
日々の頑張りをしっかり還元します。
◎10時始業なので、朝の通勤ラッシュを
避けてゆったり出勤が可能です。
◎美容外科・皮膚科などのグループ内
施術が職員割引で受けられます。
◎残業は月10h未満。仕事終わりの
買い物も楽しめます。
【1日のスケジュール例】
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・10:00 勤務開始(午前診療)
・13:00 休憩(1時間・梅田ランチも可)
・14:00 午後診療(DH業務、アシスト)
・18:30 片付け、終礼
・19:00 退勤(残業ほぼなし)
【数字で見る企業情報】
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設立年数:昭和63年
直近の売上高:407億3600万円
従業員数:法人全体2,089名
有給休暇取得率:88.9%
品川デンタルケアクリニック
の平均勤続年数...6年
| 職種 / 募集ポジション | 品川デンタルケアクリニック 品川院 衛生士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※研修期間中(6ヵ月)は契約職員となります。研修期間後、正職員として採用します。 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 10:00 〜 19:00 (休憩60分) ◎朝はゆっくりの10時スタート。 ◎残業は月10時間未満。 ◎仕事が終われば即退勤可能です。 |
| 休日 | ■週休2日制(シフト制) ■有給休暇 (試用期間終了後に3日付与) (入社1年目で計12日付与) ■長期休暇制度あり ■産前産後・育児休暇 |
| 福利厚生 | 制服貸与 ■職員割引制度 (美容外科・皮膚科・歯科・眼科) ■職員モニター制度 ■入職お祝い金(10万円) ■職員紹介お礼金制度 ■育児短時間勤務制度 |
| 加入保険 | 労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 会社名 | 医療法人社団翔友会 |
|---|---|
| 本社所在地 | 108-0075 東京都港区港南2-5-3 オリックス品川ビル5階 |
| 代表者 | 理事長 綿引 一 |
| 設立 | 1988年 2月 |